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  【福井市／転勤無】木造注文住宅の施工管理◆日曜固定休／無借金経営の安定企業／残業２０ｈ／福利厚生充実

  ◆完全週休二日制／水・日休み／年間休日112日／資格手当あり／需要右肩上がりの無借金経営企業／新築棟数増加に伴う増員採用◎◆
  
  ■業務内容
  富山・石川・福井の北陸3県を中心にフルオーダーメイド中高級注文住宅の販売施工を手掛けている当社において住宅の施工管理の業務をお任せします。
  
  ■業務詳細
  木造オーダーメイド住宅の建築工事の施工管理として、指示出しや管理業務をお任せします。
  ◆業務の特徴
  オーダーメイドの図面には、毎回新しい発見や学びがあり、私たちの成長を支えてくれます。図面通りに現場を納めるために、設計士や施工業者と密に連絡をとることも大事な役割です。そして細部にまでこだわった建物をお引渡しした時のご家族の笑顔や、お客様アンケートに表れる感謝の声は、私たちの大きなやりがいにつながっています。
  
  ■案件詳細
  ・物件規模：平均3500～4000万円
  ・年間着工棟数：約90棟
  
  ◆魅力ポイント
  デザイン性だけではなく耐震性能、機密断熱性能にも優れた美しい住まいを、オーダーメイドの提案で完成させることが出来る点が当社の強みです。
  オーダーメイドの図面には、毎回新しい発見や学びがあり、私たちの成長を支えてくれます。図面通りに現場を納めるために施工業者と密に連絡をとることも大事な役割です。アルスホームの建築は建物本体と外構工事があわさって、お客様への最善の提案になると考えます。
  
  ■就業環境
  ◆残業平均20ｈ程度…基本的に19：00までに帰宅するよう、全社全体で働き易い環境作りに注力しております。
  ◆完全週休2日制・・・水曜・日曜を固定休と定めておりますが、水曜休日を土日祝に変更できるフリー休暇制度も導入しております。
  ◆資格手当支給あり◎
  インテリアコーディネーター、プランナー、建築士、施工管理技士など会社指定の建築関連資格については毎月資格手当を支給！また新たな資格を取得したときのお祝い一時金支給もございます！
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 福井県
  • 給与 480万円～640万円

  完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【福井県/福井市】建築施工管理（木造住宅）※完全週休2日／月残業平均27h／デザイン性◎／転勤なし

  ■株式会社エーシンについて
  わたしたちは、出会いから、お引き渡し、さらにその後の生涯のお付き合いまで、人と人とのつながりを大切に考えています。大好きな住まいづくりを通して、つながるすべての人の暮らしが豊かになり、幸せなご家族を増やしていきたい。わたしたち「住まいづくり大好き集団」は、ご家族にとっていちばん心地いい暮らしを提供します。
  
  ■業務概要：
  お客様と打合せをしながら、設計監理・施工監理・コンストラクションマネジメント等、当社マニュアルに基づき、全体を俯瞰し管理して頂きます。施工管理者として現場をまとめ「お客様」「設計」「営業」「協力業者」 と多くの人と関わり、効率的かつ安全に工事が行われるように、チームの司令塔として活躍して頂きます。
  
  ■具体的には：
  ・工程管理(施工のスケジュール)
  ・進捗管理(施工のスケジュール確認)
  ・安全管理(協力業者の安全を守る)
  ・原価管理(施工予算管理)
  ・品質管理(建物の品質管理)
  ・出来形管理(お客様と工程確認)
  
  ■働き方
  ・担当エリアは福井県下が中心です。
  ・残業時間/ 月平均27時間と安心して働けます。
  ・就業環境/ 工程進捗などは、課全体ミーティングで随時共有。問題が発生した際は周囲に相談をして解決できる環境です。
  ■一日の流れ
  ８：００　　出社　工程表チェック
  ９：００　　現場確認
  １３：００　発注業務
  １５：００　社内打ち合わせなど
  １８：３０　退社
  
