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  株式会社ホーク・ワン

  【新宿◆建売住宅の建築プランナー】建築学科卒・CAD使用経験歓迎◎間取り作成◆転勤無◆年休122日

  【CAD使用経験・学部卒の知識などで応募可能◎転勤無◆年休122日◆ワークライフバランス重視◆直近6年間の平均売上成長率約30％のグループ会社】
  
  当社は「人」を大切にし、社員の自主性を尊重するアットホームな社風です。全社平均で7％と離職率も低く、後輩を育てる風土も根づいています。
  今回は以下をお任せします。
  
  ■業務内容：自社住宅ブランド【ミラスモ】のプラン作成(間取り作成)をお任せします。
  
  ＜具体的には＞
  同社では通常、営業職が土地の仕入れからプラン作成まで担当しておりますが、
  今回はプラン作成を営業に代わって対応/営業がイメージしているプランをカタチにすることがミッションです。
  家づくりには欠かせない重要なポジションです。
  
  ＜魅力＞
  ・同社は建売住宅中心ですが、基本的に同じ間取りはなく、1棟1棟仕入した土地に合わせて間取りを考案しております。
  ・自分が作成したプランの住宅が建築されます。ご購入者様にとっても大切な場所になる、大変やりがいのある仕事です。
  ・転勤も無く、年休122日と働きやすい環境です。
  ・建築関連の学科を卒業している方や、CADの使用経験がありもう少し活かして働いてみたい方などにマッチします。
  ・有給休暇は入社日より付与致します
  
  ■同社の特徴：
  同社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で
  営業・設計・施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。
  また当社は効率的な働き方を推奨しており、その傾向は今後さらに強めていく方針です。
  同社には自由な社風があります。フラットな関係で、風通しの良い職場環境です。
  
  ■同社の経営理念：
  同社の経営理念は3つの信念で構成されています。
  （1）「お客様第一主義」を追求し、顧客の要望を広く取り入れた家づくりを進めていきます。
  （2）常に時代の変化に対応し、環境に配慮した家づくりを通して社会に貢献していきます。
  （3）社員を大切にするのは当然の事ではありますが、常に社員の資質を高く保ち、プロフェッショナルの集団として良質な住宅を供給し続けていきます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 450万円～700万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  イデアハウス株式会社

  【北九州／転勤なし】造成担当※施工管理◆土日祝休／自社住宅ブランドを展開

  ～土日祝休み、転勤なし／福岡都市圏をメインに自社住宅ブランドを展開～
  
  ◇「分譲住宅事業」「不動産流通・受託販売事業」の2業種を主業とし、人気エリア福岡都市圏に事業を展開。
  ◇自社ブランド『iDEA』シリーズをはじめ、顧客満足度の高い住空間の創造と、顧客サービスを提供。
  
  ■業務内容：
  主に、自社物件であるイデアシリーズ展開のために土地の造成に関連する
  業務を一貫してお任せいたします。2024年2月には熊本に新たな拠点を設
  けるなど、事業成長に伴う増員採用です。
  
  ■具体的には：【変更の範囲：なし】
  ・工事部門に所属の上、造成担当をお任せします。
  ・宅地造成を進めるに必要な見積準備や商談、調整作業など全般をお任せい
  たします。工事会社との折衝窓口となり、円滑に工事を進めるために尽力いただきます。
  ※土木施工管理の資格保有の方は特に歓迎いたします。
  
  ■魅力ポイント：
  ◎土地の仕入れからその土地に合う住まいの建設まで自社で手掛けているので、トレンドを取り入れた魅力的な住宅を建設可能です。他にはない物件を扱うことができます。
  ◎残業時間は月平均20時間です。
  
  ■当社について：
  ・当社は、2007年の設立以来、顧客のライフスタイルや社会環境に応じ
  た、住まいと不動産に関する様々な情報とサービスを提供し、「顧客の視点
  で」という基本方針のもと、更にクオリティの高い対応力と的確なサービス
  を追い求めています。また、福岡都市圏において「分譲住宅事業」「不動産
  流通・受託販売事業」という2業種を主業として展開しており、個々の事業
  に真摯に取り組み、それぞれの事業活動で得た情報・知識・技術をシンクロ
  させ、そこに生まれる相互作用を、相乗効果（シナジー）にまで高めていま
  す。
  ・スタッフ全員がもつべき共通した意識・価値観・考え方を《イデアマインド》として掲げ、全員が共有して一体感をもつことにより、満足度の高い住空間の創造と顧客サービスを提供し、企業価値を高めるとともに、「住まい」を通じて社会に貢献できるよう努めています。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 400万円～600万円

