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  【名古屋】設備管理／月残業20～30h・年休123日／充実の福利厚生

  【月残業20～30h・年休123日／充実の福利厚生】
  
  ■職務概要：
  野村不動産グループ内外の設備管理業務をご担当いただきます。
  
  ■職務詳細：
  ・オフィスビル／学校／公共施設などの総合管理
  ・ビル設備の保守／点検
  ・修繕工事など見積書の作成
  ・工事の実施／立会い 等
  
  ■働き方：
  残業時間は月20～30h程度。繁忙になる時期は45h前後に残業が増えるケースもありますが、労働時間は厳しく管理しております。年間休日も123日と長期就業できる環境です。
  
  ■様々な受賞実績あり：
  様々な受賞実績があり、入居者様からも高く評価いただいております。
  ・2021年度オリコン顧客満足度調査　分譲マンション管理会社　首都圏5年連続1位
  ・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」　最優秀賞受賞
  ・健康経営優良法人 2024認定企業（3年連続）
  
  ■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生
  東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
  ＜直近実績＞
  2024年3月期実績　1,065億円
  2023年3月期実績　1,039億円
  2022年3月期実績　975億円
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス)
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 450万円～656万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 20～30代活躍40～50代活躍

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  【名古屋】ファシリティマネージャー◆「ReFa」等ヒット商品多数◎上場メーカー◆年休120日

  ～「ReFa」「SIXPAD」などヒット商品多数／東証グロース上場～
  
  ■業務内容：
  戦略的な総務としてファシリティマネジメント、セキュリティ管理およびBCP対策、社内イベントの企画運営を中心業務として担っていただきます。
  リーダー候補として、移転やレイアウト変更などワークプレイスに関する各種プロジェクト、設備投資や資産管理など、オフィスにまつわる業務全般について、メンバーの中心となって推進していただきます。
  2027年1月には本社移転を予定しており、快適で安心安全に働ける職場環境となるような企画、人員の増加やコスト削減に対する戦略を立案し、社内横断的にコンセンサスを形成する重要な役割を担います。
  
  ■業務詳細：
  （1）資産マネジメント
  ・ポートフォリオマネジメント
  ・賃貸物件選定、維持管理計画
  ・自社建物修繕、改修計画
  ・資産管理
  
  （2）ワークプレイスマネジメント
  ・新築、移転プロジェクト
  ・スペースプランニング
  ・福利厚生検討
  
  （3）ファシリティマネジメント
  ・コスト削減
  ・省エネ、SDGs取り組み
  上記の業務のうち、ご経験や適性にあわせてご担当いただきます。
  
  ■当社について：
  ◇EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD（シックスパッド）』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。
  
  ◇東京証券取引所グロース市場上場。ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年です。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス)
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 交通費支給 20～30代活躍40～50代活躍

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  【名古屋】工場・建屋の施設管理～ノリタケグループ/残業平均月25H･平均勤続18年～

  ～1936年創業／大手グループのセラミックス原材料メーカー／平均有給休暇取得12.7日～
  
  ■仕事内容：
  (1)工場･事務所等の建屋およびその付帯設備の増設、建て替え
  ・社内各部署及び建築･設備業者と折衝をし、仕様決定、法令解釈および対応、業者提案の精査、見積もりの妥当性の判断および業者の選定を行っていただきます。
  ・発注後には、施工管理などもご担当頂きます。
  (2)工場･事務所等の建屋およびその付帯設備の保守保全業務
  建屋等の診断、保全計画の立案と実施管理、修理対応（業者手配、応急処置）をご担当頂きます。
  
  ■就業環境：
  ・休日出勤が発生した際には、代休や振替休日を取ることをルールとしております。また、会社全体の有給日数は12.7日です。
  ・残業平均月25H･平均勤続18年と働きやすい環境です。
  
  ■当社について：
  ・世界最大級セラミックス企業グループである森村グループの一つ「ノリタケグループ」を支えるセラミックス原材料メーカーです。「電子部品材料・硝子原料・陶磁器原料・ファインセラミックス原料」を４本柱としており、身の回りの電化製品に使用されているファインセラミックスなどの原材料粉末を製造・販売しています。
  ・設立から85年以上、「原材料一筋」で長い歴史を歩んできましたので技術力が強みです。
  
