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  • 【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集-51ページ目

【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

建物の価値を守り、快適な環境を支える――そんなやりがいのある仕事を、不動産管理会社で実現しませんか?ビル・マンション・商業施設など、多様な物件の管理業務を通じて、「安定した働き方」や「長期的なキャリア形成」が可能な求人を厳選。設備管理・ファシリティマネジメント・プロパティマネジメントなど、幅広い職種をご紹介します。

検索結果 612件

  • 求人画像

    *******

    東京◆非住宅物件の修繕アドバイザー フレックス・土日祝・プライムG
    事業用建物(オフィスビル・ホテル・商業施設等)の修繕技術担当を募集します。
    建物の修繕のご提案から受注後の施工管理、お客様へのご報告まで、一気通貫してご担当いただきます。

    【具体的には】
    ①修繕提案業務
    建物の現地調査や見積もり作成を行い、お客様(法人中心)へ修繕工事の提案を行っていただきます。
    単に不具合個所を修繕するだけでなく、中長期的な修繕計画の作成や、一棟丸ごとのリノベーション企画、バリューアップ工事の企画提案も行っていただきます。
    (例:ビルの照明器具のLED化、賃貸マンション⇒寮・社宅への用途変更を含むリノベーション、テナント入れ替えに伴う原復~バリューアップ工事など。)

    ②施工管理業務
    お客様から発注いただいた工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理を実施します。
    また、建物の利用者やテナントと円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務も行っていただきます。

    ③報告業務
    提案した工事の進捗・完了報告はもちろん、中期から長期にわたっての計画修繕のご提案も行います。
    定期的なお客様訪問で、現状のニーズの確認や課題の洗い出しなどを行っていただき、次の工事提案につなげます。

    ■業務のやりがい/特徴
    ・内装、外装等の建築修繕や設備の更新、修繕など、幅広い種別の工事を経験することができます。
    ・単純な不具合修繕ではなく、お客様の要望や資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整等、多角的な観点で工事を企画し、お客様へ提案することができます。
    ・管理する建物が対象となるため、竣工したら終わりではなく、お客様との信頼関係を構築していくことも重要になります。
    ・お客様やテナントとのやりとりを行うため、直接感謝の言葉をいただく機会もあります。
    ・大和ハウスグループの物件だけでなく、リプレイスにて管理受託しているオフィスビルや商業施設、公共施設や物流倉庫など、幅広い建物や設備に携われます。
    ・安定的な経営基盤・事業モデルがあるからこそ、「新しいサービスを開発する」「業務改善を図る」という変化の志向が求められ、新たな企画・提案業務にチャレンジできます。
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~700万円

    詳細を見る

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    株式会社ザイマックスグループ

    ザイマックス/元請施工管理(首都圏)
    工務部 首都圏工務グループにて、弊社が管理している物件の元請施工管理に携わっていただきます。

    ●担当物件:オフィスビルから商業施設、多店舗展開されている店舗など。
    ●工事種類:修繕・原状回復工事・リニューアル等。建築/管/電気と工種は幅広いです。

    積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理などを行って頂きます。
    ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と同行して工事の提案を行うこともあります。
    建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に係る全ての工事に関われるので、
    これまでの施工管理の経験を生かしつつ、さらに専門の幅を広げたい・スキルアップしたい方にお勧めです!

    ◇業務詳細
    ・施工管理全般
    ・改装・改修工事の企画・施工管理
    ・オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
    ・見積書の作成
    ・工事の工程・安全・品質・予算管理
    ・部内予算管理 等

    ◇工事の流れ
    ①依頼・要望:
    ✔社内のPMやBMからあがってくることがほとんど。
    ✔代行業務を行うPMから、ビルオーナー様・テナント様の依頼を伝えられる。

    ②現地調査:
    ✔まず依頼内容に適した協力会社を選定。
    ✔現地にて協力会社の方と、修繕方法や工事内容の検討を行う。

    ③見積作成:
    ✔依頼内容に沿った工事提案ができているか、金額は適正かどうかといったところをしっかり見極めて見積書を作成。
    ✔見積をお客様へ提出する際、直接説明することも。
    ※工務部には営業担当、現場担当といった区分けはなく、最初から最後まで自分一人で案件をこなします。

    ④施工管理:
    ✔提出した見積の発注を受けたら施工管理へ。
    ✔安全に、正しい品質を保って、工事期間内に工事が遂行されるよう現場を管理。
    ※現場に行く頻度は案件によって様々で、毎日常駐することもあれば・巡回で対応することもあります。

