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【若手活躍】年齢や入社歴に関係なく、成果に応じて評価を得れる企業様特集!

【若手活躍】年齢や入社歴に関係なく、成果に応じて評価を得れる企業様特集!

成果次第で昇進・昇給が叶う!完全実力主義を採用している企業の求人を集めました。年齢や社歴に左右されず、自分の力を試したい方やスピーディーなキャリアアップを希望する方におすすめの特集です。

検索結果 1195件

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    【神戸】施工管理(大規模解体工事) 国内トップクラス/転勤無/創業110年以上
    ■職務概要:大規模の解体工事に関する施工管理業務を担当して頂きます。
    【詳細】
    ・下請けの職長との打ち合わせ、工事の立会い、安全管理などの施工管理と現場での労務管理業務を担当して頂きます。
    ・各種工事における書類作成業務
    【携わる案件】全業界の工場の解体・設備撤去工事
    【案件比率】元請:下請=7:3
    【施工エリア】全国(関東、中部、関西、中国、九州が中心となります)
    【工期】数ヶ月~12ヶ月程度(長いものでは1年半くらいの工事もございます)
    【工事金額】数十万円~数十億円まで
    ■同社について:
    鉄のオールラウンダーとして110年以上、「鉄リサイクル」「鋼材」「生産」「エンジニアリング」の4つの事業を中心とした主に鉄に関する一貫ビジネスを展開しています。商社機能・メーカー機能を併せ持ち、製鉄所内における製造ラインのオペレーション、建設機械主要部品の設計・製造など、多岐にわたって事業を展開しております。
    ※メーカー機能では、(株)神戸製鋼所および日本製鉄(株)の製造ラインで中枢の一翼を担っており、品質管理の業務に従事しております。
    ■福利厚生:
    男性も女性もいきいきと働きやすい職場を目指し、積極的な取り組みを行っております。様々な活動が評価され、官公庁や団体から各種認定を受けています(「ひょうご仕事と生活の調和推進企業」認定(2019年9月)/「こうべ男女いきいき事業所」表彰(2019年10月))。
    ■キャリアパス・研修制度:入社したその日から各階層に応じた研修を用意しています。階層別研修の他、専門研修、自己啓発支援制度、コンプライアンス研修などもございます。
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 兵庫県
    • 給与 866万円~1067万円
    退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【神戸/垂水/転勤・出張無】土木施工管理 ◆年収600万~/年休122日/残業30h/平均勤続32年
    【転勤・出張無し!/神戸・明石を中心に地域に根付いた信頼あり/50代活躍中!/官公庁や公共事業取扱多数/残業は月平均30hほど】

    ※再雇用制度あり!ご希望があれば年齢上限なく働いていただけます!

    ■業務内容:
    土木施工管理全般をお任せします。官公庁/公共施設/集合住宅/教育・商業施設等の一般建築新築工事、リニューアル工事等の土木施工管理が主な内容となります。

    ■魅力:
    神戸市を中心に地域密着型で事業を展開しているため、宿泊を伴う出張がなく、転勤もありません。「人と地球にやさしい環境づくり」に向けて環境改善にも積極的に取り組んでいます。

    ■具体的な仕事内容:
    工事計画の策定/資材発注/CAD(JW-CAD)図面作成/各種管理業務(工程・品質・原価)/お客様との打ち合わせ/現場作業員への指示や指導など

    ■案件例:
    道路工事/河川工事/下水工事/水道工事/宅地造成工事など

    ■組織・社風:
    ・組織:土木施工管理は12名(60代~20代)で担当しています。社員一人一人が前向きに業務に取り組んでおり、定着性も高いです。
    ・社風:風通しがよく穏やかな社風で、何でも相談しやすい環境です。社内行事も多くレクリエーションも定期的に開催しているため、アットホームな雰囲気です。

    ■働く環境:
    月平均残業時間30hほど/完全週休2日/年間休日122日/住宅手当・寮あり
    各種支援体制が充実しています。平均勤続年数は32年・直近5年間での退職者は0人です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 兵庫県
    • 給与 600万円~850万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 20~30代活躍40~50代活躍

