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  株式会社大京アステージ

  【札幌／資格手当充実・働き方改善◎】マンションメンテナンス工事の調整担当（内勤７割）※現場非常駐／残業20h

  【施工管理・設備管理・ビルメンなどの現場経験を活かす×ワークライフバランスを整える◎～内勤7割程／年休129日・土日祝休み・残業20h程・フレックス有／安定基盤有～】
  
  ■業務詳細
  ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
  ・工事見積書および報告書の作成
  ・スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
  ・協力会社への改善指示など
  ※元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
  
  ＼＼　働きやすさ◎　ライフイベントに合わせて就業可能！　／／
  ◇土日祝休み・残業20ｈ程・フレックスタイム制導入・内勤メイン
  ◇年間休日129日、平均有給取得日数10.4日（業界平均よりも多い日数です）
  ◇産前産後休暇時は給与100％支給、出産祝金の支給有（もちろん男性の育休取得も推奨）
  ◎残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
  
  ■入社後の研修育成・キャリアイメージ：
  まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
  ＊中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
  ◎マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
  ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
  ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。
  
  ■同社の特徴・強み：
  グループ会社が所有する【ライオンズマンション】を中心に不動産管理事業を行う同社は、業界トップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支え、マンション分譲事業においては【管理受託戸数 業界No.1】と、安定した事業基盤を実現しています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 北海道
  • 給与 500万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【京都／右京区】建築意匠設計◆京都の有名建築物の実績多数/転勤なし/残業月20~30h/土日祝休み

  ■担当業務：
  建築士としてアパート・商業施設・福祉施設・ホテル・工場・お寺や町家など京都ならではの多様な案件の企画・設計業務から監理まで、幅広く携わっていただきます。
  
  ■設計実績
  任天堂の旧本社を改修し、安藤忠雄氏と共同設計した「京都の丸福樓（まるふくろう)」や、ブライダル業界の大手と共同し、島津製作所の旧本社の近代建築の意匠をそのままに改修・耐震補強を施し、結婚式場へ生まれ変わらせる等、京都に根付く設計事務所として多くの実績があります。
  
  ■主な仕事の流れ
  ▽企画・設計：顧客の相談を受け、敷地条件、法的規制条件や事業性を調査・検討、企画調査書や事業計画書を提出。
  ▽設計（基本設計・実施設計）：全体の設計方針を決定し、基本設計図面と工事費概算書を提出。基本設計に基づき、工事費の見積(積算)や施工に必要な実施設計図や仕様書を作成。(申請業務は社内事務と分業)
  ※JW-CADを使用した図面作成業務あり
  ▽建築施工現場の監理業務
  
  ■案件の特徴：
  依頼は法人企業様からが多く、事業施設・商業施設・福祉施設など幅広くございます。エリアは京都をメインとし、大阪・滋賀・奈良など主に近畿圏になります。
  案件を担当する際は1人あたり2～3案件を並行して担当することになり、業務が偏らないように配分します。
  
  ■配属先：設計部
  計13名（20代1名、30代2名、40代4名、50代2名、60代以上4名／男性：11名、女性：2名) が在籍しており、幅広いメンバーが活躍しています。
  
  ■特徴：
  ◎働き方改革進行中！
  土曜出社の頻度を減らしており、本年度は年間休日101日(前年度は95日)になりました。(来年度はさらに土曜出社を減らし108日になる予定です)
  水曜ノー残業デーの設定 やプロジェクトチーム会議や全体会議を定期開催し、業務進捗状況の確認と業務負荷の超過が生じないよう、調整・管理をして残業削減への取り組みを行っています。
  
  ◎社長と社員の距離が近く、風通しが良い社風です。また自由度の高い民間案件が中心であり、個人の裁量が大きい環境の為、建築意匠設計としての専門性を深めることができます。
  
  ＼こんな方におすすめ！／
  ・木造住宅の設計経験からキャリアアップしたい方
  ・意匠性の高い建築物から集合住宅・商業施設まで幅広く経験したい方

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 京都府
  • 給与 450万円～800万円

  完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【大阪】研究施設の意匠設計～企業の「はたらき方」創造に設計からアプローチ／フレックス／年休125日～

  ～研究施設の設計に携わる／年間休日125日・土日祝休／フレックスタイム・リモートワーク可能でワークライフバランスの実現が可能！／企業の「はたらき方」の創造に設計からアプローチ～
  
  ■業務内容：
  研究施設の設計に特化した国内有数の建築設計事務所である当社にて、意匠設計職をお任せします。
  企業の研究所/本社/イノベーション施設などに対して、企画提案、設計、工事監理まで一気通貫で実施いたします。
  ★建築設計者だけでなく元研究者、クリエイティブディレクター、インテリアデザイナー、グラフィックデザイナーなど様々な分野のプロフェッショナルが互いの強みを生かしあいながらチームワークでプロジェクトを進めていきます！
  