  ■弊社担当者より：
  当社は1936年創業のセラミックス原料メーカーです。国内外の大手メーカー様と長年お取引しており、当社商品は、食器、衛生陶器からテレビ、パソコン、携帯電話など幅広い製品に使用されています。近年は車の電動化に伴い車載部品への採用が増え、事業規模が大きく拡大しています。こうしたチャンスに我々と一緒に、「明るく・楽しく・前向き」に働いて頂ける方を大募集しております。ご応募をお待ちしております。
  
  変更の範囲：無

  • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス)
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 600万円～950万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 学歴不問20～30代活躍40～50代活躍

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  【名古屋】ビルマネジメント◆施工管理経験歓迎/双日グループ/土日祝休/常駐無し/働き方◎

  ～大手総合商社「双日」グループの安定性／オフィスビルの管理経験を積める／2024年7月に開設したばかりの営業所／将来の管理職候補／年休123日×土日祝休み×残業月20~25h程度の働きやすさ／福利厚生充実～
  
  名古屋エリアで同社が受託している管理物件の建物管理業務をご担当頂きます。 まずは中核社員としてご活躍いただき、将来的には、管理職として名古屋営業所の運営を担っていただくことを期待します。
  ■業務内容：
  ・建物管理（点検・清掃）の実施管理：電気、空調、給排水、消防・防災など、建物設備の運転・監視・点検・整備・保全業務の実施管理。不具合事項の是正提案
  ・契約業務：新規管理や修繕工事の契約・受発注(新規営業は他社員が担当)
  ・オーナーへの報告：月次でオーナーに対し、テナントからの要望に関する原因・進捗・対応を報告
  
  ■業務の特徴：
  ・基本的には名古屋営業所での勤務となりますので、物件への常駐勤務はありません。
  ・テナントからのビル管理に対する要請に対し、物件訪問や修理業者の手配等で対応いただきます。
  
  ■組織構成：
  【性別】　　男性：3名　女性：0名
  【職種】　　総合職：3名
  【平均年齢】30代半ば
  
  ■働き方：
  ・年休123日×土日祝休み×残業月20~25h程度と、非常に働きやすい環境です。
  ・工事立会のため休日出勤は月1回程度です。※振替休日取得
  ・高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。
  
  ■企業・職務の魅力：
  ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。
  ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス)
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 500万円～651万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 交通費支給 20～30代活躍40～50代活躍

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  建築の現場管理 経験者 車通勤可

  【無理なく、でもしっかり、自分らしく。】
  安定して働ける現場管理者スタッフを募集！
  
  【仕事内容】
  住宅、アパート等の現場管理をおまかせします。
  
  【主な仕事内容】
  工事進行の監督、下請け会社との調整など
  社用車を使用します(トラック・バン)
  ※主に一般住宅(8～9割)
  
  従業員数81名でひらぎの出雲支店は14名で協力し合いながら業務に取り組んでいます。
  
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  地元で、安心して働ける毎日を。
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  流通株式会社は、鳥取県倉吉市を拠点に、山陰エリアに根ざした人材サービスを展開しています。
  地域の雇用事情を熟知したアドバイザーが、一人ひとりの希望や適性を丁寧にヒアリング。
  通いやすさや仕事内容、将来の目標まで考慮し、あなたにピッタリな企業をご紹介します。
  
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  入社まで、迷わず進める安心のサポート体制
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  求人のご案内にとどまらず、キャリアの適性判定や面談準備まで、転職活動を一貫してサポート！
  「相談しながら進めたい」「自分に合う仕事がわからない」といったお悩みにも、あなたに寄り添いながら丁寧にお応えしていきます。
  はじめての転職でも不安なく臨めるよう、万全の体制で新たな一歩をしっかり支えます。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 島根県
  • 給与 500万円～700万円

