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ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFの切り替えを大切に、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方へ。ワークライフバランスを意識した働き方が叶う企業の求人を特集。効率よく働き成果を出すとともに、オフの時間も思い切り楽しめる環境が整っています。

検索結果 7218件

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    【札幌/プライム上場G】土木施工管理※年収700万円~/官公庁案件多数/就業環境◎/週2NO残業
    ~中途入社活躍中/官公庁から元請けで事業安定性抜群/プライム上場高松コンストラクショングループ/直行直帰可/PCログ管理やNO残業Dayで残業少なめ/年休125日/独身寮・借り上げ社宅有/就業環境◎で復職社員多数~
    ■業務詳細:
    土木工事における工事管理、品質管理、安全管理、原価管理等の土木施工管理全般を担当します。
    ・日本全国の港や周辺の設備
    ・埋め立て地の他に高速道路などの交通関連施設
    ・空港やアウトレットモールの建設
    ★企業の魅力
    <働き方>
    有給休暇を取得しやすくする半日有休制度の導入など、働きやすい環境の整備を進めています。土曜出勤があった場合については、原則平日に代休を取得するよう促しています。また現場社員には1人1台PCを配布し、進捗状況・勤怠管理等はすべてデジタルで行っているため直行直帰が可能です。残業時間はPCのログを取り厳しく管理してきました。現在は現場社員の平均残業時間が少なくなり、一般的に人手不足により、就業時間が長いと言われている建設業界の中ではワークライフバランスをとりやすい環境がございます。それ故、平均勤続年数は18年と高い定着率を誇っております。
    <福利厚生>
    仕事に集中して取り組めるよう、 福利厚生や独身寮/借上社宅など快適に働くための仕組みづくりを行っています。その他帰省旅費手当/別居手当/現場勤務手当/次世代育成支援手当/慶弔見舞金 など、各種手当ても充実しています。
    <今後のキャリア>
    長くご活躍頂ける環境ではございますが、本人の希望や上司からの推薦で、全体の技術力や向上の為に研究・研修を行う本社の技術本部や施工本部でのキャリアチェンジも可能です。
    ■同社について
    同社はプライム上場の高松コンストラクショングループ所属の「マリンコンストラクター」として、空港や港湾などの海上土木事業を中心に事業を展開しています。自己資本比率56.2%でゼネコンでもトップクラスです。また、無借金経営を続けており、安定性も抜群です。
    その他、河川・地下・陸上など、人々の安全な生活を支える基盤整備にも積極的に取り組んでいます。東北地方整備局、北陸地方整備局から、令和2年度 工事成績優秀企業として認定され多方面から厚い信頼を得ており、今後も安定して案件受注が見込まれております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 北海道
    • 給与 600万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休みノー残業デーあり育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【札幌】道路・インフラ◆施工管理/公共工事中心/創業60年以上の安定基盤/年休125日/残業約20H
    ■職務内容
    施工管理技術者として、道路やインフラ整備における施工計画、仮設計画、原価管理、工程管理、品質管理、安全管理など、多岐にわたる施工管理業務全般を担当していただきます。

    ■研修体制
    2ヵ月の研修で一から現場を学び、その他の期間はOJTを中心に経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組める環境です。また前職営業職をされていた方がキャリアチェンジで未経験から中途入社され、現在も活躍されております。

    ■業務詳細
    ・調査・測量:現地調査を行い、設計通りに構造物を仕上げる為にトランシット・レベル等の機器で測量を行います。
    ・施工計画・発注業務:必要な業者や資材を発注します。
    ・進行管理・調整:日々各担当者と進捗を確認し、工事の安全を確保し計画通りに進むよう管理します。
    ・出来形・品質管理:構造物が設計通りに施工されているかをチェック・管理します。
    ・書類作成:CADによる図面作成、出来形管理・品質管理や安全管理などの書類作成を行ないます。
    ・機械管理:アスファルトプラントや現場で使用するさまざまな建設機械や車両の点検・維持管理を行い、現場を支援します。

