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【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

建物の価値を守り、快適な環境を支える――そんなやりがいのある仕事を、不動産管理会社で実現しませんか?ビル・マンション・商業施設など、多様な物件の管理業務を通じて、「安定した働き方」や「長期的なキャリア形成」が可能な求人を厳選。設備管理・ファシリティマネジメント・プロパティマネジメントなど、幅広い職種をご紹介します。

検索結果 1045件

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    <田町>施工管理(管理職)/土日祝休・年休120日/プライム上場のトーセイGで安定性◎
    【中途入社者が多数活躍!/東証プライム上場トーセイGの盤石な経営基盤/景気変動に強いビジネスモデルを確立/充実したワークライフバランスと安定した就業環境を実現できる/退職金制度あり/所定労働時間7.5h/年休120日(土日祝休み)】

    ■業務概要:
    当社管理物件の建築に関連する建物調査や工事提案、現場管理等をご担当いただきます。

    【具体例】
    ・共用部バリューアップ ・原状回復工事 ・入居工事 ・計画修繕、営繕工事
    ・大規模修繕工事 ・入居工事 ・空調更新、LED導入工事 
    ・建物診断、長期修繕計画の作成等

    ■当ポジションの特徴/魅力:
    ・年間休日120日(土日祝)、ノー残業デーの導入に加え、育休産休制度も整っており、助け合う雰囲気の強い職場です。長期的に働きやすい環境が整っております。
    ・中途入社者も多数活躍している環境で、これまでの経験を活かしながらご活躍頂ける、風通しのよい環境です。

    ■当社およびグループの特徴:
    ・トーセイグループは、6つの不動産ビジネスを展開しており、売上高は連結821億円、1950年の創業以来黒字経営を行っています。
    ・常に「モノづくりへのこだわり」を持ち、10年後、20年後を視野に入れた不動産の開発、価値再生を行うことで社会に貢献し、グループ企業価値の向上を目指しています。
    ・トーセイグループ ESG方針やESG行動指針を定め、その中には健康経営方針への取り決めなどを掲載、健康経営優良法人2023(大規模法人部門)にも認定されました。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 837万円~907万円

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    【内幸町】建築施工管理(設備更新・改修工事)<フジサンケイGの安定基盤>※年休125日/残業20h程
    ◆働き方改革を応援!総合不動産ディベロッパーのフジサンケイGで新たなキャリアを◆

    \年間休日125日、フレックス勤務も相談可能で働きやすい環境/
    ・オフィスビルや商業施設の管理・改修工事を担当。現場立ち合い時にはフレックス勤務も可能で、直行直帰可能、休日出勤が発生しても振替休日を完全取得もできます。
    ・サンケイビルグループの物件を中心に管理し、さまざまな案件を通じてスキルアップが可能。OJTでの教育体制が整っており、中途入社の社員も馴染みやすい環境です。

    当社が管理するオフィスビルや商業施設などの建築・設備更新および改修工事の施工管理をお任せします。
    ■業務内容:
    ・工事計画立案
    ・工事業者選定
    ・見積書・現場説明書作成
    ・現場での品質・安全・進捗の管理(立会含む)
    ・工事完了後の維持管理に関するご相談対応など
    ★対象となる不動産は、オフィスビル・メディアビル・商業施設・倉庫などで当社BM管理物件がメインとなります。

    ■ポジションについて:
    「東京サンケイビル/延床面積8万平方メートル超」など、サンケイビルが開発した東京・大阪の大都市圏の大型ビルを一元管理しています。大阪・西梅田の環境配慮型ビル「ブリーゼタワー/延床面積8万平方メートル超」や、お任せするのは、プロジェクトにおける施工管理。キャリアの集大成を飾るにふさわしい大型案件が揃った当社で、経験を活かしてみませんか。

    ■就業環境:
    ・年間休日125日
    ・完全週休2日制(土日祝休み)※月2回程度土曜出社有
    ・残業は多くても月20時間程度
    ・直行直帰可能
    ・現場立ち合い時のフレックス勤務相談可能
    当社では社員の働き方を大切にしており、年間休日125日を確保しています。休日出勤が発生しても振替休日を取得できる環境です。中途入社の社員が多く、OJTでも馴染みやすい雰囲気です。社員の定着率も高く、アットホームな職場です。

