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  日本振興株式会社

  【岡山/同業界歓迎】発注者支援業務／年休125日／残業少なめ／ワークライフバランス◎

  ◎同業界出身者歓迎！
  ◎年休125日、平均残業時間16.3時間！ワークライフバランスが取れます！
  ◎業績伸長！財務面では実質無借金化を達成した安定企業！
  
  ■業務内容：
  工事発注者となる国や官公庁、自治体などが手掛ける公共事業において工事施工者との間に立ち、業務のサポートを行います。
  ※発注者支援業務とは：公共工事の発注に伴って発生する業務において発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。
  
  ■業務詳細：
  ・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認など
  ・積算技術業務 …設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成など
  ・資料作成・整理業務…予算資料、調査資料、工事発注資料の作成など
  
  受注元は国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁が主となり、補修・改修の割合が6割程となります。広島支店の管轄は中国5県+四国4県になります。また、基本的には発注者の事業所での就業となりますが、ご自宅から通える現場のアサインやご家庭の事情等も考慮し、無理な出張は基本発生しません。
  
  ■働き方について：
  官公庁からの依頼がメインの為、土日祝はお休み、平均残業時間も16.3時間（2023.4時点）と無理なく働けます。その他住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。
  
  ■組織構成：中途入社が6割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。
  
  ■当社の取組み：
  広島県呉市で発生した平成30年西日本豪雨災害へボランティアに参加するなど、社会貢献活動を行っています。また、過去には阪神・淡路大震災や東日本大震災などの災害にも携わった実績がございます。社会インフラに携わられるのがやりがいに繋がります。

  • 職種 その他
  • 勤務地 岡山県
  • 給与 500万円～650万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  株式会社ダイスネクスト

  【東京・代々木】建設DX・BIM推進（海外支援）◇英語力を活かした建設DX・BIM推進◇

  ＜大和ハウスグループ／年間休日125日／残業月平均5～20時間程＞
  
  ■業務内容：
  国内のBIM/DX施策のプロジェクト推進を行うとともに、グループ会社のフジタ社国際本部と連携を取り、海外現地法人のBIM（Revit）・DX推進体制の構築、強化、支援を行って頂きます。
  
  ■業務詳細：
  ・国内のBIMモデルの開発支援・モデル検証（自動化検証、コスト、積算連携など）・運用保守
  ・国際本部および各国現地で使用されるRevitデータ（テンプレート・サンプルモデル等）の提案・検証・整備
  ・BIMプロジェクト推進のための各種支援（活用状況の調査・把握、打ち合わせ、Revit操作に関する質疑応答など）
  ・国際本部、各事業部、現地ナショナルスタッフに対するBIM教育・研修の企画実施
  ⇒技術資料や関連データの翻訳、海外スタッフとの調整・通訳を行う場合もあります。
  
  ■働く環境：
  ・入社後は、国内のDX推進・BIM運用のノウハウを習得しながら、それらの仕組みを海外拠点にも広げていく中心的な役割を担っていただきます。
  ・海外出張、深夜業務なし（海外出張は、今後の状況に応じて発生する可能性あり）
  国際部署への支援担当者として、社内外の関係者と連携しながら国内のBIM標準の運用展開を主体的に取り組める方を期待しています。
  
  ■研修制度：
  Revit研修の後、各部署でOJT含めた研修（3か月程度）
  
  ■配属部署：
  デジタル1部　DXファミリ課：部長、課長、メンバー13名　計15名
  DXファミリ課では、DXチームとファミリチームに分かれております。
  （国際担当は国内DX推進およびDXチームと平行）
  
  ■BIMの将来性：
  BIMは、業務の効率化や品質向上、コスト削減につながる手法として、アメリカ、イギリス、シンガポールを中心など世界の建築業界で主流となっています。日本での普及は発展途上ですが、国の推進もあり、公共工事での活用も広がっています。IT化・DX化が進み、今後BIMの需要はさらに高まると期待されています。
  ※BIM：建築物の設計、施工、維持管理といったあらゆる工程で3次元モデルによる情報一元管理を可能にする技術

  • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他, その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 400万円～586万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定） 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【建築設計/群馬】東証上場/ワークライフバランス◎

  創業100年の歴史と実績がある当社にて、建築設計としてご担当頂きます。建物の構造設計をはじめとして、ご経験に併せてお任せする予定です。
  
  
  【具体的な工事案件】国土交通省、NEXCO、UR都市機構、地方公共団体等からの受注を多数いただいています。これまでに街のシンボルでもある群馬県庁や前橋市役所などランドマークとなる建物も多く施工し、街づくりの一翼を担っています。 【当社について】継続的に工事を受注している官公庁が多く、結果的に従業員のワークライフバランスを保つことができ、創業100年、安定した経営を続けることができています。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 群馬県
  • 給与 520万円～755万円