    ■はたらき方・環境
    残業時間月平均約20時間、年間休日は120日以上を確保し、ワークライフバランスを重視しております。

    ■当社の特徴
    1960年岩田建設株式会社の道路部として創業し、1973年に大同舗道株式会社として設立されました。以来60年以上にわたり、舗装事業を通じて北海道の豊かで快適な暮らしづくりをサポートしています。創業以来のモットーである「親切・丁寧・迅速」を胸に、地域に根ざした事業を展開しながら、常に時代の変化に対応する企業でありたいと考えています。北海道開発局、北海道、札幌市をはじめとする公共工事から、民間工事、家庭用一般工事まで、幅広いお客様からの信頼を獲得。近年は社会情勢の急激な変化、顧客ニーズの多様化に対応するため、当社の総合力を最大限に発揮することが求められています。私たちは、これまでに培った豊富な技術と施工経験を活かし、北海道の豊かな未来、そしてこの地に暮らす人のために全社一丸となり地域社会の環境づくりに貢献していきます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 北海道
    • 給与 400万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【札幌/第二新卒/I・Uターン歓迎】土木工事のプロジェクト管理◆創業130年の老舗ゼネコン
    ~面接1回/充実の教育体制/ノー残業デー有/ワークライフバランス◎~

    <業務概要> 【変更の範囲:会社の定める業務】
     トンネル、橋梁、道路、上下水道、都市土木、鉄道、河川、ダム、土地造成等の土木工事における施工管理業務をお任せします。

    <業務内容>
     札幌市近郊の河川改修工事や市街地再開発関連工事などの他、道路、橋梁、トンネル、防災、水質保全対策などの土木工事における施工管理をお任せします。
    ・工事規模:2、3億円~数十億円
    ・工期:1年程度が多く、大規模工事では複数年になります。
    ・エリア:現在約7~8割が札幌市内及び近郊、残り2~3割が道内・東北・関東地方になります。
    ・1現場当たりの担当社員数:5名前後が多く、大規模現場の場合は10名ほどになります。

    \充実の手当/
    ・遠方勤務の場合:
     遠方勤務の場合の宿泊施設は会社負担で用意し、帰省の有無に関わらず月4回の帰省旅費を支給しております。
    ・作業所手当:15,000円~41,000円/月(自宅通勤や宿泊対応などの条件により変動)
    ・住宅手当:世帯主1万2千円/月、単身者(独立)5千円/月
    ・資格手当:施工管理技士 1級 3千円/月、1級技士補 2千円/月、2級 1千円/月
    ・施工管理技士1級取得時:報奨金20万円支給
    ※将来的に施工管理技士1級の取得を目指していただきます!

    <入社後の流れ>
     まずは札幌本社にて数カ月程度の研修を行い、その後現場に配属されて先輩社員からOJTにて学んでいただきます。経験者の方は現場からスタートする場合もあります。経験に応じて対応しますので安心してご入社を頂ける環境です。

    <働き方>
    ・4週8休:休日出勤を交代制にするなどを行い4週8休を実現しております。
    ・残業削減への取り組み:ICTの活用や現場で行っていた事務作業を本社で行う、繁忙期の現場には本社から職員が応援に行くなどの取組により残業削減を推進しています。
    ・有給休暇:業種平均を約20%上回る取得率を達成しております。

    <伊藤組土建株式会社の魅力>
    ~老舗ゼネコン~
     北海道の老舗総合建設業として地域に根差した基盤を持ち、創業130年を超えております。また、時代の変化に対応できる企業としてIT技術や環境技術も取り入れながら実績を重ねております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 北海道
    • 給与 500万円~650万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    株式会社長谷工コーポレーション

    【大阪】意匠設計◆プライム市場上場/非住宅領域を強化/BIM導入/高い利益構造/DX積極推進◆
    【大阪】意匠設計◆プライム市場上場/非住宅領域を強化/BIM導入/高い利益構造/DX積極推進◆
    ~これまでの実績、ノウハウをもとに非住宅案件受注を強化/BIM導入/DX積極推進/独自のビジネス戦略で業界トップクラスの営業利益~