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    【神戸/転勤無】土木施工管理<道路工事の年間案件固定>◆出張無/年休127・土日祝休/福利厚生充実
    \1級土木施工管理技士お持ちの方◎30~50代活躍中!/超黒字経営で6万円の昇給実績あり/残業平均17h/資格手当だけで最大月5万円・年60万円支給/U・Iターン支援・転居費用最大30万円補助/

    ■当社について:
    ・兵庫県の道路環境の維持管理をメインに行い、安心安全な交通インフラの構築を行っている企業です。

    ◎前身時代を含め、50年以上事業を継続している神戸本社の地域密着型企業!
    ◎本業+グループ会社3社での共同事業も好調で、昇給・賞与の原資もしっかり確保!
    ◎数年で働き方を大幅改善!(年休109日→127日など)
    ◎公共事業(官公庁案件)が90%以上の事業構成で安定性◎

    ■仕事内容:
    道路の安全性確保に向け、道路補修工事等の「道路維持管理」に関わる施工管理をお任せします。
    ※ご経験・実績に応じて、現場代理人や監理技術者もお任せしていきます。

    \官公庁案件に強い理由=安定性◎の理由/
    ◎入札参加資格の最高ランク「Aランク」を取得
    →7億円超の工事も受注可能

    ◎高評価な経営と実績
    ・50年以上の実績がある上、完成工事高が高水準(ほぼ元請け案件)
    ・全国一位の経常利益率

    ◎多面的な信頼構築
    ・ISO取得/SDGs宣言/災害復旧貢献/指定機械保有等でさらに評価獲得
    ・賃上げや人材育成への積極投資

    ■働き方について:
    ◎年間休日127日(土日祝休み)
    ◎残業平均月17時間
    ◎出張:なし
    ・担当エリアが:各拠点から30分以内のみ。
    ・単発の工事を複数担当ではなく、一つの指定の道路のメンテナンスの施工管理を1年間お任せいたします。

    ■福利厚生・手当
    ◎転居費用を最大30万円まで支給
    ◎資格受験料は全額会社負担
    ◎資格手当最大5万円/年60万円の支給チャンス
    ◎育休取得実績あり(最長1年間取得した社員もいます)

    ■昇給・賞与
    ◎徹底した利益管理により昇給・賞与の原資を確保!
    ◎月給6万年昇給した社員も!

    \株式会社NEO DAISEIについて/
    ◎兵庫県の道路環境の維持管理をメインに行い、安心安全な交通インフラの構築を行っております。
    ◎毎年、各案件の予実検証を徹底し、入札案件を精査することで、超健全経営を実現。
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 兵庫県
    • 給与 600万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    株式会社レオパレス21

    【中野】「レオパレス」の設備設計◆CAD経験歓迎/WLB重視/国が”ホワイト企業”認定する上場大手
    ~2期連続ベースアップ中の有名大手☆残業月20h・年休123日・有給取得率80.5%!経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2~3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実~

    設備課の一員として、建築商品に関わる以下の業務をお任せします。
    ■仕事内容:
    ・新築アパート物件の設備設計・品質管理業務(設備図のチェック)
    ・企画商品の設備工事費の積算業務(備工事費の適正化検討)
    ・設備関連施策の企画・立案・検討(施工検討会の参加、新商品開発に対する助言)

    ■入社後の流れ:
    入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導します。入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールも導入しており、フォロー体制は万全です。

    ■キャリアパス:
    年2回の人事評価により、早期キャリアUPが可能です。30代で課長クラスに昇進した方もいます。また希望や適性に応じてキャリアの幅を広げられることも魅力です。風通しが良く、相談し易い環境です。

    ■働く環境について:
    残業月20h程度、年休123日・土日祝休み、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。
    男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5%
    残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。

    ■当社について:
    ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業
    ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア
    ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定
    ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定
    ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証
    ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定

    ■魅力ポイント:
    ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ)
    ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期):16.4h
    ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング(不動産業界トップクラス)