    ◇業務量
    ✔一人当たり、平均15~20件の物件を担当。
    ✔物件における工事の数は時期によってまちまち。
    ✔5~10名のチーム制を強いており、チーム内で進捗共有や相談などをしています。

    ★残業が少ない理由
    残業時間は月平均20時間程度!
    ✔リーダーが業務量を見てチーム内外で業務を調整している。
    ✔工期がだいたい1ヵ月程度なので、業務調整がしやすい。
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 470万円~1000万円

    詳細を見る

  • 求人画像

    大和コスモスコンストラクション株式会社

    【東京】修繕工事の施工管理※有資格者歓迎!現場かけ持ちなし&残業1日1h/大手資本の安定基盤
    【現場代理人の経験活かせます!現場かけ持ちなし/残業1日1時間/大手資本の安定基盤の下働きやすい環境が整っています/コスモスイニシアと大和ライフネクスト、大和ハウス工業が共同出資で設立】

    ■業務内容:
    分譲マンションの修繕工事のにともなう工事計画の立案・施工管理業務(工事品質/納期管理、顧客への進捗報告)をお任せ致します。

    【具体的には】
    ・主業務は施工管理(工事品質・納期管理、お客様への進捗報告)
    ・建物の劣化状況/住民ニーズ/積立金額等を踏まえ修繕工事計画を策定。
    ・理事会や修繕委員会、管理会社、建物オーナーに工事の提案を行う。

    ■業務の特徴:
    ・担当現場数は基本的に1人1現場/首都圏/公共交通機関で移動。工期は3~4カ月程度が多くなっています。
    ・1現場あたり協力会社含めペア体制をとっているため、業務分担が出来る仕組みが整っており、残業時間の軽減に繋がっております。
    ・主にグループ会社が管理する分譲マンションの修繕工事を担当します。工事はグループ会社からの紹介がほとんど。飛び込み営業やテレアポを行わず安定的な案件の確保ができており、従業員の安定的な働き方が実現しています。

    ■働き方について:
    ・残業月平均
    ・平日は1日1時間、月20時間程度。土日出勤が発生した場合にプラスで15時間程度です。
    ・朝早めに出勤し、夜は早めるに帰るなど定時にとらわれない働き方となっています。
    ・マンション工事はお住まいの方に配慮し、平日に工事が進められます。また、当社の案件は、土曜隔週と日祝休暇の条件でお客様と契約を締結することが多いため休暇取得がしやすくなっています。
    ・工事期間中は本社への出勤は月2回程度です。打合せもオンラインを活用し、基本的には担当マンションに直行直帰となります。

    ■組織構成:30~40代が中心となりますが、60代まで幅広い年代の方が活躍しています。現在、若手の採用も強化しております。

    ■当社について:経年劣化が進んだ建物に対する修繕ニーズを背景に、施主(デベロッパー)、管理会社を株主として、独立系建設会社とは異なるサービス、安心感を提供すべく同社が設立となりました。複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えた工事の提案/施工がミッションとなります。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~1000万円

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  • 求人画像

    株式会社ザイマックスグループ

    ザイマックス/元請施工管理(首都圏)
    工務部 首都圏工務グループにて、弊社が管理している物件の元請施工管理に携わっていただきます。

    ●担当物件:オフィスビルから商業施設、多店舗展開されている店舗など。
    ●工事種類:修繕・原状回復工事・リニューアル等。建築/管/電気と工種は幅広いです。

    積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理などを行って頂きます。
    ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と同行して工事の提案を行うこともあります。
    建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に係る全ての工事に関われるので、
    これまでの施工管理の経験を生かしつつ、さらに専門の幅を広げたい・スキルアップしたい方にお勧めです!

    ◇業務詳細
    ・施工管理全般
    ・改装・改修工事の企画・施工管理
    ・オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
    ・見積書の作成
    ・工事の工程・安全・品質・予算管理
    ・部内予算管理 等

    ◇工事の流れ
    ①依頼・要望:
    ✔社内のPMやBMからあがってくることがほとんど。
    ✔代行業務を行うPMから、ビルオーナー様・テナント様の依頼を伝えられる。

    ②現地調査:
    ✔まず依頼内容に適した協力会社を選定。
    ✔現地にて協力会社の方と、修繕方法や工事内容の検討を行う。

    ③見積作成:
    ✔依頼内容に沿った工事提案ができているか、金額は適正かどうかといったところをしっかり見極めて見積書を作成。
    ✔見積をお客様へ提出する際、直接説明することも。
    ※工務部には営業担当、現場担当といった区分けはなく、最初から最後まで自分一人で案件をこなします。

