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検索結果　74件

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  ＜浜松町＞デザイナーズマンションの企画開発職～業界未経験歓迎！初年度年収500万円以上保証～

  ■業務内容
  メイン業務はマンション用地の仕入営業です。仲介店舗とのリレーションを深め、優良な用地の情報を他社に先行して収集し、しっかりと調査して検討していきます。何かを売る営業職ではなく「事業化できるマンション用地を購入する営業職」なので、その面白さは格別。単純な営業活動だけではなく「投資用マンションという地図に残るひとつの事業」を開発する仕事で、その最上流工程を担うシノケングループにとって非常に重要なポジションです。また、用地を購入した後も、プラン設計や工事進捗、近隣対応など、幅広くかかわっていただきますので、不動産に関する総合的な知識を身につけていくことが可能です。
  
  〈具体的には〉
  ・用地仕入：不動産業者への営業、情報収集、査定、契約業務
  ・調査業務：現地調査、役所調査など
  ・商品企画：対象地の環境や需要を考慮し、設計士と協力し、マンション企画を検討
  ・ゼネコンの選定：主にグループ会社の小川建設　等
  
  入社後は先輩社員に同行していただくなど、OJTにて業務を覚えていただきます！用地仕入れ未経験でも安心してスタートいただける環境です！
  
  ■働き方
  ・平均残業時間：約20～30時間/月
  └20時頃までには退勤しています！
  ・休日：基本的には「土日祝休み」。業務によっては出勤いただく場合もありますが、多くても月に1～2回程度。
  ・転居を伴う転勤なし！
  
  ■シノケンハーモニーについて
  シノケンハーモニーは、投資用マンションの開発・販売を手掛ける事業会社です。今では一般的な「デザイナーズマンション」という言葉を生み出し、不動産投資のパイオニアとして多くのお客様の資産形成をお手伝いして参りました。そんなシノケンハーモニーの強みは、何と言ってもその開発力です。資産形成のプロフェッショナルとして、物件がある周辺エリアの徹底した賃貸ニーズ調査、地盤調査、時代に合わせたデザインの検討など、一言に「開発」といっても、そこには様々な検討事項や企画・プランが存在します。それらをひとつひとつ丁寧に対応していくことで、一切の妥協がない「シノケンのデザイナーズマンション」が生み出されます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～810万円

  土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【大阪・淀屋橋】設計監理＜都市開発＞３万坪を超える案件も！年休128日（土日祝）転勤無

  【大規模な街づくりに携われる！30代前半で1000万可能！設計事務所や土木コンサルタントの経験者歓迎！】
  ＼求人のポイント／
  ◎大規模な街づくりに携われます！
  6千～3万坪の大規模な用地からマンションやショッピングモールの開発に携われます！
  ◎年収もしっかりUP！
  30代前半で1000万可能！
  ◎ワークライフバランス〇
  年休128日（土日祝）残業月30h程度！
  前職設計事務所にいた社員などは格段に残業時間が減っています！
  
  ■業務内容
  ディベロッパーの立場としてマンションや商業施設等の開発業務を行う当社にて技術面の監理業務を主にご担当頂きます。
  ＜設計業務＞
  ※図面を書くのではなく設計監理の業務が中心になります※
  ・建築設計企画(プランニング)
  ・建物ボリューム図作成
  ・建築の行政調査及び協議、申請業務など
  【出張】
  週に1～2回程度発生する可能性あり
  ※ゆくゆくは企画業務や開発全体のマネジメント業務などをお任せしたいと考えております。
  
  ■事例
  １万坪を超えるプロジェクト実績多数で３万坪越えの案件実績もあります！
  マンションやショッピングモールやそれに付随する施設の開発、物流施設等幅広い街づくりをご経験できます。
  
  ■組織構成：
  ・配属先：大阪本社／開発事業部
  大阪本社には計37名が在籍。営業約20名＋開発事業部の他、営業企画、総務財務法務などのバックオフィス部門などで構成されています。
  今回配属先となる開発事業部は現在4名(男性3名・女性1名)体制。
  
  ■当社の特徴：
  当社は「土地活用を中心に社会に貢献する」という社是の下、全国の土地・建物を手掛ける総合不動産企業です。
  事業内容は主に土地や建物に新たな価値を見出す「開発事業」、土地の合理的かつ健全で、社会に求められる都市機能の更新を図る「再開発事業」、所有する土地を活用する「収益事業」。この三つを企業運営の柱としています。

  • 職種 設計-その他, 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 600万円～1200万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【大阪】建築管理（IRプロジェクト他）◆設計段階から施工まで一貫した事業推進

  ■職務概要：
  オリックスグループが開発するホテル・旅館・物流施設・賃貸マンション・商業施設をはじめと
  する様々な用途の案件に携わって頂きます。新規開発案件では、ものづくりの中心として企画か
  ら施工まで一貫して関わって頂き、建物の具現化を担う事が出来ます。保有案件についても技術
  的視点で建物のバリューアップに関わって頂き、長期的目線で地域・社会に貢献する事も考えて
  頂けます。
  具体的な職務内容は下記の通り
  ・開発プロジェクトの企画段階から施工まで一貫した事業推進
  ・設計事務所及び施工会社へのマネジメント業務
  ・社内関係者へのアドバイス、問題提起
  ・当社設計基準等のルールの策定
  ・コスト査定、VECD提案
  ・保有施設のバリューアップ工事の適性判断
  ・定例会議等への出席
  ・現場検査等への立会い
  
