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  【建築施工管理（北海道）】年間休日122日以上/借上住宅制度/多様な人材が活躍

  建築工事の各プロジェクト先にて、施工管理の業務に従事していただきます。
  【プロジェクトについて】
  （工事の概要）公共施設、学校施設、産業施設、商業施設、住居施設など
  （エリア）北海道苫小牧市～札幌市のエリアが中心
  （残業・休日）完全週休二日制、月平均残業時間22時間（2024年度）、平均年休取得日数10.2日（2024年度）
  
  （業務内容）
  ・施工計画の立案
  ・依頼主との打ち合わせ
  ・協力会社との手配
  ・工程・安全・品質・原価・環境の管理
  ・各種書類作成
  ・積算業務
  他
  
  ※施工実績については、弊社ホームページを参照下さい。

  • 職種 施工管理-土木
  • 勤務地 北海道
  • 給与 450万円～750万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【北海道札幌市】施工管理※公共工事8割◆年俸600～800万円/転勤なし/残業少/大手企業取引多数/

  ～公共工事が中心の施工管理（8割）/安定基盤/創業50年超/大手企業取引多数/転勤なし/定時退社推奨のため残業少ない環境/出張なし/賞与あり（年3回）/定年制度なし～
  
  ■職務内容
  ・当社の受注する工事現場にて施工管理技士をお任せいたします。
  ・工事現場は札幌市内や近郊エリアのみのため、基本的に出張はありません。
  
  ■職務詳細
  ・工事現場における管理（工程管理、品質管理、安全管理など）
  ・書類作成業務や報告業務
  ・お客様との打ち合わせ
  ・冬季の積雪時期は白石区の除雪業務を行います。（その際はシフト制のような形で休日取得します）
  ・担当エリア：札幌市内、県外は基本なし　近郊は過去の例になりますが、江別・北広島・恵庭・石狩・小樽・ニセコ等です。
  ・出張は基本ありません。
  ・直行直帰も場合によりますが、基本的にはありません。現場事務所を構えてPC・コピー機等を設置するような大規模な現場を受注するなどがあれば可能ですが、過去ほとんど例がありません。
  ※公共工事が8割
  
  ■組織構成
  現在施工管理は6名在籍
  年齢層は20代～60代まで（内2名は60代後半）女性も2名在籍。
  若手はベテランと2名で現場に入って仕事を学んでもらうことが多い状況です。
  
  ■働く環境・魅力
  ・公的な工事が8割を占めるため、休みの確保がしやすく働きやすい環境です。
  ・取引先が大手企業なので安定した基盤の中で働けます。
  ・残業は月平均15時間程度。基本は定時退社になります。
  現場の終盤になってくると書類関係の作成等で残業が増える場合もございます。
  ・出張や転勤はありません。異動も少なく地元でずっと働けます。
  ・若手からベテランまで幅広い年齢の社員が働いており、明るく和気あいあいとした雰囲気です。
  ・定年は設けていないので、腰を据えて長期で就業することが可能です。雇用形態も変わらず就業可能です。
  
  ■会社の特徴
  ・当社は創業から50年以上、札幌市近郊を中心に道路舗装工事を行っております。グループ会社と連携して工事を行っており、安定した施工ができることが魅力です◎

  • 職種 施工管理-土木
  • 勤務地 北海道
  • 給与 600万円～800万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【札幌：ベテラン歓迎】土木施工管理（上水道メイン）／札幌市内案件／時短・週休3日相談OK／残業ほぼ無

  ◎土木施工管理1級資格お持ちの方へ／残業ほぼなし／札幌市内官公庁案件メイン／時短・休日数変更相談可／ベテラン歓迎定年後も活躍できる／並行案件・事務作業無しで業務に集中できる◎
  
  上水道工事（公共工事）の施工に係る、現場施工管理業務をお任せします。
  
  ■ベテラン歓迎！時短・お休みを柔軟に相談可能
  ご家庭・ご自身のご状況により、時短勤務（4時間～可）や週休3日～のご相談可能。
  体力に合わせ、施工管理の事務作業メインにお任せする内勤業務への変更も可能です。
  べテランの方、定年後はスキル活かして後進育成をメインにされたい方にもおススメの求人です。
  
  ■業務詳細：
  上水道工事（公共工事）の施工に際した現場代理人業務をお任せします。
  ・人員の手配
  ・現場管理
  ・工程・原価・品質・安全管理
  ・施主との交渉
  ・打合せ　など
  
