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資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者を優遇、さらに資格取得支援制度を整えている企業の求人特集です。資格を活かしてキャリアアップしたい方や、新たな資格取得を目指しながら働きたい方に最適。手当や講習費用補助、学習支援など制度が充実した企業を厳選してご紹介します。

検索結果 6427件

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    ケイアイスター不動産株式会社

    【札幌】用地仕入※戸建分譲住宅/東証プライム上場/個人ノルマ無/残業20時間/働きがいある企業選出
    ■職務内容:
    戸建て分譲住宅の土地仕入れ営業をお任せします。※変更の範囲:会社の定める業務

    ■職務詳細:
    ・地元企業様などの挨拶周りを行い、案件をご紹介をいただけるためのパイプづくりを行います。挨拶周りは1日10件程度です。
    ・3か月目頃から定期的に案件をくださる会社様ができてくるので、ご紹介いただいた案件への回答や見積書の作成、契約等を行います
    ■魅力:
    【個人ノルマなし!】
    基本個人ノルマはなく、チーム全体で数値を追っていきます。上長と決めた目標を3か月ごとに追います。
    【頑張りはインセンティブで還元!】
    20代で年収900万円を手にしている先輩もいます。年齢、社歴に関わらず評価してもらえる環境と、仕事を任せてもらえる風土がある為、モチベーションを高く保つ事が可能です

    ・モデル年収例
    年収650万円 / 22歳 経験2年 /入社2年
    年収800万円 / 25歳 経験3年 /入社3年/主任
    年収900万円 / 26歳 経験4年 /入社4年/係長

    【働きやすい環境!】
    ・月残業時間:20h
    ・産前産後休暇・育児休暇取得者実績多数(復職率100%)
    残業削減に向けて、全社一丸となって取り組んでいます。
    女性だけではなく男性の育児休暇取得・時差勤務制度利用実績もございます

    ■研修:
    入社後、3日程度の研修があります。その後はOJTとして先輩社員がしっかりとフォローする環境です

    ■当社の強み:
    【Tech×不動産でDX認定&新・ダイバシティ経営企業選出】 
    「日本一憧れの企業」になる。それが地域密着型の総合不動産企業である同社です。「住んだ後も安心」を実践するために、「責任一貫体制」を整備。分譲マンションやデザイン住宅、様々な自社ブランド展開し、用地の仕入から開発~リフォームなどといった不動産業全般をフィールドとして、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。毎年年平均30%の成長を誇り増収増益となっている理由は、「KEIAIプラットフォーム」、「ミツカルPro」など、全社的にDXに力を入れているためであり、今後も投資を行います。
    • 職種 営業
    • 勤務地 北海道
    • 給与 600万円~1000万円
    完全週休2日制 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    ケイアイスター不動産株式会社

    【栃木/面接1回】施工管理 ※現年収保証/東証プライム上場/土日休み/効率化&柔軟な働き方が叶う環境
    建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
    外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
    <詳細内容>
    ・建設現場の現場監督
    ・工事のスケジュール管理
    ・現場の安全確認
    ・予算管理、図面管理

    ■業務のやりがい:
    KEIAIグループの住宅は「高品質だけど低価格なデザイン住宅」が強み。この住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります

    ■就業環境:
    【働きやすい環境が整っています】
    ・土日休み(完全週休二日制)
    ・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数(復職率100%)
    ・残業は30時間程度
    【効率化による現場支援アプリ】
    現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、業務負担・時間の短縮につながっています。
    無駄な業務の削減を通して必要な業務に集中して取り組める環境ができています
    【頑張りを評価する仕組み】
    一棟完成ごとにインセンティブの支給があります。また社内表彰制度などがあり、頑張った分を評価する仕組みが整っています。
    (例)未経験入社:5年で650万円の30歳/施工経験者入社2年:800万円の38歳

    ■キャリア:
    事業拡大につき、さまざまなポジションが発生しやすい環境のため様々なことに挑戦いただくことが可能です。FA(フリーエージェント)制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度もございます。

    ■当社の強み:
    多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得/開発/企画/施工/販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス/リフォーム/買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 栃木県
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    ケイアイスター不動産株式会社