  ■配属先：
  ・20代～40代の方々がバランスよく活躍中です
  ・バディ制度を取っているため、分からないことは聞きやすく、お互いに協力して働きやすい環境です
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 福井県
  • 給与 380万円～650万円

  完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  Uターン・Iターン歓迎【福井・越前市／転勤なし】住宅施工管理◆年休115日（土日祝）／残業10h程

  ～注文住宅の施工管理ポジション／業績好調で2024年春モデルハウスOPEN／顧客に寄り添った家づくり／施工エリアも近隣で働き方◎案件エリアも車で30分圏内が多く働き方◎／タブレット支給によりDX化推進／昇給年2回／福利厚生充実◎～
  
  ＼こんな方にオススメです／
  ◎福井で長く働きたい方
  ◎社員の声を拾って会社をより良くしていく社風の場で活躍したい方
  
  創業から約60年、越前市を中心に官民発注の建築・土木・住宅の新築・増築・改修工事等を行っている当社において、住宅施工管理業務をお任せします。今後は、積極的にモデルハウルの建築を進める予定です。
  
  ■具体的な職務内容：
  ・着工から竣工までQCDSEを意識した現場管理
  ・建築現場における作業員の手配／指示
  ・工事の進捗確認など
  
  ■建築エリア：
  越前市・福井市・鯖江市　等
  
  ■職務の特徴：
  当社はパナソニックビルダーズグループに加盟しており、パナソニックが開発した「テクノストラクチャー工法」を採用しております。また、これ以外の注文住宅にも対応しております。
  
  ■働き方について：
  世の中の働き方に対応するため、年間休日を増やす取り組みや有給休暇の取得促進、残業時間の管理も強化しています。オンとオフをしっかり切り替えて、プライベートを充実させながら中長期的に働くことが可能です。
  ※平均有給取得日数（前年度）…17日
  
  ■通勤エリア：
  永平寺町や福井市、鯖江市等から通勤されている方もいらっしゃいます。
  
  ■配属先情報：
  住宅施工管理　1名
  ※世代交代及び組織構成強化のための採用
  
  ■当社の社風について
  少数精鋭だからこそ、社長をはじめとするトップ層との距離が近いことで、若手社員の意見も聞きやすい環境が整っています。
  社員の意見を傾聴し、「まずは、やってみよう！」と社員の自主性を高めます。BIM・ドローン・建設DX媒体の導入や技能実習生の活用など、働き方改革や生産性向上に繋がるチャレンジを積極的に実施しています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 福井県
  • 給与 450万円～700万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【福井市】新築の外装の施工管理　■転勤なし・面接1回・年間休日115日・事業拡大中

  ＼庭やテラスなど快適な生活空間の提供を一緒に行いませんか？！ ／
  
  ■担当業務
  福井県内の大手ホームセンターやハウスメーカー経由で発注された新築の外構工事やリフォームの施工管理をお任せ致します。
  ※一部設計の業務もお任せいたします！
  
  【担当顧客】福井県内の大手ホームセンター、工務店、ハウスメーカーが中心
  【商品】カーポート、門扉、フェンス、テラス囲い、アウトドアリビング、バルコニー、物置、収納庫など
  【工期】10日～1ヶ月
  【内勤：外勤】3：7
  
  ■働き方
  ◎転勤なし
  ◎直行直帰可
  ◎年収520万円～
  
  ＼今後の事業拡大に関われます！／
  今後は、新築物件を中心にエクステリア一式の設計・施工管理に対応出来る体制を整備する予定です。
  設計のご経験がある方は、ご自身の経験を活かせる環境を自ら創り出すことも可能です。
  またコロナ禍以降、自宅で過ごすお客様が増えたことで、自宅に投資するお客様も増えております。県民の生活の質の向上にも繋がる非常にやりがいのある仕事です！
  
  ＼案件の特徴／
  ◎コロナ禍でさらに成長中！！
  ◎パソコン支給、会社携帯支給または、通話料金を支給
  ◎下限年収520万円～！
  ◎生活にプラスの快適を１から提供できる
  