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 509万円~822万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【渋谷】工事を通してお客様の喜びをつくる機械設備の提案、設計、施工管理(大丸松坂屋・パルコグループ)
    ~お客様の「顔」が見える空調衛生・給排水設備の提案、設計、施工管理/完全週休二日制・残業時間20H程度で就業環境◎~

    百貨店や商業施設、ホテルをはじめ、様々な施設の新築・改修工事において、空調衛生・給排水設備の設計から提案、施工管理など、引き渡しまでの一連の工程を担います。

    当社では、顧客への提案から引渡しまで、一人の担当者が手掛けるワンストップサービスを大切にしています。「自分が担当する案件」という意識を持ち、最適な提案をし、高品質な工事実績を納めて、強い信頼関係を築いていただきたいと思います。

    私たちはお客様の「顔」が見える仕事をしています。プロジェクトを共にする顧客担当者や、施設を訪れるお客様に安心し、喜んでいただけるプランを組み立ててください。

    施設コンセプトを深く理解し、デザイナーやプランナーの意図を汲み取りながら、当社が大切にしている「お客様目線」と「サステナビリティ」を工事に表現し、顧客をご支援いただきたいと思います。

    【業務詳細】
    ・クライアントとの打合せ、提案、設備選定
    ・協力業者との打合せ、発注手配
    ・見積り、工程表、図面作成
    ・工程、品質、コスト、安全管理、現場管理
    ・完成現場の確認、引渡しの立会い
    ・修繕計画の策定 ほか

    【案件について】
    百貨店や商業施設、ホテルなど様々です。小規模で1週間~1ヶ月、中規模で1ヶ月~3ヶ月、大規模で3ヶ月~12ヶ月ほどが目安となります。中規模案件を中心に、2~3件担当いただく予定です。

    ■勤務時間:フレックスタイム制
    ・標準的な勤務時間帯:9:15~18:00
    ・フレキシブルタイム:9:00~20:00 コアタイム無し

    ■働きやすさ:
    不動産業界でありながら完全週休二日制、残業は20H程、年間休日119日と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。自転車通勤可!

    ■企業の魅力:
    【就業環境】
    全社員のうち中途社員の割合は60%・定着率80%超えで、自由で風通しの良い社風なので、新卒・中途採用に関わらず、入社後すぐに馴染むことが出来る環境です。

    【充実の資格支援制度】
    社員のスキルアップを応援するため、資格の取得費用は全額会社負担となります。保有資格には資格手当を毎月支給、資格手当に上限は無いため、確実なスキルアップが可能です!

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 534万円~720万円
    完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    株式会社安江工務店

    【豊川】リフォームアドバイザー/県外転勤なし/年間休日120日/サーラコーポレーション子会社
    ☆年間休日120日!顧客に寄り添った提案で高い顧客満足度を実現
    ☆飛び込み営業無!密な営業で些細なお困りごとも解決!成約率高く営業スキルもUP!

    ■社風
    「話しましょ、たくさん」をモットーに、お客様との会話を通じて深い関係性を築き、より良い暮らしを提案する住宅リフォーム会社です。成果主義ではなく、向き合う時間の深さを重視し、チームで考え実践する営業スタイルを大切にしています。個別的な要求に真摯に向き合い、チームで考え実践していく当社で共に働いてくれるリフォーム営業のポジションを募集致します。

    ■職務内容
    住宅リフォーム・リノベーションの提案営業をお任せします。全面改装から水まわり、和室→洋室など幅広く対応致します。
    《流れ》
    ・お客様よりお電話でお問合わせ
    ・アポイント/訪問
    ∟営業スタイルは訪問中心。状況に応じて追加提案
    ・内容を持ち帰り、上長に相談
    ∟進め方をしっかり相談
    ・再訪問/店舗来店
    ∟必要に応じ、モデルルームもご案内
    ・契約・プロジェクト開始
    ∟契約後も窓口として伴走し、信頼関係を築きます。趣味や生活背景も伺い、期待以上の提案を目指します。
    《理念から来る営業スタイル》
    お家のことだけでなく、大切にしていることを伺い、お客様の要望以上のご提案につなげ100%以上の満足度を目指します。会話を通じて信頼を築く営業スタイルです。

