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【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

建物の価値を守り、快適な環境を支える――そんなやりがいのある仕事を、不動産管理会社で実現しませんか?ビル・マンション・商業施設など、多様な物件の管理業務を通じて、「安定した働き方」や「長期的なキャリア形成」が可能な求人を厳選。設備管理・ファシリティマネジメント・プロパティマネジメントなど、幅広い職種をご紹介します。

検索結果 739件

  • 求人画像

    *******

    【福岡】施工管理~NTTグループ会社/年休120日/福利厚生充実~
    ■職務内容:
    空調、建築、衛生設備、電気設備のいずれかの施工管理業務をお任せします。
    改修工事での豊富な実績に基づく技術力・ノウハウを活用し、建物の機能性・快適性・安全の向上を提供しています。メインは、NTT物件の施工管理、その他にもドコモ物件、一般物件がございます。

    ■詳細:
    ・受注に向けた見積り手配及び精査
    ・品質管理・安全管理・工程管理
    ・下請への調整、指導及び監督
    ・施主との打ち合わせ及び対応

    ■同社の特徴:
    【NTTグループの基盤×独自の高い技術=安定した経営】 
    私たち日本メックス株式会社は、「建物維持管理」と「建物保全工事」を中心に、これまで蓄積してきたデータをベースとして、調査・分析・診断からコンサルティングまでワンストップで着手しながら、建物の資産価値の最大化と長寿化に向け、幅広い事業を展開しています。
    設立当初からのお取引先であるNTTグループ各社の通信ビルやデータセンタなどに対する工事は、世の中の通信やインターネット環境などのインフラを守っている点で大きな強みの一つ。また工事の際、人が「居たまま」に安全かつ確実に工事を実施する高い施工技術も大きな特徴として多方面から評価をいただいています。2020年1月にはNTTファシリティーズの100%子会社となり、NTTグループとの連携もさらに高まり、同社需要も向上していく予定です。

    【NTTグループならではの充実した福利厚生◇長期就業可能】
    同社の特徴は大変働きやすい環境が整っている点も挙げられます。有休消化50%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、資格取得奨励金あり、平均残業時間20時間程度と整っており、入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数も11.6年を誇ります。
    • 職種
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 460万円~650万円

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  • 求人画像

    大和ライフネクスト株式会社

    【福岡/発注者側】マンション設備の修繕監理<建築・設備の経験活かす!>◆夜勤無・在宅有/残業30h
    ~未経験から、業界のトップクラス企業へ!/『発注者側』の立場のポジションにチャレンジしませんか?/年収上がり幅◎~
    〇建設業界売上No1の東証プライム上場・大和ハウスグループ
    〇福利厚生充実

    <求人概要>
    1983年創業、大和ハウス工業100%子会社の当社は、ストックモデルビジネスで安定成長中。業務拡大につき増員募集!

    ■仕事の概要・ミッション:
    当社が管理する分譲マンションを、良好な状態で維持し、資産価値を高めるための日々の設備メンテナンスや、日常の不具合からくる修繕工事の技術面アドバイスや発注対応をお任せします。

    ■補足:
    ・クライアント:管理組合(分譲マンションにお住まいの方々)
    ・工事の対象:給配水管、電気、インターフォン、消防設備等の分譲マンションに設置されている設備各種

    ■仕事の進め方:
    (1)マンションのフロント担当からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討
    (2)修繕内容をもとに見積書を作成し、フロント担当とともに、管理組合(理事会)へ提案 ※月2回程
    (3)工事を受注後に施工管理(巡回管理/工事進捗の管理・管理組合への報告)
    (4)その他、上記付随の点検業務や事務業務
    【変更の範囲:会社の定める業務】
    <1日のイメージ>
    午前中:現場(マンション)を確認
    午後:見積もり作成等の事務作業
    ★担当マンションに常駐ではないため、スケジュールのコントロールが柔軟に可能!
    <ポジションの特徴>
    ・新築でなく、今あるものを活かすことが重要視される時代。今後一層ニーズが高まる業界!
    ・イチ現場担当から、フロント担当、管理員、協力会社など多くの人をまとめる側に。長期的な関係構築も!
    ・お客様へ提案を行う、技術営業のような要素のあるポジション★実際のお客様窓口は当社の別担当(マンション管理フロント担当)で、今回のポジションは『技術の側面から』フロント担当とともに入居者様に価値提供をしていくポジションです。
    ■はたらき方
    ・年休123日(土日祝)
    ・残業30h程
    ・フレックス
    ・リモート有
    ・夜勤・出張無、時間外の緊急対応も原則なし
    ・施工現場における現場常駐の監督でなく、『発注者側』での立ち位置のためワークライフバランス◎
    *月2回ほど土日出社の可能性有。振り替え休日取得有
    • 職種
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 514万円~700万円