  完全週休2日制土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  株式会社アールプランナー

  【東京】注文住宅設計（メンバークラス） ◆東証＆名証上場/高いデザイン性が人気

  ~売上高最高を更新中の成長企業！／東証グロース＆名証メイン上場！/こだわりの家づくりと高いデザイン性で選ばれています～
  ■おすすめポイント！
  ★成長企業で働く！
  2003年に設立した当社は、2021年に「東証グロース市場」「名証メイン市場」へ上場。2025年1月期には、売上高401億円、営業利益21億円、総販売棟数1053棟といずれも過去最高を更新！2026年1月期も順調に推移中。お客様からのご要望に応えるための積極採用です！
  2033年：売上高1000億円を目指す飛躍のステージの当社でともに成長しましょう！
  
  ★ワークライフバランス整う！
  ・残業月：20～30Ｈ
  ・(火)(水)休みですが、お客様とのお打ち合わせを融通し、(日)に休みをとっているものもおります。
  ・産休・育休の実績あり！
  
  ★設計スキルも向上！
  「多くのルールに縛られず、イチから自由に設計できるから」「当社のデザインが好きだから」「ありきたりなデザインではなく、本当にやりたい設計を手掛けられるから」など競合他社にない環境に魅力を感じて入社した社員が多く活躍中。業界のプロが多く集まっているからお客様の満足度も高く、経験者が多いから未経験の社員への教育・研修制度も充実し、スキルのアベレージも高い環境です。
  
  ■業務内容
  契約をしていただいたお客様と“直接”お打ち合わせを実施いただき、配置図、平面図、立面図、展開図の基本設計および実施設計を担当いただきます。CADソフトは『ARCHITREND（アーキトレンド）』を使用。作図に関してはCADオペレーターが在籍しており効率化をはかっております。
  デザイナーとして、契約前プラン打合せをしていただく場合もあります。
  ※担当案件数：2カ月3棟程度、設計期間：4～5カ月程度
  ※インセンティブもございます！
  
  ■組織構成
  15名（20代、30代、50代　男性8名、女性7名）の組織となります。中途入社の社員も多数在籍しております。
  
  会社概要：https://youtu.be/BAirlyjN7mA
  事業紹介：https://youtu.be/pjPnhvtSCjU
  事業計画及び成長可能性に関する事項：https://ir.arrplanner.co.jp/ja/ir/library/new-page.html
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 東京都
  • 給与 450万円～750万円

  完全週休2日制平日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  株式会社一条工務店

  【横浜】注文住宅の設計職 ◆ 第二新卒・未経験者歓迎 ◆ オンライン対応メイン／残業約10h

  ～平均残業約10h程度、各種作業効率化により残業少ない／福利厚生充実～
  ■募集背景：
  ハウスメーカー市場の成長率に比して当社の成長の傾きが高い点、また展示場の新規出展も多く予定しており、より多くのお客様へ価値提供していくための増員採用です。
  
  ■業務の概要：
  木造軸組工法/2×6工法の注文住宅の設計業務（注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査、各種申請など）をお任せします。（平均設計日数：約60日）
  
  ■職務詳細：
  お客様に対して注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査、建築確認等各種申請等業務等をお任せします。
  オンラインにて全国の一条工務店のお客様に対応します。
  
  ◇注文住宅の為、定型的なパターンはございません。お客様と何度も打合せを繰り返す中から、お客様が考えている漠然としたイメージをカタチにして頂く仕事です。「お客様の満足度」と「後工程担当の業務が円滑に流れるかどうか」は、設計担当の力によるところが大きく、いわば家づくりの「要」のポジションです。
  
  ■特徴（1）： CADやパースはグループ内のCADセンターへ、申請業務は外部協力業者へ委託するフローを確立。面前のお客様に集中できる環境です。　　
  
  ■特徴（2）：「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」という理念に共感できる方を求めております。お客様が「こんな暮らしがしたい」とイメージされている空間を、自分のアイデアや工夫を盛り込んでカタチにできた時、お客様から喜びを感じることができます。
  
