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検索結果　880件

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  【東京都】空間デザイナー／未経験歓迎／年休132日／賞与年3回

  当社で扱う物件の、空間の使い方・色づかい・家具の選定・照明の配置まで、すべてをトータルでコーディネートします。
  
  ■リノベーション物件や戸建てのインテリアコーディネート
  　∟ 1.営業との打ち合わせ
  　∟ 2.コンセプトや方向性の決定
  　∟ 3.家具の選定・調達
  　∟ 4.レイアウト実施
  
  ■新築戸建ての外観、内装、外構のデザイン
  　∟ 1.営業、設計部との打合せ
  　∟ 2.コンセプトや方向性を決め、デザインのプランニング
  　∟ 3.CAＤを使用してイメージパース、意匠図、電気図、接客用資料の作成
  　∟ 4.完成確認、撮影
  
  通常、物件を購入する際は家具などがなく空の状態で内見を行いますが、当社ではコーディネーターが演出したおしゃれな空間をご案内しています。
  そのためお客様のご要望をヒアリングして提案するのではなく、ターゲットの選定やコンセプト決めから携わることが特徴です。
  
  ー★ー
  
  ＜1＞年間休日132日＆残業月平均7時間程度
  平均有給日数は、部署で17.8日・社内平均で12.5日。
  休日には、美味しいものを食べたり、美術館を巡ったり、映画を観たり。
  そうした日常のインプットが、仕事における創造力にもつながると考えています。
  
  ＜2＞お休みは土日祝休み・火水祝休みなどから選択可能
  ライフスタイルに合わせて、休日の取り方を選べます。
  完全週休2日制に加え、有給休暇の活用で連休の取得もOK！
  ※火日祝や水土祝休みなども可能です。
  
  ＜3＞賞与は年3回支給（3～7ヶ月分実績）
  賞与は業績や基本給に応じて支給。
  日々の頑張りや成果は、しっかりと還元される環境です。
  
  ＜4＞フィットネスジム、シミュレーションゴルフ利用可能　
  フィットネスジムやシミュレーションゴルフを利用できます！
  さらに、オフィスにはスナックやドリンク、軽食を用意し福利厚生として利用可能です！
  
  ※本人の希望しない、入社後の職種変更はありません。
  チーム組織構成
  ＼先輩からのメッセージ／
  私たちが何より大切にしていることは、心身の健康。
  楽しく仕事をするためにも、良いアイデアを生むためにも、休息は大事だと考えています。
  実際に、今部署ではフィットネスジムやピラティスがブーム（笑）
  個性豊かなメンバーが、あなたをお待ちしています！
  
  ★中途入社100％

  • 職種 設計-建築, 設計-その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 330万円～500万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 第二新卒歓迎ブランク・復職OK学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎

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  【福岡】設計士・建築士◆設計の経験を活かして活躍！◆人々のQCL向上に貢献◎

  ～和の建築や、木造建築や自然素材を活かしたデザインに興味・関心がある方必見／経営層とも距離が近くやりがいあり／人々のQCL向上に貢献する企業～
  
  ■業務内容：
  ・新規施設の設計
  ・プランニング（基本設計／実施設計）
  ・事業計画に基づいた建築デザインの提案／検討
  ・和風旅館のような落ち着いた空間の建築設計（基本設計／実施設計）
  ・木造建築や自然素材を活かした設計プランの作成
  ・外部の建築事務所／施工会社との調整／折衝
  ・建築確認申請／各種許認可手続きのサポート
  ・将来的な設計業務の内製化に向けた体制づくり
  ・新規出店にかかる土地の調査、取得
  ・施設定期巡回（都度改善）
  ・施工管理
  
  ■当社について：
  ・当社は福岡市、飯塚市、田川市、行橋市など福岡県内に7つのデイサービスセンターと、飯塚市、田川市では住宅型有料老人ホームを運営しております。
  ・また、2018年にはALS・神経難病専門の入居施設「ホスピタルホームあいあい曰佐」等を開設し、これまでにない新しい施設を次々と打ち出してまいりました。ALS及び神経難病のケア事業においては困っている方やご家族の受け入れ窓口である『相談支援事業』、 診断初期の方から、ご自宅で医療を受けられる『訪問看護事業』、ご自宅で最後まで過ごせるように 1対1のケアを行う『重度訪問介護事業』など包括的な環境づくりにも力を入れています。
  ・今後ますます需要が高まる介護業界において、あいあいグループも新たな挑戦と、拡大成長を続けてまいります。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 400万円～700万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【福岡／博多】意匠設計◆自社賃貸マンション◆16期連続で増収中◆土日祝休・転勤無◆年収750万～

  ～東証スタンダード上場企業／BIMのLevit導入／年休126日でワークライフバランス◎／圧倒的なスピード感で経験値向上～
  
  ＼求人のポイント／
  ・企画段階～竣工まで全てに携わる事が出来るため、最初から最後まで見届けられる達成感
  ・シリーズ化して規格がある中でもデザイン性を追求する事が出来る
  ・BIMのLevitを導入しているのでスキルアップ可能
  ・残業が15～20時間程度とワークライフバランスが整う環境
  
  ■業務内容：
  当社が建設する賃貸マンションの意匠設計・工事監理業務を担当していただきます。
  ブランドのブラッシュアップに向け、デザイン力・プランニング力の強化にも従事していただきます。
  