    プライム市場上場、ゼネコンの中でもダントツの利益率を誇る同社の意匠設計室にて意匠設計業務を担当いただきます。
    ・基本設計、実施設計を行っていただきます。
    ・同社の意匠設計担当者はプロジェクトの推進リーダーとしての役割を担っています。営業、構造設計担当、設備設計担当などと連携を取りながら業務を進めていただきます。
    ・1人あたり並行してご担当頂く案件は3~4件程度で、能力に応じて担当数は変動致します。入社後は当面、集合住宅を中心とした案件を主にお任せ致します。
    ・BIM(Revit)を導入しています。
    ■組織構成:配属先の意匠設計室は34名(9名派遣社員)で構成されています。20代から60代まで幅広い年齢の社員が活躍しています。
    ■今後の取り組み:
    ・超高層分譲マンション(タワーマンション)…新たな中期経営計画として、超高層マンションや非分譲マンション、非住宅案件の受注を強化する方針を打ち出しており、建設部門・設計部門それぞれに超高層プロジェクト推進のための部署を新設いたしました。同社の超高層マンション建設実績は首都圏・近畿圏で31件(最大32階建て、規模は817戸)の実績があり、40階建てまでの受注が可能な技術を確立しています。今後は首都圏・近畿圏・東海エリアの駅前物件、複合・再開発物件を中心に受注促進を図り、首都圏では超高層マンション年間供給量の約2割にあたる1,000戸(2~3物件、500億)の受注を目指します。
    ・ICTマンション…付加価値の高いマンションづくりを目指し、最新ICTやシステムを本格導入する「ICTマンション」第1号物件の着手をしています。(東京都板橋区に建設、総戸数72戸の学生向け賃貸マンション)「ICTマンション」には、NTT西日本と実証実験を行ったNECの顔認証システムをはじめ、振動センサー、気象センサー、給排水センシング、HEMSを導入しています。また、住宅設備から得られる情報を情報プラットフォーム「BIM & LIM Cloud」に集積、情報の分析を行い、セキュリティ、情報サービス、見守り、防災、保守、修繕といったマンションでの日々の暮らしから建物の長寿命化までの活用を目指します。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 700万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給オフィス駅から徒歩5分以内

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    大和ハウス工業株式会社

    【梅田】建築設計(商業・物流施設等)◆年休123日/平均残業30h/家賃補助最大7割/フルフレックス
    ◎東証プライム市場上場:業界最大手で、建設業時価総額1位!
    ◎年休123日・土日祝/フルフレックス制/PCログで勤怠管理を徹底◎
    ◎60歳一律役職定年の廃止!65歳まで60歳到達時の年収を維持可能のため長期活躍が可能!

    ■仕事概要
    業界No1の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築設計お任せします。

    ■担当業務:
    ・流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属
    ・現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、設計監理検査立会いまで一貫して携わります。
    *工事監理は別部署が担当
    ・担当物件:新築物件が中心です。
    ┗流通店舗(S造、RC造):商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等
    ┗建築(S造、RC造、SRC造):事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、オフィスビル、ホテル等
    ・工事期間(工事規模の目安として):3か月~1年半

    ■キャリア:
    ・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携ることが可能
    ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施
    ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境

    ■はたらき方:
    ・年間休日123日
    ・業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。

    <福利厚生なども魅力>
    ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給
    ・積立有給あり
    ・平均年収:平均年収は893万円(2018年3月末全社員平均)※平均月給47,4万円/平均年齢38,7歳
    ・年間休日123日、積立有給あり
    ・住宅補助:年収とは別で、家賃の最大7割を負担
    ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数!(福利厚生項目参照)

    ■配属地について
    ・初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。
    ・転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)も可能ですので、応募時に相談ください。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 740万円~1250万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【大阪市】新築マンションなどの企画設計◆転勤・出張無◆年休122日◆土日祝休◆残業20h程度
    ~【一級建築士資格をお持ちの方歓迎】大阪の街を作る!年収1,000万円も目指せる!賃住グループでキャリアも働き方も手に入れる~