  本ポジションでは、上記の建築監理・品質管理業務に加え、オリックスグループが大阪・夢洲で
  1030年開業に向け現在建設を進めている統合型リゾート（IR）「MGM大阪」プロジェクトにも
  かかわっていただきます。
  当事業は、MGMリゾーツ・インターナショナルとオリックスによる共同事業で、カジノ、ホテ
  ル、国際会議場、エンターテインメント施設等から構成される、開発規模1兆円を超える国内統
  合型リゾートの第1号案件となります。
  現在は2030年開業を目指して、今年4月に工事着工し、今後は施工マネジメントを行いながら、
  各施設のオペレーション内容に合わせた開発推進を実施して参ります。
  
  ■オリックス不動産株式会社について：
  オリックス不動産株式会社はオリックス株式会社の100%子会社であり、以下事業を行っています。
  ・不動産投資・開発事業
  ・不動産アセットマネジメント事業
  ・住宅開発事業
  ・施設運営事業
  ・工事、ビル・施設管理事業
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 1000万円～1300万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  ＪＲ西日本プロパティーズ株式会社

  【愛知】不動産開発企画（事業推進）※JR西日本と三菱重工の共同出資デベロッパー／在宅／フルフレックス

  JR西日本と三菱重工の共同出資によるディベロッパー／年休126日／在宅・リモート可／フルフレックス導入／残業月17h程度～
  
  ■業務内容
  中部エリアにおける分譲住宅（マンションが主）プロジェクトの開発企画をおこなっていただきます。
  具体的には以下の業務を行っていただきます。
  事業適地の選定、現地調査、マーケテイング、商品企画等プロジェクトの立案業務、設計・施工・販売などプロジェクト推進における工程の管理、販売広告戦略の策定
  
  ■業務のやりがい
  お客様の暮らしをイメージし企画力や推進力を活かしてプロジェクトマネージャーとして事業を進めていく、達成感とやりがいのある仕事です。事業規模が大きく一人ひとりの裁量も大きいため、プロジェクトが成功したときの達成感はひとしおです。
  
  ■組織構成：
  中部支社不動産開発部には、12名在籍し、部長1名、グループ長2名、メンバーで構成されております。今回はメンバーのポジションでの採用を検討しています。
  
  ■働き方：在宅勤務可能、フレックス制度有で働きやすい環境が整っています。名古屋周辺の物件を担当いただきますので、出張も多くはありません。
  
  ■サポート体制：
  会社として社員のスキルアップを全面的にサポートする社風があるため、資格の受験料補助や、日々の業務のなかで学習時間の確保なども認められています。今後更にスキルアップ目指していきたい方にとってお勧めの環境です。
  
  ■キャリアパス：
  半期に一度今後どういった業務に携わっていきたいかなどの面談を行っております。総合不動産企業だからこそ、社内で様々なことにチャレンジできることも醍醐味の一つです。総合職としてご入社いただきますので、将来的には本社（東京）や各拠点への転勤の可能性がございます。
  
  ■社風：
  西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本）と三菱重工株式会社の遺伝子を受け継ぎ、安全を基軸に、お客さまに安心・信頼していただける確かな品質・サービス提供を基本方針としつつ、開発プロジェクトを果敢に推進する勢いのある会社です。2018年7月に社名・支社名を変更し、活動をさらに積極化しています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 510万円～750万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み残業月20時間以内フレックス勤務リモート勤務可育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  トーセイ株式会社

  【不動産営業経験者歓迎】不動産開発(マネージャークラス)※プライム上場の総合デベロッパー／土日祝休

  ～不動産開発担当(マネージャークラス)東証プライム上場デベロッパー／創業以来黒字経営／ベース賞与約4か月分に加え業績賞与も支給～
  
  ■担当業務：
  以下の（1）と（2）の両方に従事していただきます。
  （1）【開発業務】※PJメンバーの中で割り振られた業務を担当いただきます。
  ●取得した土地の特性を検証、その土地の価値最大化につながる開発の企画立案
  ・取得した土地の特性を考え、ターゲット・コンセプトを設定。
  ・間取りの作成。
  ・内装・外装デザインの提案、モデルルーム考案。
  ・HP立ち上げや広告デザイン等の販売促進策の考案。
  上記の業務を一貫して担えるのがトーセイの開発の良さだと自負しております。
  （開発例）戸建、オフィス、マンション、ホテル、物流施設等
  （2）【売買業務】※個人として再生用物件及び土地の仕入販売を目指します。
  ●仕入業務
  ・仲介会社を何度も訪問し、物件の情報収集を行い不動産の仕入を目指します。
  ・営業担当毎のエリアの指定等は無く、自身で考えながら幅広い営業活動ができます。
  ・見込みのある物件が社内稟議を通過し、他社との入札を制せば成約となります。
  ●販売業務
  ・自社で所有している物件の販売先を発掘し、エンドユーザーに届けます。
  
  ■組織構成：
  （2本部）本部長1名ー事業部長1名ーユニットリーダー1名ーサブマネージャー3名ー主任・一般8名
  （3本部）本部長1名ー副本部長1名ー事業部長2名ーマネージャー2名ー
  チームリーダー1名ーサブマネージャー4名ー主任・一般11名
  
