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【若手活躍】年齢や入社歴に関係なく、成果に応じて評価を得れる企業様特集!

【若手活躍】年齢や入社歴に関係なく、成果に応じて評価を得れる企業様特集!

成果次第で昇進・昇給が叶う!完全実力主義を採用している企業の求人を集めました。年齢や社歴に左右されず、自分の力を試したい方やスピーディーなキャリアアップを希望する方におすすめの特集です。

検索結果 1191件

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    【福岡/博多】アパート建築設計担当/ミドルシニア層も活躍中!◆転勤無/年休120日/自社物件のみ
    ◇◆30年安定経営の不動産コンサルティング企業/アパートに特化した建設事業を展開/デザイナーズアパートの設計プランからお任せ!/完全週休2日制/転勤無し◆◇

    <おすすめポイント>
    ■福岡市内限定・木造アパート専門の自社物件
    ■60代からの入社・定年後の再スタート実績あり
    ■施工も設計も同じ仕様が多く、業務効率◎
    ■元請けだからこそ、下請け対応や外部折衝はほぼなし
    ■自由設計で、アイデアを反映できる環境

    【職務概要】
    福岡市内の木造アパートの設計業務をお任せ致します。
    ターゲットは若手層であり、自身のアイデアを存分に発揮頂けます。
    同社企画のデザイナーズ物件を担当いただき、1人あたり目安で年間10棟ほどのアパートを担当します(月1棟ペース程度)。

    【具体的な仕事内容】
    ・土地取得前の法規チェック&ラフプラン作成
    ・土地購入後の詳細設計(代表・施工担当と連携)
    ・建築確認申請図面の作成・提出(外部連携あり)
    状況に応じて現場監督業務もお任せ致しますが、メインは設計業務となります。
    ※設計業務は残業ほぼなしで、前年度実績は年平均2時間です。
    ※時短勤務・週4日勤務など柔軟に対応する体制を整えております。

    【組織構成】
    部署内合計13名(男性7名、女性6名)
    20代~60代まで幅広く活躍しております。

    【特徴】
    ■効率よく働ける
    現場監督業務について、福岡市内の現場を訪問し、1現場あたり週2~3回ほどとなります。毎日おおよそ午前中には、現場回りを完了できます。10年以上のお付き合いがある施工会社や職人さんがほとんどなので、現場でのやりとりもスムーズです。

    ■現場は福岡県内メイン
    まれに熊本や鹿児島への出張もありますが、基本は福岡県内が中心となります。車で30分以内で行ける現場がほとんどです。大きめのまとまった土地(区画)を作り、その上に3~4棟のアパートを建設するので、半年くらい同じ現場になることが多いです。

    ■自社設計のみ/下請け案件はなし
    元請けの企業に気を遣って、折衝をしながら業務をすることもございません。ご自身のアイデアも積極的に発言できる環境で、実際に採用された例も数多くあります。


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 400万円~500万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【福岡市】設計職◆事務所・工場・共同住宅等設計実績◆年間120日休み◆創業130年の安定企業
    ~創業130年の総合土木建築企業/多様な案件に携われスキルアップ可能な環境/現場と営業が密に連携する社風/資格取得支援制度など手当充実◎~

    ■業務内容:
    ◇基本設計、実施設計、確認申請関連等
    ◇関係者との打ち合わせ・調整
    ◇各種資料・図面作成/修正、図面チェック
    ◇業者打合せ
    ◇報告書作成

    ■当社の魅力:
    ◇当社は130年の歴史を持ち、九州全域で幅広い種類の建物の施工を手掛けております。
    ◇福利厚生が充実しており、資格取得支援制度をはじめ、各種手当が整っております。
    ◇社員のチャレンジを支援する制度として、チャレンジ企画があり、活動費として毎月1万円を趣味や自己啓発に利用できます。
    ◇働きやすい環境づくりに力を入れており、福利厚生や社員間の懇親なども充実しています。
    ◇地域環境や自然環境に配慮し、安心安全で快適な生活基盤を提供するために、チャレンジ精神で、努力を惜しまず成長をを続けております。