    \\この求人のポイント//
    ◎年間休日は122日(土日祝休み)残業20~25時間程度
    ◎大阪府内の案件7割/出張ほぼ無し
    ◎社内の分業制で内勤業務メイン

    ■仕事の内容:
    ・新築マンションの設計及び企画業務をお任せします。
    建物の建築や開発許可を得る為、都市計画法などの法律や開発指導要綱等の趣旨に沿って、行政当局との交渉、協議、調整、届出、報告、連絡等を担います。

    【案件詳細】
    グループ会社が仕入れた用地でマンションの施工計画をしたものをメインでっていますが、民間からの依頼も現在多く、
    今後自社5割:民間5割くらいとなる見込みです。

    仕入れのタイミングから企画・設計に携わっていただく為、
    ゼロから設計に従事いただきます。積算や施工は自部門で担います。

    年間施工数は社内で20案件程度、
    メインの対象物は約10億円規模のRC新築ワンルームマンションです。
    その他、民泊・コンドミニアムなどの宿泊施設なども今後対象となります。

    ■社風
    グループ会社が同じビルで働いており、グループ内連携も
    社内の連携も取りやすく風通しの良い社風です。

    ■配属先情報:
    3名(50代の方が活躍中)

    ■賃住グループについて
    ~土地仕入れから建設・管理まで一貫体制で安定成長~
    ・賃住グループは、マンション建設において 土地の仕入れから施工・管理までワンストップで提供できる強みを持っています。
    この仕組みにより、安定した経営基盤と高い収益性を実現。さらに、グループ内で意思決定が早く、現場の声を反映しやすい環境です。
    ・「Luxe」ブランドの人気が高く、ブランド力で安定的な受注獲得しています。
    ・売上高263億で現在も事業拡大中です!業績も好調であることから社員に給与等で還元しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 800万円~1500万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    【大阪】建築設計(総合職/総合職(エリア))~1873年創業/日本を代表するスーパーゼネコン~
    ~プライム上場/1873年創業/日本を代表するスーパーゼネコン/「地図に残る仕事。」を一緒に手掛けませんか?/年休125日・リモート勤務~

    【変更の範囲:職位となる資格を有し、管理職・専門職として総合的な基幹業務を行う】

    ■業務内容:
    意匠設計業務をご担当頂きます。

    ■同社の特徴・魅力:
    ◇同社の140年を超える「地図に残る仕事。」の歴史は、まさに挑戦と革新の連続で作り上げられてきました。日本を代表するスーパーゼネコンとして、「常に新しいものに挑戦していく」という社風があり、常にリードする先進技術で日本の近代化と経済発展を支えてきました。

    ◇建築から土木の幅広い分野で、グローバルに事業を展開しています。実際に、同社の活躍のフィールドは国内はもとより、アジア、中東にも広がっています。新ドーハ国際空港を始めとして大型の海外プロジェクトを数多く手掛けており、ますます国際社会への貢献を高めています。

    ◇スーパーゼネコン5社の中では唯一の非同族会社であり、社員が会社を買い取った背景から、社員の会社という意識が非常に強い企業でもあります。風通しも非常に良く、仲間とともに切磋琢磨しながら働くことができます。

    ■主な実績:
    東京都庁第一庁舎、ホテルオークラ、東京国際フォーラム、横浜ランドマークタワー、東京スカイツリータウン、新ドーハ国際空港、JPタワー、大手町タワーなど多数

    変更の範囲:本文参照
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 450万円~1100万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【梅田】自社ブランドマンションの企画設計※年休130日(土日祝)/残業月20h程度/住友林業G
    住友林業グループのマンションディベロッパー/残業月20h程度・年休130日・フレックス勤務

    ■業務詳細:
    ・ボリュームプラン作成
    ・役所、現場調査
    ・外部設計事務所との打合せ
    ・建築現場定例の参加  等

    ◎【施主=設計=施工】をテーマに三位一体でプロジェクトに取り組んでいます!
    ◎一つ一つのプロジェクトに細部まで携わることができます!(細かい備品の決定などにも!)
    ◎残業月20h程度・年休130日・フレックス勤務によりメリハリつけて働けます!

