検索結果 1049件

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  ビル設備管理・工事管理／土日祝休／残業月20h以内／資格手当

  当社では、施設及び設備機器の維持管理を中心とした【設備管理部門】と、建築設計・施工管理を中心とした【工事管理部門】が分担・連携しています。
  さらに営業・警備・清掃部門も加わり、総合ビル管理の実現による、安全・安心・快適な環境作りを目指しています。
  
  あなたには、ご希望や経験・お持ちの資格などに合わせて、以下いずれかの業務をお任せ！
  
  【設備管理】
  ■施設および電気・空調・給排水設備等の日常・定期点検、維持管理
  ■小規模工事の実施や外注工事の管理監督
  ■改善提案、各種書類作成など
  
  【工事管理】
  ■建築設計・見積・施工管理
  ■大型工事の監督、顧客・ゼネコンとの交渉
  ■改修提案、各種書類作成など
  
  ★外部施設の営業や清掃、工事部門と連携し、総合的に対応しています。
  ★大規模工事の管理に携われるチャンスも！
  
  ＼＼POINT！／／
  ◎安心の教育制度あり！
  初めは先輩社員（指導員）の指導のもと、業務を覚えていきます。
  ある程度慣れてきたら、徐々に業務をお任せしていきます。
  
  ◎研修や資格取得支援も充実！
  業務に必要な知識やスキルは研修を通じて学んでいくことができます。
  自身の業務や習熟度に合わせた研修を受けることも可能です。
  また資格取得支援制度を利用して資格を取得し、資格手当で収入アップにもつながります！
  
  ◎SDGsへの取り組み
  LED照明や強アルカリイオン電解水を導入し、環境保全・業務効率化・ペーパーレス化・人材育成を通じてサステナブルな社会実現を目指しています。
  
  ＜現場の声を聞いてみました！＞
  Q：職場の雰囲気は？
  A：中途採用が多く、上下関係もフラット。相談しやすく、困ったときは他部署のメンバーがサポートするなど、風通しの良さが特徴です。
  
  Q：働きやすさは？
  A：チームで動く体制が基本で、孤立することはありません。「前より断然働きやすくなった」という再入社者の声もあります。

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 東京都, 神奈川県
  • 給与 400万円～550万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有交通費支給

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  【横浜】銀行ビルの設備管理業務スタッフ

  賞与4.6ヶ⽉分(前年度実績)
  
  お願いする業務としてはオフィスビル・商業ビル・ホテル等の常駐設備管理
  又は設備管理業務（日常点検・定期点検・業者点検立会い・クレーム対応・緊急対応）となります。
  
  ＜具体的には＞
  ◎監視業務
  監視室で電気設備・空調設備等の異常警報や
  フロアからの問い合わせ対応業務。建物内でトラブルが発生した際には
  業者へ連絡を取っていただく等の対応もお願いします。
  
  ◎点検業務
  電気設備・空調設備・給排⽔設備等の検針業務・点検業務・整備業務をお願いします。
  簡単な修繕作業やテナントとのやり取りも行っていただきます。
  
  ◎報告書・提案書の作成業務
  点検業務を行っていただき、その結果を本社や受託先のお客様へ報告や
  ⼊居者様にコスト削減の提案などもお願いします。
  
  未経験から始めた先輩スタッフ活躍中！

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 神奈川県
  • 給与 300万円～500万円

  退職金制度有交通費支給

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  株式会社ザイマックス関西

  【大阪市/転勤無】プロパティマネジメント＜オフィス＞年休120・土日祝・フレックス／業界大手Gで安定

  ＼不動産業界経験活かして働き方整えたい方など必見！総社員数7000名越えザイマックスグループ◎（リクルートから独立）／
  【個人ノルマ無し/年間休日120日/基本土日祝休】
  
  ■仕事内容
  オフィスビルを所有する法人のオーナーに代わり、不動産収益の向上や、資産価値のUPなど、不動産経営を行う仕事です。
  物件や周辺地域の動向を分析し、弊社の蓄積されたデータなども活かしながら収入の最大化を図るための空室対策や支出の最適化を図るためのコスト見直しの提案等、物件の収支の安定化や資産価値向上のためにオーナ様に様々な提案を行う仕事です。
  
  ■業務詳細：
  ・テナント対応
  （入退去交渉、ニーズ把握、マーケテイング、誘致、契約締結等）
  ・建物管理全般
  （中長期修繕計画の策定、省エネ対応、設備・警備・清掃などの管理仕様とコストの最適化）
  ・不動産コンサルティング業務
  （改修工事計画・管理、バリューアップ提案等）
  