    ■当社について:
    ◇九州建設の歴史は、1894年(明治27年)に辻組として土木建築請負業を起こしたことに始まります。創業以来、「郷土九州に豊かな生活環境を」のスローガンの下、九州各地で住宅・学校・工場・病院・オフィス等々、様々な建物の建築に携わり、そのモノづくりを通じて、人々が安心して快適に暮らせる社会づくりに貢献してきました。これまでの歴史の中で創り上げてきた作品は、全てが当社の誇りであり、財産です。
    ◇九州建設は、皆様が将来の夢や希望を実現できるよう、働き甲斐のある会社、風通しが良く働きやすい会社、社員がモチベーション高く前向きに、チームワークで業務に取り組む、そんな会社を目指しています。身につけたいスキルに応じて、やりたいことにチャレンジできる環境です。まずは九州建設の仕事を体験してみてください。そして目標にチャレンジしてみてください。建築の仕事を通じて、皆様もたくさんの経験や知見を得ることができると思います。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 500万円~600万円
    年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【岡山】建築施工管理 ~残業月平均30時間/年休125日/年間500件以上の改修・新築工事実績あり~
    ■概要:
    建築事業を軸に、人材紹介や育成・介護・BPO事業など幅広い事業を手掛ける当社にて、建築施工管理業務を担当していただきます。
    ■主な業務内容・流れ:
    ・お客様からの依頼対応(要望ヒアリング・現地調査)
    ・計画(ヒアリング・現地調査による提案内容の纏め)
    ・資料作成(簡易のPDF資料は担当者作成、CAD図面作成は外注)
    ・積算・見積・工程(業者現調・見積取得、仮工程組、見積書作成)
    ・提案・契約(提案、協議、契約)
    ・予算・工程管理(予算再編、工程再編、発注)
    ・施工管理(品質管理、工程管理)
    ・引渡(完了検査、契約精算、受渡)
    ・アフターフォロー(リピート継続)
    ・業務&社内改善、仕組み考案
    ■今後の取り組み:
    今後、下記のような取り組みを予定しており、これらに一緒に考え、挑戦してくださる方歓迎します。
    -協力業者の増幅、リフォーム案件の獲得、受注エリアの拡大、業務改善・仕組み考案、社内改善・仕組み考案、研修/資格への準備
    ■キャリアパス:
    入社初年度は1つのプロジェクトが数十万~数百万の単位の一貫業務を行って頂き、売上500万/月を目標としています。
    以降中長期的に、月額売上額によりリーダー、マネージャー、部長へとキャリアアップを目指していただけます。※年4回、評価面談あり
    ■建築事業部の特徴・強み:
    基本的に当社から営業アプローチを掛けることはなく、これまでのお客様や協力業者様からご紹介を受ける形がほとんど。請負の実績をつくれたお客様とは信頼係が構築できています。
    (1)対応スピードの速さ
    対応スピードの速さは、品質の高さに繋がります。素早い対応、確認、連絡を行い、信頼できる志事をして参ります。
    (2)施工の質の高さ
    現場では、工期に無理があり品質不良とならないように、日々協力業者と工程の確認や仕様・施工方法の確認を行い、徹底した品質管理を行っています。
    (3)最適な提案力
    30年以上培ってきたクボキの知識・経験と、「請負」の精神で、最も価値の高い提案をさせていただきます。依頼内容に従うことが最適とは限りません。
    (4)幅広いアフターフォロー
    定期点検やメンテナンスはもちろんですが、新たなご依頼や補修のご相談、土地や建物の相続に関することまで、様々なご相談にのり、サポートさせていただきます。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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    【岡山市】建築施工管理《有資格者向け》◆公共・一般住宅など/転勤無/残業少なめ
    【★施工管理技士・建築士の有資格・ご経験をお持ちの方へ★/出張・転勤無/直行直帰可能/ルールの厳格化に伴い残業削減を実現◎/UIJターン歓迎】