  ■具体的には：
  ・仕入れ担当部署が仕入れた土地情報に対し、現地調査、役所調査、実施設計、プランニングを行います。
  ・役所との事前協議・確認申請業務等を行って頂き、工事着工後は設計図通りに工事が進んでいるか工事監理を行います。
  ・1物件当たりおよそ4カ月かけて携わり、年間を通して11棟程度担当します。
  ＜携わる物件＞
  LIBTHシリーズ
  RC造10階建て（平均35戸程度）の賃貸マンション
  
  ■組織構成：
  配属先部署には現在4名が在籍中（20代～50代）
  
  ■当社の意匠設計の魅力：
  ・建設機能をグループで内製化しており、かつシリーズで規格を統一しているため、図面の枚数が少なく対応しやすい
  ・当社で企画した物件を販売するため、オーナーの要望に合わせて仕様を変更したり、進捗に合わせて打ち合わせを行う必要がなく、設計業務に集中出来る
  ・内装や外観は基準がありながらも柔軟に対応できる
  
  ～弊社意匠設計職の関連記事もぜひご覧ください～
  【社員インタビュー】https://www.goodlife-c.jp/recruit/blog/archives/10
  【意匠設計×企画開発営業クロストーク】https://www.goodlife-c.jp/recruit/blog/archives/21
  
  ■当社について：
  不動産投資家（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンション「LIBTH」の用地仕入、企画・設計、施工、賃貸仲介、賃貸管理、売却までのワンストップサービスを提供する不動産投資マネジメント事業を行っています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 750万円～850万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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  【福岡】意匠設計◆年収867～1024万円／年休125日／官公庁案件8割／リモート相談可

  【今年61周年！／公共性の高い事業で安定性◎／充実した福利厚生でワークライフバランス◎／土日祝休／転勤なし／月平均20～30ｈ程】
  
  ■職務概要：
  当社は教育、医療・福祉施設における建築設計を手掛けています。設立以来、良質な技術を提供し多くのクライアントから信頼を得てきました。
  時代の変化と共に求められるものも変化します。そのニーズに応え解決していくことが、建築設計の醍醐味と考えております。
  ■職務内容：
  意匠設計技術者として、コンセプトの設定や計画・デザインなどの基本計画から実施設計・監理までの一連の業務を担当していただきます。
  案件の割合は〈官公庁（自治体含）：民間＝８：２〉で安定した受注がございます。
  
  ▼主な設計実績：
  ・鹿児島大学病院A棟　／2024年竣工
  ・徳島文理大学高松駅キャンパス　/2024竣工　
  ・弘前大学医学部附属病院病棟（Ⅰ期）
  ・和歌山城ホール
  ・福岡大学総合体育館
  
  ■組織構成
  福岡事務所17名（うち意匠設計10名）
  年齢層は20代～70代と幅広く、気軽に相談しあえる環境です！
  
  ■働く環境
  ・残業は月平均20～30時間程度です。
  ・転勤はございません。出張もほぼございませんが案件によっては稀に発生する可能性がございます。
  ・何かしらのご事情がある場合、ご相談の上でリモートワークも検討することが可能です。
  ・各種資格手当と一級建築士は取得時に一律10万円の手当てがございます。
  ・意匠・構造・設備が同一フロアのオフィスに集まっており、双方の要望をすり合わせながら円滑に設計を進めることができます◎
  
  ■当社の特徴/魅力：
  ・男女ともに育児休業取得の実績有！
  ・研修旅行あり（施設建物見学＋忘年会）
  ・業界誌「日経ア－キテクチュア2023年ランキング/部門別（教育・研究施設）」で34位中８位にランクイン
  ・特別休暇に「子の参観日（1日）」を追加。「子の参観日」と「子の看護休暇」を積極的に利用される方が近年増加中！
  ・お子さんを持つ男女共に、時差出勤している社員がいる
  
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 867万円～1024万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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  【博多駅前】住宅設計(オーダーメイド物件)◆転勤無／土日祝休／不動産コンサルティングを展開◆

  ◆◇住宅設計◆博多駅【年収525～750万円】木造アパート◆土日祝休み／完全オーダーメイド×投資用物件ならでは／やりがい×働き方改善の両方が叶う◎！年休120日／ベテラン一級建築士と働ける◆◇
  
  ■職務概要：
  当社は、不動産投資・賃貸管理・資産形成・空室対策を行っております。
  単なる不動産ではなく、お客様の資産形成のパートナーとして、不動産の専門性を生かしながら、経営視点で総合的なコンサルティングを続けてまいります。
  
  ■業務詳細：
  ＜設計士として投資家様の投資の規模・エリアに沿った完全オーダーメイドの物件の設計業務をお任せいたします。＞
  ・共同住宅（木造アパート）の設計図作成
  ・工事管理業務
  ※管理物件稼働率（入居率）：福岡・佐賀エリア99％、熊本エリア98％、岡山エリア100％
  
  ■組織構成：9名
  2020年6月から会社が始まって以来、退職者はゼロ。
  少数精鋭チームのため、誰でも一緒にフォローし合える職場だと自負しています。
  
  ■身につくスキル：
  ・在籍している設計士は木造アパート設計に 10年以上従事している一級建築士で、一緒に仕事に取り組むことで経験を積めます。
  ・複数県で展開しており、条例に沿ったプランを企画したり新プランのリリースに携わる事もできます。
  ・現場とも連携を取っていただき、是正指示をし、現場からの質問に答えながら進める事で、机上の経験ではなく、どの現場でも通用する設計士として成長できます。
  （現場監督も在籍しておりますので、連携強化を目指しています）
  