  ■残業ほぼなしの理由
  （1）基本的に1名1工事案件をご担当となります。
  同時並行で複数案件をご担当にならないため、集中してお仕事に取り組んでいただけます。
  
  （2）完全分業制の業務スタイル
  施工管理の事務作業は社内の別スタッフが担当する完全分業制です。
  そのため現場業務に集中して無理なくお仕事できま。
  
  このような業務スタイルを取っているため残業実態がほとんどございません。（万一残業発生の場合はもちろん支給ございます。）
  
  ■案件の特徴：
  ・基本的には元請けで施工を行います。
  ・現場は原則札幌市内です。遠方の出張等は原則発生しません。
  
  ■同社について
  昭和51年に設立された千田組はガス工事、検査、設計などの事業を中心に神奈川、東京、千葉エリアで事業を展開する創立40年の企業です。平成29年現在、84名の従業員を擁し、工作車、ダンプ、小型ユンボなど50台以上の車両を稼働させつつ、首都圏各地で活動を行っています。事業に必要とされる各種公的資格や、必要な技能資格の取得にも積極的に取り組み、大半の社員がガス関連の漏洩検査士、他工事点検士、本支管工事士などの複数の資格を持ち、さらに土木施工管理技士、管工事施工管理技士などの公的資格も数多く所持して、さまざまな作業に取り組んでいます。

  • 職種 施工管理-土木
  • 勤務地 北海道
  • 給与 550万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定） 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【東京】自由度の高い働き方・クリエイティブな設計職

  ■分譲住宅の企画・設計
  プラン作成・外観デザイン・各種図面作成・確認申請業務・設備仕様決め、カラーセレクト等の業務を一貫して行います。
  　
  ■業務詳細
  分譲住宅設計ではありますが、定型の住宅は建てません。
  プラン作成前に用地仕入を行った土地と役所を調査し、その土地と地域に合うプランを作成します。外観デザインも会社指定のデザインはありません。
  商品コンセプトを決めて、上長承認の下、自由にデザインしていただきます。
  設備仕様やカラーセレクトも地域と販売価格などを考慮し選定、建物のトータルコーディネートを行います。着工後は現場監督と連携し、現場がスムーズに進捗できるようサポートします。
  完成した建物をメーカー主催のコンペや各種外部賞へ応募し、賞の受賞も可能です。(実績あり)

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 東京都
  • 給与 470万円～610万円

  完全週休2日制土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  株式会社サンケイビルマネジメント

  【青梅市】設備管理（常駐／大型物流施設）◆年収560万～◆年休125日◆土日祝休◆フジサンケイＧ

  ◆働き方改革を応援！総合不動産ディベロッパーのフジサンケイＧ◆
  
  ＼サンケイビルグループで、設備管理のスキルを磨くチャンス／
  ・年間休日125日、残業は月20h程度・土日祝休みです。
  ・年に数回程度、夜勤・早朝対応勤務はありますが振休が可能です。
  ・宿直勤務明けの休みは年間休日に含まれないので、しっかり休めます。
  
  東京都青梅市にある当社管理受託物件（大型物流施設）における常駐管理・所長をお願いします。(設備・清掃・警備)
  設備運転・点検だけにとどまらず、修繕・改善提案・業者対応など、設備管理のプロとして幅広く裁量を持って働ける環境です。
  ■仕事内容
  ・建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理
  ・電気・空調・防災設備などの保守点検の管理
  ・修繕時の施工業者手配、立会い
  ・オーナーやテナント対応
  ※現在の責任者と一定期間勤務いただき、物件および社内事務処理について経験を積んでいただきます。その後は責任者として活躍いただくことを想定しています。
  
  ■充実の資格手当：
  ・1級施工管理技士50,000円／月、2級施工管理技士5,000円／月
  ・資格取得のフォロー体制：受験費用、講習費の補助あり（上限あり）
  
  ■働き方：
  ・年間休日125日
  ・完全週休２日制(土日祝休み)
  ・残業20時間
  ・直行直帰あり
  ※当社では社員の働き方を大事にしており、プライベートも充実させることができます。メリハリを付けて働ける環境です。万が一休日出勤が発生しても振替休日を完全取得でき、残業時間も多くて月20時間程度とワークライフバランスを保てます。ワークライフバランスが良いため社員の定着率が高いです。
  