    【横浜/面接1回】施工管理 ※現年収保証/東証プライム上場/土日休み/効率化&柔軟な働き方が叶う環境
    建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
    外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
    <詳細内容>
    ・建設現場の現場監督
    ・工事のスケジュール管理
    ・現場の安全確認
    ・予算管理、図面管理

    ■業務のやりがい:
    KEIAIグループの住宅は「高品質だけど低価格なデザイン住宅」が強み。この住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります

    ■就業環境:
    【働きやすい環境が整っています】
    ・土日休み(完全週休二日制)
    ・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数(復職率100%)
    ・残業は30時間程度
    【効率化による現場支援アプリ】
    現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、業務負担・時間の短縮につながっています。
    無駄な業務の削減を通して必要な業務に集中して取り組める環境ができています
    【頑張りを評価する仕組み】
    一棟完成ごとにインセンティブの支給があります。また社内表彰制度などがあり、頑張った分を評価する仕組みが整っています。
    (例)未経験入社:5年で650万円の30歳/施工経験者入社2年:800万円の38歳

    ■キャリア:
    事業拡大につき、さまざまなポジションが発生しやすい環境のため様々なことに挑戦いただくことが可能です。FA(フリーエージェント)制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度もございます。

    ■当社の強み:
    多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得/開発/企画/施工/販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス/リフォーム/買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 神奈川県
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    ケイアイスター不動産株式会社

    【名古屋/面接1回】施工管理 ※現年収保証/東証プライム上場/土日休/効率化&柔軟な働き方が叶う環境
    建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
    外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
    <詳細内容>
    ・建設現場の現場監督
    ・工事のスケジュール管理
    ・現場の安全確認
    ・予算管理、図面管理

    ■業務のやりがい:
    KEIAIグループの住宅は「高品質だけど低価格なデザイン住宅」が強み。この住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります

    ■就業環境:
    【働きやすい環境が整っています】
    ・土日休み(完全週休二日制)
    ・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数(復職率100%)
    ・残業は30時間程度
    【効率化による現場支援アプリ】
    現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、業務負担・時間の短縮につながっています。
    無駄な業務の削減を通して必要な業務に集中して取り組める環境ができています
    【頑張りを評価する仕組み】
    一棟完成ごとにインセンティブの支給があります。また社内表彰制度などがあり、頑張った分を評価する仕組みが整っています。
    (例)未経験入社:5年で650万円の30歳/施工経験者入社2年:800万円の38歳

    ■キャリア:
    事業拡大につき、さまざまなポジションが発生しやすい環境のため様々なことに挑戦いただくことが可能です。FA(フリーエージェント)制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度もございます。

    ■当社の強み:
    多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得/開発/企画/施工/販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス/リフォーム/買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    ケイアイスター不動産株式会社

    【千葉/面接1回】施工管理 ※現年収保証/東証プライム上場/土日休み/効率化&柔軟な働き方が叶う環境
    ■業務内容:
    建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
    外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
    <詳細内容>
    ・建設現場の現場監督
    ・工事のスケジュール管理
    ・現場の安全確認
    ・予算管理、図面管理

    ■業務のやりがい:
    KEIAIグループの住宅は「高品質だけど低価格なデザイン住宅」が強み。この住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります

    ■就業環境:
    【働きやすい環境が整っています】
    ・土日休み(完全週休二日制)
    ・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数(復職率100%)
    ・残業は30時間程度
    【効率化による現場支援アプリ】
    現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、業務負担・時間の短縮につながっています。
    無駄な業務の削減を通して必要な業務に集中して取り組める環境ができています
    【頑張りを評価する仕組み】
    一棟完成ごとにインセンティブの支給があります。また社内表彰制度などがあり、頑張った分を評価する仕組みが整っています。
    (例)未経験入社:5年で650万円の30歳/施工経験者入社2年:800万円の38歳

    ■キャリア:
    事業拡大につき、さまざまなポジションが発生しやすい環境のため様々なことに挑戦いただくことが可能です。FA(フリーエージェント)制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度もございます。