  ■評価制度：
  各部署に目標がつき、部署の目標が各社員に振り分け。目標は半期毎、年度毎に設定します。チームの協力のもと部署の目標を達成出来るよう連携し業務に取り組みます。各人の努力は、賞与や定期昇給時に評価される制度となっており、不動産会社によくあるインセンティブ給制度はありません。評価はプロセス7割、金額3割です。
  
  ■同社の特徴・魅力：
  ・流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、6事業の推進力を市況に合わせ柔軟に変化させる経営が強みです。
  ・多様な領域の事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、９期連続営業増益を記録。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 東京都
  • 給与 700万円～1000万円

  年間休日120日以上

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  アイディホーム株式会社

  【荻窪】開発等許認可申請担当◆住宅造成計画立案～申請業務を一貫して担当／東証プライム上場G／土日休み

  ～事業用地の価値を最大化／造成計画立案～各種申請業務まで一貫して担当／完全週休二日制・残業月20時間程／労務管理◎／分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る飯田グループHD～
  
  ■業務内容
  当社の事業拡大に伴い、宅地造成などに関わる「開発等許可申請」業務を担うポジションを新設します。
  営業部門や設計部門と連携し、事業用地の価値を最大化するための造成計画立案から、行政との協議、各種申請業務までを一貫してお任せします。
  
  ■業務詳細
  ・都計法29条許可申請業務及び進捗管理
  ・盛土規制法許可申請業務及び進捗管理
  ・造成計画図の作成及び審査
  ・造成費用の積算
  ◎外部委託先の管理
  ・開発等許認可や測量業務などを委託する土地家屋調査士事務所等との連携、進捗管理
  ◎社内へのコンサルティング・教育
  ・営業担当者が仕入れる土地の評価・相談対応
  ・開発等許認可に関する知識を社内に展開する勉強会の講師など
  
  ■キャリアパス
  ・土木、建築の知識や業務の流れを理解されている方は活躍の機会が多い環境となります。
  ・また実績次第で管理職や将来の幹部として責任あるポジションをお任せする場合もあります。
  
  ■働き方
  ・完全週休二日制で基本土日休みとなります。加えて入社日によってリフレッシュ休暇（0～6日)が付与されます。
  ・夏季休暇や年末年始休暇など長期休暇も取得できるので、プライベートを充実させることが可能です。
  
  ■当社について
  分譲住宅販売棟数において日本トップクラスの実績を誇る東証一部上場飯田グループの中核企業として、分譲戸建住宅を中心に「品質・価格・安心」を重視した住まいづくりを展開しています。
  耐震性・断熱性など住宅性能にも配慮し、長期優良住宅基準を満たす住まいを提供し顧客の信頼を獲得しております。グループのスケールを活かした土地仕入れ力と供給力、迅速な意思決定によるスピード経営が強みとなります。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発, 用地仕入・不動産仕入
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～600万円

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  ＪＲ西日本プロパティーズ株式会社

  【発注者側】不動産開発（事業推進／分譲マンション）※フルフレックス／就業環境の改善が叶う！

  ～JR西日本と三菱重工の共同出資による総合ディベロッパー／年休126日／リモート／フルフレックス／残業月17時間程度の働きやすさ～
  
  ■業務概要：
  主に分譲マンションのプロジェクトの中核として、設計・施工・販売等を担う関係各社を率いて、最初から最後までをご担当いただきます。担当物件は、ファミリー層向けマンションの取扱いが最も多いですが、単身向けマンションも手掛けています。
  
  ■業務詳細：
  ・不動産（主に分譲マンション）の企画開発や提案
  ・事業適地の選定
  ・現地調査
  ・マーケティング調査
  ・商品企画等のプロジェクト立案業務
  ・設計/施工/販売などプロジェクト推進における工程の管理
  ※2～3名でチームを組んで担当いただくので、お互いにフォローし合える体制はあります
  
  ■サポート体制：
  会社として社員のスキルアップを全面的にサポートする社風があるため、今後更にスキルアップ目指していきたい方にとってお勧めの環境です。また、メンター制度があり、業務外の社内における困りごと等、相談体制を整えています。
  
  ■社風
  西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本）と三菱重工株式会社の遺伝子を受け継ぎ、安全を基軸に、お客さまに安心・信頼していただける確かな品質・サービス提供を基本方針としつつ、開発プロジェクトを果敢に推進する勢いのある会社です。2018年7月に社名・支社名を変更し、活動をさらに積極化しています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 東京都
  • 給与 510万円～750万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  住友不動産株式会社

  【新宿】新築分譲マンションの商品企画 ※キャリアアップが叶う環境／デベロッパーとして花形の仕事／土日祝休

  ■採用背景：
  同社は既に数年先までのマンションの用地仕入れを行っており、多くの土地にてマンションの商品企画段階に入っております。今後も継続的にマンション供給は継続していくため、デベロッパーとしての中核組織である本ポジションの体制強化を図るため、増員採用を行います。
  
  ■仕事概要：
  全国トップクラスの分譲マンション供給量を誇るデベロッパーで自社ブランドマンションの商品企画業務
  
  ■仕事詳細：
  ・新築分譲マンションの商品企画、建築企画の立案　
  ・基本計画、住戸プランの検討・外観デザイン、共用施設の企画　　
  ・各種図面チェック・販売スケジュール策定、営業部門へのコンセプト説明　
  ・施工会社との調整業務※人気の超高層タワーマンションほか、全国規模で展開している質の高い住空間づくりをお任せします。キャリア
  ・実績によっては、商品企画セクションのリーダーや設計職への抜擢もあり。充分にやりがいを感じていただけるポジションです。
  