    ■サンケイビルマネジメントの特徴:
    ・東京都大手町の「東京サンケイビル」や大阪府西梅田の「ブリーゼタワー」、大型商業施設に隣接する「ダイバーシティ東京オフィスタワー」など、サンケイビルが開発した大型ビルを一元的に管理しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 600万円~800万円

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    【仙台/未経験歓迎】事業用建物の修繕・リノベーション工事の企画・監理◆土日祝休◆リモート・フレックス
    【自分の思いを形にできる仕事◆ゼネコンやサブコン出身者活躍中◆土日祝日休◆残業月30時間程度◆在宅勤務可◆フレックスタイム】

    ■業務内容:
    事業用建物(オフィスビル・ホテル・商業施設等)の修繕やリノベーション工事を担当いただきます。建物のリノベーションや修繕の企画から、オーナーへ様へのご提案、受注後の監理(発注者側の立場での協力会社の管理)、お客様へのご報告まで、一気通貫してご担当頂きます。

    ■具体的な業務:
    (1)修繕やリノベーションの企画/提案業務:
    お客様(法人オーナー中心)へのリノベーションや修繕工事の提案を行っていただきます。単に不具合箇所を修繕するだけでなく、中長期的な修繕計画の作成や一棟まるごとのリノベーション企画、バリューアップ工事の企画提案も行っていただきます。
    (例:ビルの照明器具のLED化、賃貸マンション⇒寮・社宅への用途変更を含むリノベーション、テナント入れ替えに伴う原復~バリューアップ工事など)
    (2)受注後の監理業務:
    お客様から発注頂いた工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理を実施します。また円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務も行って頂きます。
    ※現場の施工管理業務に関しては協力会社に外注をしている為、今回のポジションでは工事が予定通り行われているか協力会社の監理を行って頂きます。
    (3)報告業務:
    提案した工事の進捗・完了報告を行います。また中長期的に渡った計画修繕も継続して提案していきます。

    ■仕事の面白み:
    ・単純な不具合修繕ではなく、お客様の要望や資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整等、多角的な観点で工事を企画し、お客様へ提案することができます。
    ・リノベーション工事の提案ではオーナー様の要望や建物の利用用途に合わせ、工事内容の企画を行います。自身の思いを提案・反映できる非常に面白みのある仕事です。

    ■働き方について:
    ・夜勤無、時間外の緊急対応も原則なく、残業は30時間以内と仕事とお休みのメリハリをつけられます。お子様の急な発熱などによる時短勤務や早退なども柔軟に対応しますので、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
    ・リモートやフレックス、WEB会議、No残業デーなど柔軟な働き方づくりにも力を入れています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 300万円~2000万円

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    オリックス・ファシリティーズ株式会社

    【東京】建築施工管理◆元請けの立場で携われる/月残業30時間程度/オリックスグループの安定企業
    ■担当業務:工事現場における工事施工管理業務を担当いただきます。
    主に下記業務を担当いただきます。
    ・協力業者選定、発注、ディレクション業務
    ・工事の工程、進捗管理
    ・工事後の検査など付随する業務

    ■対象物件
    オフィスビルや医療施設、ホテル、商業施設等があり、ビルの場合はリニューアル工事(外壁、防水、内装、エントランスなどの改修)やテナントの入退去工事等があります。

    ■工事例
    ・入退去工事
    ・原状回復工事
    ・外装改修工事
    ・内装改修工事等

    ■就業環境について:
    ・土日祝休み、年間休日127日、月平均残業時間20~30時間程度となっており、同業他社と比較してライフワークバランスは抜群に高い水準を誇っています。
    ・スーパーフレックス制を採用しており、標準時間9:00~17:30ですが、案件により勤務時間を変更していただけます。
    ・業務効率化のため、タブレット(専用アプリ)を使用し、現場情報の管理をラクに行うことができ、業務効率化を図っております。