  ■当社の特徴：
  【フジサンケイビルグループの強固な基盤】
  メディアビル、オフィスビル、商業施設、工場、倉庫、マンションなどの経営を、戦略的な「PM事業」と、安定的な「BM事業」によって支え、更に「CM業務」、「マンションの管理運営業務」、「不動産ソリューション業務」と時代や環境、マーケットニーズを反映しながら建物の管理運営を行い、資産価値の最大化に取り組んでいます。

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 東京都
  • 給与 560万円～680万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【盛岡】◆建築施工管理◆完全週休2日制/年間休日124日/夜勤なし/元請け/直行直帰可能

  ＜＜大手ならではの好環境／休日・福利厚生・手当充実◎／地域密着で活躍！＞＞
  ■概要：
  戸建住宅の分野で業界トップクラスのシェアを誇る「ミサワホーム」。
  そんな大手グループの中において"圧倒的な商材力"と"地域に根差した安心感"を強みに東北に密着して住まいサービスをトータルに提供する地場企業、それが私たち「東北ミサワホーム」です。
  「ミサワホーム」と聞くと、戸建て新築住宅のイメージがあるかもしれませんが、今回は資産活用部門の募集です。ここでは、医療施設（医院・病院）、介護施設・高齢者住宅、子育て保育施設、障害者施設などの建築をしており、そこでの施工管理業務をお任せいたします。
  ■業務内容：
  元請け側でのお仕事になります。
  現場責任者として、担当者との打合せから、完成引渡しまで、工程・品質・コスト・安全管理を担当いただきます。
  ＜具体的には＞
  ・壁紙や設備機器の提案
  ・施工スタッフへの指示・安全管理
  ・スケジュール管理等
  ・簡単な設計
  ■当社の商品：
  ◇一戸建住宅
  随所に工夫を凝らし住み心地、デザイン性の両方を兼ね備えた高品質の注文住宅。高い商品開発力で、次代の快適住宅を提案していきましょう。
  ◇特殊建築住宅
  医療法人や介護サービス会社とタイアップして提案する高齢者向け専用住宅も当社の柱の一つです。
  ■入社後の流れ：
  （1）座学での基礎研修等を実施。当社のサービスや業界知識を学びます。
  （2）その後はOJTを中心に経験農富な先輩社員からノウハウを吸収していきましょう。
  （3）焦らず着実にスキルと知識を身につけながら徐々に慣れてきたら担当案件をお任せしていきます。
  ■キャリアアップ
  係長（入社時想定ポジション）：年収約500万円
  課長代理：年収約600万円
  課長年収：約650万円
  ■働く環境
  勤務日の半分以上が直行直帰となります。
  夜勤は基本的にありません。
  仙台本社の資産活用本部に配属となります。
  ７名の施工管理担当がおり、20代から50代まで、幅広い年齢層の方にご活躍いただいております。
  東北6県を案件ベースでご担当いただきますので、案件によっては建物完成まで半年ほど東北各県にて常駐していただく可能性もございます。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 岩手県
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【岩手／経験者歓迎】施工管理◆土日祝休／年休121日／転勤なし／上場企業傘下の堅実運営

  ◇◆経験者大歓迎！／経験を活かしつつ、ワークライフバランスを整えたい方へ／土日祝休み／年間休日121日／転勤無し／残業抑制の取り組み◎／豊富なキャリアパス／上場企業傘下の堅実運営◆◇
  
  ■業務内容：
  1991年設立以降東京の足立区に本社を置き、外装工事を主力として全国に取引網を持ちつつ事業拡大を行う当社にて、施工管理業務をお任せします。
  ＜具体的には＞
  当社のシステムを理解いただいた後、すぐに業務をお任せします。
  - お客様との打ち合わせ
  - 工事管理（工程・品質・安全・予算）等
  
  ■働き方：
  完全週休2日制（土日祝休）・年休121日に加えて、残業時間を削減するための取り組みを積極的に行っています。
  PCの利用時間を20時までに制限し、ライフワークバランスを大切にしています。直行直帰も状況に応じて可能で、働きやすい環境が整っています。
  
  ■配属部門：
  平均年齢は40代でベテラン社員が多く、教育環境も整っております。
  経験者の方には迅速にプロジェクトに参画して頂くため、スキルを活かせる機会が豊富にあります。
  
  ■キャリアパス：
  新卒4年目で所長代理の実績があり、30代前半で課長や所長に昇進している社員も多くいます。
  成長意欲のある方には重要なポストへの登用を積極的に行っており、キャリアアップのチャンスが豊富です。
  