  ■特徴（3）：業界最高水準の高気密住宅のため、顧客希望の間取りが可能です。
  
  ＜一条工務店とは＞
  全国展開の大手ハウスメーカー販売棟数ランキングにおいて、2017年度～5年連続で業界1位。テレビCMなどの広告を行わずとも、業界最多の展示場数・過去購入いただいたお客様からの口コミ・SNSなどから信頼を得ており、受注棟数は右肩上がりです。
  業界一位の理由は：
  ◎断熱性や省エネ・防災性能など、あらゆる性能が業界トップクラス。商
  ◎業界最多の展示場数によって実際に足を運んでもらいやすく、多くのお客様と出会えるような環境です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 神奈川県
  • 給与 430万円～510万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【大和市※未経験歓迎】建築設計(意匠・構造)◆転勤無し／創業115件の老舗企業

  ■職務概要：
  創業115年の歴史と豊富なノウハウを持つ当社にて、建築設計をご担当いただきます。
  
  ■具体的な仕事内容：
  以下のような業務をご担当いただきます。
  ・木造建築の意匠設計
  ・木造建築の構造計算（許容応力度計算など）
  ・耐震診断・耐震補強計画
  ・既存建築物の現況調査業務
  ・外皮断熱計算
  ・一次エネルギー消費量計算
  ・見積積算業務
  ・補助金申請・資料作成
  
  【担当案件】大規模なプロジェクトから小規模な改修工事まで、幅広い現場があります。戸建て注文住宅や投資用マンション・アパート、リフォーム・リノベーションのほか、非住宅建物（事務所／店舗／公共施設／医院）などもあります。案件は、一般顧客や法人代表・施設営繕担当者からのご依頼がメインです。
  【設計内容】意匠・構造設計のほか、簡単な設備設計も行います。　
  また、設計業務に加えて積算、一部施工管理も担当します。お客様との商談や打ち合わせも行ない、平均15名/週程度を担当します。
  【使用ツール】PC操作（Excel・Word・powerpoint）、専門ソフトとしてはアーキトレンド、JD-CAD、ホームズ君シリーズ（構造、省エネ）、スケッチアップを使用します。将来的にBIMソフトを導入予定です。
  【繁忙期】お盆前（7月下旬から8月上旬）、年末（12月）、年度末（3月）
  スケジュール管理と効率的な作業が求められます。
  
  ■組織構成：
  当社14名のうち、設計チームは3名（60代2名、40代1名）の構成です。全員が建築士2級以上の資格を保有しています。
  
  ■会社・求人の魅力
  ・当社は少数精鋭の組織で、各メンバーが専門知識と経験を活かして活躍しています。社員一人ひとりの意見が反映されやすく、風通しの良い職場環境が魅力です。
  ・また、キャリアパスが明確で、資格取得支援やスキルアップの機会もあります。あなたの成長をきちんとサポートする環境が整っています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 神奈川県
  • 給与 373万円～963万円

  退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【海外駐在／ベテラン活躍】設備施工管理☆ODA（政府開発援助）においてトップクラスの優良ゼネコン

  ～開発途上地域のインフラを支えるお仕事／土木・建築のバランスが良く安定基盤／海外駐在経験が可能／1年後正社員登用率100％～
  
  ■担当業務：
  海外設備工事（電気・衛生・空調）における現場管理業務をお任せします。海外ＯＤＡ等工事の現場施工管理担当として、工程や品質、出来形、安全管理の業務や原価管理等の業務にあたっていただきます。（対象施設(例)：学校、病院、空港等）
  
  ■海外赴任について：
  ◇赴任先：アフリカ、アジア・太平洋等
  ◇赴任期間：工事受注後、国内で1～2ヵ月発注業務を行い、赴任となります。基本的に短期赴任１~２か月ベースですが、長期赴任の場合は1年半～3年程度となる予定で赴任休暇は4ヵ月スパンで現地の日本人スタッフで回していきます。プロジェクト終了後は、一旦海外支店(東京)に戻って頂いたのち次の海外プロジェクトに移って頂きます。
  ◇現地での過ごし方：宿舎において現地の日本人スタッフと共同生活を行うこととなります。朝晩の食事も一緒に過ごすため、協調性のある方が歓迎されます。休日はインターネットや現地のケーブルテレビを鑑賞、雑誌・新聞・本等を見て過ごすスタッフの方が多いです。
  