    ■採用背景:
    ~増員による組織強化を図るための採用~
    ◇当社は、岡山市・倉敷市を中心に公共事業や戸建て、マンションなどの建設・建築事業、遊休土地活用などの不動産事業、介護事業を展開しています。
    ◇多くいただいている受注については現在のメンバーで回らなくなっているためセーブしている状態です。そのため、即戦力として活躍いただける施工管理技士を求めています。

    ■業務内容:
    岡山県内の現場がメインとなります。一戸建て住宅、マンション、オフィスの建設および改修工事、公共工事などの現場施工管理を担当していただきます。

    ■業務詳細:
    ・現場での品質管理や予算管理
    ・施工スケジュールの調整
    ・関係会社との交渉・調整
    ・お客様のニーズに応じた最適な提案
    ※担当する工事の件数は、年間で1~5件程度です。
    ※岡山県南部(総社~玉野、備前~笠岡くらい)の案件がほとんどのため出張はありません。
    ※直行直帰も可能です。

    ■仕事の魅力:
    お客様に寄り添い、プロとしての仕事を提供することで、意見を反映しやすく、自分のやりたいことを形にすることができるのが当社の魅力です。ご経験と資格を活かしてご活躍いただける職場です。

    ■社風:
    挑戦する社員を積極的に支援する風土があり、何事にもチャレンジできる環境が整っています。現在、各部署の目標設定や残業時間の削減、人事評価の見直しなどを進め、社員が長く働ける職場環境の整備にも力を入れています。

    ■組織構成:
    現在の施工管理技士は以下の通りです。
    1級施工管理技士:4名(20代2名、50代1名、60代1名)
    2級施工管理技士:1名(30代1名)
    当社では、経験豊富なメンバーと若手が協力し合いながら、業務に取り組んでいます。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 500万円~700万円
    退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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    【倉敷市】建築施工管理<岡山県内の工事のみを担当>完全週休二日制◆ICT施工の取入れ◎
    \地域密着で45年!民間工事で取引実績のある企業数400社以上◎/

    <求人のポイント>
    【働きやすさ◎】岡山県内の工事のみを担当しており、県外への出張や転勤などはございません!
    【新たな技術の取入れ】ドローンを用いた測量やタブレット端末を用いた工事写真の管理等、生産性向上に向け取り組みを進めております!
    【年間完工高30億超】常に前向きに変革への挑戦を続け、社会への貢献を続けております!

    ■業務内容
    建築工事現場で施工管理を担当していただきます。

    具体的には、安全・品質・工程・原価管理における下記業務を行います。
    ◆工事現場の確認と安全確保、現場作業員への安全指導
    ◆工事状況の確認、図面・写真の管理、検査の手配等
    ◆協力業者・職人との打合せ、完成に至るまでの工程管理等
    ◆現場備品・資機材・重機の手配と管理、業者手配、予算管理等
    上記管理業務に伴いパソコンを使って提出書類等を作成します。
    【変更の範囲:無】

    <施工実績>
    倉敷警察署庁舎等建築工事
    倉敷成人病センター新棟建築工事
    倉敷市真備町川辺地区災害公営住宅等整備事業(DB事業)
    美観地区店舗改修工事 など

    ■新しい取り組み
    ・ICT施工
    建設現場をドローンで撮影し、3次元座標データを容易かつ効率的に取得し、GPS位置データを活用できる「ICT建機」の半自動運転により正確かつ素早い工事を行っております。

    ■当社の特徴
    現在3本の柱「お客様の困り事を解決する建設サービス事業」「PFI・PPP事業」「減災・防災関連事業」で事業を進めていますが、直近5年は非常に良い成績を残せております。
    また、今期完工高も30億を超えるペースで受注が推移しており、更なる高みを目指して日々努力しているところです。
    現在建設業は大変革の中にあります。人手不足への対応や建設工事の生産性向上のため、建設業にICT活用が急速に浸透しつつあり(建設IoT)、工事現場でのロボットやAIの活用の検討も始まっています。
    当社も既にICT施工を開始し、今後さらなる深化を行っていきます。
    また働き方改革への対応では生産性を上げる事を第一に考えています。
    必要な施策は順次実施し、トライアンドエラーを繰返してレベルアップを図りたいと考えています。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 450万円~500万円
    退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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    【岡山/倉敷市】建築施工管理 ※月平均残業10時間/資格手当・年2回賞与あり
    ■業務内容:
    現場作業ではなく、施工管理及び積算業務、CAD図面作成、提案書作成、協力会社管理などの現場管理業務を中心にお任せします。
    ◇店舗・工場、倉庫、設備、事務所など商業建築物の提案から設計・施工管理
    ◇ドイツのRODER社のアルミニウムベースにしたモジュラー設計による物流倉庫をはじめとした産業施設やスポーツ施設建設の管理