  幅広い知識：BM、工務、建築、会計、仲介と様々な部署があり、不動産全分野の専門家が社内にいるため、新しい知識が身に付きます。
  
  ＼働き方がとにかく魅力的！／
  ＊100%フレックス制
  ＊転勤無し
  ＊年休120日（土日祝）
  ＊残業月20ｈ程
  
  ■評価制度
  短期的な個人ノルマは無く、長期的にかつチーム全体で目標達成を目指していただきます。
  
  ■当社について
  【総社員数7000名越えザイマックスグループ◎（リクルートから独立】
  当社はリクルートビル事業部から生まれ、2000年に「ザイマックス」として独立。
  今ではグループで総社員数7000名を超えており、関西の管理物件は250棟を超えております。

  • 職種 プロパティマネジメント
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 455万円～625万円

  完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 無資格歓迎

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  【神奈川】理化学研究所の設備管理スタッフ

  40代・50代・60代の正社員も多数活躍中！
  現在活躍しているスタッフの退職に伴う募集のため、
  定員に達し次第、募集終了となります。
  40代・50代未経験者も大歓迎！！
  
  ＜技術と経験を活かして日本を支える＞
  
  当社は、50年以上にわたり、オフィスビルをはじめとした一般建築物の設備管理を行い、
  特に研究機関、医療機関、高度封じ込め施設、官公庁施設など、
  専門性の高い施設での維持管理にも力を注いできました。
  今回の募集では、研究所での設備管理業務を担当していただきます。
  
  ＜大学技術職員としてのご経験をお持ちの方へ＞
  
  これまで大学等での研究支援・実験補助・機器管理等に携わってこられたご経験を、
  ぜひ当機関でも活かしていただければと思います。
  即戦力としてのご活躍を期待しております!!
  
  ≪仕事内容≫
  ￣￣￣￣￣￣
  施設内での設備保守や
  修理全般を担当していただきます。
  主な業務として、空調、電気、
  給排水設備の点検・修理があります。
  設備に不具合が発生した際は、
  迅速に対応し、正常に稼働するよう管理します。
  
  定期的なビルメンテナンスを行い、
  設備の故障を未然に防ぐことも大切な役割です。
  特に電気や空調設備は施設の運営にとって重要なため
  常に最適な状態を保つことが求められます。
  
  また、PCを使ったデータ入力や報告書作成も行います。
  設備の状態や修理履歴を記録し、報告書を作成して管理状況を確認します。
  
  さらに、突発的な修理依頼や
  日常的なメンテナンスに柔軟に対応し、
  施設管理チームと連携しながら、
  効率的で安全な環境作りをサポートしていただきます。
  
  ≪設備管理業務≫
  ￣￣￣￣￣￣￣￣
  建物の空調や電気設備の正常稼働を確認
  ・管理し、施設のインフラを支えます。
  健全な機能の維持と設備の長寿命化を
  サポートする重要な役割を担います。
  
  故障報告だけでなく、
  一歩踏み込み自分たちで代替品の手配や
  修理も行うためやりがいも感じながら
  スキルアップできる環境です。
  
  ≪研修制度≫
  ￣￣￣￣￣￣
  初心者向けの研修から
  経験者向けの上級研修まで充実した
  プログラムを提供しています。
  
  また、資格取得の支援制度も完備しており、
  キャリアアップを目指せる環境があります。

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 神奈川県
  • 給与 450万円～600万円

  退職金制度有交通費支給

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  株式会社ザイマックス関西

  【大阪】施工管理＜発注者側・ワークライフ充実◎＞転勤出張無し/完全フレックスタイム制/年休120日

  【ワークライフバランス◎完全フレックス/転勤出張無し/残業月20~30h程】
  ＼総社員数7000名越えザイマックスグループ◎（リクルートから独立）／
  
  ■職務内容：
  当社が管理受託している不動産における、各種工事の施工管理業務を幅広くお任せします。
  建物オーナーの代行として発注者に近い立場となりますので、現場常駐の業務などは少なくなります。
  ■職務詳細：工事における以下の管理業務をお任せします。
  ・協力会社の管理（協力会社の選定、見積の確認）
  ・品質の管理（建物管理者としての工事内容の精査）
  ・工程の管理（工事がスケジュール通りに完工できるよう納期コントロール）
  
