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  株式会社新星

  【熊本】管工事施工管理（管理職候補）～転勤無し／福利厚生充実／安定した経営基盤／残業月平均15時間～

  「熊本の空気をより綺麗に・熊本の水をより美味しく・熊本の電気を守りたい」を基本に事業を展開している当社で管工事施工管理を募集しております。
  
  ■職務内容
  一般住宅や商業施設等の奥内工事や空調など施工管理をお任せします。
  (1)現場巡視による工事品質の管理
  (2)現場巡視による技術者及び作業員等の安全管理
  (3)予算管理(必要経費の計算～実費の把握)
  (4)工程管理(工事が効率的に進むように段取る)
  (5)下請け工事業者の 手配 等
  案件例：マンションや民間工場、老人ホーム、浄水場、区役所、中学校等規模と構造は多岐にわたります。民間と官公庁割合はは9：1です。地場ゼネコン企業との長くからのコネクションがある為、コロナの影響ほぼございません。
  
  《施工実績》
  南阿蘇村役場新庁舎(機械設備工事)、神水本町マンション新築工事、河浦町一町田浄水場(外電気設備工事) 　阿蘇地区統合中学校(校舎新築工事)、マリエール神水苑新築(電気設備工事)、益城町総合運動公園グラウンドナイター照明設置工事、野口清水線トンネル(照明設置工事)、知的障がい者更生施設めいとくの里(新築工事)、大津町運動公園体育館(電気設備工事) 他
  
  ■組織構成
  25名在籍しています（平均年齢：42.8歳）。そのうち21名が電気施工管理技士1級資格保持者です。
  
  ■当社について
  ・当社は、電気・機械・通信・消防技術を通して住宅・マンション・工場・商業・公共施設等へ付加価値の高い設備を提供しています。
  ・創業50年以上と地元での知名度は高く、設計事務所様、建築会社様などのお取引先様の信頼を得ております。今後も地元に愛される企業を目指していきます。
  ・社名変更をきっかけに、次の時代に向けて社員一丸となって社業の発展を目指し、当社の将来を担う社員が創業時の精神と創業以来の歩みを正しく理解し、誇りを持って働ける企業を目指します。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 熊本県
  • 給与 600万円～900万円

  土日休み 退職金制度有研修制度充実転勤なし（勤務地限定） 学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【北海道】空港の設備管理担当/電気系資格、施工管理の資格が役立つ/残業月15時間程度/住宅手当有

  【道内7空港一括民営化企業／北海道の空の玄関口 交通インフラを支える/住宅手当、家族手当など福利厚生充実/残業月15時間程度/業界未経験歓迎！】
  
  道内にある7つの空港を運営する当社にて、空港のターミナルビルや滑走路、空港保安施設などの施設運営／維持・管理／整備に取り組んでいただきます。
  上記の業務を通じて『航空機の安心・安全な離着陸』を守ることがあなたのミッションです。
  
  ＜担当施設＞
  〇空港のターミナルビルの設備維持管理
  〇滑走路の電気系統
  〇空港保安施設
  といった道内の空港施設全般です。
  
  ＜主な業務＞
  〇施設設備の運用・維持管理
  〇航空保安施設の運営
  〇航空保安や防災などに関する業務
  〇基本施設の整備
  
  ■入社後の流れ
  ▼まずは、航空業界・空港の専門知識に関する基礎を学習する初任者研修を受講いただきます。
  ▼配属先の空港で先輩がOJTを実施。ひとり立ちまで経験豊富な先輩が丁寧にサポートします。
  
  ■配属先について：
  勤務地については下記7つの空港のどれかになりますが、面接でご要望を聞いた後、地域限定職への打診も可能性としてはございます。
  （新千歳、稚内、釧路、函館、旭川、帯広、女満別）
  
  20代の若手から30代～40代まで幅広い年齢層が揃っている当社。少人数のチームなので、どの空港内や滑走路でも社員間の意思の疎通はばっちりです。何でも話し合える関係を構築しています。仲間と一緒に切磋琢磨しながら働きたい方にはピッタリの環境です。
  
  ■業務の魅力：
  北海道内7空港の一括民営化がスタートし、運営権を持つことで設立した当社では、全道の地域経済の活性化、安全・安心を最優先とした長期安定の空港運営や、広域観光の振興を実現させること等を目標に掲げています。広域での一括民営化は国内空港においていち早い試みとなるため、新たな「北海道の空の歴史」を、年齢も前職も性別もそれぞれ違う仲間たちと共にきりひらいていくやりがいがあります。また、北海道全域の地域経済活性化にもつながるため、北海道を盛り上げる仕事がしたい方や、空港で働くのが夢だった方、ダイナミックな仕事にわくわくする方にとっては挑戦し甲斐のある業務です。