    ■同社の魅力
    元請の立場で業務に携わることができ、大小さまざまなプロジェクトリーダーとして手腕を発揮できる環境があります。
    ・同社はマンション事業大手・大京の100%出資のビルメンテナンス会社です。福利厚生充実、働きやすい環境が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。
    ・中途入社者が半数近く在籍しており、新卒・中途の境なく、成果・実績に応じてしっかりと昇給・昇格する制度が整っています。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~700万円

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    <田町>施工管理(メンバークラス)/土日祝休・年休120日/プライム上場のトーセイGで安定性◎
    【中途入社者が多数活躍!/東証プライム上場トーセイGの盤石な経営基盤/景気変動に強いビジネスモデルを確立/充実したワークライフバランスと安定した就業環境を実現できる/退職金制度あり/所定労働時間7.5h/年休120日(土日祝休み)】

    ■業務概要:
    当社管理物件の建築に関連する建物調査や工事提案、現場管理等をご担当いただきます。

    【具体例】
    ・共用部バリューアップ ・原状回復工事 ・入居工事 ・計画修繕、営繕工事
    ・大規模修繕工事 ・入居工事 ・空調更新、LED導入工事 
    ・建物診断、長期修繕計画の作成等

    ■当ポジションの特徴/魅力:
    ・年間休日120日(土日祝)、ノー残業デーの導入に加え、育休産休制度も整っており、助け合う雰囲気の強い職場です。長期的に働きやすい環境が整っております。
    ・中途入社者も多数活躍している環境で、これまでの経験を活かしながらご活躍頂ける、風通しのよい環境です。

    ■当社およびグループの特徴:
    ・トーセイグループは、6つの不動産ビジネスを展開しており、売上高は連結821億円、1950年の創業以来黒字経営を行っています。
    ・常に「モノづくりへのこだわり」を持ち、10年後、20年後を視野に入れた不動産の開発、価値再生を行うことで社会に貢献し、グループ企業価値の向上を目指しています。
    ・トーセイグループ ESG方針やESG行動指針を定め、その中には健康経営方針への取り決めなどを掲載、健康経営優良法人2023(大規模法人部門)にも認定されました。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 560万円~654万円

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    【大阪or東京/転勤無】建築施工管理◆年休124土日祝/残業20h/定着率91.6%!信和G
    【★職人経験・派遣経験も活かせる★「大阪or東京」希望の勤務地で転勤出張なく働ける!/年休124日・土日祝/残業20h程/入社後定着率91.6%/社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】

    \\創業100年以上!不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし、幅広い事業展開をする信和グループ//
    自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で、建築施工管理をお任せします!

    ■仕事内容:
    当グループは不動産デベロッパーとして自社ブランドマンションの開発をしており、当社はその施工を担っています!
    【対象物】都市部を中心としたマンション・ホテル・介護施設等

    <具体的な業務>
    ・工程、安全、品質、予算管理
    ・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議 等

    ■魅力ポイント:
    ◆余裕を持ったチーム体制◎開発から施工まで自社グループ完結ができ、利益率が高いため、1つの現場に3~4名ほどの社員配置が可能!そのため休みも取得しやすい
    ◆転勤基本的に無し!案件が都心部(大阪・東京)に集中しているため長期出張なども無し

    ■育成体制が充実:
    ・5年後に現場責任者ができるよう、未経験からの育成ロードマップあり
    ・資格取得手当が充実!合格すれば学費・受験料を全額会社で負担◎また別途、報奨金の支給もあります!
    (例)1級建築士の場合、報奨金として100万円を支給

    ■長期活躍できる環境あり
    ・定年:68歳
    ・退職一時金制度あり
    ※50代の中途入社メンバーも複数おり、過去1000万円を超えるオファーもでています!

    ■働く環境:
    \入社して働き方改善された方、家族との時間が増えた方多数★/
    ◆残業20h程:勤怠管理を徹底しており、繁忙期でも45h以下!
    ◆年休124日(完全週休二日制/土日祝)
    ◆有給平均11日(工事部平均9.7日!)