  年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  日本振興株式会社

  【建設業界でのキャリアチェンジ】発注者支援（工事監督支援）~土日祝休み／残業30時間／福利厚生◎

  ~「Ｒ＆Ｉ中堅企業格付」において７段階で最も高い「ａａａ（トリプルａ）」の評価を取得の安定企業／主力とする河川・道路関連の分野などで競争力を発揮し、前期に続き売上高を伸ばしていることや、財務面では実質無借金化を達成したことが高く評価されています～
  
  ■業務内容：
  国土交通省などの公共事業における事業者（発注者）を支援するための業務をご担当いただきます。
  ・工事の変更契約に必要な図面・数量の作成と確認
  ・工事履行に伴う（ＡＳＰシステムを活用した）工事書類作成および管理
  ・複数の工事を担当し工事間の調整
  ・工事立会予定の管理及び調整
  ・工事の工程管理および安全施設状況の確認
  ・工事進捗に伴う各種現地立会及び立会補助
  ・使用材料や工事施工が品質基準を満たしているかの確認
  【変更の範囲:会社の定める業務】
  
  ■一日の仕事の流れ（例）：
  ＜午前＞出社、メールチェック、工事書類確認、現場確認、図面確認、書類チェック
  ＜午後＞現場へ移動、発注者・施工者との会議、進捗確認の打ち合わせ、立会予定確認、報告書作成
  
  ■キャリアプラン：
  技術士、ＲＣＣＭ、1級土木施工管理技士の取得ができます。
  
  ■働き方：
  国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁の仕事が多く、安定した働き方ができます。また、土日祝はお休み、残業も平均残業時間が月30時間以内と無理なく働けます。住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。
  
  ■同社の特徴：
  道路工事や河川工事、ダム建設といった大規模インフラ整備事業において、 工事発注者側である「各省庁」や「地方自治体」と、 施工者である「建設会社」や、設計者である「コンサルタント」の架け橋となる仕事を中心に行う建設コンサルタントです。具体的には、工事の計画段階から、工事を進める上で必要な調査・設計から関わり、 着工後も工事が正しく行われているか、計画がスムーズに進行しているかなど、公共事業の品質や安全を守る仕事をしています。近年は特に災害復旧やインフラの維持管理に力を注いでいます。創業のきっかけとなった災害復旧・復興には、特別な想いがある会社です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 420万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  日本振興株式会社

  【建設業界でのキャリアチェンジ】発注者支援（積算）~土日祝休み／残業30時間／年休125日

  ~「Ｒ＆Ｉ中堅企業格付」において７段階で最も高い「ａａａ（トリプルａ）」の評価を取得の安定企業／主力とする河川・道路関連の分野などで競争力を発揮し、前期に続き売上高を伸ばしていることや、財務面では実質無借金化を達成したことが高く評価されています～
  
  ■業務内容：
  国土交通省などの積算技術業務をご担当いただきます。地域の開発や整備に携わる仕事ができます(インフラ整備、災害復旧)。
  ・公共事業の工事発注に伴う施工計画並びに工程資料や工事費算出に伴う各種資料作成
  ・公共工事発注に伴う図面や数量計算書などの照査
  ・公共工事履行に伴う発注及び変更対応に伴う各種資料の作成や現地調査
  ・パワーポイント、ＣＡＤソフト等を活用した資料の作成
  ・発注者と適宜打合せを実施
  【変更の範囲:会社の定める業務】
  
  ■一日の仕事の流れ（例）：
  ＜午前＞出社、メールチェック、発注者との打合せ確認、作業内容確認、積算資料作成、数量計算書作成
  ＜午後＞現場確認、現場と設計の相違点整理、発注者と打合せ、積算入力データ整理、予定確認、報告書作成
  ・内業：9割、外業1割
  
  ■キャリアプラン：
  技術士、ＲＣＣＭ、1級土木施工管理技士の取得ができます。
  
  ■働き方：
  国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁の仕事が多く、安定した働き方ができます。また、土日祝はお休み、残業も平均残業時間が月16時間以内と無理なく働けます。住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。
  
  ■同社の特徴：
  道路工事や河川工事、ダム建設といった大規模インフラ整備事業において、 工事発注者側である「各省庁」や「地方自治体」と、 施工者である「建設会社」や、設計者である「コンサルタント」の架け橋となる仕事を中心に行う建設コンサルタントです。具体的には、工事の計画段階から、工事を進める上で必要な調査・設計から関わり、 着工後も工事が正しく行われているか、計画がスムーズに進行しているかなど、公共事業の品質や安全を守る仕事をしています。近年は特に災害復旧やインフラの維持管理に力を注いでいます。創業のきっかけとなった災害復旧・復興には、特別な想いがある会社です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 420万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  日本振興株式会社