  ■何をしている企業なのか？
  エクステリア資材の販売／施工、外構工事、建築金物の販売／施工を展開している会社です。ビジョンとして、エクステリア販売のプロとして誇りを持ち、最善な提案をさせて頂き、品質の良い施工で、お客様にご満足して頂くように心掛けています。
  対応エリアは限定されますが、サービスの行き届く範囲で質を重視してお客様の「ありがとう」を１つでも多く集めていきたいと考えています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 福井県
  • 給与 520万円～870万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  株式会社さくら

  ☆未経験歓迎【坂井市／転勤なし】建築工事の調整担当◇年休116／教育制度◎／マイカー通勤／地域密着

  【職種未経験・業界未経験の方・第二新卒層大歓迎／平均残業30h／社員の声を取り入れる社風】
  
  ＼未経験でもご安心ください／
  入社後、先輩社員からOJTで学んでいただきます。
  社員教育には力を入れているので、個々の能力を最大限生かせるようにフォロー致します！
  
  ■業務詳細：
  ・お客さまとの打ち合わせ
  ・資材の発注
  ・作業員の手配
  ・現場の安全監督
  
  ■就業環境：
  有給休暇…半日単位での取得もできます。業務を全うしていれば、仕事の進め方や スケジュール管理を自分で考えることもしやすく、有給休暇は取得しやすいと思います。
  
  ■当社について：
  “快適に笑顔で暮らせる家づくり”“手の届く価格での家づくり”“ECO・エネルギーの新提案”の3つを広めていくことを使命に、注文住宅の設計・施工やアフターフォロー、賃貸住宅事業、リフォーム事業、不動産事業、再生住宅事業、分譲住宅事業、太陽光事業、環境・省エネ事業、ネット販売事業を展開。住生活領域でワンストップサービスを提供すると共に、お客様のライフプランに沿った最適な暮らしを提案しております。
  
  ■当社が今後目指す姿：
  ・設計・監理・営業・不動産の分野のスペシャリストを育成し、他社との差別化を図っていきます。
  ・既存の業態だけにこだわらず、様々な新事業に取り組むことで10年の間に100億円企業となることを目指します。
  ・優れた能力を身につけた社員から全体のマネジメントができる人材を育て、経営感覚を養っていきます。
  ・若手のうちからどんどんプロジェクトの全体像を把握した仕事を任せ、“経営”に触れるチャンスを作っていきます。
  ・分野等問わず、やりがいのある仕事にチャレンジできるチャンスを与えていきます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(木造), 施工管理-その他
  • 勤務地 福井県
  • 給与 350万円～450万円

  完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【福井県/福井市】建築施工管理（注文住宅）※完全週休2日／月残業平均27h／デザイン性◎／転勤なし

  ■永森建設株式会社について
  わたしたちは、出会いから、お引き渡し、さらにその後の生涯のお付き合いまで、人と人とのつながりを大切に考えています。大好きな住まいづくりを通して、つながるすべての人の暮らしが豊かになり、幸せなご家族を増やしていきたい。わたしたち「住まいづくり大好き集団」は、ご家族にとっていちばん心地いい暮らしを提供します。
  
  ■業務概要：
  お客様と打合せをしながら、設計監理・施工監理・コンストラクションマネジメント等、当社マニュアルに基づき、全体を俯瞰し管理して頂きます。施工管理者として現場をまとめ「お客様」「設計」「営業」「協力業者」 と多くの人と関わり、効率的かつ安全に工事が行われるように、チームの司令塔として活躍して頂きます。
  
  ■具体的には：
  ・工程管理(施工のスケジュール)
  ・進捗管理(施工のスケジュール確認)
  ・安全管理(協力業者の安全を守る)
  ・原価管理(施工予算管理)
  ・品質管理(建物の品質管理)
  ・出来形管理(お客様と工程確認)
  