  交通費支給 20～30代活躍40～50代活躍

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  中設エンジ株式会社

  【日本橋】第二新卒歓迎/食品工場の電気工事施工管理/年休121日/手当充実/知識活かしスキルを詰める

  《知識があれば未経験の方でも歓迎致します》
  伊藤忠商事・名古屋鉄道の子会社で安定性◎
  高い建設技術が身に着く唯一無二の施工管理
  
  ■業務内容
  工場、物流施設、IT施設、一般施設の新築、増築、リニューアル工事に関わる電気工事施工管理をしていただきます。
  《食品工場》
  食品需要が高まる中でも人手が不足する昨今では、ロボット活用などによる省人化させた工場建設が課題となっており、当社への需要も高まっております。単純な建設ではなく、ロボットの配置など含めトータルプロデュースしており、元請けとして裁量もって業務にあたれることも特徴です。
  
  ■魅力
  当社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができます。電気工事は電気工事に関する経験・知見があれば施工管理としてキャッチアップしますので、資格を活かしてスキルを積みたい方を歓迎します。
  食品工場のみならず、その他物流施設などにも携わることも可能です。
  
  ■ポジション特徴
  ◎休日…振替休日の取得を徹底しており、工期と工期の間に長期休暇を取っていただく方針です。
  ◎出張…関西から九州までの範囲で、大阪事業本部に近いエリアで出張（目安8ヶ月ほど）が発生します。
  ◎現場手当（5千円～5万円）・遠方手当（2.5～5.5万円）・帰省手当（6万円）・別居手当（3万円）なども充実しており、給与UPも見込めます。
  ◎施工管理の人数…平均5名体制（監理技術者1名・主任技術者4名）
  ◎有給平均取得日数…7日
  
  ■就業環境
  ・業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています。
  ・名古屋鉄道・伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高く、残業時間に関しては課題感を持ち就労しています。
  
  ■当社の魅力
  ・会社の安定性…伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注あり。利益率は4～4.5％と高い水準を維持。
  ・定着率…株式会社福利厚生倶楽部中部（名古屋鉄道の合弁会社）によるリロクラブに加入しているため、福利厚生も充実しています。

  • 職種 施工管理-設備, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～600万円

  年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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  髙松建設株式会社

  【東京/東証プライム上場グループ】設備工事管理（自社建築施工物件）残業20H/転勤無/土日祝休み

  【電気・設備どちらかの経験があればOK！/経験を活かしつつ裁量持って就業可能/年休125日/週1日ノー残業デーを実現】
  
  ■業務内容：
  ・自社建築施工物件の電気設備管理業務をお任せします。
  ＜建物用途＞
  ・賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設など
  ＜業務内容＞
  ・協力業者の管理、指導、施工図チェック
  ・電気・設備工事関連の関係者間調整
  ・各種検査対応
  ・仕様書チェック等
  ※複数の担当現場を持ち、電気設備工事の管理をお任せします。
  ※電気・設備両工事の管理をお任せします。
  
  ■技術力の高さが強み：
  髙松コンストラクショングループ技術研究所によって、高品質を維持、向上させるため日々研究。耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など多岐にわたる分野について管理棟、大型実験棟、一般実験棟などを用いて、建築・土木分野において技術開発を行っております。
  ・自由設計（パッケージ化した建物は建設していない）のため、デザインにこだわることが出来きます。それにより平均受注額7億円、1棟、5階～20階建のRC造中心に100名を超える1級建築士が在籍していることも強みです。
  
  ■就業環境：
  ★年間休日125日＋有休最低5日以上消化
  ★社員の50%以上がキャリア採用
  ★キャリア入社の幹部社員割合は40%以上
  ★週1日ノー残業デーの実施
  
  ■同社について：
  (1)東証プライム上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業とし、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。
  (2)東京本店は新社屋建設中2023年、地上18階建の新社屋が港区に完成予定です。最新の職場で働くことが出来ます

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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  株式会社フソウ

  【全国】水処理施設の施工管理～官公庁案件など元請け工事9割以上／土日祝休み／年間休日125日以上～

  ～平均残業22h程／転勤なし・土日祝休み・年間休日125日以上で働き方◎／人々の生活に欠かせない「水」インフラの安定性～
  ■採用背景
  案件受注増加に伴う組織強化のための増員
  