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    イオンディライトコネクト株式会社

    【福岡】電気設備の施工管理 ※月平均残業20h程/男性も育休実績あり/賞与年2回
    商業店舗の電気施工管理をお任せします。(新店工事、改修、改装工事、閉店工事)全国チェーン展開の店舗様が主なお客様です。コンビニ、スーパーマーケット、ドラッグストア、カフェ、アパレル、飲食店等、イオングループ内の店舗もありますが、グループ外のお客様が半分以上です。
    ※案件のほとんどは元請です。顧客ごとに担当者を割り振っています。大手企業様がほとんどで、店舗仕様もほぼ決まっている為、慣れてくると新しい案件もスムーズに進めることができますし、お客様との信頼関係により施工担当に直接案件依頼が来ることもありモチベーションアップにつながります。(C工事がほとんどです)
    ・工事規模の小さい案件が多い為、担当の案件が2~3件同時に進行する場合もあります。案件数を数多く経験できるため早期にキャリアアップできます。

    【働き方】
    ・時間外について、閑散期は20時間程度、繁忙期は30時間程度◎
    ・夜間明けからそのまま日勤など、無理なシフトは組みません!
    ・ウェアラブルカメラ導入で、現場に行かない施工管理を目指しています。
    出張や移動時間を削減することで、業務効率化や働き方改善を実現しています◎
    工期は最短2日~最長2週間程度の工事がほとんどなので出張期間も短期間です。

    【本ポジションの魅力】
    ※下記の内容は実際に働く従業員の声を反映したものです!
    ・元請け案件がほとんどのため、お客さまの声をダイレクトに工事に反映することができます。
    細かい要望まで、具現化できるのも当社の魅力です!
    ・DXツールを利用しており、アプリを使った現場管理や、ウェアラブルカメラを利用しての遠隔管理で働きやすい環境です。また、育短を利用する社員も多く、プライベートとの両立も実現できます。
    ・お客さまの店舗開発コンセプトをもとに、お客さまの立場にたったレイアウトの提案、プランの確定、基本設計・実施設計、施工管理、竣工引渡しまで責任をもってトータル管理します。難しさはありますが、すごく勉強になりますよ!

    \\POINT//
    ・ウェアラブルカメラ導入や、DXツールの活用で働き方改善に取り組んでいます!
    ・男性従業員の育休推奨!実績多数あり◎
    ・元請け案件で、お客様の要望を具現化できる施工管理◎
    ・当社は、電気自動車充電設備の設置工事などに多く携わりSDGSに貢献しています!
    ※施工実績:普通充電:1,180台、急速充電:37台(2024年2月末現在)
    • 職種
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 426万円~584万円

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    【新宿】管工事の営繕企画・提案・工事管理 ◇残業月20h/転勤なし/土日祝休み/年休122日
    ■業務内容:
    住友不動産が分譲したマンションを中心に管の不具合調査・修繕提案・工事管理全般のお仕事です。

    当社に管理を委託される管理組合様の立場に立った、管の改修計画企画・提案、工事監理をお願いします。

    【具体的には】
    ・管(給排水・衛生・空調)の不具合調査(突発・計画)
    ・営繕工事に関するコンサルタント業務(工事業者選定、業者折衝、見積書精査及び作成など)
    ・工事中の現場常駐(工事は協力会社が行いますので、専任もしくは主任技術者としての常駐)、巡回・監理
    ・工事報告書作成・管理組合への報告など

    ※下請けではなく、発注側での立場でのお仕事です。

    ■ポジションの魅力:
    ・現場の最前線に立ち、調査~提案・管理まで行って頂きます。ご自身の知見を活かせる機会になります。
    ・直行直帰も可能ですので、効率的に仕事を進めることができます。
    ・残業は月平均20時間程度なので、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
    ・中途採用の社員が9割なので、馴染みやすい環境です。

    新築分譲マンション供給ランキング全国トップクラスの住友不動産グループで管工事の経験・資格を活かしませんか。

    ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 460万円~740万円

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    株式会社ザイマックスグループ

    【ザイマックス関西】設備管理 《経験者歓迎》
    当社の管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応をお任せいたします。
    将来的には現場責任者を目指してご活躍頂けるよう、教育体制や資格取得支援等のサポートを充実させております。