    ■業務の魅力:
    当社では各県での仕事も多く各地で発注者、元請の力になっています。地元倉敷を離れ、出張として現場をこなす事が多いですがその分得るものも多いです。各地のしきたりや習わし、その地の歴史や人柄、名産品、方言など地元だけの仕事では得られないものを得て、仕事、人間的にも成長できるよう働くスタッフの人生の役にも立ててほしいと考えています。まだ若い会社ですが、経営者、従業員で成長しながらともに会社も成長させ、さらに全国で活躍したいと考えています。

    ■当社の魅力・特徴:
    (1)スタッフ同士が家族のような関係性のアットホームな明るい会社、働きやすい職場を目指しています。新しいメンバーとして共に会社を盛り上げてほしいと考えています。
    (2)一般土木から難易度の高い土木工事の事まで一式教える事が出来ます。将来に向けて土木工事のすべてを知りたいという方には最適な企業と言えます。
    (3)倉敷を拠点に岡山県から全国で工事をしています。地元で働きながらもさまざまな現場を経験したいという方であれば、期待以上の経験が出来ます。
    (4)建設工事を通じて貢献するという想いを持って仕事に取り組んでいます。子どものため、未来のため誇りを持って共にカッコよく仕事に取り組める方を求めています。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 450万円~600万円
    土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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    【岡山県瀬戸内市】建築施工管理(工程管理・安全管理等)◆地域に根差した安定企業/転勤なし
    ~多分野での深い経験と実績を持つ建設会社/12年連続黒字経営/地域密着型/安定したキャリア形成可能/残業月平均20h~

    ■募集背景:
    案件数の増加に伴い、建築施工管理の補助をご担当頂ける方を募集しております。

    ■業務内容:
    作業現場における工程管理・安全管理・品質管理・原価管理、その他渉外業務等の施工管理全般業務をご担当いただくことを期待しております。

    ■業務詳細:
    ◇お客様との打合せ
    ◇現場の進捗、品質、工程、安全管理
    ◇資機材等の各協力業者への発注
    ◇施工図面及び竣工図面の作成
    ◇現地調査並びに客先見積書の作成
    ◇積算業務 など

    【案件について】
    主に工場や物流倉庫などの鉄骨建築物を担当していただきます。例えば3~4億円規模の工場建設案件では、建築施工管理者が複数名で担当し、それと並行して小規模な雑工事なども手掛けていただくことがあります。

    ■組織構成:
    ご入社後配属となる工務部建築課は合計10名(男女比=9:1)が在籍しており、40代~50代前半の社員の割合が高くなっております。

    ■当ポジションの魅力:
    ◇残業時間が月平均20時間程度と業界平均より少なめとなります。ANDPADや蔵衛門などの施工管理補助システムを導入し、業務効率化を図っています。
    ◇岡山県東部エリアを中心とした地域密着型の案件を担当いただくため、地元での安定したキャリア形成が可能です。

    ■当社について:
    株式会社元浜組は、港湾・道路工事を含む公共土木工事や一般住宅からビル建築まで、多分野での深い経験と実績を持つ建設会社です。さらに、環境保護や地域社会への貢献にも力を入れており、持続可能な建設を目指しています。