  ■職務詳細：
  【施工対象】管理物件（ビル、店舗、物流倉庫）の改修工事全般を担当いただくため、建築・空調・電気・衛生と幅広いジャンル、規模の工事を取り扱います。
  【施工地域】京阪神エリアが中心となります。
  【転勤・出張】原則転勤・出張は発生しません。本社や支社のオフィスを拠点に、必要に応じて担当物件に現地調査や立会いに行く形となります。
  
  ■配属部署について：
  チームは全員で43名（内6名が事務担当）となります。
  
  ＼働き方が特に魅力！／
  ＊残業は月25時間～30時間程度を実現。
  ＊PCとiPhoneが貸与されるため、直行直帰や在宅での作業も可能！
  ＊転勤出張無し
  ▼残業が減らせている理由
  ・オーナー代行として各業者に工事を発注する元請の立場の為、無理な工期設定を受けることがありません。
  ・物件の運営計画に基づいて工事が実施されるため、計画的な工期設定が成されます。
  ・フルフレックスのため案件が落ち着いているタイミングで早めに帰ることや、
  　夜間の立ち会いがある場合は午後からの出勤等も可能となっております。
  ・マネジャーが各メンバーの業務量や残業時間を管理しながら、業務の振り分けを行っています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 460万円～650万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定） 無資格歓迎職種未経験歓迎業種未経験歓迎

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  株式会社ザイマックス関西

  【大阪】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》

  ≪グループ全体で約40社、総社員数約6000名規模を誇る日本でも有数の不動産総合マネジメントサービスグループ≫
  ■職務内容：
  同社管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応をお任せいたします。
  将来的に現場所長候補としての募集で、入社後の物件配属後およそ半年後を目途に所長としてのステップアップを考えております。
  
  ■職務詳細：
  （1）受託管理する不動産に常駐し、様々な設備（電気・空調・給排水・防災）についての定期点検をお任せします。トラブル発生時には一次対応と業者手配までを担当します
  （2）社内各部門と協業し、管理物件の中長期修繕計画を策定します
  （3）工事の立ち会い、警備・清掃会社のマネジメントをお任せします
  
  ■働き方の詳細：
  配属先により勤務時間も変動致します。シフト勤務となり、物件によっては夜勤が発生する可能性も有りますが、夜勤がある現場は全体の約2割と少なめ且つ頻度は月1回～週2回程度で、待機場所と完全にセパレートされている仮眠室も完備しているため、安心して就寝することが可能です。残業は月平均10ｈ程度を実現しています。
  ▼以下その理由▼
  ・物件の運営計画に基づいて管理計画が立てられている為、無理な工期の作業が発生しません。
  ・事務業務は事務員が担当し、工務担当と分業がなされています。
  ・徹底した労務管理で、45時間以上の残業が発生した場合は部門長会議が開かれます。
  ・チームで業務にあたるため、1つの工事に対してフォローし合える環境です。
  
  ■資格手当について：
  手当金額の上限は無く、取得数に応じて資格手当が支給されます。
  
  ■将来のキャリア：
  30代～40代を中心に20～60代まで幅広く活躍しており、30代で現場所長になっているメンバーも多く在籍しています。
  オフィスビル・商業施設・物流倉庫など、多数のアセットがございますので、様々な経験を積んで頂くことが可能です。
  
  ■候補勤務地：
  対象物はオフィスビル、商業施設、物流倉庫があり、勤務地は大阪市、八尾市、泉佐野市、豊中市、茨木市があります。
  ご面接内での希望対象物件、希望勤務地を考慮させて頂きます。
  ※ご自宅から90分圏内での物件の割り振りが基本となります。
  なお、物流倉庫担当の場合はマイカー通勤可能です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス), ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理(マンション)
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 370万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  株式会社ザイマックス関西

  【関西】設備管理職《資格保有者歓迎/転勤なし/残業月平均10h/年間休日120日》

  ≪グループ全体で約40社、総社員数約6000名規模を誇る日本でも有数の不動産総合マネジメントサービスグループ≫
  ■職務内容：
  同社管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応をお任せいたします。
  将来的に現場所長候補としての募集で、入社後の物件配属後およそ半年後を目途に所長
  としてステップアップして頂きたいと考えております。
  
  ■職務詳細：
  （1）受託管理する不動産に常駐し、様々な設備（電気・空調・給排水・防災）についての
  定期点検をお任せします。トラブル発生時には一次対応と業者手配までを担当します
  （2）社内各部門と協業し、管理物件の中長期修繕計画を策定します
  （3）工事の立ち会い、警備・清掃会社のマネジメントをお任せします
  