  ■同社の魅力：
  ・不動産の管理・販売を行う創業4年目のスタートアップ企業です。創業から４年で管理実績は1700万戸超え、事業規模の拡大とともに成長を遂げています。
  ・当社最大の強みは商品力です。建売ではなく、投資家様の投資の規模・エリアに沿った完全オーダーメイドの物件を建築しています。
  ・現在は福岡・久留米・熊本・岡山を中心に展開していますが、ゆくゆくは一都三県にもエリアを拡大していきたいと考えています。
  ・お金で得られることのできない「信頼」を大切にしています。決して派手ではありませんが、誠実さ・真面目さが私たちの取り柄です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 525万円～750万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【福岡市／転勤なし】設計職～事業用不動産～◆裁量◎／年休127日

  ～薬院駅から徒歩1分／保有物件の家賃収入による高い安定性／少数精鋭でスピード感◎／残業15時間／年休127日～
  ※2025年秋「ONE FUKUOKA BLDG.」に移転予定！
  
  ■業務内容：
  不動産開発チームの一員として、設計業務をお任せします。
  ・建築設計: 建物の構造やレイアウトの設計。。
  ・プランニング: 地域の特性や需要を考慮して最適なプランを作成します。
  ・法規制の確認: 建築基準法や都市計画法などの法令を遵守するための確認作業。
  ・予算管理: プロジェクトの予算を設定し、コスト管理を行います。
  ・プロジェクト管理: 設計プロセス全体の進捗を管理し、スケジュールや品質の管理を行います。
  
  ■当社について：
  今現在人々の暮らし方、価値観は大きく変化し、住環境にも多大な影響を与えています。
  ご家族の形態が変わり、豊かになった日本では、一人ひとりがそれぞれの価値観に合った住環境を求めています。
  そんな時代にあって、当社は変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。
  
  ■当社の魅力：
  ◇不動産会社では賃貸なら賃貸だけ、売買なら売買だけというように個別に担当業務を割り振られ、その担当業務だけの知識を覚えるということが一般的である中、当社では賃貸も売買も管理もすべて1人で行います。すべての分野が繋がっているため知識の身につくスピードが非常に速いです。その分覚えることが多く、もちろん大変ですがそれ以上に得るものが大きいです。
  ◇「お客様のためにするべきことがあるなら、失敗を恐れずにやりなさい。失敗したときは会社が責任持つ」という社風なので、自然とモチベーション高く業務に取り組むことができます。職場も、「報告・連絡・相談」がしやすい風通しの良い環境です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 600万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  株式会社フジタ

  【東京⇔海外案件】設計監理（顧客ニーズの把握～意匠設計、監理までお任せ）※大和ハウスGのゼネコン

  ～新規事業ポジション！『環境』を一つのテーマに海外展開している法人の課題解決を担う／大和ハウスグループ／海外売上500億円規模のグローバル建設会社～
  
  ■募集背景：
  海外において、水処理、廃棄物、焼却領域など、法人顧客が抱える課題をゼネコンの立場で解決していくことで、サービスの裾野拡大、海外での事業基盤を強化するための募集です。少数精鋭の部署のため、他部署などとも連携しながら裁量をもって推進できるポジションです。
  
  ■業務内容：
  水処理施設などを対象とした環境エンジニアリング事業を軸に、顧客の課題解決を担っていきます。
  (1)顧客からのニーズをヒアリング、調整　(2)現地スタッフへの指示連携 　(3)意匠設計、設計監理　(4)将来的にはプロジェクトマネジメントなど
  ■組織構成：
  本社にある水事業推進部に配属予定です。上長と正社員1名、契約社員2名が在籍。
  ■配属後の流れ：
  受注案件によって、本社（東京）に在籍しながら、プロジェクト単位で海外に出張をお願いするケースもあれば、海外に赴任いただき密にプロジェクト推進していただくケースも想定しております。案件ベースとなりますので、さまざまな国の受注案件に携わっていただく可能性もあります。
  ■当社の魅力：
  【2014年から5年間で売上162%の成長の中堅ゼネコン】2019年に売上高連結5,474億に達し、社員数3,031人を誇っています。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。
  ■ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業：
  2009年にはダイバーシティ推進室を設置。一例として、新卒採用での女性比率は23.7％前後、職員の女性比率は10.4％など。
  【開発事業に強みを持つゼネコン】川上への企画提案に始まり、大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進等、開発事業を強みとしています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 設計-その他, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都, 海外
  • 給与 500万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  正和工業株式会社

  【足立】企画設計※ポテンシャル採用※◆社員第一の社風で働きやすさ◎/土日祝休み/福利厚生充実

  ～企画設計経験者の方へ／幅広い案件のリノベーション設計に携われる／施工件数保守・管理を含めて1万件以上の圧倒的施工実績／65歳までの継続雇用制度有／～
  
  ■業務内容：【変更の範囲：無】
  元請けとして受注するために必要な設計部門の新規体制立ち上げに伴う募集です。法人のお客様のご希望を具現化するために必要な企画設計業務全般をお任せします。
  