    【具体的には】
    ■案件内容:当社が受託管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、学校等
    ■変電設備、空調設備、給排水設備、防災設備、その他環境衛生の運転監視、点検や各種法令に基づく業務
    ■ご担当いただくエリア・物件については、ご自宅から通勤圏内(約1時間30分以内)にて配属検討可能
    ■配属先により勤務時間も変動いたします。
    ■夜勤:物件によっては夜勤シフトがある可能性もございます。
    ※当務・夜勤が発生する配属先は全体の約2割
    ※発生する頻度は月1回~週2回程度
    ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

    設備管理についてはこちらでも詳しくご紹介しております
    設備管理大全
    • 職種
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 400万円~600万円

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    大和ライフネクスト株式会社

    【名古屋/発注者側】マンション設備の修繕監理<建築・設備の経験活かす!>◆夜勤無・在宅有/残業30h
    ~未経験から、業界のトップクラス企業へ!/『発注者側』の立場のポジションにチャレンジしませんか?/年収上がり幅◎~
    〇建設業界売上No1の東証プライム上場・大和ハウスグループ
    〇福利厚生充実

    <求人概要>
    1983年創業、大和ハウス工業100%子会社の当社は、ストックモデルビジネスで安定成長中。業務拡大につき増員募集!

    ■仕事の概要・ミッション:
    当社が管理する分譲マンションを、良好な状態で維持し、資産価値を高めるための日々の設備メンテナンスや、日常の不具合からくる修繕工事の技術面アドバイスや発注対応をお任せします。

    ■補足:
    ・クライアント:管理組合(分譲マンションにお住まいの方々)
    ・工事の対象:給配水管、電気、インターフォン、消防設備等の分譲マンションに設置されている設備各種

    ■仕事の進め方:
    (1)マンションのフロント担当からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討
    (2)修繕内容をもとに見積書を作成し、フロント担当とともに、管理組合(理事会)へ提案 ※月2回程
    (3)工事を受注後に施工管理(巡回管理/工事進捗の管理・管理組合への報告)
    (4)その他、上記付随の点検業務や事務業務
    【変更の範囲:会社の定める業務】
    <1日のイメージ>
    午前中:現場(マンション)を確認
    午後:見積もり作成等の事務作業
    ★担当マンションに常駐ではないため、スケジュールのコントロールが柔軟に可能!
    <ポジションの特徴>
    ・新築でなく、今あるものを活かすことが重要視される時代。今後一層ニーズが高まる業界!
    ・イチ現場担当から、フロント担当、管理員、協力会社など多くの人をまとめる側に。長期的な関係構築も!
    ・お客様へ提案を行う、技術営業のような要素のあるポジション★実際のお客様窓口は当社の別担当(マンション管理フロント担当)で、今回のポジションは『技術の側面から』フロント担当とともに入居者様に価値提供をしていくポジションです。
    ■はたらき方
    ・年休123日(土日祝)
    ・残業30h程
    ・フレックス
    ・リモート有
    ・夜勤・出張無、時間外の緊急対応も原則なし
    ・施工現場における現場常駐の監督でなく、『発注者側』での立ち位置のためワークライフバランス◎
    *月2回ほど土日出社の可能性有。振り替え休日取得有
    • 職種
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 514万円~700万円

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    大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

    商業施設・オフィスの実施設計/工事監理◆建築士資格保持者歓迎◆残業月20H程度◆賞与9.3ヶ月
    【残業20時間程度/土日祝休/年間休日123日/ディベロッパー側での幅広いキャリアパス】

    ■概要:
    当社が事業主体となる、大和ハウス工業(株)の設計・施工案件及び外部委託による新築案件(商業施設、オフィスビル、ホテル等)において、計画の初期段階から実施設計、工事施工中の監理(品質管理)までを広範囲に担っていただける人財を募集します。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■具体的な業務:
    ・事業主としての設計監修業務、監理業務全般
    ・現地調査、法令調査
    ・設計図書(意匠・構造・設備)及び見積書の照査
    ・会議体への参画、検査業務、現場指導

    ■募集背景:
    企画設計部は、当社において昨年度新たに設立された組織であり、設計グループで構成されています。(社員2名、派遣社員兼務1名)
    今後の事業拡大を見据え、設計部門の本社機能の拡充と組織体制の整備を図る必要があり、今回はそのための募集となります。

    ■ご入社後の働き方:
    出張について、その時々の案件によりますが、月2~4回程度、範囲は北海道から九州まで発生する可能性があります。ただし、基本的には日帰りがほとんどです。
    担当件数は案件によって関与の度合いが異なるため、一概に言えないものの、半期に現場が10件、図面確認が30件程度になる見込みです。
    入社後、半年程度はOJTにて部長に同行し、独り立ちを目指していただきたいと考えております(独り立ち後もサポートは致します)。