    ■福利厚生:
    ◆人間ドック:毎年本人と配偶者分の予約が可能
    ◆インフルエンザ予防接種:同居している家族全員分
    ◆家族手当充実:お子様1人当たり1万円/月 など
    ◆出産お祝い金:1人目30万/2人目50万/3人目200万!
    ◆長堀橋駅直結!自社の本社ビル勤務
    ・無料のトレーニングジム
    ・栄養満点で低価格の社員食堂も完備


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 400万円~1200万円

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    【東京/転勤無】建築施工管理◆年休124土日祝/残業20h/定着率91.6%!信和G
    【★職人経験・派遣経験も活かせる★転勤出張なく働ける!/年休124日・土日祝/残業20h程/入社後定着率91.6%/社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】

    \\創業100年以上!不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし、幅広い事業展開をする信和グループ//
    自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で、建築施工管理をお任せします!

    ■仕事内容:
    当グループは不動産デベロッパーとして自社ブランドマンションの開発をしており、当社はその施工を担っています!
    【対象物】都市部を中心としたマンション・ホテル・介護施設等

    <具体的な業務>
    ・工程、安全、品質、予算管理
    ・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議 等

    ■魅力ポイント:
    ◆余裕を持ったチーム体制◎開発から施工まで自社グループ完結ができ、利益率が高いため、1つの現場に3~4名ほどの社員配置が可能!そのため休みも取得しやすい
    ◆転勤基本的に無し!案件が都心部(大阪・東京)に集中しているため長期出張なども無し

    ■育成体制が充実:
    ・5年後に現場責任者ができるよう、未経験からの育成ロードマップあり
    ・資格取得手当が充実!合格すれば学費・受験料を全額会社で負担◎また別途、報奨金の支給もあります!
    (例)1級建築士の場合、報奨金として100万円を支給

    ■長期活躍できる環境あり
    ・定年:68歳
    ・退職一時金制度あり
    ※50代の中途入社メンバーも複数おり、過去1000万円を超えるオファーもでています!

    ■働く環境:
    \入社して働き方改善された方、家族との時間が増えた方多数★/
    ◆残業20h程:勤怠管理を徹底しており、繁忙期でも45h以下!
    ◆年休124日(完全週休二日制/土日祝)
    ◆有給平均11日(工事部平均9.7日!)

    ■福利厚生:
    ◆人間ドック:毎年本人と配偶者分の予約が可能
    ◆インフルエンザ予防接種:同居している家族全員分
    ◆家族手当充実:お子様1人当たり1万円/月 など
    ◆出産お祝い金:1人目30万/2人目50万/3人目200万!
    ◆長堀橋駅直結!自社の本社ビル勤務
    ・無料のトレーニングジム
    ・栄養満点で低価格の社員食堂も完備
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~1200万円

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    東京海上日動ファシリティーズ株式会社

    【首都圏 / 東京海上G】コンストラクションマネジメント※発注者側/残業平均20h/年休125日
    【年休125日/社員の6割中途入社/売上全体の65%が東京海上グループ以外の案件/住宅・家族手当あり/平均残業20H】

    東京海上グループ各社やグループ外の既存顧客が所有する施設の、リニューアル・レイアウト変更・移転の計画策定・工事管理全般をお任せ致します。

    ■詳細:
    ・建築・設備基本計画提案
    ・建築・営繕の請負・設計監理業務
    ・建物劣化診断業務
    ・長期修繕計画(LCC)の策定業務
    ・耐震診断・改善計画策定業務
    ・省エネ診断・改善計画策定業務
    ・コンバージョン計画策定業務
    ・建物リニューアル計画策定業務 