  ■業務詳細：
  お客様は埼玉、東京エリアの事業法人です。お客様のご希望を具体化するために必要な企画業務全般を行います。
  【詳細】
  　・図面作成
  　・パース作成
  　・提案書作成
  　・確認申請関連業務
  　・工事計画の作成
  　・現地にてお客様との打合せ
  ＊お客様と直接会話していただくこともありますが、基本的には営業担当が同行、同席します。
  建築、設備、ビル等約2万件ものリノベーション実績があります。
  ※お客様：工場や倉庫を保有する企業、中規模程度のビルオーナー、高齢者福祉施設など
  
  ■働き方／福利厚生◎
  裁量のある働き方で動けるため、残業時間は20~40時間／月程度です。また、IUターン入社補助や退職金制度があり、ライフプランに合わせて就業が可能です。リフレッシュ旅行制度やご両親感謝DAYなど独自の福利厚生も充実しており、社員を第一に考える社風が根付いています。
  
  ■入社後のフォロー体制：
  入社後1か月間は 経験に応じて社内にて研修プログラムを座学で学ぶフォロー体制があり、中途入社の方も定着しやすい環境です。さらに該当の資格取得時には登録費を会社負担する場合もございます。
  
  ■当社について：
  社員を第一に考える社風が根付いており、そのため社員が働きやすい環境を整えることに着手しております。例えば、万が一怪我や病気で働けなくなってしまった場合に60歳までの間、働けなくなった時点の給与の80％を保証する保険に加入しております。単なる社内の福利厚生充実ではなく、社員の家族の安心安全まで見据えた制度が整っております。そのため、就業環境は良く、中途社員の方でも安定した定着・活躍が出来る職場となっております。
  当社は空調設備機器工事に50年以上携わっております。総合建設業として公共事業及び民間企業等幅広く案件を受注しております。豊富な経験と確かな技術を元に、お客様のニーズに必ずお応えいたします。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 設計-その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 360万円～500万円

  完全週休2日制土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【春日部】企画設計※ポテンシャル採用※◆社員第一の社風で働きやすさ◎/土日祝休み/福利厚生充実 正社員転勤なし

  ～企画設計経験者の方へ／幅広い案件のリノベーション設計に携われる／施工件数保守・管理を含めて1万件以上の圧倒的施工実績／65歳までの継続雇用制度有／～
  
  ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
  元請けとして受注するために必要な設計部門の新規体制立ち上げに伴う募集です。法人のお客様のご希望を具現化するために必要な企画設計業務全般をお任せします。
  
  ■業務詳細：
  お客様は埼玉、東京エリアの事業法人です。お客様のご希望を具体化するために必要な企画業務全般を行います。
  【詳細】
  　・図面作成
  　・パース作成
  　・提案書作成
  　・確認申請関連業務
  　・工事計画の作成
  　・現地にてお客様との打合せ
  ＊お客様と直接会話していただくこともありますが、基本的には営業担当が同行、同席します。
  建築、設備、ビル等約2万件ものリノベーション実績があります。
  ※お客様：工場や倉庫を保有する企業、中規模程度のビルオーナー、高齢者福祉施設など
  
  ■働き方／福利厚生◎
  裁量のある働き方で動けるため、残業時間は20~40時間／月程度です。また、IUターン入社補助や退職金制度があり、ライフプランに合わせて就業が可能です。リフレッシュ旅行制度やご両親感謝DAYなど独自の福利厚生も充実しており、社員を第一に考える社風が根付いています。
  
  ■入社後のフォロー体制：
  入社後1か月間は 経験に応じて社内にて研修プログラムを座学で学ぶフォロー体制があり、中途入社の方も定着しやすい環境です。さらに該当の資格取得時には登録費を会社負担する場合もございます。
  
  ■当社について：
  社員を第一に考える社風が根付いており、そのため社員が働きやすい環境を整えることに着手しております。例えば、万が一怪我や病気で働けなくなってしまった場合に60歳までの間、働けなくなった時点の給与の80％を保証する保険に加入しております。単なる社内の福利厚生充実ではなく、社員の家族の安心安全まで見据えた制度が整っております。そのため、就業環境は良く、中途社員の方でも安定した定着・活躍が出来る職場となっております。
  当社は空調設備機器工事に50年以上携わっております。総合建設業として公共事業及び民間企業等幅広く案件を受注しております。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 設計-その他
  • 勤務地 埼玉県
  • 給与 360万円～500万円

  完全週休2日制土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  正和工業株式会社

  【春日部】CADオペレーター（施工図担当）/転勤なし・土日祝休み・福利厚生◎/元請メイン×安定受注

  ～CADスキルを活かして働きたい方へ／幅広い案件のリノベーション設計に携わる／保守・管理を含めて1万件以上の圧倒的施工実績／65歳までの継続雇用制度有～
  
  ■募集背景：
  同社は、公共施設や商業施設などのリノベーション事業を中心に展開しており、業績は堅調です。事業拡大に伴い、施工図作成を担当するCADオペレーターを募集しています。
  
  ■職務内容：
  自社が請負っている設備工事の施工図作成を担当していただきます。CADソフトは「Rebro（レブロ）」を使用しますが、教育体制が整っているため、レブロの使用経験がなくても問題ありません。
  具体的な業務内容は以下の通りです。
  ・CADソフト「Rebro」を使用した施工図の作成
  ・現場確認および打合せの実施
  ・施工図の修正および改善提案
  ・他部門との連携および調整
  ※主に所沢支店での勤務を予定しています。
  ※現場常駐となり、施工図作成のための現場確認や打合せも行います。
  ※工期の平均は3 ヵ月～1年程度、予算の平均は3000万円～4億円程度です。
  