    ■当社の特徴:
    創業94年、設立から66年と長く地域に根差して経営を続けており、建てた後のアフターも責任をもって自社で行ってきており、取引様より多くの信頼を御寄せいただいています。経営状態も盤石で、令和6年期で12年連続黒字を達成しています。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 500万円~700万円
    退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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    【岡山/未経験歓迎◎】建設現場エンジニア◆年休122日/平均残業11h/岡山の街づくりを支える!
    \創業200年!歴史で培った信頼とチャレンジ精神で岡山の街づくりを支える!/

    ■募集背景:
    今後官公庁案件や大型物件案件など、獲得案件を増やし事業拡大を図るため、増員を考えております。

    ■業務内容:
    建設工事での施工管理のお仕事をお任せします。
    具体的には工程・品質・安全等の管理のために下記のような業務を行います。
    ・協力会社(職人さん)やメーカー様との打合せ
    ・監視(安全管理、注意喚起)
    ・材料発注
    ・書類作成 等

    ■教育体制:
    先輩社員(指導社員)が丁寧にレクチャーしますので、建設業界未経験でもご安心ください!

    ■当社の魅力:
    ・月1回の全社勉強会(成功事例共有)、外部講師による安全教育など学びの場面も多くあります。
    ・同じ敷地内に、施工会社である岡山ガラステクノ(グループ会社)があります。その職人の方とすぐに打ち合わせや相談ができる点など、グループ全体で連携して仕事を進められるのが強みと言えます。

    ■当社の特徴:
    8つの部門と3つの関連会社で構成されている服部興業グループは、創業200年を迎え、商社や小売業、一次産業など多彩な分野で、岡山の発展を支えております。「地域とともに」という創業以来変わらない信念のもと、建材・石油・木材・不動産などその範囲こそ広いですが、いつも、どこかで皆様の暮らしと関わりを持ち続けていたい、当社の営みを通じて人々の暮らしと地域の発展にお役に立ってゆくことこそ最大の使命と考えております。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 340万円~460万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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    【岡山市】建築施工管理~創業100年以上/平均勤続年数20年以上/ノー残業デー/福利厚生充実~
    ◇マスカットスタジアムや岡山県警岡山西警察署など、地元の人に馴染みの深い数多くの施工実績あり◇
    ◇残業30時間/平均有給取得日数8.6日/業績好調/転勤無◇
    ■業務概要:
    医療施設・教育施設・文化施設・店舗・オフィスビル、マンション・ダム・トンネル・水処理施設など数々の施工実績をもつ当社にて、建築物の施工管理を担当していただきます。具体的には、施工管理業務全般として、作業所における、工程管理・安全管理・品質管理・原価管理、その他渉外業務等を行っていただきます。
    【変更の範囲:無】
    ■職務の特徴:
    岡山県内の案件を受注しており、長期出張は少なく、基本的には直行直帰のスタイルとなる現場が多数を占めます。また、基本的には作業所長補佐→作業所長→施工部門役職という順に、キャリアを積んでいただきますが、経験年数によっては、有資格者は作業所長から任用し、作業所責任者として業務にあたっていただく場合もあるため、ベテラン社員の技術を引き継いで、ご活躍頂ける方を求めています。
    ■教育環境:
    当社では、人こそ財産であるという考えのもと、社員ひとりひとりのスキルアップを手厚くサポートしており、学ぶことのできる技術フィールドが広大にあります。社内技術研修、社長主催の勉強会なども積極的に行い、新人からベテランまで、勤続年数に関わらず常に最新の技術情報、スキルの獲得に努め、常に技術者としての向上を目指しています。また、業務に関わる資格取得も推奨しており、資格取得に必要な費用は会社が負担し、資格取得後は毎月資格手当を支給しています。総合建設業として、建築、土木、プラント施設まで幅広く手がける当社だからこその環境です。
    ■当社の特徴:
    1917年の創業以来、地元岡山の発展とともに、着実に成長をし続けてきた当社は、2017年に創業100周年を迎えた総合建設業会社です。当社は、「全社員の物心両面の幸福を追求するとともに、正しい考え方と確かな技術で社会に貢献する」を経営理念に掲げており、土木・舗装・環境設備・リニューアルの各分野において、多岐にわたる市場のニーズに応え、社会に貢献できる企業を目指しています。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 700万円~1000万円
    退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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