    ■仕事の流れ:
    物件の現地調査⇒顧客との工事打ち合わせ、企画提案資料・見積書作成⇒施工業者との打ち合わせ・着工立会⇒完成までの工程・品質・コスト管理。

    ■仕事の魅力:
    総合的なコンストラクションマネジメント業務により、建築・設備・電気等、様々な専門知識を身につける事が可能です。また、オーナーと利用者の双方に喜びを提供する事で大きなやりがいを感じられる事は勿論、働き方としても自身の裁量で業務を進める事が出来る為、大きな責任・達成感を感じられる環境です。
    全館更新工事や数千人規模の本社オフィスの移転とい った大規模プロジェクトが多く、工事金額も数億円クラスもあります。

    ■当社の魅力: 
    【◇東京海上グループの安定基盤×挑戦】
    創業から60年余り、東京海上グループの不動産業務を一手に引き受けており、その経験・ノウハウの蓄積や無借金経営等の『安定した基盤』を活かして、様々な不動産オーナーに対し、お客様本位の高品質な不動産サービスを提供してきました。現在では東京海上グループ以外のお客様の売上が「全体の65%」にまで達しています。

    【◇コンプライアンス重視のため、平均残業20h】
    東京海上グループ全体ではDX推進に取り組んでいます。業務効率化・利便性向上のため、タブレットを支給し、在宅勤務もできるようパソコンを貸出しているなど取り組んでいます。また、社内全体でコンプライアンスについての意識が強く、残業をしない風潮や、各案件の規模に合わせて複数名体制をとっているため、残業時間を抑えることができています。
    1日就業時間は7時間なので定時は17:00なので、夕方以降の時間帯を  有効活用できる職場です。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 施工管理-その他, コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都, 神奈川県
    • 給与 400万円~650万円

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    【東京/施工管理経験者歓迎!】工事の見積査定◆完全週休2日(土日祝)/残業平均10H程/働き方改善◎
    ◇◆施工管理経験者歓迎!/完全週休2日(土日祝)/年休122日/残業月平均10時間/ライフワークバランス◎/発注者の立場/受託物件の地域・種類の幅広さから様々な経験が積める!◆◇

    ■業務概要:
    管理施設の建築工事、設備工事における計画・実施支援業務を担当します。
    <具体的には>
    ・建築工事、設備工事の見積査定及び金額交渉
    ・テナント工事検討(施設運用・建物躯体への影響、工事仕様、関連法規の遵法性チェック)
    ・管理施設の中長期修繕計画の策定支援(修繕項目の抽出、見積徴収、計画表の作成、オーナーへの説明)
    ・建物劣化診断、他

    ※年間で約300件の営繕工事見積査定(交渉)、約30件のテナント工事検討を行っています。
    L営繕工事見積査定:工事資材や機器単価を建設物価や市場価格と比較し、労務費は人工数量・単価を検討して協力業者と金額交渉を行う業務。
    Lテナント工事検討:当社管理施設に入居するテナントの工事内容が関連法規(建築基準法、消防法など)に準じているか、施設運用や建物構造に影響を及ぼさないかを確認・指摘する業務。

    ■入社後の流れ:
    座学研修に加え、教育担当の先輩社員に同行しながら業務の進め方(管理物件の特徴、工事管理部門との連携の仕方)などを学びます。
    約半年間を想定しており、丁寧に指導するので安心して取り組めます◎

    ■働き方:
    ・完全週休2日(土日祝休み)、年間休日122日、残業月平均10時間と働きやすい環境です。
    ・基本的に内勤業務ですが、打ち合わせ等で現場へも出向きます。
    ・担当案件は主に都内ですが、出張の可能性もあります。

    ■組織構成:
    7名(20代~60代)在籍しており、建築施工管理の経験を持つ方が中途入社しています。
    前職の経験を活かし、働き方の改善を目指す方におすすめです。

    ■このポジションの魅力:
    ・当社がお客様より受託している管理物件は、北海道から関西方面までと幅広く、商業施設、物流施設、オフィスビルなど種類も多岐にわたりますので、様々な経験を積むことができます。
    大手町に誕生した、当社関連会社のオフィスビルの修繕計画に携わることもできます。最新鋭の大規模複合施設なのでやりがいも充分です!
    ・発注者(建物所有者代理人)の立場でお仕事をしていただけます。
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都
    • 給与 375万円~645万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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