    ④施工管理:
    ✔提出した見積の発注を受けたら施工管理へ。
    ✔安全に、正しい品質を保って、工事期間内に工事が遂行されるよう現場を管理。
    ※現場に行く頻度は案件によって様々で、毎日常駐することもあれば・巡回で対応することもあります。

    ◇業務量
    ✔一人当たり、平均15~20件の物件を担当。
    ✔物件における工事の数は時期によってまちまち。
    ✔5~10名のチーム制を強いており、チーム内で進捗共有や相談などをしています。

    ★残業が少ない理由
    残業時間は月平均20時間程度!
    ✔リーダーが業務量を見てチーム内外で業務を調整している。
    ✔工期がだいたい1ヵ月程度なので、業務調整がしやすい。
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 470万円~1000万円

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    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    施工管理スタッフ(建築・電気・電気通信・機械設備)
    ◇工事管理業務
    テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニューアル工事、設備保全・更新工事の企画・提案から実施までの工事管理業務全般。プロジェクトマネジメント(新規出店、改修・改装工事監理)、コンストラクションマネジメント(コスト・工程管理、法規の適合確認、設計事務所・施工業者調整)や日常修繕対応等。
    ※SC配属の場合、商業施設または事務所における上記の施工管理業務
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 579万円~700万円

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    住友不動産建物サービス株式会社

    土日祝休み/残業20h/月程度と少なく、ワークライフバランス◎新築分譲マンション供給ランキング全国トップクラスの住友不動産のグループ会社
    ■高まる社会的意義
    マンションの老朽化が進み、メンテナンスの重要性が非常に高まっています。マンションは適切な時期に適切なコストをかけて補修・保全することで性能を維持することができ、人々が快適で安全に暮らせる環境作りに貢献できるお仕事です。

    ■業務内容:下記職種よりご経験・スキル・ご希望にあったポジションでご提案・選考させていただきます。
    ・日常営繕工事監理・提案
    ・大規模修繕工事コンサル・設計監理
    ・消防設備保全監理
    ・給排水メンテナンス工事監理
    ・電気通信施設メンテナンス工事監理
    ・植栽維持・保全管理
    ・長期修繕計画作成
    ・大規模修繕工事積算など

    ・技術スタッフの残業は月20時間程度なので、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
    ・中途採用の社員が9割なので、馴染みやすい環境です。
    ・新築工事とは異なり修繕工事は景気に左右されず安定して活躍できる環境です。
    ・現場に赴いたり、管理組合様との打ち合わせ等で休日出勤していただく場合があります(後日、振替休日取得)。

    新築分譲マンション供給ランキング全国トップクラス、売上9,300億円超(2022.3期)の住友不動産(株)グループの管理会社で、ご経験・ご資格を活かしませんか?

    ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
    ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります(転居を伴う転勤はありません)。
    • 職種
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 500万円~900万円

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  • 求人画像

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    【仙台】電気工事管理※オリックス株式会社の連結子会社/元請けの立場で携わる/年休128日/シニア活躍
    【創業50年越え/オリックス株式会社の連結子会社としてグループの物件を中心に扱う安定企業/年間休日128日・残業月平均30時間程度の好就業環境】【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■業務概要:顧客である大手メーカーの工場内等における電気工事、計装工事の施工管理をお任せします。他、協力会社の選定、発注、指示、進捗管理、工事後の検査等
    【具体的には】
    下記のような工事を担当します。
    ・工場内等の電気工事施工、計測機器・制御機器の選定・据付け、およびそれらのメンテナンス。
    ・工場・プラント設備の制御設計
    ・その他、一般建物の受変電設備、電灯・動力設備など、幅広い電気工事の設計・施工。

    ■同社の特徴・魅力:
    【ワークライフバランスの充実】有給は最低5日間、目標としては10日間を計画的に取得しています。また、所定労働時間を7時間半に切り替え、残業時間も30時間程度に収えているなどプライベートも両立できる環境が整っています。
    同社は多角的金融サービス業のオリックス株式会社の連結子会社で、安定した経営基盤と積極的な新規事業への展開により、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。
    ビルメンテナンス・不動産管理・工事監理・工事請負を行い、不動産資産管理をトータルサポートできる会社です。オフィスビル、商業施設、ホテル、病院等の案件があり、顧客の7割が同社の直接顧客となりますが、3割はグループ会社からの依頼案件等もあり、幅広い案件実績があります。
    スキルアップや資格取得を支援する専門部署を持つ同社。資格試験前の短期集中講座への参加や受験料の会社負担をはじめ、資格取得者には毎月資格手当も支給致します(制度適用や資格支給には条件あり)。