  ■組織体制：
  同社のCADオペレーターは経験豊富なメンバーが揃い、サポート体制も充実しています。チームワークを大切にしながら、プロジェクトを円滑に進めるための連携が重視されています。
  
  ■働き方：
  同社は、社員の働きやすさを重視しています。具体的には、
  ・社用車の貸与
  ・現場業務の際の直行直帰
  ・転居を伴う転勤なし
  など、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。
  
  ■キャリアパス：
  施工図作成のスキルを磨きながら、リーダーシップを発揮するポジションへのキャリアアップが可能です。新しいCADソフトの習得や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることも可能です。
  
  ■企業の特徴／魅力：
  同社は、創業60年を迎え、公共施設や商業施設のリノベーション事業を展開しています。元請け案件が多く、裁量が大きいことが特徴です。また、ユニークな福利厚生制度など、社員を大切にする企業文化が魅力です。
  たとえば・・・
  ●IUJターン入社補助（通勤2時間以上の場合引越し代10万円、2年間3万円家賃補助）
  ●社員旅行/食事会
  ●チャイルドハッピーDAY（お子様の誕生日に商品券贈呈）
  ●誕生日祝い制度　等
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
  • 勤務地 埼玉県
  • 給与 450万円～800万円

  完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  株式会社ベネフィットライン

  【港区】施工図マネージャー※経験者歓迎◆好待遇でワークライフバランス充実／急成長企業

  ～デザイン性が高い・幅広い案件に携われる／ワークライフバランスの充実が叶う／土日祝休み／年間休日124日／残業月22時間／転勤無し～
  
  ■業務内容：
  ホテル、オフィス、商業施設、ビル改修など幅広いプロジェクトにおける内装施工図を担当するチームにおいて、これまでの経験やスキルに応じた内容およびチームのマネジメントをお任せします。
  得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、チームメンバーの経験やスキルを伸ばして頂くことを期待します。
  
  ＜案件について＞
  オフィス、ホテル、飲食、物販、アパレル、クリニックなどの空間内装・設備。意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。
  
  ■働く環境：
  当社では「待遇」「仕事のやりがい」どちらも両立できる環境です。ワークライフバランスを保てる働き方を実践しています。
  一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制（営業部、設計部、制作部）を確立。
  目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
  
  ■働きやすさの理由
  社内の営業担当、制作（施工管理）担当と協力できる体制です。
  仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。
  
  工期：小規模案件は1ヶ月～、大規模案件は1年程
  エリア：東京23区内、首都圏がメイン
  上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。
  
  【入社後について】
  内装施工図作成において、これまでの経験やスキルに応じた内容およびチームのマネジメントをお任せします。
  得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、チームメンバー（5名）の経験やスキルを伸ばしてください。
  
  
  ■当社について：
  ＜今後も成長を続けていく企業＞
  2028年までのビジョンとして、売上高200億円を目指しております。圧倒的なデザインを形にするだけではなく、チームとしてご要望以上のご提案ができるように部門や肩書の壁をなくし、協業の強化を行うなど、様々な行動指針を実行していきます。
  
  ＜社員ファーストで働きやすい環境＞
  労務管理を徹底しており、厳しい労働環境が当たり前とされるこの業界において、社員が働きたくなる組織を目指しております。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-その他, 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～1000万円

  完全週休2日制土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  神姫バス不動産株式会社

  ★上場G★【兵庫／姫路】住宅の意匠設計※お客様にじっくりと向き合う社風/転勤・出張無し

  ＼【東証スタンダード上場G】転勤・出張なし／
  兵庫県内大手バス会社のグループとして不動産総合サービスを手掛ける当社にて、設計業務をお任せします。
  
  ■担当業務：同社の受注した注文住宅の設計業務を担当いただきます。
  ■詳細：
  【担当業務】
  ・お客様の要望のヒアリングや内装の提案
  ・構造・間取り等の設計プランニング
  ・積算・お見積もりの作成
  ・工事状況の確認・打ち合わせ等
  【案件】注文：分譲＝３：１
  【担当棟数】一人一人のお客様にじっくりと向き合いながら、暮らしを楽しむご提案をします。そのため一年間の受注数としては、一人10棟ほどで、2.3棟を同時に担当していきます。
  【受注エリア】兵庫県南西部
  【打ち合わせ期間】打ち合わせ３ヵ月、施工３ヵ月程度
  ※一人のお客様に半年ほどかけて何度も打ち合わせを重ねていくつものプランを提案していきます。基本は営業担当がお客様の窓口ですので、直接電話がかかってくることはほぼありません。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■業務の特徴：
  量産住宅の提案ではなく、自分で考えて一人一人に合わせた提案をしていくので設計の力がつきます。
  ■組織構成：
  アットホームな店舗にて30代半ばから40代半ばの営業（4名）と設計（3名）とコーディネーター（2名）のスタッフとともにお仕事していただきます。
  不動産事業を拡大し今後共に大きくしていけるスタッフを募集しております。
  ■同社のこだわり：
  自然の木（無垢材）や土（漆喰）など、長く時間を経ても古さを感じず、手を加えることで長く愛していけるものを使っています。材料がいつでも用意でき、将来にわたってメンテナンスの不安のないものを選びます。過剰な設備や最新の機器を追い詰めるのではなく、建物の基本的な性能（耐震・耐久・断熱・通風・採光）も重視したナチュラルな暮らしを提案しています。
  また、どんなアイテムにも合わせやすく、長く愛用できるように時を経ても色褪せないシンプルなデザイン美を大切にしています。
  ■入社後の流れ：
  入社後はOJTで業務を覚えていっていただきます。資格の持っていない方は２年ほどで資格を取っていただきたいとおもっておりますが、必要な方には資格援助として専門学校に通うための貸付制度もあるため資格の取りやすい環境を整えております。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 兵庫県
  • 給与 400万円～600万円