    ■業務概要:
    同社低層マンションブランドLEGALAND(リーガランド)をはじめとする企画設計、品質管理をお任せします。
    設計の経験が浅くても問題ございません。建築設計に関するCADのご経験があれば、
    ゆくゆくは事業検討段階からのボリュームプランを作成する最上流の工程をお任せ致します。 プロジェクトの骨組みは自らの手を動かし、その肉付けとなるフェーズは外注メインで進行します。 外注後も、プランニング、 進行監理、 現場監理、 定例会議への出席などを通して、 プロジェクト全体に関わっていきます。

    ■組織構成:
    4名体制です。

    ■働く環境:
    ◎業界では珍しく土日祝日がお休みで、社員の方の定着率も非常に良く、コミュニケーションも盛んに取りながら和気あいあいとした雰囲気のもと、協力体制のしっかりとれた環境です。中途入社の方も多く活躍されており、入社後すぐになじむことが可能な職場です。

    ■当社について:
    当社は2000年9月に創業し、高い法律知識とそれを活用したソリューションにより、不動産価値を最大化するコンサルティング事業を中心に成長してきました。
    より強固な経営基盤を確立するため、低層賃貸マンションを中心とした不動産開発展開のほか、賃貸事業や分譲仲介などの多岐にわたる事業展開に加え、自社物件を中心にプロパティマネジメントまでを担い、文字通り一気通貫のソリューションをお客様に提供しております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 450万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給オフィス駅から徒歩5分以内転勤なし(勤務地限定)

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    【大阪】建築意匠設計<実務未経験歓迎>在宅勤務・フレックス可/業績好調/入社後定着率90%
    ◆◇JFEスチールG/発注者側で働ける/盤石な経営基盤のもと設計のスペシャリストを目指したい方必見◇◆

    =求人のPOINT=
    【働き続けやすい環境】「働き方改革関連法」に基づく「時間外労働の上限規制」を徹底!土日祝休み/月平均残業時間20時間程度。残業時間は常にモニタリングされており1案件に対して複数名体制で担当する等工夫し残業時間削減を実現しています。年休消化率も高く、年に13日以上は年休消化をしています。直近10年間での中途採用人数40名程、うち退職者1名という驚異の定着率。大手企業同等の高い給与水準もさることながら、育児・介護やライフステージの変化があっても働き続けやすい環境が整っていること、また社員一人一人の人当たりの良さが理由としてあげられます。
    【リモート/フレックス】フレックスを利用し夫婦で育児分担をして負担軽減を叶えている社員の方もいらっしゃいます。またリモート勤務も業務状況によっては可能です。業務によりノートPC等のモバイル機器の貸与もしており働きやすい環境づくりを推進しています。
    【2030年迄に売り上げ100億円を目指す成長企業】現状JFEグループの案件(各地製鉄所のカーボンニュートラルの為の設備投資等)は全体の約5割程度で、残りは官庁(庁舎、試験場、官舎、学校等)や、民間の物流施設、商業施設等の案件です。鉄骨造に関しての知識・ノウハウや顧客との長年の信頼関係により引き合いは多い状況。今後更に官庁・民間案件の受注を増やしていく計画です。

    ■業務内容【変更の範囲:無】
    同社の建築意匠設計担当として下記業務をお任せします。
    ・企画・構想等の基本設計提案(プロポーザル等)
    ・基本設計/実施設計/耐震診断・設計/遵法化対応


    ■入社後モデル年収
    30歳:600~630万円/40歳 :850~900万円/50歳:1100万円~ ※モデルケースであり保証するものではございません

    ■当社について
    当社は“JFEスチール ”のグループ会社です。JFEグループの土木・建築・機械設備の設計機能分担会社として、設計業務の他、工事監理業務も含めた総合的なプラント建設のサポートを担当。更にJFEグループに留まらず公共・民間事業においても産業施設、事務所等の設計・監理、耐震診断・補強等も数多く手掛けています。



    変更の範囲:本文参照
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 531万円~837万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実転勤なし(勤務地限定)

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