  【建設業界でのキャリアチェンジ】発注者支援（資料作成）~土日祝休み／残業30時間／福利厚生◎

  ~「Ｒ＆Ｉ中堅企業格付」において７段階で最も高い「ａａａ（トリプルａ）」の評価を取得の安定企業／主力とする河川・道路関連の分野などで競争力を発揮し、前期に続き売上高を伸ばしていることや、財務面では実質無借金化を達成したことが高く評価されています～
  
  ■業務内容：
  公共事業における事業者（発注者）を支援する資料作成業務をご担当いただきます。
  ・公共事業の予算要求資料作成
  ・公共事業の進捗状況や広報活動に伴う資料作成
  ・公共事業工程や計画準備などに伴う資料作成
  ・公共工事履行に伴う発注準備資料や変更対応資料等の作成や現地調査
  ・パワーポイント、CADソフト、等を活用した資料の作成
  ・発注者と日々打合せを実施
  【変更の範囲:会社の定める業務】
  
  ■一日の仕事の流れ（例）：
  ＜午前＞出社、メールチェック、発注者との打合せ確認、作業内容確認、図面作成、数量計算書作成
  ＜午後＞現場確認（写真撮影）、事業説明関係資料作、予定確認、報告書作成(内業：8割、外業2割)
  
  ■キャリアプラン：
  技術士、ＲＣＣＭ、1級土木施工管理技士の取得ができます。格取得に必要な費用（講習費･受験料･登録料･交通費等）を全額または一部を補助します。
  さらに資格合格後は手当として給与がアップします（最大6万円/月）。
  
  ■働き方：
  国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁の仕事が多く、安定した働き方ができます。また、外注をうまく利用しているため土日祝はお休み、残業も平均残業時間が30時間以内と無理なく働けます。住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。
  
  ■同社の特徴：
  道路工事や河川工事、ダム建設といった大規模インフラ整備事業において、 工事発注者側である「各省庁」や「地方自治体」と、 施工者である「建設会社」や、設計者である「コンサルタント」の架け橋となる仕事を中心に行う建設コンサルタントです。具体的には、工事の計画段階から、工事を進める上で必要な調査・設計から関わり、 着工後も工事が正しく行われているか、計画がスムーズに進行しているかなど、公共事業の品質や安全を守る仕事をしています。近年は特に災害復旧やインフラの維持管理に力を注いでいます。創業のきっかけとなった災害復旧・復興には、特別な想いがある会社です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 420万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【茅場町/不動産デベロッパー】オープンポジション　★第二新卒歓迎/年休125日/土日祝休み/転勤無し

  【不動産デベロッパー／宅建を活かせます／土日祝休み・年間休日125日／福利厚生充実で長期就業が叶います】
  ★おすすめポイント★
  （1）土日祝休み・年間休日125日等、プライベートも大事にできます。残業時間も部署によって差はあるものの、月15時間以内となっております。
  （2）未経験から活躍できる環境です。
  不動産管理から、不動産営業への転身で活躍している方や、逆のパターンもあります。入社後は、OJTを中心に先輩社員や上司の方が独り立ちまでフォローします。
  （3）安定して就業できる
  インセンティブの要素は少なく、給与面が安定しているため長期的に就業がしやすいです。また、転勤もないため環境面でも働きやすいです。
  
  ■業務内容：※適正や状況によって、配属はいずれかになります。
  （1）開発（レジデンス・オフィスビルの用地取得）
  （2）オフィスビル営業
  （3）賃貸レジデンス営業
  （4）オフィスビル管理（PM・BM）
  （5）賃貸レジデンス管理
  （6）分譲マンション管理（フロント業務）、その他
  ■同社について：
  ・同社は高品質なオフィス・高層住宅を社会へ提供することで、街に新しい価値を創造する都市型不動産デベロッパーです。
  ・オフィスビル・高層住宅の用地取得から企画・設計・営業・管理までを自社で一貫して手掛け、所有不動産は、都心3区(港区・千代田区・中央区)を中心に展開しています。
  ・「自社で設計した建物を所有・賃貸して賃料収入を得る」というストック型経営方針が高収益を生み出しています。現在は市場価値の高い東京都心部に、「茅場町タワー」「茅場町ファースト」「東八重洲ビル」「紀尾井町パークビル」をはじめとした20棟の賃貸オフィスビル、そして38棟の賃貸レジデンスを所有しています。
  

  • 職種 用地仕入・不動産仕入, プロパティマネジメント, 賃貸管理, 営業
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【国分寺／直行直帰◎】木造アパートの施工管理◆年休130日◆残業10h程◆年収500万～◆働き方◎