    ■大切な考え方と身に着くスキル
    ・目標意識:契約に向けて周囲と相談しながら営業力を養います
    ・けん引力:設計・施工管理と連携し、最後まで責任を持つ姿勢が求められますャットツールで連携しますので、最後まで責任を持つ考え方が重要です。
    《特長と身に着くスキル》
    住宅営業と異なりリフォーム営業はお客様の様々なお困りごとや思いを反映する営業です。金額の大小はありますがしっかりお客様と伴走をすればご依頼に繋がるため成約率が高いことも特徴です。営業力と顧客深耕力の双方を身に着けることができます。また、技術部門との連携も多いため営業だけでなく建築に関する知見を深く得ることもできます。

    ■教育体制
    ・2ヶ月に一度の建築研修(2年間)
    ・週1回のロープレ・相談会
    ・YouTubeによる自己学習
    ・メーカー主催の勉強会
    OJTと併せて、個々の成長を企業全体で支援します。
    • 職種 営業, その他
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 400万円~700万円
    年間休日120日以上 退職金制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む) 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    敷島住宅株式会社

    【大阪・守口市】戸建施工管理/基本19時退社/出張転勤無し/残業月20h程/年休122日
    《コンプライアンス等徹底で働きやすい社風◎》
    【60年以上の黒字経営で安定基盤あり◎転勤無し/残業月20hほど/年間休日122日/自社で設計・施工・アフターまで全て実施のため連携も取りやすいです】

    ■職務内容:主に28~35坪程度の戸建分譲住宅の施工管理をご担当頂きます。お持ちのスキルやご経験に応じて、遂行可能な業務からお任せ致します。

    ■職務詳細:具体的には以下業務を想定しております。
    ・積算・予算実行/職人の手配・資材調達、工程管理・予算管理・安全管理等をご担当いただきます。年間約25~30件をご担当いただき、分譲住宅での施工管理では、3-4分譲地をご担当いただくような形となります。

    ■働き方:
    ・平均的な退社時間は18:00~19:00で、直行直帰可能な場合も!
    ・エリアを絞って事業展開!(転勤出張無し)
    会社として、残業時間抑制につなげております。

    ■就業環境:
    ・直行直帰が可能なため、自由な働き方ができます。
    ・マイカー通勤が可能です。(※自家用車持込手当等有)
    ・夏季休暇や年末年始休暇は大型連休取得が可能です。
    ・資格手当充実(宅建・施工管理技士・建築士等の資格)

    ■当社について:
    ・ライフスタイルに対応する多彩なプラン/デザイン・間取りの自由度が高い建築工法/快適でエコな次世代型省エネ住宅など、デザイン・クオリティともにワンランク上の一戸建て分譲住宅を提供しています。
    ・長年地域密着経営を続けており 、関西を中心に安定した顧客基盤があります。アフターフォローにも注力しており、リノベーションや建て替えニーズも対応しています。例えば、家族が多くなれば2階にトイレをつけたり、3世代で住むなら段差を極力減らしたり…。親子2代・3代と続けてご利用いただくこともあります。ただ家を売るだけではなく、その後もお客様と長くお付き合いしていくことで、一緒に成長しませんか。
    ・大阪、京都、滋賀を中心に総合不動産事業を展開。柔軟な姿勢を強みに設立以来連続黒字を達成している優良企業
    ・残業月20hほど/年間休日122日/リモートワークOK/定着率も高く働きやすい環境(4年連続グッドデザイン賞受賞)
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 450万円~600万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む) 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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    アイディホーム株式会社

    【三鷹】インテリアコーディネーター◇別荘のインテリア提案・図面作成・商品企画など/上場G/基本土日休
    ~お客様の理想空間を具現化◎インテリア知識と経験に基づいた最適な提案と調達力が生かせる/新規立ち上げ部署/東証プライム上場G/完全週休二日制(土日休)・年間休日121日/就業環境改善中~