  ■案件について：
  研究施設（実験室）はもちろん、オフィス、カフェ、ショールームなど様々な機能を有する複合イノベーション施設を手掛けます。
  ※近年、実験室は有さないイノベーション施設を持たれる企業が増えています。
  
  ＜エリア＞全国各地
  ＜工期＞約3～4年のものが多くなっています。
  ＜規模＞改装であれば数百平米規模、施設の設計だと数千～数万平米
  
  ■入社後の流れ：
  入社後には導入研修を実施いたします。また現場配属後にはOJTを通じて業務を学んでいただきます。
  設計などに関して、会社独自の勉強会も実施しております。
  また、会社内での社員同士の距離感も近いため1on1の実施など、サポート体制も万全です！
  
  ■組織構成について：
  大阪と東京で7ユニットに分かれた組織構成です。（1ユニット：5～8名）
  内訳としては、意匠設計が5ユニット、内装設計が2ユニットとなっています。設備設計に関してはプロジェクトを横断して業務を行います。
  
  ■働き方：
  完全週休二日およびフレックスタイム制を取っているため、裁量度の高い働き方が可能となっています。また、状況に応じてリモートワークの実施を可能です。案件が全国で発生するため日帰りでの出張は盛んに生じます。
  
  ■業務の魅力：
  実際に使うユーザー（研究者）に直接ヒアリングやワークショップをしながら、企業のイノベーションを支える空間を共に創っていくので、設計者としてのやりがいを感じられる仕事です。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 600万円～1200万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  ★1級建築士歓迎【大阪】意匠設計◆医療・福祉部門で5年連続トップ！公共案件６割／年休122・土日祝

  【★官公庁案件６割！全て一次受け！設計としてスキルアップしたい方★病院や介護施設など社会貢献性の高い案件多数！／年休122日】
  
  ＼魅力ポイント／
  （１）医療・福祉業界で5年連続全国トップの実績！業界に特化して約30年以上経っており、制約の多い公的な案件も丁寧にこなしてきたため認知が広がっています。現在は発注者から直接声がかかるようになり、案件受注も安定しています。
  （２）官公庁案件６割！数億規模の総合医療センターなど、各地の大型建築に携われる！※実績例）東京大学の研究所・兵庫県こども病院・鹿児島県 奄美市庁舎など
  （３）20代～80代まで幅広い年齢層が活躍！福利厚生も充実しており幅広い年齢層が活躍しやすい環境あり
  【変更の範囲：同社の業務全般】
  
  ■働き方：
  ◎年間休日122日（土日祝）
  ◎20代～80代まで幅広い年齢層が活躍しやすい環境！
  ◎資格取得支援制度あり
  ◎社員旅行など社内の交流も盛ん！
  ◎育児のための時差出勤制度やアニバーサリー休暇取得可能
  
  ■こんなスキルが身につきます！
  ★大型物件、病院などの専門分野に特化した知識が学べる！医療設備の保管、緊急時や災害時の動線想定、空気の流れ、バリアフリーなど
  ★さらに公共案件ならではのルールや、経営に関わるコストの要求もあるので、同じ敷地内でもより多くの患者様がご利用いただけるような部屋の配置にするなど、様々な面からの設計プランを考える面白みあり！
  ★全て一次請けの為、基本計画・基本設計から積算・見積までお任せ！営業担当もいるため見積などは分担可能です
  
  ■仕事内容：
  ・物件の規模：10億～200億規模の大型案件メイン
  ・担当案件：公共案件：民間案件＝６：４
  病院や介護施設、大学のキャンパスや保育園など、常時並行してして1～5案件担当いただきます。
  ※担当案件数については能力次第でお任せするため、無理な業務設計にならないため安心してご就業いただけます。
  
  ■施工事例：
  東京大学臨海実験所・埼玉県済生会加須病院・東栄ひだまりプラザ・金沢大学バイオマス・グリーンイノベーションセンター・社会医療法人畿内会 岡波総合病院・岐阜健康管理センター本部・医療法人徳洲会館山病院・宿毛市立きぼうが丘保育園　など

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有交通費支給

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  【大阪市・転勤無】意匠設計（大手メーカー工場・倉庫・住宅等）◆年休125(土日祝)／40・50代活躍中

  【定年後も再雇用制度あり／社内協力体制◎／法人顧客のため休日出勤はほぼなし／残業月40～50時間程度】
  
  ■業務内容
  当社は倉庫、工場、事務所など、様々な用途の建築物の設計・製図を行う建築設計事務所です。
  企画立案から詳細図面、設計監理まで一貫して担当していただきます。
  