  平日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  旭化成ホームズ株式会社

  【大阪府】設計／戸建て住宅･低層集合住宅

  ▼戸建て住宅（へーベルハウス）の設計
  基本的には全て注文住宅とのため、1件1件お客様に向き合って設計を行います。
  【契約前】現地調査、お客様と打合せ（ヒアリング、プレゼン）、プランニング、CAD入力、契約図面作成　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【契約後】お客様と打合せ（プランFIX、外構計画）、CAD入力、特注処理、確認申請対応（実務は別担当がいます）、変更契約（発注のための契約）図面作成、　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【着工中】地鎮祭・引き渡し参加、図面通りに収まらない箇所の対応 etc…
  営業と一体となったチーム制で、商談から参加するのが当社の設計スタイル。
  ヒアリングからプランニング・プレゼン・受注から、契約後の詳細打ち合わせまで、トータルに携わることが可能です。
  
  ▼集合住宅（へーベルメゾン）の設計
  2階建てから中高層規模の共同住宅（へーベルメゾン）の設計を行います。
  ・営業と一体となったチームによって、企画会議から参加し、ボリューム出しからプランニング、実施設計まで一貫して携わることができます。
  ・共同住宅のほか、オーナー様住戸併用の集合住宅や店舗・医院併用物件など幅広い物件を手がけられ、自身のスキルアップにも繋がります。
  ・敷地に複数棟計画するような規模感の大きい案件もあり、共用部の外構計画も含めた全体計画すべてに携われる達成感もあります。
  ・オーナー様との距離が近いので、お引渡しの際に直接感謝の言葉をいただけるのでやりがいを感じられます。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～850万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み平日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  株式会社FDS

  【大阪】建築設計・設計監理 ※100％自社物件／土地の仕入れから施工・管理まで一気通貫

  【案件は100％自社物件／土地の仕入れから施工・管理まで一気通貫／20期連続増収増益／大阪市内の案件が中心／転勤なし】
  ■業務内容：
  建築設計職として、主に木造共同住宅（収益物件）の設計・設計監理を担当いただきます。施工エリアは大阪市内がメインで、同社が手掛ける物件は主に収益用不動産で、RC造の中高層マンションや木造の3階建てマンションを中心に、250棟超の施工実績があります。また、今後はRC造・S造のマンションにも注力していきます。案件はほぼ100％自社物件の為、裁量をもって業務にあたれます。
  
  ■同社の特徴：
  土地の仕入れから設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。
  ■同社の理念：
  同社の情熱を支えてきたのは社内外を問わない人と人とのハーモニーを育み続ける喜びにあります。グローバル化した不動産市場において、当社は堅実でまっすぐな財務戦略を推進し、妥協をゆるさない確固たる姿勢を貫いてきました。お客様の「心」に訴える ３S＜安定性 stability・安心感 security・安全性 safety＞を大切に、これからのハウジングビジネスに果敢に挑戦し続けます。それが私たちのスピリットです。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 320万円～900万円

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  松井建設株式会社

  【大阪/資格無でOK】意匠設計/転勤なし/社寺を多く手掛ける企業

  ～エリアをまたぐ遠方出張無し/創業430年の老舗ゼネコン/平均勤続年数15年以上・定着率90％以上/即戦力としてキャリアアップ～
  
  ■企業の特徴
  ・各拠点での案件を任されるのでエリアをまたぐ出張・転勤はございません
  ・30代前半で案件を任されるケースが多く、キャリアアップが可能です
  ・日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった「社寺建築」に携わる機会があります
  ・古の技術に加え、新しい技術（BIMをはじめとしたICT推進、DX化など）を日々研鑽しています
  
  ■業務概要：
  設計部において、弊社が取り扱う建築設計業務（意匠）をご担当いただきます
  ・基本設計、実施設計、工事監理
  ・企画立案、プロポーザルにおける提案書作成
  ・工事施工監理業務（進捗確認・定例打ち合わせ参加）等
  ・当社ではマンションや病院、学校といった公共性の高い「一般建築」をはじめ、日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった「社寺建築」まで幅広く設計・施工しております
  　※社寺設計は社寺本部のみでの業務となります。
  ・案件規模は数億～数10億円の物件が多く、構造や規模、用途も様々であり、その都度、自身の設計に対する知識を深めることが出来ます
  
  ■ポジションの魅力：
  ・これまでに携わってこられたご経験をもとに、当社での案件をお任せしますので、ご安心頂けると共に、これまで培ってこられた経験や知識を存分に発揮して頂けます
  ・自分の仕事がカタチとなり、沢山の人々の生活のワンシーンを支えていることを実感することが出来ます
  ・施工部門・設備部門・設計部門が連携して工事を進めていくというゼネコンならではの設計業務も魅力の一つです
  
  ■資格取得制度：
  当社規定で定めた国家資格取得のために掛かる費用を会社が一部負担します。※一級建築士は選抜制です

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 510万円～820万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【堺区】建築企画・設計（マンション）◆年間休日130日／大手デベロッパー案件多数◎／一級建築士事務所