  • 職種 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 北海道
  • 給与 410万円～630万円

  退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【札幌】マンションの点検・診断（設備）／働き方改善が叶う環境！／土日祝休／夜間なし

  ■業務内容：
  同社が管理しているマンションの給排水設備や消防設備などの保守点検・診断をお任せ致します。具体的には以下の通りです。
  １）マンション設備の保守点検・診断
  ２）診断報告書の作成
  ３）管理組合への診断報告
  ◇働き方：複数名のチームで建物の点検・診断業務を行います。原則夜間や休日の対応はなく、土日祝休み、月の残業も20～30ｈと少なく、働きやすい環境です。
  
  ■同社の魅力と特徴：
  同社は、マンションライフ・ビルマネジメント・ライフサポート事業を手掛ける総合不動産管理のリーディングカンパニーです。グループの安定基盤と高い技術のもと、お客様からの信頼も多く、2020年に50周年を迎えました。

  • 職種 設備管理(マンション), 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 北海道
  • 給与 400万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 無資格歓迎第二新卒歓迎20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【札幌】受変電設備の保守メンテナンス/年休127日/有休取得日数18.8日/福利厚生◎～

  ■業務内容：
  ダムコンや河川情報と呼ばれるダムや河川の水位や雨量等のデータを収集するシステムや放流警報と呼ばれるダムや堰から放流する際に河川地域に対して警報を行うシステムの保守・保全業務をメインに担当していただきます。
  
  ■ポジションの魅力：
  ・北海道全域（離島）の社会インフラ市場のため、景気に左右されない安定した経営基盤となっています。
  ・保守・保全業務だけでなくプラント設備の試験調整業務も行う事から、システム全体の一連の動きが把握出来き、道内インフラを支えている責任感・達成感を得ることができます。
  
  ■入社後の流れ：
  ・ご入社後、OJTを通じて業務を学んでいただきます。成長に合わせて、現地取り纏め者として業務を推進していっていただく事ができます。
  ・資格取得等においても各種補助があり、キャリアを形成していくことが可能な環境となります。
  
  ■出張等について：
  ・出張に関して、遠隔地での工事規模に応じて、道内で月単位の出張が必要になることがあります。その場合でも土日は帰宅が可能です。札幌近郊であれば日帰り出張が可能です。月平均で10～15日程度の出張が発生します。
  ・直行直帰可能、業務状況に応じて在宅勤務も可能となります。

  • 職種 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 北海道
  • 給与 400万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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  株式会社エスコ

  【札幌】保安点検（高圧受変電設備／キュービクル）※電気主任技術者／年休125日／転勤の実績無！

  ～70代も活躍中／電子ブレーカー販売台数業界トップ級／安定した経営基盤～
  ■職務内容：
  主に道内（メインは札幌）に配置されているキュービクル（高圧受変電設備）の保守管理/電気設備の保守・保安等の業務に携わって頂きます。
  キュービクル（高圧受変電設備）保安点検として、月次点検、年次点検が法令で義務付けられています。 当社はこれらの定期点検の他に24時間監視システムサービスをつけ、現在の保安点検よりも低価格で安心のメンテナンスサービスをご提供しております。 保安点検の物件はマンション、ビル商業施設、工場、病院、学校等と幅広くサービスをご提供しております。
  
  ■配属組織：
  技術チーム（電気主任技術者）は、本社勤務7名、札幌勤務6名、エリア（在宅）勤務15名となっております。その他、営業チーム6名、業務チーム7名が在籍しております。
  
  ■当社の魅力：
  当社は2005年創業以来、電気設備の保守点検を基盤に、省エネ・省コスト化を実現するエネルギーコンサルティング会社です。2万5000社以上の顧客を持ち、特にマンション向けサービスで多くの実績を誇ります。独自開発の電子ブレーカーやLED照明の導入、補助金コンサルティングなど多岐にわたるサービスを提供。エネルギー効率の向上と災害対策にも注力しており、4年連続で「ジャパン・レジリエンス・アワード」の優秀賞を受賞しています。
  
  ■ビジョン：
  当社は"世界中の「負と不」が「プラス」に変わる"社会の実現を目指します！お客様に関わる負担の「負」、不安不快の「不」を「プラス」に変え、社会に貢献していきます。
  