  ■ポジションの魅力：
  人気の超高層タワーマンションほか、全国規模で展開している質の高い住空間づくりをお任せします。キャリア・実績によっては、各企画セクションのリーダーや設計職への抜擢も早々に可能性があります。

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【東京】都市計画業務※大手設計事務所／年休125日／完全週休２日制（土日祝）／福利厚生◎

  ～中途入社積極採用中／大手設計事務所の都市計画業務担当／年休１２５日／完全週休２日制（土日祝）／フレックス◎／退職金など福利厚生◎～
  
  ■業務内容：
  大手設計事務所の当社にて都市計画業務に従事していただきます。
  具体的な業務内容としては以下のとおりです。
  ■業務詳細：
  ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。
  ■業務内容
  ・建築設計部門の企画・開発系（都市計画、マスタープラン）業務
  ・初期スタディ、コンセプト立案、マスタープラン、開発計画等
  ・各種開発諸制度利用の検討等
  
  ■働き方について：
  　完全週休２日制（土日祝）、年休１２５日、フレックス制度など非常に働きやすい環境がそろっています。また退職金などをはじめ、福利厚生等も非常に充実しています。
  ■企業概要：
  2028年に創立100周年を迎える山下設計は、プロフェッショナルとして国内はもとより広く海外でも数多くのプロジェクトを世に送りだしてきた実績のある組織設計事務所です。山下設計は、長い歴史の中で培ってきた経験と技術、さらにそれに根差した確かな提案力で、今後迎える100年、そしてさらにその先も、創設者 山下壽郎の言葉「クライアントへの誠実」を胸に刻み、常に社会に貢献する建築設計事務所でありたいと考えています。
  
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【新宿駅／一級建築士歓迎】一棟アパートの設計（管理職）※土日祝休／利回りの高い物件の企画・設計に強み

  【残業時間8ｈ程/年休121日/完全週休二日制（土日祝）/◎建築士資格・経験を活かせる/利回りの高い物件の設計力に強みを持つ当社でのマネジメントをお任せ！】
  
  ■採用背景：
  ・当社はビジネス基盤が整い拡大へ向かうフェーズで、2年後には2倍程度の受注量を見込んでおり、ゆくゆくはIPOも見据えています。将来的に拡大していく設計部をまとめていただく役割を期待し、現在の設計部長の定年を見据えた、後継となる部長候補を募集します。
  
  ■業務概要：
  ・部長候補として、一棟アパートの設計業務をお任せします。
  まずはプレイングマネージャーとして活躍していただき、半年～1年程度で現部長からポジションを引き継ぎます。
  
  【仕事内容】
  ・一棟アパート（木造・S造）の企画、基本設計から実施設計、確認申請
  ・管理職として設計部全体の案件管理
  ・管理職としてメンバー育成、設計部の将来構想
  ・ビルダー、施主、検査会社、ステークホルダーとの関係構築、折衝行為
  
  ■当社の強み：
  競合他社と比べ商品企画力（設計力）に強みがあります。
  過去の設計データを基に、土地に対して個別に最適な部屋数・間取りを企画するノウハウを有しており、同じ土地でも他社より利回りの高い商品を企画できることが多いです。
  
  ■配属先：
  ・設計部　2名（50代1名、30代1名、いずれも一級建築士）
  
  ■働き方：
  ・当社では平均残業が月8時間、社内の風土も長時間働くよりも効率よく働くことを良しとしています。プロとして短時間で成果を出し仕事とプライベートの両立が叶う環境です。
  ・結婚や出産などのライフイベントを受けて「働き方を見直したい」と考える方にお勧めです。
  
  ■当社について：
  不動産投資家の為のインターネットサイト「INVEST ONLINE」を通じて個人投資家とコネクションを作り、投資用不動産のコンサルティング及び販売をしています。投資家に土地を販売して投資家自身にアパートを建てて頂く「土地から探す新築一棟投資法」をメイン商品としています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 設計-その他, 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 752万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

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  【心斎橋・転勤なし】自社ブランドマンションの企画設計◆土日祝｜年休125｜総合デベロッパー

  ～所定労働7.5H／豊富な資格手当（宅建3万、1級建築士5万）あり／近畿トップクラスの供給戸数を誇る総合デベロッパー～
  
  ■職務内容：
  ・自社ブランド分譲マンションの企画設計業務、事業推進をお任せいたします。
  ・実務設計をアウトソースしているため、基本プラン作成、販売用パンフ、トレース作成等クリエイティブな業務に集中できます。
  ・発注者側としての業務の為、スケジュール管理がしやすく、やりがいを持って業務に向き合うことが可能な環境です！
  
  ■この求人の魅力：
  ・大型の分譲マンションなどにおける完成までの全ての工程に携われることが大きな特徴。
  ・土地購買の選定や用途、設備仕様の決定、建材の選択など、あらゆる工程で自分の意見が発信でき、マンション設計をとりまく業務、お金の流れを掌握できます。
  ・拠点の立ち上げメンバーのためポスト着任もスピーディー！チャンスをどんどん掴むことができます。
  