    ■業務内容
    当社が新たに立ち上げる事業部にて、富裕層向けの別荘におけるインテリアコーディネート業務および、建売住宅の商品企画に関連するインテリア提案をご担当いただきます。
    インテリアのプロフェッショナルとして、空間全体の雰囲気づくりから家具の選定・造作設計までトータルで手がける、非常にやりがいのあるポジションです。

    ■業務詳細
    (1)別荘のインテリア提案・図面作成:
    プランニング:顧客の要望のヒアリング、デザインコンセプトの策定
    設計・デザイン:デザインの方向性決定/商品選定・仕様決め/概算予算の作成
    調達・製作:調達・製作スケジュール管理/予算管理
    納品・施工:納品スケジュール管理/施工進捗管理/品質管理
    アフターサポート
    (2)建売住宅のインテリアコーディネートおよび商品企画:
    上記の別荘案件と並行し、建売住宅のインテリアセンス向上を目的とした商品企画にも携わります。
    ※他部署との連携しながら業務を進めていただきます。
    ※現在設計ではアーキトレンドを利用しているが、ウォークインホームに切り替え予定となります

    ■組織体制
    10月1日より新規立ち上げ予定のため、現在組織体制としては1名となります。一緒に事業を推進していける方を募集しています。

    ■就業環境
    ・完全週休二日制の土日休み+リフレッシュ休暇(6日)が付与されます。ご自身の予定に応じて休暇を活用し、仕事とプライベートを両立できる環境です。
    ・「効率よく仕事を進め、残業は極力しない」というのが当社の考え方です。労務管理による残業時間削減に向けて「定時15分後、PC自動シャットダウン」「残業発生時には上司への申告が必要」などを実施しております。

    ■当社について
    当社は日本で一番選ばれている分譲住宅メーカー飯田グループHDの中核企業として土地の取得から設計、施工までを自社で一貫して対応しています。手の届きやすい価格でも、高品質で快適な健康的な暮らしを追求し、多様なプランと個性豊かな空間演出で顧客満足度向上を目指しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【大阪】技術系総合職 ※「地図や歴史に残るもの」に携われる会社/実力主義の社風/安定性◎
    ※当社以下の職種いずれかに適性を鑑みて打診させていただきます。
    ご希望あれば加味いたします。

    ■対象職種:
    ・施工管理(建築/土木いずれか)
    ・設計(意匠/構造/設備のいずれか)
    ・積算,見積り
    ・安全管理,品質管理

    ■業務概要:
    当社での建築技術業務をお任せします。当社での土木・建築・設備に関連する業務のいずれかをお任せします。地図に残る大型の案件にも携わることができます。
    ※業務自体は適性を見て判断し、そのポジションの業務に従事いただきます。

    ■働き方:年間休日126日、休日出勤の際は振替休日を推奨しております。残業時間に関しても時期により波はありますが、抑制に向けて取り組んでおります。

    ■同社沿革:橋や道路、トンネル、建築物といったコンクリート構造物。これらは人々の暮らしや産業を支えており高い安全性と機能の維持を保つための補修・補強などのメンテナンスが不可欠です。同社に関しては、300年を超える歴史があり、1705年に錢高林右衛門が棟梁として建立に携わった本願寺尾崎別院が創業の瞬間でした。その後1887年に錢高組に改め、明治の文明開化の波と共に勃興しつつあった西洋建築の新技術や近代経営を取り入れ、数々の建築物を世に残してきました。
    昭和初期には「橋の錢高組」の異名をとり、勝鬨橋や旧瀬田唐橋など数多くの橋の施工実績を残しています。

    ■仕事のやりがい:同社には実力主義の風土があり、若くして重要なポストに就く人材が多数在籍しています。やる気があり、技術力も伴っている人材には成長や昇進のチャンスが多く与えられる風土があります。

    ■代表的な建設物:国立国際美術館、靖國神社遊就館、横浜国際競技場、静岡スタジアム、彩の国くまがやドーム、ララガーデン春日部、桃山学院大学、東北学院大学、慶應義塾大学三田キャンパス東館、東京都板橋清掃工場、青山ライズスクエア、福岡キャナルシティ、コスモポリス品川など

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 550万円~1100万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 20~30代活躍40~50代活躍

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