  ■働き方
  ・担当エリアは福井県下が中心です。
  ・残業時間/ 月平均27時間と安心して働けます。
  ・就業環境/ 工程進捗などは、課全体ミーティングで随時共有。問題が発生した際は周囲に相談をして解決できる環境です。
  ■一日の流れ
  ８：００　　出社　工程表チェック
  ９：００　　現場確認
  １３：００　発注業務
  １５：００　社内打ち合わせなど
  １８：３０　退社
  
  ■配属先：
  ・20代～40代の方々がバランスよく活躍中です
  ・バディ制度を取っているため、分からないことは聞きやすく、お互いに協力して働きやすい環境です
  
  変更の範囲：無

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 福井県
  • 給与 450万円～700万円

  完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【大阪/淀屋橋】都市開発業務※未経験OK/３万坪を超える案件も！年休128日（土日祝）転勤無し

  【大規模な街づくりに携われる！30代前半で1000万可能！設計事務所や土木コンサルタントの経験者歓迎！】
  ＼求人のポイント／
  ◎大規模な街づくりに携われます！
  6千～3万坪の大規模な用地からマンションやショッピングモールの開発に携われます！
  ◎年収もしっかりUP！
  30代前半で1000万可能！
  ◎ワークライフバランス〇
  年休128日（土日祝）残業月30h程度！
  前職設計事務所にいた社員などは格段に残業時間が減っています！
  
  ディベロッパーである当社にて土地開発業務をお任せ致します。当社で仕入れた土地を、どう活用し開発するべきか企画して頂くお仕事です。
  
  ■開発事例
  １万坪を超えるプロジェクト実績多数で３万坪越えの案件実績もあります！
  マンションやショッピングモールやそれに付随する施設の開発、物流施設等幅広い街づくりをご経験できます。
  
  ■業務内容：
  ＜開発業務＞
  ・開発業務全般のマネジメント
  ・開発検討用地の官公庁基本調査
  ・企画(プランニング)
  ・概算工事費の算出
  ・設計会社の事業推進
  ・申請サポート
  ・ゼネコン選定
  ・工事管理
  ＜設計業務＞
  ※図面を書くのではなく設計監理の業務が中心になります※
  ・建築設計企画(プランニング)
  ・監理マネジメント
  ・建物ボリューム図作成
  ・建築の行政調査及び協議、申請業務
  ・改修計画
  ・不動産総合調査 など
  ○設計業務は設計事務所へ外注しておりますが、開発にあたり建築設計の知識やご経験も活かして頂けるお仕事です♪
  【出張】
  週に1～2回程度発生する可能性あり
  
  ■組織構成：
  ・配属先：大阪本社／開発事業部
  大阪本社には計37名が在籍。営業約20名＋開発事業部の他、営業企画、総務財務法務などのバックオフィス部門などで構成されています。
  今回配属先となる開発事業部は現在4名(男性3名・女性1名)体制。
  
  ■当社の特徴：
  当社は「土地活用を中心に社会に貢献する」という社是の下、全国の土地・建物を手掛ける総合不動産企業です。
  事業内容は主に土地や建物に新たな価値を見出す「開発事業」、土地の合理的かつ健全で、社会に求められる都市機能の更新を図る「再開発事業」、所有する土地を活用する「収益事業」。この三つを企業運営の柱としています。
  
  
  
  変更の範囲：無

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 600万円～1200万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【九州／全国型総合職】土木施工管理※プライム市場上場／働き方改革に力を入れる大手ゼネコン◎

  ～プライム市場上場／男性女性ともに育児休暇取得率100%／60歳を定年とした再雇用制度もあり／本社オフィスではIoTを使ったスマート化～
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■業務内容：
  当社が手掛ける土木工事案件における施工関連業務をお任せいたします。当社には「人の戸田」という風に人を育てる文化が根付いており、若手から大規模な案件に携われる機会を提供し、成長につなげております。また、自身のスキルを見え化し、社員間で見比べられるようにすることで、納得感の高い評価や求められるミッションの認識を行うことができております。
  