  ■業務内容
  浄水場などの水処理施設を中心とした施工管理業務をお任せいたします。
  水処理施設の施工管理というと、管工事をイメージされる方が多いですが、実際はモーターやポンプ、計装機器の設置がメインです。
  具体的な業務内容は以下の通りです。
  ・工程、品質、安全管理、予算管理
  ・他の工事担当・発注者との打ち合わせ
  
  ■対象案件
  受注規模が数千万円～数十億円までの様々な水に関わる施設・設備の官公庁工事が中心となります。
  例）安全な水を供給するための浄水施設、水を自然に還す浄化施設、工場などの排水処理施設、上下水道施設など
  
  ■キャリアアップ
  ご経験者の場合でも、前職で管理していた工事とは規模や進め方、注意すべき点などが異なるのは当然のことですので、しっかりとしたサポート体制があります。元請案件が9割以上を占めるため、与えられる裁量権が大きく、自身主導で業務を進められ、プロジェクトにおいて分業制を取らず、工事全体にトータルに関われるため身につく経験値も高いです。
  
  ■働き方
  土日祝休みで、平均残業時間は22h程、年間休日は125日以上です。勤怠システムでの労働時間の管理にも積極的に取り組んでいます。 官公庁を中心とした元請案件がメインになるため非常に安定した業界で、工期に圧迫されることもありません。また、担当案件の特性上、同じ公共案件でも道路工事などと異なり近隣の住民対策といった仕事は発生しにくいです。
  今までの経験生かして働き方変えたい方にオススメです！
  
  ■同社の魅力：
  【創業70年以上／業界トップクラスの技術力／業界平均以上の経常利益率】
  1946年に創業し、管材などの商社から事業を開始し、その後に水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。商社から事業をはじめた企業である強みを活かし、調達コストを抑えることができ、競合優位性により業界平均以上の経常利益率を維持しています。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 650万円～950万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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  株式会社コンステック

  【東京】電気設備リノベーション工事の計画・設計・管理◇／離職率4.9%/継続雇用制度有

  ◎求人のポイント◎
  ・元請け比率9割！大手ゼネコンや官公庁と直取引で安定！
  ・離職率4.9%　平均勤続年数11年と長期的に働きやすい環境！
  
  ◎こんな方へおススメ！
  ・スキルアップする環境がある会社で働きたい方
  ・長期出張などで就業環境を変えたい方
  ・家庭と仕事の両立ができる環境で働きたい方
  
  ＼他の会社とココが違う！／
  ・学習支援に積極的！
  社内ネットワーク内での情報共有、技術情報（紙面/動画）電子ブックあり、就業時間内の学習が認められることもあります。
  ・コンステック社内で新技術・保有技術・独自技術を研究！
  技術・工法を開発して技術力の向上と事業優位性も向上しています。
  ・多様な働き方に対応する福利厚生！
  介護/育児のための時差出勤やベビーシッター利用補助などの家庭状況に合わせて働けます。
  
  ◎職務内容◎
  建物（民間の宿泊施設や商業施設）の改修（リニューアル・リノベーション）工事において、電気設備業務をお任せします。
  具体的に…
  計画）
  ・工事ご提案前の現調
  ・顧客への提案／基本計画立案
  ・お客様との調整,法律上の適合調整（諸官庁／自治体）
  ・概算見積もりの作成・提出
  設計）
  ・外注設計成果物に対する計画内容との整合及び遵法性の精査
  ・工事契約締結支援及び工事着手の支援
  現場管理）
  ・工事現場の管理
  ・協力会社の手配
  ・施主への資料作成
  
  ◎業務の特徴◎
  ・計画や管理業務が中心のため、比較的デスクワークが多いです。
  ・出張は長期がほぼなく、1～2泊の短期出張が中心です。
  ・継続雇用制度等、安定した長期雇用を実現できる環境です。
  ・北海道から沖縄まで全国展開しており、様々な案件を担当できます。
  
  ◎案件の特徴◎
  ・工事規模／30億前後の案件が多いです。
  ・元請比率／元請比率が9割ほどの為、工期調整しやすい環境。
  
  ◎当社について◎
  キャリア採用の比率が高く前職での経験やスキルを活かせます。最新の技術を用いた調査や、時に著名な建築物に関わる機会もあり同業が少ない中で、専門家として調査から施工まで一貫して提供できる体制があります。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～800万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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