  ■ミッション：
  ビジョンを実現するために、当社は"ムダなコトを可視化"します！お客様がまだ気づいていない情報を提供し、お客様と共に理解・判断し、最終的にコスト最適化の実行までお手伝いいたします。
  
  ■アイデンティティ：
  当社は"生きる上でかかるコストを最適化する会社"です！創業以来、エネルギーやファシリティ分野を中心に、省エネ・省コスト化などに取り組んでまいりました。今後は枠を広げて、本来得られるべき利益を享受できるようにすることで、お客様に満足度の高い商品やサービスを提供していきます。また、コストの定義を、お金のみならず、無駄な時間や心の悩みも含め、生きる上でかかるコストを最適化することを目指します。

  • 職種 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理(マンション), 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 北海道
  • 給与 500万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定） 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【名古屋】オフィス空間デザイナー◆大手文房具メーカーのオフィス家具部門／在宅勤務可／年休125日◎

  ◆業務内容：
  オフィスの移転・リニューアルに伴う内装空間の提案業務をお任せいたします。
  顧客のニーズをヒアリングし、最適なデザイン設計を行い、空間に求められる想いを具現化していただきます。企業のありたい姿・ビジョンからコンセプトを設定し、企業の成長を促すような空間作りを行っています。
  なお、オフィス以外にも文教・老健・店舗等の空間に関わる提案業務もあります。
  （割合はおおよそ、オフィス60%／官公庁15％／学校施設系15％／その他10％）
  ※業務ではBricsCADを使用します（AUTOCAD互換性あり）
  
  ◆就業環境について：
  ・残業は繁忙期により月20時間程度、土日祝休みです（1日の就業時間は7.5時間）
  ・ご入社直後はキャッチアップのため出社メインとなりますが、在宅勤務での対応も可能です（週2日）
  ・移動手段は基本電車、バスとなります。
  
  ◆配属組織：
  東日本統括 中部支社 中部営業部
  25名（男性19名／女性 6名）平均年齢：43.4歳（管理職1・一般職24・契約社員1）
  
  ◆当社ファニチャーカンパニーの特徴：
  ◇オフィス家具事業：オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、およびオフィス環境のデザイン・施工・内装工事
  ◇ホスピタリティ事業：ホテルやレジデンス、福祉施設などへ独自のネットワークで海外プロダクトの調達や特注家具を製作
  ◇Garage事業：「楽しい仕事場」をテーマにした当社のファニチャーブランド
  ※「PLUS DESIGN CROSS」：2022年11月、恵比寿ガーデンプレイスに位置する社会活動と企業活動を結ぶプラスの新たな拠点としてオフィスを移転し、自社オフィス兼体験型ショールームとして展開しております。
  https://kagu2.plus.co.jp/designcross/

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他, 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他, その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 400万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  大和ライフネクスト株式会社

  【仙台】マンション修繕の工事監理（巡回型）◆シニア活躍中◆70歳まで再雇用制度有◆土日祝休

  【ゼネコンやサブコン出身者活躍中◆50～60代活躍中◆70歳まで再雇用制度有◆セカンドキャリア歓迎◆土日祝休】
  
  ■概要：
  分譲マンションに関する、中規模～大規模な改修工事（建築修繕が中心）をご担当いただきます。
  ＜参考＞　https://www.daiwalifenext.co.jp/kanri-e/const/
  
  ■具体的な業務：
  ・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成
  ・理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、協力会社（ゼネコン、サブコン）の選定補助、合意形成
  ・共力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案
  ・工事の監理（工事品質、納期管理、お客様への進捗報告）
  ※現場には協力会社の施工管理が常駐していますので、あくまで現場を巡回して監理を行うポジションになります。
  
  ■業務の特徴：
  ・各現場２名体制で担当しております。理事会へは月に1～2回出席いただき、フロント担当とともに工事内容の説明を行っていただきます。
  ・ゼネコン／サブコン出身の方が多数活躍されています。技術的な知見や現場管理の経験を活かし、活躍することが可能です。
  
  ■働き方：
  ・残業は月30時間程度です。基本土日祝日がお休みとなります。理事会出席のため月に１～２回土日出勤が発生しますが、振替休日は確実に取得が可能です。
  ・「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）」に認定されています。リモートワークやWEB会議、No残業デーを積極的に導入するなど柔軟な働き方づくりに取り組んでいます。
  