    ■当社の強み:
    多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得/開発/企画/施工/販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス/リフォーム/買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 千葉県
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 無資格歓迎ブランク・復職OK20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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    株式会社鈴鹿

    【日本橋|未経験歓迎】電気設備工事 施工管理※年休120日|転勤なし|働き方は社員が決める社風
    ~鈴鹿グループ安定感◎/転勤なし/大型施設からの安定受注/サポート体制充実/資格補助有~

    ■入社後の流れ:
    基本的にはOJTとして先輩社員が1年程度サポートをさせていただきます。
    先輩について施工管理の補助をしながら現場を回ったり、CADを使用して使い方を覚えていただきます。
    資格取得については、先輩方も取得しておりますので聞きながら勉強いただき取得を目指していいただければと思います。
    実務経験がないといけない場合はできる範囲で取得していただきます。

    ■業務概要:
    大型施設電気設備(工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、その他建築建屋、野立て太陽光発電、屋根置き太陽光発電など)、変電所電気設備、官公庁工事などの電気工事施工管理業務を担当いただきます。

    ■業務詳細:
    上記、新築工事に対する電気設備工事施工管理
    ◇工程管理、安全管理、品質管理、予算管理全般
    ◇CADを使った図面作成(施工図など)
    ◇職人、作業員の手配 など
    初めにお任せする常務としては、先輩につきながら現場や事務作業を学んでいただきます。
    スキル・能力によってお任せする内容は変わるかも氏tれませんがご相談をさせていただきます。

    ■将来的なキャリアについて:
    当社は実力があれば若くから責任者になることが可能になります。
    30代で部長職の方もいますのでチャンスはとても大きいです!
    管理職になるには資格取得は必須になりますが、資格についてはしっかりとサポートさせていただきます。

    ■モデル年収:
    主任 450万~550万
    課長 600万~750万
    次長 800万~950万
    部長 1000万~

    ■働き方について:
    ・平均残業時間30時間程
    ※プロジェクトの内容や力量によって変わります
    ・稀に土日に現場の時があってもしっかりと振替休日を取得できます
    ・直行直帰可能です
    ※規模の大きい現場には近くに事務所併設しますのでそちらで作業後帰宅していただきます。
    ・一人前になったタイミングで社用車付与有

    ■当社の魅力:
    グループ内で計画から施工・アフターフォローまですることができるため大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    ケイアイスター不動産株式会社

    【静岡/面接1回】施工管理 ※現年収保証/東証プライム上場/土日休み/効率化&柔軟な働き方が叶う環境
    建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
    外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
    <詳細内容>
    ・建設現場の現場監督
    ・工事のスケジュール管理
    ・現場の安全確認
    ・予算管理、図面管理

    ■業務のやりがい:
    KEIAIグループの住宅は「高品質だけど低価格なデザイン住宅」が強み。この住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります

    ■就業環境:
    【働きやすい環境が整っています】
    ・土日休み(完全週休二日制)
    ・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数(復職率100%)
    ・残業は30時間程度
    【効率化による現場支援アプリ】
    現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、業務負担・時間の短縮につながっています。
    無駄な業務の削減を通して必要な業務に集中して取り組める環境ができています
    【頑張りを評価する仕組み】
    一棟完成ごとにインセンティブの支給があります。また社内表彰制度などがあり、頑張った分を評価する仕組みが整っています。
    (例)未経験入社:5年で650万円の30歳/施工経験者入社2年:800万円の38歳

    ■キャリア:
    事業拡大につき、さまざまなポジションが発生しやすい環境のため様々なことに挑戦いただくことが可能です。FA(フリーエージェント)制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度もございます。

    ■当社の強み:
    多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得/開発/企画/施工/販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス/リフォーム/買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 静岡県
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    プラス株式会社

    【名古屋】オフィス空間デザイナー◆大手文房具メーカーのオフィス家具部門/在宅勤務可/年休125日◎
    【国内大手の文房具メーカーのオフィス家具事業部門/「空間」のトータル提案/年間休日125日/残業20時間程度/在宅勤務可◎】