    ■キャリアパス:
    将来的に同部署でのマネジメントや、設計のスペシャリストとして活躍いただくこと、他部署へ異動し当社が開発している商業施設やホテルの企画・開発・管理等に携わっていただくことも可能です。ディベロッパー側での幅広いキャリアの選択肢があり、自身の希望に応じてキャリアを築いていける環境です。

    ■働き方:
    ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20時間程度です。夜勤業務は一切なく自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。

    ■充実の福利厚生/家庭と仕事の両立に向けた制度:
    お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 580万円~715万円

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    技術職/分譲マンション修繕・工事監理<東京>
    分譲マンションに関する、中規模〜大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。
    定年は65歳ですが、健康状況やご活躍を加味して、会社・本人双方の同意によって、最長70歳まで働ける嘱託再雇用制度(1年毎更新)も設けております。

    ■概要:
    分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。
    <参考> https://www.daiwalifenext.co.jp/kanri-e/const/

    ■具体的な業務:
    ・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成
    ・理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、協力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、合意形成
    ・共力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案
    ・工事の監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告)
    ※現場には協力会社の施工管理が常駐していますので、あくまで現場を巡回して監理を行うポジションになります。

    ■業務の特徴:
    ・各現場2名体制で担当しております。理事会へは月に1~2回出席いただき、フロント担当とともに工事内容の説明を行っていただきます。
    ・ゼネコン/サブコン出身の方が多数活躍されています。技術的な知見や現場管理の経験を活かし、活躍することが可能です。

    ■働き方:
    ・残業は月30時間程度です。基本土日祝日がお休みとなります。理事会出席のため月に1~2回土日出勤が発生しますが、振替休日は確実に取得が可能です。
    ・「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」に認定されています。リモートワークやWEB会議、No残業デーを積極的に導入するなど柔軟な働き方づくりに取り組んでいます。

    ■技術職の面白み/身に着けられるスキル:
    ・新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、近年“改修”工事が非常に重視されています。今後一層ニーズが高まる業界です。会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、今後の建築・技術職としての市場価値を高める事ができます。
    ・単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。
    • 職種
    • 勤務地 東京都
    • 給与 540万円~750万円

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    通信・管工事資格◎【大阪市・転勤無】設備工事監理※分譲マンション修繕◆JR西日本G/残業20-30H
    ~定年75歳(70歳以降は、週3など勤務日数の変更も可)/土日祝/残業20-30時間~
    ◎JR西日本G/JR西日本不動産開発株式会社90%出資で安定
    ◎年収キープ可能:60歳、65歳以降も年収キープ可
    ◎家族手当や住宅手当など福利厚生充実
    ◎親会社開発物件で、管理・提案しやすい
    ■業務内容:
    JR西日本グループであり、主にグループブランドの分譲マンション管理を行う当社にて、当社管理物件の設備修繕コンサルタント(修繕工事の企画・提案・監理)をお任せします。
    *ミッション:住宅の維持管理や資産価値向上に向けたサポート

    ■業務詳細:
    管理会社(発注者側/元請け)の立場で、分譲マンションのフロント営業と連携しながら、マンション設備部分に関する以下の業務
    ・小規模修繕における修繕提案、見積もり作成、専門業者の工事手配
    ・劣化診断および修繕計画の立案
    ・マンション専有部(設備部分)の修繕対応、リニューアル提案、改修工事監理
    ・マンション管理組合/理事会への、提案資料作成/定例会に出席し説明や中間報告

    ■仕事の特徴
    ・「劣化している箇所、不具合が生じた箇所を修繕する」という仕事だけではなく、管理組合の要望や資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整など多角的な観点で工事を企画し、建物やオーナー、テナントの将来を考えてコンサルティングを実施
    ・社内業務:社外業務…平均6:4(デスクワーク多め)

    ■やりがい/スキルアップ
    ・エンドユーザーと関わる機会があるため、直接の感謝の言葉を聞けることもやりがいの一つ
    ・入社時はご経験に合わせた案件を担当し、将来的には建築、設備工事など幅広い知識・経験を積むことができる

    ■組織:
    中途入社100%でなじみやすい環境です!真面目で人当たりが良い社員が多く、意見発信もしやすい環境◎

    ★長期就業しやすい就業環境★
    ・管理会社の立場のため、発注者側の立場で無理のない働き方が可能
    ・親会社開発物件ですが、管理から運営まで当社が任されているため自社保有物件に近い感覚であり、無理な納期がなく、契約回りも型があり業務しやすさ◎
    ・土日祝休み(休日出勤の場合は平日に振替休日取得/月数回の土日出勤あり)
    ・フレックス
    ・出張:日帰りまたは1回1~2泊程
    ・在宅勤務制度有


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 500万円~650万円

    詳細を見る

  • 1
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  • 67
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