  ■業務の特徴：
  現在進行中の28000平米規模の事務所付き工場の案件をはじめとして、個人住宅、共同住宅、生産工場、事務所ビルなど大小さまざまな多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。
  AutoCADを使用し、外注業者との調整も行いながら設計業務を進めていただきます。
  
  ■入社後の流れ
  入社後は、まずは現在進行中のプロジェクトに参加していただきます。
  初めは先輩社員のサポートを受けながら、徐々に業務に慣れていただきます。
  案件の規模が大きくなる場合は、チームで分担して業務を進めることもあります。
  
  ■組織構成
  当社の設計チームは、代表者を含む意匠設計担当5名と電気設計担当1名で構成されています。
  平均年齢は50代前半と経験豊富なメンバーが多く、協力し合いながら業務を進めています。
  研修期間中は手を動かしながら業務を覚えていただきますので安心して取り組んでいただけます。
  
  ■企業の魅力
  ・当社の魅力は、医療・医薬工場の設計に強みを持ち、クリーンルームの設計にも豊富な実績があることです。ニプロ（株）との繋がりが深く、安定した受注が可能な点も大きな魅力です。
  また、食品工場や住宅案件にも積極的に取り組んでおり、幅広い設計経験を積むことができます。
  ・福利厚生としては、一級建築士には月1万5000円、二級建築士には月5000円の手当が支給されるほか、中退共制度も完備しています。
  試験前にはまとめて1週間の休暇を取得することも可能です。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 600万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【大阪】意匠設計技術者 ～注目度の高い案件や大型案件に携われます～

  総合設計事務所である当社の意匠設計技術者としての業務をお任せします。また経験を活かして若手メンバーの育成にも携わって頂くことも想定しています。
  技術を活かす業務ですが、顧客対応やプレゼンテーションなど、コミュニケーションを重視する業務となります。当社が携わる建築案件の企画提案から実施設計・監理まで、デザインからプロデュースまでの幅広い業務、役割を担っていただきます。
  ※当社は官公庁、民間企業、いずれも対応しております。
  ※消防庁舎（免震）、警察署、交流センター、保育所等など大型案件にも携われます。
  
  ■職務の特徴：
  ・高い技術力が評価され、官公庁や建設会社など幅広く、且つ規模の大きい案件に携わって頂きます。
  ・実務で経験を活かしていただくだけではなく、社内の若手メンバーの育成にも携わって頂くことが期待されます。
  
  ■教育・研修制度
  集合研修・社内勉強会・発表会の実施など様々な教育・研修制度を設けております。
  
  ■当社の特徴：
  構造設計を基幹事業として創業し、全国に事業を展開するとともに、意匠設計部門、設備設計部門を加えた総合設計事務所として着実に成長を遂げてまいりました。東日本大震災以降、建築設計に求められる社会的ニーズとして大規模地震や異常気象といった自然災害リスクや自然エネルギーへの転換、低炭素化といった環境リスクへの対応がより重要になっています。このような中で当社は建築事業のパートナーとして、耐震改修から超高層、免震、制震構造まで高い構造設計技術を生かしながら、デザイン性、機能性に優れ、環境に配慮した建築を企画から維持管理、運営までお客様の目線・立場に立ちトータルにプロデュース・ご提案いたします。「構造に強い総合設計事務所」として、安全・安心の上に立つ付加価値の創造を基本理念とし、高い技術と豊かな感性、そして綿密なコスト感覚を重んじながら建築設計に取り組み、社会に貢献する企業であり続けます。
  

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 420万円～840万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【大阪】管理建築士候補 ※土日祝休/1級建築士の資格をお持ちの方/プライム上場エレベータ5大メーカー

  ～エレベータ・エスカレータメーカー「FUJITEC」／土日祝休み／賞与6.1ヶ月／業界唯一の一気通貫制（企画、製造からメンテナンスまで）～
  
  ■業務内容：
  フジテック株式会社で登録している建築士事務所の所長(管理建築士)として下記業務を担当頂きます。
  ・昇降機確認申請の書類処理業務
  ・昇降機設置に伴う建築構造及びその他建築に関する検討業務
  
  ■ポジション補足：
  「管理建築士」とは、建築士として3年以上の実務経験を経た後、管理建築士講習を受け修了考査を合格された方を指します。
  ・講習は1日程度で完了する為、本ポジションは「1級建築士」をお持ちであれば、問題ありません。
  