    ◆業務内容:
    オフィスの移転・リニューアルに伴う内装空間の提案業務をお任せいたします。
    顧客のニーズをヒアリングし、最適なデザイン設計を行い、空間に求められる想いを具現化していただきます。企業のありたい姿・ビジョンからコンセプトを設定し、企業の成長を促すような空間作りを行っています。
    なお、オフィス以外にも文教・老健・店舗等の空間に関わる提案業務もあります。
    (割合はおおよそ、オフィス60%/官公庁15%/学校施設系15%/その他10%)
    ※業務ではBricsCADを使用します(AUTOCAD互換性あり)

    ◆就業環境について:
    ・残業は繁忙期により月20時間程度、土日祝休みです(1日の就業時間は7.5時間)
    ・ご入社直後はキャッチアップのため出社メインとなりますが、在宅勤務での対応も可能です(週2日)
    ・移動手段は基本電車、バスとなります。

    ◆配属組織:
    東日本統括 中部支社 中部営業部
    25名(男性19名/女性 6名)平均年齢:43.4歳(管理職1・一般職24・契約社員1)

    ◆当社ファニチャーカンパニーの特徴:
    ◇オフィス家具事業:オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、およびオフィス環境のデザイン・施工・内装工事
    ◇ホスピタリティ事業:ホテルやレジデンス、福祉施設などへ独自のネットワークで海外プロダクトの調達や特注家具を製作
    ◇Garage事業:「楽しい仕事場」をテーマにした当社のファニチャーブランド
    ※「PLUS DESIGN CROSS」:2022年11月、恵比寿ガーデンプレイスに位置する社会活動と企業活動を結ぶプラスの新たな拠点としてオフィスを移転し、自社オフィス兼体験型ショールームとして展開しております。
    https://kagu2.plus.co.jp/designcross/
    • 職種 設計-建築, 設計-その他
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    株式会社アールプランナー

    【愛知】インテリアコーディネーター※高いデザイン性が人気/完全週休2日/東証名証上場
    ~東証グロース&名証メイン上場!圧倒的成長を続けています!/高いデザイン性が人気の注目企業~
    ■業務内容
    ご契約いただいたお客様の分譲住宅や注文住宅の内装を、営業担当・設計担当とともに打合せし、コーディネートしていただきます。

    【具体的には】
    ・設計に関するお客様との打合せに同席し、お客様の描くイメージやご要望をヒアリングいただきます。内装マテリアル・住宅設備・家具・カーテン・照明などのスタイリングをご提案いただき、デザインを仕上げるサポートがメイン業務となります。予算に関しては営業担当、設計図書に関しては設計担当が担いますので、お客様との内装打合わせやマテリアルボードの作成に専念いただけます。
    ・各種住宅設備メーカーさんのショールームでお打合せを行ったり、メーカーが実施する新商品の研修に参加するなど、意見交換する場も多いため様々な知識を身に付けていただけます。

    ■職務の魅力
    <前向きな職場風土>
    全員が「もっと面白いことをしたい」「会社とともに自分も成長したい」という気持ちを持って入社し、活き活きと活躍しています。「やりたい!」と思ったことにはぜひ声を上げて積極的に挑戦してください。

    <働きがいのある制度設計>
    目標管理と360度レビューによる透明性のある人事評価、半期目標達成表彰制度、年次ではなく実績に応じた給与・インセンティブ設計など、働きがいを意識した人事制度を導入しております。

    ■アールプランナーの現在
    2003年に設立した当社は、2021年に「東証グロース市場」「名証メイン市場」への上場を果たしました。2025年1月期には、売上高401億円、営業利益21億円、総販売棟数1053棟といずれも過去最高を更新しました。2026年1月期も順調に推移しております。
    当社は現在、2033年には売上高1000億円を目指す飛躍のステージにあります。共に成長を加速させる仲間を積極採用しております。
    ※事業計画及び成長可能性に関する事項
    https://ir.arrplanner.co.jp/ja/ir/library/new-page.html

    ※下記もご覧ください!
    会社概要:https://youtu.be/BAirlyjN7mA
    事業紹介:https://youtu.be/pjPnhvtSCjU
    • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制平日休みフレックス勤務リモート勤務可育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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