  ■業務の流れ
  ファミリー用や投資用マンションなどの土地買付プラン（ボリュームプラン）を立案します。
  土地買付後の事業推進（設計事務所の選定、施工会社の選定等）
  ▼
  企画の決定後は外部の設計事務所に実務設計を依頼し、設計図書を完成。
  ▼
  完成した設計図書を施工会社に開示。本見積りを作成し工事請負金額を決定。
  ▼
  施工管理部門に引き継ぎます。
  
  ■組織構成：4名
  ・部長1名、30代～50代社員3名
  
  ■年収モデル※決算賞与含んだ場合の目安：
  一般社員：月30万～／年収約500万
  主任：月35万～／年収約560万
  係長：月40万～／年収約650万
  課長代理：月45万～／年収約740万
  課長：月55万～／年収約900万
  ※資格手当別
  
  ■同社について
  ・日商エステムは自社ブランドマンションの設計・施工・販売を行う全国展開のデベロッパー。
  ・近畿圏の分譲マンション供給戸数で上位に位置する、創業30年を迎えた不動産総合デベロッパーで、大阪、京都、兵庫、名古屋、東京、沖縄を中心に年間500～700戸を供給しています。
  当社は実務設計を全てアウトソーシング化することで企画、基本プラン作成に力を注いでいます。 用地購入から始まり、企画、設計・施工、販売・管理まであらゆる工程に携われます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 600万円～800万円

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  【大阪】自社ブランドマンションの開発企画・事業推進 ◆年休125日／東証プライム上場京阪HDG◆

  ＼マンション開発の上流工程に携わりたい方歓迎／グッドデザイン賞多数受賞や海外事業も展開／
  ～関西4大私鉄グループ（京阪・阪急・阪神・近鉄）の京阪電鉄100%出資のディベロッパー企業／残業25時間程／設計や営業からのキャリアチェンジも歓迎！～
  
  大阪本社にて同社マンションブランド「ファイン」シリーズなどの分譲マンションのプロジェクトリーダーとして、分譲マンション開発に伴う、プロジェクトの推進、管理全般をお任せします。
  
  ■業務詳細：
  用地取得後物件の、コンセプトの策定、商品企画、モデルルームの設営、広告作成、内覧会開催など、販促全体の管理、プロジェクト全体の予算管理など分譲マンション販売をトータルでお任せします。
  ※技術面、品質管理面においては社内技術担当者との協働になりますのでご安心ください。
  ※1件のプロジェクトに対し、担当は1名となるため、裁量権大きくご活躍いただけます。
  
  ■採用背景：
  不動産事業の拡大と物件増加により、分譲マンションのプロジェクト推進担当を増員致します。
  
  ■配属部署：
  大阪本社マンション事業部：在籍11名（20代後半～40代在籍）内、プロジェクトリーダー7名で構成されております。
  
  ■本ポジションの魅力：
  ◎街づくり、生活提案まで視野に入れたマンション作りをプロデュースしていただきますので、自己成長を実感できます。
  ◎関西を中心に4事業を主軸に展開する京阪グループ。同社は不動産事業の中核企業として、安定した経営・顧客基盤を有します。
  ◎1人ひとりの挑戦に応え、活躍できるフィールドがあります。チャレンジ精神を持って創意工夫を行いながら行動しております。社員の「情熱」「行動力」を大事にしています。
  
  ■同社の魅力：
  2010年に開業100周年を迎えた京阪電気鉄道（現：京阪ホールディングス）のグループ企業として、非常に安定した企業です。業績や規模は年々拡大をしており、昨年全国マンション供給ランキング第13位となりました。2003年に首都圏でのマンション開発を開始し、累計3000戸以上供給。今後も安定性がありながら、着実に業績を伸ばしている成長企業です。2014年から８年連続でグッドデザイン賞を受賞。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～800万円

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  【東京／管理職】非住宅不動産開発・用地取得における技術担当※設計・積算◆阪急阪神HDG／年休124日

  ～ディベロッパーにおいての中核部門／プライム市場・阪急阪神ホールディングス100％出資子会社～
  
  開発事業本部 技術統括部首都圏グループにて、以下業務をお任せします。
  
  ■職務内容：
  非住宅不動産開発（オフィス・商業施設・ホテル・物流）の用地取得における以下の業務
  ・事業用地における設計企画業務（各種行政へのヒアリング、ボリュームプラン作成・チェック）及びコストプランニング業務
  ・事業協力会社への業務依頼・内容精査（概算見積、施工計画他））
  ・ゼネコン・サブコン・メーカーとのリレーション
  ・建設コスト動向の調査・分析
  
  ※マネージャー１名・担当２名程度で用地取得チームの技術支援業務全般を担当頂きます（人数等は変更の可能性があります）。
  ※用地取得後の開発推進（建築推進・品質管理）にも一部携わって頂くことがあります。
  ※推進技術チームとの定期的な異動を行いますので、不動産開発プロセス全般に技術者として携わることができます。（いずれのフェーズにおいても、推進と技術の各チームの両輪で開発を進めていきます）
  
  ■就業環境について：
  年間休日124日、残業時間も月45時間以内のため、ライフワークバランスを保ちながら就業することが可能です。同業他社と比較しても非常に高いレベルの就業環境が整っており、実際に他社から入社をした社員も多く在席します。
  