  ■フジテックの特徴・魅力：
  ∟国内市場での確固たる立ち位置：
  国内シェアの9割以上を上位5社で占めており、フジテック社は業界4位です。専業メーカーとしてはトップに位置しています。
  ∟積極的な海外展開とシェア獲得：
  フジテックは同業に先駆ける形で早期かつ積極的に海外展開を進めています。海外売上比率は6割以上であり、中国をはじめとする東南アジア、欧米でもシェアを獲得しています。

  • 職種 その他
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 800万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【新大阪駅徒歩5分】建築設計職(意匠設計)◇転勤無◇完全週休二日制◇大型案件実績多数◇安定経営◇

  ～長年の実績により安定した取引先基盤を持っていることから堅実な経営を続ける北九州の設計事務所にて意匠設計職の募集です。
  幅広い案件に携わり、設計者として成長し自身の想いをカタチに出来る環境です～
  今回は、主に高級分譲住宅・医療・福祉・教育施設の意匠設計を担当していただくポジションの募集いたします。
  
  ■実務詳細
  ◇企画提案書、資料等の作成
  ◇計画、プラニング
  ◇実施設計、工事監理
  ◇施主様、関係官庁との打ち合わせ
  ◇業務に纏わる補助業務等
  
  ■案件について：
  高級分譲マンションや医療、福祉、教育施設といった幅広い案件に携われるため、技術を磨きながら自身が思い描く設計を追求することができます◎
  
  ■業務の特徴：
  当社は施主様や使い手の立場に立って、業務に取り組ことを第一にいたします。施主様とのお打ち合わせに上司と同行し、施主様の思いを汲み取りつつ　思い描かれる理想の建築物に対して、専門知識を持った技術者として取り組み、計画案にまとめていきます。
  そのプロセスの中で、過去の経験や知識をを活かし、上司との意見交換も踏まえて業務に携わっていただきます。
  ひと通りの流れや実務を身につけていただきましたら、現場全体の責任者として後輩の育成も担っていただきます。
  
  ■当社の魅力：
  当社は北九州と博多を拠点に、マンションをはじめ、病院や介護施設、大規模商業施設、学校などの様々な案件を手掛けている建築設計事務所です。
  1970年の設立から信頼と実績を積み、マンション建設においても業界大手となった第一交通産業株式会社をメインの取引先としながら、堅実な経営を実現しています。
  

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～850万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【大阪│都市創造│プロジェクトマネージャー】設計・デザインを軸にホテル・複合施設等のまちづくり推進

  【NEXTユニコーン企業／住宅・ホテル・複合施設等の多数アセットに事業企画段階から関われる／ゼネコン・デベロッパー・設計事務所出身者活躍中／三井物産・NTT都市開発・東急出資企業】
  
  ■業務概要：
  不動産・建築の価値向上・再生事業を中心としたプロジェクトマネジメントをお任せいたします。
  事業の収益性にもコミットし、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしております。
  
  ▽プロジェクト事例：
  築45年の元鉄工所を地域住民が利用する複合施設へコンバージョンし、スポーツを中心とした地域コミュニティの場へ
  築48年の電話基地局の余剰スペースを、地域住民と文化を育て発信する複合施設へ
  
  ■業務詳細：
  ・プロジェクトマネジメント下記各業務の立案・推進・管理
  ・与条件調査
  ・事業計画（不動産分析・事業収支等）
  ・建築企画（コンセプト・プラン・予算立案）
  ・基本計画・基本設計・実施設計（意匠・構造・設備・外構造園）
  ・着工から引き渡しまでの設計監理・マネジメント（デザイン・品質・予算・工程管理、委託業者との折衝）
  ・社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの成功にコミットします。
  
  ■特徴：
  ・事業化の成立検証の段階から、リーシング支援・企画・デザイン・設計・施工・運営マネジメントまで全ての段階を一貫してプロジェクトマネジメントします。
  ・なかでも当社では設計、施工部門を自社内に保有しております。そのためコンサルだけではなく直接的に案件に関わることが可能になり、より発注者の求める事業の実現に向けたプロジェクトマネジメントが可能になります。
  
  ■入社理由：
  ・アトリエ出身：建築PJTを上流から下流まで一貫して関わりたい。
  ・組織設計出身：まちづくりの手法を考えた時にスクラップ＆ビルドへの疑問。地域性を活かすまちづくりをしたい。
  ・ゼネコン出身：自分が携わった案件の使われ方まで見届けたい。設計経験を活かし職域を拡大させたい
  
  ■案件：
  アセット：住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など
  規模：2,000~20,000㎡ほど　受注金額（1億～数10億）　※一棟リノベーションメイン
  取引先：大手不動産会社、大手AM会社、CRE資産保有企業など

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 600万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 学歴不問

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