  ＼大手デベロッパー案件多数！／企画から設計・監理まで／年間休日130日／土日祝休み＋水曜日午後休み／
  
  ■職務内容：
  大阪をはじめ関西でマンション設計を中心に建築デザインを行う当社で、企画設計・基本設計・実施設計及びそれらに伴う付随業務を行って頂きます。
  
  ■詳細：具体的には下記になります。
  ・企画・基本設計・実施設計（デザイン提案業務含む）
  ・建築設計に伴う行政各所への許認可申請、確認申請等の手続き業務
  ・協力会社（意匠・構造・設備設計）との調整業務、及びそれらに伴う工程管理
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■案件の特徴：
  ・当社では、近畿一円をメインに、関西エリアの案件に対応しております。
  手掛ける建築物は、約8割がマンションです。
  100戸未満の小中規模のものが中心ですが、100戸を超える大規模な案件も多数実績がございます。
  また、当社は、デベロッパーとの直接契約にこだわっているため、プロジェクトで企画、設計、監理まで一貫して行っています。
  ・ソフトウェアは、JWCAD、BIM（GLOOBE）、Photoshop、Illustratorを使用しております。
  主に建築設計業務を担当していただきますが、案件によっては検査立会い等の監理業務をお任せする可能性もございます。
  
  ■ご入社後について：
  建築士の資格を持っていない方やまだ経験が浅い方には、いきなり案件を担当していただくことはありません。
  OJTを行い、リーダーの下で1～1年半程度アシスタントとして業務に携わっていただきます。
  また、経験やスキルが豊富な方には、入社後すぐに大型案件をつけるなど、経験やスキルに適した業務をお任せするため安心してください。
  
  ■当社の企業理念：
  当社は付加価値の高い建築空間を創出するため、建築設計事務所の従来の枠にとらわれることなく、幅広い視野と探究心をもって近年の多様化するエンドユーザーのニーズに合致した建築・不動産業界に関する企画立案を行い、設計・監理における高度な技術力をもった『建築・不動産のトータルコーディネート企業』としてより迅速に、より柔軟に、豊富な経験と知識、技術力と機動力を駆使し、建築設計を主体とした事業展開を行ってまいります。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【大阪】意匠設計（企画設計）※年休126日／土日祝休／平均勤続年数19.3年／退職金あり／福利厚生◎

  ～平均勤続19.3年！／技術者第一の環境で企画設計業務をお任せ／年休126日・土日祝休み／当面転勤なし／住宅補助や子供手当など福利厚生充実◎～
  
  ■業務詳細：
  当社の設計部にて、意匠設計（企画設計）業務をお任せ致します。
  10億円程度のRC、SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、福祉施設の実施設計･監理等を担当して頂きます。
  
  ＜案件例＞共同住宅、物流施設、工場、公共施設など。住宅：非住宅＝1:1
  ＜発注者＞住宅分野では三菱地所、野村不動産、東急不動産、住友不動産等の大手デベロッパーや、非住宅分野では物流業界や鉄道業界大手の顧客の案件を担当しています。
  
  ■担当地域：
  工場施設／福祉施設／マンション等の建設物をご担当頂き、首都圏（東京／神奈川／埼玉／千葉）での勤務が中心となります。
  
  ■職場環境：
  ≪プライム市場上場≫「技術者第一主義」社長も役員も皆現場上がり。だからこそ現場への理解があるため働きやすい環境を実現。具体的には年間休日126日、完全週休土日祝休み、平均残業３０時間と働き方改善が推進されています。また、年次の垣根も低く中途のハンデもないため、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員（総合職）へのキャリアアップも可能です。
  
  ■福利厚生：
  ・保険制度完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険)
  ・住宅補助
  ・子ども手当
  ・産休、育休制度(男性の取得実績あり)
  ・その他諸制度(確定拠出年金、寮･借上住宅、共済会、労働組合、従業員持株制度、財形貯蓄制度、育児･介護休業制度)
  
  また昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改善にも力を入れています。平均勤続年数は19.3年と長期的に働く環境が整っています。
  
  ■同社について：
  同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【大阪市】マンションの意匠設計◆年収500万～／BIM：Revit導入済／年休128日／フレックス有

  ～設立50年以上老舗で安定／高い技術力が強み／土日祝休・年休128日／フレックスタイムあり（入社1年目から）／RCマンションの意匠設計をお任せ～
  ■職務内容
  1968年に開設され、構造設計は50年以上の実績による高い技術力がある当社にて、意匠設計／監理業務をお任せします。
  
  ■具体的には：
  民間の不動産デベロッパーを中心に、分譲マンションの設計業務／申請業務／監理業務を行います。　
  （1）RCマンションの用地仕入前のボリュームチェック
  （2）実施設計時の図面作成／デザインプレゼン／申請業務
  （3）現場施工時の監理業務　など　
  
  ■入社後の業務：
  ・進行中のプロジェクトの進捗にもよりますが、図面作成及び申請業務を中心に、業務をお任せします。
  ・大型の案件であれば複数人で協業しつつ、即戦力として一人でも進めていける方には一人で設計を実施していただきます。
  
  ■組織構成：
  意匠設計は男:2、女:3の計5名です。
  女性社員は3名共、大学を卒業して1年ぐらいの若手社員です。
  （当社全体の従業員数は20名です。）
  ■モデル年収
  勤務歴20年：600~1000万
  