  ■魅力：
  ・不動産総合デベロッパーとして、住宅関連事業、オフィスビル・商業施設開発、まちづくり・都市マネジメント、海外事業など多角的な事業展開を行っております。
  ・年に一度従業員満足度調査等があります。そのなかで、自身の異動希望を記載することも可能です。
  ・服装も自由かつ、穏やかな社風も魅力的な要素の一つです。
  ・年休124日/土日祝休み/フレックスタイム制でプライベートも大事に働ける環境です。

  • 職種 設計-建築, 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 890万円～1154万円

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  【東京/50~60代活躍中！】都市計画・開発※丸ビルなど歴史に残る大規模案件多数

  【三菱地所グループ/丸の内再開発等大規模プロジェクトに携われます/各種都市基盤と建物を一体的に捉え、シームレスで融合的な空間づくり】
  
  ■担当業務：
  日本有数の設計事務所である同社にて都市部での再開発や面的開発における計画・設計・工事監理をお任せいたします。
  参考URL https://www.mjd.co.jp/services/cityplan.html
  
  ■担当業務詳細：
  ・都市部での再開発における計画、設計、工事監理
  ・面的開発（宅地造成）における計画、設計、工事監理
  ・住宅地、スポーツ施設、官公庁発注の都市計画　等
  
  ■担当案件の規模感：
  宅地造成／アウトレットストアを含めた大規模PJ／駅地下再開発 等
  
  ■雇用形態に関して：
  総合スタッフ職（契約社員）での雇用を想定しております。
  
  ■実績：
  丸の内OAZO、日本テレビタワー、丸の内ビルディング、横浜ランドマークタワー、ホテルオークラ東京本館 等
  プロジェクト実績参考URL https://www.mjd.co.jp/projects/select1
  
  ■特徴・魅力：
  建築設計業界トップクラスの企業での都市計画・開発業務になります。大規模建築での実績が多く、「街並」を形成するような建築物をはじめ、様々な規模・用途をご担当することができます。その上で、大規模な案件から細かなところまで、様々な案件を扱っているため、これまでご自身が培ってきたご経験を幅広い分野で活かすことが可能です。
  
  ■同社の魅力：
  1890年に当時の三菱社に設置された「丸ノ内建築所」をルーツとする建築設計業界トップクラスの総合設計事務所になります。
  
  ■同社の都市土木について：
  都市・街づくりは、道路、鉄道、空港、河川、エネルギー、防災、環境、景観など、さまざまな分野が絡み合っています。そういった背景から集約化が求められている街づくりの中で、これまで以上に各種都市基盤と建物を一体的に捉え、シームレスで融合的な空間づくりが求められています。同社は都市土木に関する豊富な経験と実績を活かし、分野の枠を超えて、都市、街、建物を快適で魅力的な空間へと進化させるご提案を行います。さらに、再開発の高度なニーズや都市の課題においても、ベストプラクティスでお応えしています。

  • 職種 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 700万円～1000万円

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  【神田】不動産開発の技術支援（品質管理・コスト計画・工程管理）◆NTTグループの総合デベロッパー

  【発注者～NTTグループの総合不動産デベロッパー／各種制度や福利厚生も充実／コアタイム無のフレックス制度有／総合不動産企業としての事業ポートフォリオを保有しておりキャリアパス◎】
  
  ■業務内容：
  品質・コスト・スケジュール管理業務を基軸とした不動産開発における建築マネジメント（設計事務所、ゼネコンとの協働による不動産開発プロジェクトの推進）
  
  業務詳細：
  ・品質管理業務
  ・コスト計画、コスト管理業務
  ・工程計画、工期管理業務
  ・見積依頼、施工者選定
  ・工事発注、工事契約業務
  
  ■求人の特徴・魅力
  ・総合不動産企業として事業ポートフォリオを保有しているため、ご入社後のキャリアパスの可能性も豊富です。
  ・中途入社者メンバーも多く活躍をしており、新卒入社のメンバーとのハンディキャップなく活躍できる環境です。
  ・例えば本社オフィスでは社長から新入社員が同じ階で働いており、少数精鋭の環境かつボトムアップの社風で、風通しの良い環境です。
  
  ■働き方：
  ・完全週休2日制
  ・コアタイムなしのフレックス制度
  ・平均残業時間は30H程度
  ・有給休暇の平均取得日数は16日
  ※その他、各種制度や福利厚生も充実しています。
  
  ■企業の特徴
  純粋な不動産デベロッパーではなく、国内最大級の情報通信系企業であるNTTグループ唯一の総合不動産会社として、グループの強みを活かしながら、オフィスビルの開発・賃貸事業を軸に成長。住宅事業、商業事業、グローバル事業、ホテル・リゾート事業、J-REITへの参入など新たな領域にも事業を広げ、再開発にも積極的に参加しています。
  同社グループは、個性豊かな地域社会が主役となるこれからの街づくりの実現に向け、NTT都市開発とNTTファシリティーズを両輪とするNTTアーバンソリューションズ（NTT－US）グループを創設し、2019年より事業を開始しました。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 不動産企画・開発, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～1050万円

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  【大阪市／転勤無し】不動産開発職<幹部候補>◆年休120日／残業月平均20h

  ＼不動産コンサルティングマスター資格保有のあなたへ！／幹部候補募集！／年休120日・残業月平均20hで働き方◎／成果に応じてインセンティブ充実！／不動産企業で唯一の経営革新等支援機関！／新規立ち上げメンバー募集！／
  