  ■管理物件例：
  物件の割合いは、オフィスビルが６割、その他商業施設等が４割になります。
  ご入社後に管理して頂く物件はご自宅から90分圏内での割り振りを行います。
  EX：関電不動産梅田新道ビル（本社）、SORA新大阪21、せんちゅうパル（千里中央）、
  LINOAS（八尾）、いこらも～る泉佐野など
  
  ■働き方の詳細：
  配属先により勤務時間も変動致します。
  シフト勤務となり、物件によっては夜勤が発生する可能性も有りますが、
  夜勤がある現場は全体の約2割と少なめ且つ
  頻度は月1回～週2回程度で、待機場所と完全にセパレートされている仮眠室も完備しているため、
  安心して就寝することが可能です。
  残業は月平均10ｈ程度を実現しています。
  ▼以下その理由▼
  ・物件の運営計画に基づいて管理計画が立てられている為、無理な工期の作業が発生しません。
  ・事務業務は事務員が担当し、工務担当と分業がなされています。
  ・徹底した労務管理で、45時間以上の残業が発生した場合は部門長会議が開かれます。
  ・チームで業務にあたるため、1つの工事に対してフォローし合える環境です。
  
  ■資格手当について：
  手当金額の上限は無く、取得数に応じて資格手当が支給されます。
  
  ■将来のキャリア：
  30代～40代を中心に20～60代まで幅広く活躍しており、30代で現場所長になっているメンバーも多く在籍しています。
  オフィスビル・商業施設・物流倉庫など、多数のアセットがございますので、様々な経験を積んで頂くことが可能です。
  

  • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス), ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理(マンション)
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 350万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給

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  株式会社ザイマックス関西

  ★シニアも活躍中【大阪】施工管理＜発注者側＞転勤出張無し/完全フレックスタイム制/年休120日

  【ワークライフバランス◎完全フレックス/転勤出張無し/残業月10h程】
  ＼総社員数7000名越えザイマックスグループ◎（リクルートから独立）／
  
  ■職務内容：
  当社が管理受託している不動産における、各種工事の施工管理業務を幅広くお任せします。
  建物オーナーの代行として発注者に近い立場となりますので、現場常駐の業務などは少なくなります。
  ■職務詳細：工事における以下の管理業務をお任せします。
  ・協力会社の管理（協力会社の選定、見積の確認）
  ・品質の管理（建物管理者としての工事内容の精査）
  ・工程の管理（工事がスケジュール通りに完工できるよう納期コントロール）
  
  ■職務詳細：
  【施工対象】管理物件（ビル、店舗、物流倉庫）の改修工事全般を担当いただくため、建築・空調・電気・衛生と幅広いジャンル、規模の工事を取り扱います。
  【施工地域】京阪神エリアが中心となります。
  【転勤・出張】原則転勤・出張は発生しません。本社や支社のオフィスを拠点に、必要に応じて担当物件に現地調査や立会いに行く形となります。
  
  ■配属部署について：
  チームは全員で43名（内6名が事務担当）となります。
  
  ■働き方が特に魅力
  ＊残業は月25時間～30時間程度を実現。
  ＊PCとiPhoneが貸与されるため、直行直帰や在宅での作業も可能！
  ＊転勤出張無し
  ▼残業が減らせている理由
  ・オーナー代行として各業者に工事を発注する元請の立場の為、無理な工期設定を受けることがありません。
  ・物件の運営計画に基づいて工事が実施されるため、計画的な工期設定が成されます。
  ・フルフレックスのため案件が落ち着いているタイミングで早めに帰ることや、
  　夜間の立ち会いがある場合は午後からの出勤等も可能となっております。
  ・マネジャーが各メンバーの業務量や残業時間を管理しながら、業務の振り分けを行っています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 450万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 研修制度充実交通費支給 40～50代活躍

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  【神奈川/施設管理】大学の施設管理業務/休日122日/WLB◎/大学100％出資の安定企業

  <ミッション>
  同社プロパティマネジメント事業部にて大学の施設管理（設備）をご担当していただきます。委託を受けて業務を遂行するため、元請けの立場として業務を進める事が可能です。
  
  
  <業務内容>
  ・大学施設の建物における施設管理/小修繕
  ・修繕工事の発生時に、工事計画の策定、見積作成、パートナー企業の選定、打ち合わせ、パートナー企業のマネジメント等
  ・警備/設備/清掃/他におけるパートナー会社の統括マネジメント業務
  ・レポート作成業務
  ・パートナー会社(200社ほど)との折衝業務

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 神奈川県
  • 給与 500万円～780万円

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