  ■施工実績：
  ・7棟のマンション設計を担当（6月上旬時点）
  
  ■働き方：
  ・入社１年目からフレックスでの勤務も可能
  ・仕事とプライベートをしっかりと分けて自分時間を作ってもらえるような働き方に取り組み中。
  
  ■使用ソフト一覧：
  ◎CADソフト
  AutoCAD
  Jw-cad
  
  ◎BIMソフト
  Revit
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【大阪】意匠設計※共同住宅・ホテル等／技術×発想による豊かな空間創造企業／在宅・フレックス等WLB◎

  ～働き方改善したい方へ／週2日以上リモート×フレックス◎子育て・介護など中抜けや時短勤務も相談可／積極的に新技術を取り入れる社風／自由度が高く自主性を大切にして取り組める環境／共同住宅やホテルなどデザイン力に強み～
  
  ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
  意匠設計業務をお任せいたします。
  既存顧客の継続案件メインのため、営業要素はなく設計に集中できます。
  《具体的な業務内容》
  ・顧客打ち合わせ、提案資料作成
  ・建築や内装の基本設計/実施設計
  ・設計監理/ボリュームチェック
  ・パース作成　等
  
  ■弊社の魅力
  ・基本設計～現場竣工まで一貫して見届けることができ、建築の醍醐味を実感してもらえる環境です。
  ・早期段階からBIM活用中！ BIMチームの立ち上げや勉強会を行い、複雑化した建築物にも対応しています。
  ・2～30代の若手社員も多いため、積極的に新技術を取り入れ、品質と意匠性にこだわる社風です。
  
  ■働く環境・福利厚生
  土日祝休み、残業月平均30h程と、働きやすい環境が整っています。
  基本的に週2日は在宅勤務可能ですが、慣れていくと週5日在宅勤務で勤務している社員もいます。お子さんがいる世代の社員が多いため、送り迎えや子供の体調不良時の在宅への切り替え等、柔軟に働くことができる環境です。
  建築士や宅建士の資格手当、資格取得支援も充実しています。
  
  ■入社後
  まずは共同住宅の設計業務を担当していただきます。当社は共同住宅の設計に経験豊富で精通している者が多く、業務上の不明点や悩みなどについて最大限フォローします。
  入社後は基本的にプロジェクトの主担当として案件をお任せするため、自分の裁量で業務を進行いただけます。
  他にもホテルや事務所、福祉施設、公共施設等の案件も取り扱っているため、ご希望により挑戦することが可能です。
  
  ■組織構成
  ・大阪オフィス：計9名（正社員2名、アルバイト7名）※20代～40代前半が中心
  東京本社の設計メンバーも大阪オフィスへ赴くことがあり、コミュニケーションは円滑に行っています。
  
  ■施工実績
  http://eg-fukuoka.sakura.ne.jp/gyro-architects/project/
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【大阪市】建築意匠設計（S・RC・SRC造）◆東証プライム上場の総合ゼネコン／働きやすさ◎／土日祝休

  【平均勤続年数15年以上／「営工一体」で事業に取り組み、意見を言い合える環境／社内研修や資格取得支援で社員のレベルアップを後押しする社風】
  
  ■業務内容：
  自社の設計・施工案件の意匠設計をお任せします。分譲マンションをはじめ、学校・病院・警察・倉庫・工場・商業施設などの意匠設計（基本設計・設計監理）を担当し、1人あたり3～4物件をもっていただきます。
  ※詳細設計は、基本的には協力業者に依頼します。
  
  ■竣工作品例：
  池袋2丁目オフィスビル、ライオンズ蟹江駅前、Brillia青葉荏田、青梅東学園養護学校改修、九州大学（元岡）実験施設等1、千葉大学ホール、東京学芸大学第1むさしのホール改修、大阪府立大学先端バイオ研究センター等
  
  ■CAD：
  AutoCAD推奨、BIMはアーキCAD
  
  ■働きやすい環境：
  ・土日祝休みの完全週休2日制で、社宅制度など福利厚生も充実しています。
  ・人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで、幅広く活躍できる環境がございます。
  ・総合職のため転勤なしとは確約できませんが、基本的には転勤は当面なく、ご状況も配慮します。
  
  ■働き方改革について：
  働き方改革PJチームを発足させ、作業所における土曜閉所の推進や全社でのノー残業デー・時差出勤などワークライフバランスの促進を行っています。またDX推進本部を立ち上げ、営業・施工・設計それぞれにおける生産性向上に努めるなど、積極的にDX推進に取り組んでおります。
  
  ■キャリアアップ：
  案件配属を決める際、社員の希望を第一に尊重しており、若手・中堅・ベテランまで最適な案件をお任せするため、得意分野を極めるエキスパート、得意分野を広げるプロフェッショナルの両面で成長できる環境があります。
  
  ■当社の魅力：
  ・創業80年以上の中堅ゼネコンです。マンション事業に強みを持っており、分譲マンションの施工実績は業界上位クラスと、高い評価を受けております。
  ・建設事業では、オフィスや工場、物流倉庫、商業施設など多彩な建物を手掛けています。既存建物の補修・増築、耐震補強工事の他、リニューアルにも力をいれています。
  ・平均勤続年数15年以上で、「営工一体」で事業に取り組むため、社員同士が意見を言い合える職場環境です。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 550万円～780万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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