  ■仕事内容：
  ・不動産コンサルティング部新規立ち上げメンバーとして、下記の業務をお任せいたします。
  
  ★当社で働く魅力★
  
  （1）早く帰れる職場環境：成果主義の当社は、無駄な残業排除を推奨しており、18：30頃には退社しています。
  
  （2）自分の考えや技術を、存分に発揮できる環境：上司は当社代表のみ。あなた自身の考えを直接実現することができます。
  
  （3）成果に応じて給与が上がる：固定月給は前職給保障の上、成果に応じたインセンティブも支給されます。
  
  ＼具体的に下記の業務を担っていただきます／
  （1）開発事業のマネージャー職：
  ・当社の開発事業は、社長の大澤のサポートのもと、開発候補となる空地や空家、農地や林、溜池や広地などの地権者を訪問し、行政との折衝を行っています。
  ・提携士業や外注業者と連携して、土地の仕入れから開発計画、役所や自治体との交渉、再販まで一貫して対応しているため、一生モノのノウハウを身に付けることができる環境です。
  
  【不動産コンサルティングマスター資格保有者】には、開発部の責任者として大澤の右腕となり、利益を生み出す役割を期待しています。共に街の活性化を進めていきましょう。
  
  （2）不動産特定事業業務管理者・機関投資家からの資金調達：
  ・共有不動産は金融機関からの担保評価が低く、物件を担保に融資を受けることが困難です。
  ・また、開発造成資金の融資も難しいため、当社はこの問題を解決するためのパイオニアを目指しています。不特法免許を取得し、機関投資家から投資資金を集めることで、開発用地の仕入れから資金運用までを行っています。
  ・現状の再販価格が5億～10億程度に対し、この事業の開始により再販価格が50億～100億規模の物件の開発を目標としています。このようにして、より大規模な開発を実現し、さらなる成長を目指しています。

  • 職種 不動産企画・開発
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 1000万円～1500万円

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  【大阪】マンション開発のプロジェクト推進（建築企画）◆NTTグループの総合デベロッパー／働き方◎

  【発注者～NTTグループの総合不動産デベロッパー／各種制度や福利厚生も充実／コアタイム無のフレックス制度有／総合不動産企業としての事業ポートフォリオを保有しておりキャリアパス◎】
  
  ■業務内容：
  主として不動産開発（主に関西・中国・四国エリアの住宅事業）における建築推進業務をお任せいたします。具体的には、開発プロジェクトの推進者となり、設計者・施工者のマネジメントを行っていただきます。
  
  ≪業務詳細≫
  建築推進業務・設計・施工の監修
  ・開発スケジュール（設計・施工）の管理
  ・設計委託、工事発注等の契約業務
  ・コンセプト・商品企画等の立案
  
  ■求人の特徴・魅力
  ・総合不動産企業として事業ポートフォリオを保有しているため、ご入社後のキャリアパスの可能性も豊富です。
  ・中途入社者メンバーも多く活躍をしており、新卒入社のメンバーとのハンディキャップなく活躍できる環境です。
  ・例えば本社オフィスでは社長から新入社員が同じ階で働いており、少数精鋭の環境かつボトムアップの社風で、風通しの良い環境です。
  
  ■働き方：
  ・完全週休2日制
  ・コアタイムなしのフレックス制度
  ・平均残業時間は30H程度
  ・有給休暇の平均取得日数は16日
  ※その他、各種制度や福利厚生も充実しています。
  
  ■企業の特徴
  純粋な不動産デベロッパーではなく、国内最大級の情報通信系企業であるNTTグループ唯一の総合不動産会社として、グループの強みを活かしながら、オフィスビルの開発・賃貸事業を軸に成長。住宅事業、商業事業、グローバル事業、ホテル・リゾート事業、J-REITへの参入など新たな領域にも事業を広げ、再開発にも積極的に参加しています。
  同社グループは、個性豊かな地域社会が主役となるこれからの街づくりの実現に向け、NTT都市開発とNTTファシリティーズを両輪とするNTTアーバンソリューションズ（NTT－US）グループを創設し、2019年より事業を開始しました。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 不動産企画・開発
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 300万円～1300万円

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  【春日井・名古屋／在宅勤務OK】工業化住宅の新商品開発・部材設計／フルフレックス／年間休日121日

  ■業務概要：
  住宅建築の業界においても省力化・省人化の流れが起きており、当社ではトヨタグループの高い技術力を軸に工場化住宅の開発を推し進めています。
  現場での作業をなるべく少なくし、工場で出来ることは進めておくという手法にて、省人化や現場での安全品質を高めています。一方で技術の進化は日進月歩ではあり、常に新商品の開発を行っていくため、当該部署では新たな建築手法や資材の商品開発を行っています。
  
  ■業務内容：
  軽量鉄骨住宅（自社ブランド主力商品）における新商品開発や部材設計をお任せします。
  以下業務に関しご本人のスキルを見ながら適切な業務をお任せいたします
  ◇性能・工法開発（構造、耐久性、防水、音、温熱、空気質）評価・設計による工法開発及び改良
  ◇商品設計（構造設計、外装部材設計、内装・設備部材設計）
  ・構造設計／軽量鉄骨構造躯体、屋根・外壁パネル、基礎・地盤設計
  ・外装部材設計／屋根、外壁、サッシ、バルコニー等の部材選定及び納まり・バリエーション設計
  ・内装部材設計／室内仕上げ材、室内建具、収納等の部材選定及び納まり・バリエーション設計
  ・設備部材設計／水回りや照明等の一般住宅設備からHEMSや充穂伝設備等の先進住宅設備に至るまでの部材選定及び納まり・バリエーション設計
  