  ■技術職の面白み／身に着けられるスキル：
  ・新築建設の時代が収束しつつあり、ストック（今あるものを活かすこと）が重要視される時代となり、近年“改修”工事が非常に重視されています。今後一層ニーズが高まる業界です。会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、今後の建築・技術職としての市場価値を高める事ができます。
  ・単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 宮城県
  • 給与 600万円～650万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休みノー残業デーありフレックス勤務リモート勤務可 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 40～50代活躍シニア(60歳以上)応援

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  住友不動産建物サービス株式会社

  【新宿／60代活躍中！】　消防設備の点検・保守管理　～土日祝休／残業月20ｈ程度／転勤なし／正社員

  ■業務内容：
  当社が管理するマンションの各種消防設備の定期点検・補修の立会いや手配のお仕事です。そのほか、経年劣化したインターホン設備（消防関連）や防災監視盤等の取替工事監理もお願いする予定です。
  ※作業員としてではなく、管理側のポジションでのお仕事です。
  
  【具体的には】
  ・マンションの各種消防設備（（※1）水、火災報知、ガス消火・泡消火、発電機、防災設備等）についての、法定点検の手配・立ち会い
  ・突発事態への緊急対応と事後復旧手配
  ・点検・補修の協力業者への見積依頼・査定
  ・点検・補修工事に関する提案書・報告書作成（マンション管理組合宛）
  ・協力業者からの報告書チェックや是正指示・確認
  （※1）いずれかの設備のご経験があれば、問題ありません！仕事をしながら別設備の知識・経験を積んでいただきます。
  
  ■魅力点：
  ・原則、土日出勤はありません。
  ・夜間待機や夜間対応も原則ありません。
  ・出張（日帰り～宿泊）の場合があります（出張旅費・宿泊費・出張手当は別途支給※会社規定による）
  ・残業は月20時間程度、ＰＣ19：00自動シャットダウン等、ワークライフバランス重視の方にもお勧めです。
  ・中途採用の社員が約9割なので、馴染みやすい環境です。
  
  ■同社について：
  新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスの住友不動産グループであり、安定した組織基盤がございます。
  今後もマンションストック数は増加していくため、ストックビジネスという安定した経営基盤の中で、腰を据えて働くことができます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～750万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休みフレックス勤務育児・介護支援制度あり 資格取得支援制度有研修制度充実 学歴不問シニア(60歳以上)応援

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  住友不動産建物サービス株式会社

  【肥後橋／転勤なし】自社管理物件の設備点検※巡回・日勤のみ◆～60代活躍！◎土日祝休

  ～シニアの方活躍！1日3～4件程の物件を項目に沿って点検＆年次で日程が決まっているため働き易い◎年休124日・土日祝休・残業20h程＜住友不動産Gで安定！＞◎理事会参加や施工立会は別担当が行うため点検業務に特化できます～
  
  ■業務内容：
  同社が管理するマンションを巡回し、設備の巡回点検。
  
  【具体的には】
  ・給排水・消防・照明等の設備を外観や動作で、異音、異臭、油・水モレ等をチェック
  　※社用車を使って巡回していただきます。
  ・点検結果の報告書作成
  ※当社チェックシートを基に管理マンションを巡回チェックいただきます。
  
  ※管理組合の理事会や総会等に出席することはありません。
  
  ※施工管理の立会いはありません。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■1日の流れ：
  一日あたり、小規模マンションであれば２～３物件、大規模マンションであれば1物件程度を巡回していただきます。現場で各設備機器の異音や油・水漏れ等のチェックをしていただきます。
  自社の巡回車を使って移動（公共交通機関で移動する場合もあります）
  ↓
  物件の規模や契約に応じて1～2名で設備の巡回点検を実施（2～3件程度/日）
  ↓
  事務所に戻り、指摘事項の報告書（定型）を作成
  
  ■組織構成：
  設備巡回部門は50代～60代の男性社員が活躍しております。 定年前後で入社した方も多く長期就業が可能です。
  
  ■働きやすい＆安定した環境： 年休124日、土日祝休み、残業月20時間程度と非常に働きやすい環境です。 年次で日程が決まっているため、スケジュールが事前に立てやすい点も働き易い理由です。
  
  ■同社について： 新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスの住友不動産グループであり、安定した組織基盤がございます。 建物がある限りなくならない仕事のため腰を据えて就業いただけます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 340万円～360万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み残業月20時間以内 交通費支給 シニア(60歳以上)応援

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