  ■企業の特徴／魅力：
  規定やルールが整い、働く環境の改善が進んでおります。全国規模で展開している外装工事に特化した企業として高い評価を得ており、今後も事業拡大を予定しています。
  成長意欲のある人材を高く評価し、重要なポストへの登用を積極的に行っています。若手の意見を尊重し、新規事業の立ち上げや若手を営業所の所長に抜擢するなど、活躍の場を広げています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 岩手県
  • 給与 600万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【岩手県/盛岡市】建築施工管理◆経験や資格を活かせる／医療・福祉施設がメイン／転勤無／年休127日◆

  建築関連の設計・施工、コンサルタント業、土地活用まで幅広く事業を展開する当社にて建築施工管理をお釜セします。
  ■職務内容：
  現場管理をメインとして、医療・福祉施設などの新築、増改築の建築プラン設計作成や見積書作成、積算業務（ワード、エクセル、CAD等使用）の他、付随する業務を担当していただきます。当社では、設計から施工まで対応していることを評価いただいており、メインの取引先は、全国に展開をしている兼ね合いもあり、施設をOPENする際には、当社にお声がけをいただけているため、安定したがあります。
  ■組織構成：
  会社全体では11名が所属しており、本社以外に宮城県（仙台市）、埼玉県（大宮市）に営業拠点を設けています。
  本社（建築部門3名、事務部門2名、不動産部門1名）／ 宮城県仙台市（建築部門2名、営業部門1名）／ 埼玉県大宮市（建築部門2名）
  ■職務の特徴：
  基本的には土日祝休みとなりますが、現場に連動して土曜日に出勤する場合もあります。休日出勤をした際には、別日で代休を取得してもらっています。
  出張は2週間に1回程度に頻度となり、2～3日の宿泊が伴います。東北6県の他、関東や中部エリアなど全国へ出張していますが、いろいろな土地での短期間の生活や休暇を利用しての観光地巡りなどもできますので、常に新鮮な気持ちで仕事に臨めます。
  【特記事項】
  本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
  本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 岩手県
  • 給与 400万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【岩手/紫波町】施工管理◆転勤無し/創業60年超の老舗企業/年収600万以上/夜勤・出張ほぼ無し

  ～創業60年を超える老舗企業で勤務！/残業25ｈ程度/年収600万円以上◎/大手ゼネコンとの取引有/残業25時間前後/直行直帰可/夜勤・出張ほぼ無し/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備～
  
  ■職務内容：大手ゼネコンから受注した建築工事の施工管理業務をお任せいたします。具体的には下記業務に従事いただきます。
  ・建築現場施工管理全般業務（安全管理、工程管理、品質管理等）
  ・工事発注者との打合せ
  ・資材発注・下請業者への発注、職人管理
  ・工事現場の近隣施設への対応（状況による）
  
  ■工期：1～2年
  ※現場：現時点では遠野地区での工事にご対応いただくことを想定しております。その工事が終了後はその後の受注状況によりますが、引き続き遠野、もしくは県南地区での工事をお任せする見込みです。夜勤はほとんど発生しません。現場によっては直行直帰も可能です。
  
  ■特徴
  当社は創業60年超となる、地域に根差した総合建設会社です。当社には多くの公共工事で培ったノウハウを持ち、経験豊富な各種工事のプロ、資格保有者が多く在籍しております。その実績と信頼から今回大手ゼネコンより大規模工事を受注いたしました。今後も安定した工事受注を見込んでおります。
  
  ■魅力
  【大手ゼネコンとの関係性の強さ】
  当社の代表の仙台から繋がりがあった大手ゼネコンとの関係性をさらに強めたことで現在安定して受注・派遣案件をいただいております。
  
  【共に働く人の安定性】
  規模の大きい案件や案件元が大手ゼネコンからのものがほとんどなので、現場で顔を合わせる社員が安定しております。
  
  【残業時間月25hほど】
  当社だけでなく、元受けの大手ゼネコンで残業時間をしっかり管理しているため、残業時間は安定しております。
  
  ■組織構成：
  配属部署には16名(10代～70代)在籍しています。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。
  
  ■当社について：
  創業から 60 年。明日の幸せを創造する総合建設業として地域と共に歩んできました。人と人とのかかわりと地域とのかかわりをこれからも大事にしていきたいと思っております。経験と教訓を活かし創意工夫を重ね建設業の魅力発信に取り組み、皆様に愛され、親しまれ、必要とされる企業を目指してまいります。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 岩手県
  • 給与 600万円～750万円

  退職金制度有交通費支給 20～30代活躍40～50代活躍

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