    【元請けの立場で仕事に携われます】ビルオーナーからのご依頼案件については、元請けの立場での仕事となります。そのため、施工管理だけでなく
    お客様からのご要望に応える為、自ら主体的に提案を行うことも可能です。


    変更の範囲:本文参照
    • 職種
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 500万円~650万円

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    信和建設株式会社

    【大阪】構造設計 ◇一級建築士をお持ちの方へ/子育て世代必見・抜群の福利厚生有!

    【大阪】構造設計 ◇一級建築士をお持ちの方へ/子育て世代必見・抜群の福利厚生有!
    【明治25年創業/充実した福利厚生・教育制度/全社平均残業月35.2h!男女問わず長期就業が可能/子育てと仕事両方頑張りたい方へ/年休123日】
    ■業務内容:同社の構造設計担当として従事頂きます。具体的には以下の通りです。
    1)新築工事物件(RC造マンション・ホテル、S造介護施設)の構造設計
    2)一から設計するわけではなく、出来上がったプランに対し、構造設計としてどうすればより効率の良い物件に出来るか、また、品質を担保できるかの精査
    3)構造勉強会での現場指導や配筋検査などの現場立合い
    ■働き方:
    全社平均残業35.2Hです。長時間労働になってしまう原因の現状を各部署と人事で確認した上で、ペーパーレスや勤怠管理のアプリ導入、社内分業体制整備と徹底した結果、前年比35%削減に成功しました。引き続き改善行動を続け、ワークライフバランスを整えていきます。
    ■福利厚生:
    建築士一級報奨金100万円、出産祝金1人目30万、2人目50万、3人目以降200万円支給といった高額手当や、本人・配偶者の人間ドック受診負担、万が一の際の所得補償保険などご家庭がある方にも手厚い福利厚生が特徴です。
    ■商品の魅力:
    「100年続く住まいと豊かなコミュニティづくり」を目指しております。中でも都市部のマンション建築を得意分野としており、「最上階に天然温泉施設のあるマンション」、「屋上菜園付きマンション」などがあります。また、着工戸数全国No.1の実績を誇る“ルネス工法”で、国土交通省の推奨する“スケルトン・インフィル住宅”をつくり、高品質×長寿命な物件が特徴です。
    ■同社の魅力と特徴:
    【◇不動産総合デベロッパー/信和グループについて】明治25年、兵庫県にて建設事業からスタートし、現在は不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、温浴・介護・ホテル・貸し会議室・パーキングなど様々な事業を一貫して自社で手掛け、安定した事業基盤を誇っています。
    • 職種
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 500万円~1000万円

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  • 求人画像

    株式会社NTTファシリティーズ

    【田町/発注者】大型施設の電気工事監理/NTTグループ/残業20~30h/年収700万~
    【エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ/残業20~30時間程度、完全週休2日】
    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    ・電気工事監理業務(品質、進捗、安全等を包括的に監理・監修し、プロジェクトを推進)
    ・設計図書と施工図、施工計画書、機器発注仕様書等との整合性確認、現場確認、施工者への指導
    ※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。
    ※工事監理経験後、適性に応じて弊社内にて電気設計業務を目指す方も歓迎

    ■当社の魅力
    ・原則土日休み、年間の離職率は低く、腰を据えて働ける環境が整っています。リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は20~30時間程です。
    ・社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。独自の研修プログラムを行っています。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
    ・社員が働き易い環境を作ることが会社や事業の発展につながるという考えのもと、当社では育児、介護などライフステージの変化にあわせて対応できる福利厚生を充実させています。産育休復帰実績は100%、有給取得平均日数は18日と、長く安心して働ける環境です。

    ■当社の特徴:
    ◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇
    当社は「企画・コンサルティング」「設計」「構築」「保守・維持管理」の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで幅広くご提案できるのが当社の強みです。
    ◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ◇
    総資産21兆円、連結子会社900社、従業員数28万人を超えるNTTグループの一員であり、14,000棟超の管理物件を有し国内外におけるグループ会社の事業を支えています。充実の福利厚生、年次有給取得16.7日、手厚い資格支援制度など長期に渡り就業できる環境が整っております。
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 700万円~1000万円

    詳細を見る

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