  ■業務の特徴：
  ・注文住宅ではないので、お客様の要望をヒアリングして具現化するというものではありません
  ・当社商品企画部門より出される新商品案が現場で制作可能か？収まり具合はどうか？などの開発を行います
  ・年に2回新商品の発表があるため、発表に向けて開発を行っていきます
  
  ■組織構成：
  商品開発部には75名の社員が所属しており、平均年齢は30代後半程になります。
  
  ■プライムライフテクノロジーズグループについて：
  ＜当社は未来志向のまちづくりを目指すプライムライフテクノロジーズグループ企業です＞
  プライムライフテクノロジーズは、パナソニック ホームズ、トヨタホーム、ミサワホーム、パナソニック建設エンジニアリング、松村組の5社のホールディングス会社です。「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向のまちづくりをを指して2020年11にパナソニックとトヨタタ動動が設設し、三井物産を加えた3社が株主となっています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 不動産企画・開発
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 520万円～850万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【中古マンションのリノベーション内装設計】商品開発にも携われる！/ 土日祝休み/転勤なし

  ~お客様との距離の近さが魅力！／商品開発にも携われる／急成長中の不動産ベンチャー／年休124 日／完全週休2日制～
  
  「不動産」と「IT」2つの事業を展開する当社にて、設計スタッフとしてブランドコンセプトに合わせた内装設計（中古マンション）を主に行っていただきます。
  ■業務詳細：
  当社のリノベーションに興味を持っていただいたお客様にモデルルームで各デザインラインナップのこだわりをご説明。ヒアリングした内容に合わせてお客様にとっての理想のライフスタイルを提案します。
  洗練された上質な住空間を実現し、お客様の「想像以上を、かなえる」を目指して楽しくモノづくりをしてみませんか。
  
  ＜魅力＞
  ▼デザインの提案だけでなく、商品開発にも携われます！
  リノベーションのデザインライン開発も業務の一つ。
  新しいライフスタイルを生み出し、ブランドをより大きくする、やりがいのあるお仕事です。
  
  ▼早期キャリアアップ！
  事業拡大に伴い部署も規模を拡大中。
  ポジションに空きがあるので、早期のキャリアアップを目指せます！
  ご経験や実績によっては、マネジメントにもチャレンジしていただけます。
  
  ▼『SMARG』のデザインライン「THELIFE」の物件が、「The Architecture MasterPrize」を受賞！
  世界で活躍する一流デザイナーによる、ワンランク上の上質なデザインに携わっていただけます。
  デザイナーやインテリアショップとの打合せもあり、自身の感性を磨く機会も多数◎
  参考：https://smarg.jp/
  
  ■早期キャリアアップ！
  事業拡大に伴い部署も規模を拡大中。ポジションに空きがあるので、早期のキャリアアップを目指せます！ご経験や実績によっては、マネジメントにもチャレンジしていただけます。

  • 職種 設計-建築, 不動産企画・開発
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～750万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【錦糸町／発注者側】コンストラクションマネジメント★裁量権大／年休125日・土日祝休の働きやすい環境

  ～発注者の立場でのお仕事／年間休日125日・完全週休二日制（土日祝）・退職金ありとお休みと福利厚生充実で働きやすい環境です！～
  
  ■業務内容　
  デベロッパーの建築プロデューサーとして、収益不動産開発の一連の業務を推進していただきます。
  収益不動産開発は、集合住宅から商業ビルまで、また新築から既存建物のリノベーションまで多岐にわたります。
  土地および建物取得の段階から、事業プランを策定し事業の可否を判断します。
  仕入後は、企画から設計・施工、そして完成に至るまで、一連の業務を推進していただきます。
  
  〈開発実績〉
  https://www.shinkocorp.co.jp/building/
  
  ■業務詳細
  ・仕入時のボリューム検討
  ・事業プランの提案・策定、コンセプト設定、企画設計から工事監理などのプロジェクトマネジメント
  ・外部協業者との打合せ（設計者・施?者など）
  ・設計・工事に関する受発注・契約業務及び事業スケジュールの管理など
  ※確認申請業務、実施設計業務は協力事業所へ委託しています。
  
  ■就業環境
  不動産業界でありながら、完全週休二日制（土日祝）・年間休日125日としっかりとお休みをとれる環境です。
  勤務エリアは都内中心の1都3県で転勤もありませんので、仕事とプライベートを両立した働き方が叶います。
  退職金制度やエニタイムフィットネス会員など福利厚生も充実しております。
  
  ■当社について：
  ・当社は1935年に設立しました。2009年から順次、不動産管理事業から始まり、戸建開発事業・ビルマンション開発事業と業容を拡大し、グループ会社含め売上高も50億円を超えるまでに成長しました。
  ・「スピーディー」「柔軟性」「自由」「成長」「前向き」「素直」「チャンス」「素」「真剣な失敗を受け入れる」「自分と向き合う」「センス」「創造」。これらのワードは当社の風土を表しています。もちろんその根底には「誠実」があります。我々は「成果」を重んじるプロ意識の高
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 不動産企画・開発
  • 勤務地 東京都
  • 給与 650万円～1200万円

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