  ～施工管理経験を活かして働き方改善◎／直行直帰OKで残業10h程／年休130日！振替休日の徹底で有休取得率100％！／毎月最終金曜プレミアムフライデー（15:00退社）～
  
  ■業務内容
  木造3階建てアパートの管理がメインとなりますがその他にもガレージハウスや戸建てなど様々な物件の管理をしていただきます。
  国分寺近辺の案件をお任せします。直行直帰が可能で本社への出社は月に2回程度です。
  
  ■具体的には：
  ・施工計画の立案
  ・工事関係会社との打合せ
  ・安全・工程・品質管理
  ・資材の発注・予算管理
  ・現場での指示・確認
  ・各種必要書類の作成　
  など一般的な施工管理業務となります。
  今回は経験者の募集となりますがアパート未経験でも戸建てなど経験があればすぐに覚えられます。
  
  ■働き方：
  ◎残業10時間程度！
  ・見積のチェックなどは現場で行い、事務仕事は工務課を配置しているため、現場監督業務に集中でき、直行直帰が可能！
  ・現場では近隣クレームを減らすため17:30頃には現場監督も帰宅しております。
  現場によって延びることもございますが、毎日のように続くことはございません。
  ・19時には会社が施錠されます。
  ◎年休130日！有給取得率100％！
  ・土曜日に出社いただく可能性が0ではございませんが、振替休日を必ず取得いただいております。
  ・役職者の方もしっかりとお休みをとっており、会社全体の雰囲気として、しっかりお休みをとってオンオフを大切にする社風です。
  ◎男性の育休取得実績あり！安心して長く働ける環境です。
  
  ■組織構成
  ・他エリアも含めて11名
  
  ■企業魅力：
  ・1989年の設立以来、埼玉エリアを中心に建築・建設・不動産事業を展開してきました。
  ・同社の強みは土地の選定から企画・設計・デザイン、施工、販売まで全て自社だけで完結できる体制です。
  ・主力商品は木造3階建てアパートとなりますが長年の実績により自信をもって投資家様やオーナー様にご提案できる商品となります。住宅性能評価も自社でおこなえる体制により、外注費の削減や工期短縮につながり、安定して利益を生み出せる建物をご提供できます。今後も時代のニーズに合わせ最新設備の導入・新プランの検討、エリア拡大など含め成長していきます。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～650万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【立川】木造住宅の建築施工管理/年間休日122日／残業15h・リモート・車で直行直帰◎

  【在宅・リモート可／車での直行直帰可能／研修制度◎／年間休日122日・平均月残業15ｈ以下／社内外業務の徹底的なDX化、人事増強、組織強化といった施策で働き方◎／創業60年／多摩エリアNo.1の総合不動産事業者を目指す優良企業】
  
  ■業務内容：
  土地の仕入れから設計・施工までを一貫して行う地域密着型の分譲住宅ビルダーである当社にて、多摩・三鷹エリア中心に分譲住宅の建築施工管理をお任せします。
  社内研修・教育制度が充実しており、ご入社後は、ご経験に応じた社内研修を経て、先輩社員の立ち合いの元OJTを通して基礎から業務を学んでいただきますので、未経験の方もご安心ください。
  
  ▼業務詳細：
  ・施工業者の選定と依頼
  ・工程表の作成・管理
  ・現場での安全管理
  ・品質管理
  
  ■担当案件：
  ・案件は1,300万－2,000万円規模
  ・工期は1件あたり約3－4か月・並行で1人平均4－5棟担当
  ・年間棟数は15－20棟前後(能力に応じて配棟)
  
  ■組織構成：
  施工管理課は、30代～50代の5名で構成。
  
  ■働き方
  積算や受発注業務は別の課にて一元化、またDXの導入によりスマホやアプリを活用した業務効率化が進んでおり、ご自身の業務に集中できる環境を整えています
  ・デスクワークと現場作業は半々。
  ・【在宅】での事務作業が可能。
  ・案件の価格は1,300万～2,000万円
  ・現場と自宅を車で直接移動でき、【直行直帰】が可能です。
  ・出張転勤なし・年休122日・残業20時間程度・完全週休二日制
  
  ■入社後フォロー：
  入社後は、当社の施工基準書・作業手順書を基に座学形式で研修を実施し、その後OJT研修を実施します。内容や期間は本人の経験や能力に応じて調整します(未経験で2~3週間程)。独自のテストで都度理解度を確認します。
  
  ■当社の特徴：
  立川市を中心とした多摩エリアにおいて、こだわりの家づくりを展開し、50年以上の実績で培ってきたノウハウと、大手ハウスメーカーにはない「痒いところに手が届く対応力」をご評価いただいております。また、これまでの古き慣習を捨て、2021年9月より組織を本格的に再編成。事業拡大に向けてより一層、人と地域に愛される住まいづくり街づくりを目指しております。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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