  ■残業時間削減：
  当社の土木施工管理職の残業時間は月平均35時間程度となっております。本部門では分業制を行っております。本ポジションの方が施工管理業務に集中できるよう業務推進担当やサポーターをつけております。
  
  ■働き方改革への取り組み：
  当社は持続的成長を図るための経営戦略の1つとして働き方改革を行っております。
  ◆育児休業制度・ならし保育制度・子の看護休暇制度を社員へ広く周知し、休暇を取りやすくしております。
  ◆男性女性ともに育児休暇取得率100%で、厚生労働省の「えるぼし認定」も取得しております。
  ◆長期的就業を見据え、60歳を定年とした再雇用制度や、61歳～65歳までの選択定年制度もございます。
  ◆初年度より有給20日を付与しております。
  ◆年功序列ではなく評価次第で昇格の機会がございます。役職が上がれば手当もつくので、頑張りがしっかりと反映されるようになっております。
  
  ■戸田建設に関して：
  1881年（明治14年）の創業以来、学校や病院、国の重要文化財、インフラなど、様々な施工に携わってきました。今後は企画から施工、リノベーションに至る全てのプロセスにおける知見を集約するプラットフォームの構築。日本初の浮体式洋上風力発電の事業者となった「再生可能エネルギー事業」をはじめとする新領域への挑戦。SDGsの達成に向けて戸田建設が描くコンセプトシティの想像を目指します。
  
  ■実績：
  井手口川ダム、国道45号大峠山地区道路工事、九州新幹線諫早トンネル、仙台湾南部海岸、釜石市北ブロック、多摩ニュータウン、ユーラス伊達ウインドファーム
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-土木
  • 勤務地 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県
  • 給与 700万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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  【福岡／有資格者歓迎】土木施工管理（ダム・トンネル等）／年休126日／充実の手当・福利厚生／退職金有

  ～１級土木施工管理技士をお持ちの方へ／年休126日・土日祝休み／住宅補助や各種手当など充実の福利厚生／平均勤続年数21年／退職金あり◎～
  
  ■担当業務：
  福岡土木支店にて、トンネル・ダム・河川等の土木施工管理をお任せいたします。
  
  ■具体的な仕事内容：
  ・大雨から都市を守る「貯留施設・橋梁・トンネル・護岸整備」など、生活の安全に欠かせない土木工事の施工計画の作成、作業工程の管理・安全管理・品質管理・原価管理を行います。
  ・複数の協力業者が一カ所で作業を行う現場では、日々作業調整や安全指示の打ち合わせを行い、協力会社とコミュニケーションをとりながら、業者間の意見を調整して工事を進めていきます。
  ・トンネル、ダム、河川などの案件は、1現場につき3～4人で担当し、工期は1年半程度で、工期終了まで担当することが可能です。
  
  ■一日の流れ：
  08：00　朝礼(当日の作業内容や現場の確認)
  10：00　施工状況写真の撮影、資材の手配など
  13：00　打ち合わせ(翌日の作業内容や注意事項など)
  17：00　進捗管理や現場の確認
  
  ■組織体制／キャリア：
  ・幅広い年齢層の社員がいるため、日々刺激を受けながら働ける環境となっています。
  ・キャリア入社の方でも工事部長や所長等を担っている方もおり、年次の垣根もなく意見交換しやすい社風です。
  ・経験によっては、支店社員（契約社員）からのスタートとなる場合もございますが、総合職（正社員）へキャリアアップが可能です。
  
  ■同社について：
  ＜技術力＞
  中堅ゼネコンとして土木工事からスタートしました。
  レインボーブリッジの建設過程で使われた「ニューマチックケーソン工法」の生みの親として知られ、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。
  この工法は日本で扱える企業が3社しかないほどの難易度があり、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。
  ＜働き方改善に向けた取り組み＞
  昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改善にも力を入れています。
  福利厚生も充実しており、住宅補助、子ども手当、資格取得奨励金、産休・育休制度などが整っています。
  
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-土木
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 800万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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