  ★ポジションの魅力／キャリアパス：
  早ければ30歳前半でも所長クラスに昇進可能です。30歳前後までは比較的年功序列型で昇進・昇格していきますがその後は実力主義で大きな差が出ます。
  階層別研修があり、着実にキャリアアップを行える環境が整っています。
  海外のプロジェクトの場合、所長昇格後も現場で実務を行うケースがほとんどでいつまでも現場で建設に携わりたい、指導を続けたい方にオススメのポジションです。
  現地の方に寄り添い触れ合いながら工事を進めていきます。
  教育した方がベテランとなり教える側に回っている姿を間近で見られることも魅力の一つです。
  
  ■当社について
  当社は、日本国内および海外において土木工事、建築工事を行っています。
  2002年の資本構成変更以来、黒字経営を続け、有利子負債「0円」の無借金経営を行っており、安定した財務基盤を誇っています。
  海外工事においては、日本政府が実施する開発途上国への政府開発援助（ODA）の無償援助分野において、ゼネコントップクラスです。現在54ヵ国への受注、施工実績を誇っています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～900万円

  退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【札幌／転勤なし】建築工事の積算◆平均残業月20H／土日祝休み／売上200億・道内屈指の総合建設企業

  ～創業60年以上を誇る安定企業／転勤なし／ICTを活用した施工を行い業務効率化◎／「地域未来牽引企業」（経済産業省）の認定企業／マイカー通勤可・転勤なし／年休118日～
  
  ■業務内容：
  建築工事の積算業務を行っていただきます。
  
  ■業務詳細：
  官公庁発注工事、民間工事の積算ソフトを使用しての見積もり・積算業務をお願いします。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  
  ■当社の特徴・強み：
  ・当社は札幌市内を初め、北海道内に、およそ300件の施工実績があります。商業施設、スポーツ施設をはじめ、マンション、病院・介護施設、教育施設、マンション大規模改修、その他小さな規模のリフォームまで多種多様に渡る施工をしています。
  ・案件の規模や構造は様々であり、現在では北海道内に多くの実績を保有する道内屈指の優良企業です。
  ・創業以来着実に実績を重ね、令和6年3月期には171億円の売上を達成しています。

  • 職種 積算・調達・購買
  • 勤務地 北海道
  • 給与 355万円～700万円

  完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【札幌】木造住宅の構造計算担当◆北海道トップクラスの住宅メーカー／転勤なし

  ～土日祝休み／札幌に管理部門拠点を持つハウスメーカー／2024年6月に東証グロース市場に上場～
  
  ■募集の背景：
  体制強化のため増員の募集です。
  
  ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
  木造住宅を中心に「軸組工法」「枠組壁工法」の構造設計と構造計算をお任せします。
  注文住宅の営業職と設計プランナーがお客様と練り上げた実施図面をもとに、構造チェックや数値計算を担当します。
  
  ■業務詳細：
  ・実施構造図のチェック
  ・部材断面算定と必要断面の指示
  ・最終図面に指示事項が反映されているかのチェック
  ・各種構造計算
  ※お客様と直接打合せを行うなどの業務はありません。
  
  ■働き方：
  20時PCシャットダウンを実施など、全社的に働き方改革に力を入れています。振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。
  
  ■当社について：
  ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場（205A）に上場しました。
  コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、これまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、年々集客数を伸ばしています。
  また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

  • 職種 構造設計・構造解析
  • 勤務地 北海道
  • 給与 450万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【札幌】注文住宅の意匠設計◇分業体制で設計業務に集中出来る／固定概念なく自由なデザインが可能

  注文住宅の設計☆直接プラン提案OK、だけど契約数の目標はなし！水・木休み／20時以降と休日はPCのシャットダウン
  
  ☆おすすめポイント☆
  （1）業務分担制だから自分の仕事に集中できる
  Ｌ営業、設計、コーディネーター、施工管理、申請業務などを分業しています。
  （2）お客様に寄り添った自由な提案
  Ｌ直接プラン提案OK、だけど契約数の目標はなし！
  （3）従業員への還元も働き方も◎！
  └担当棟数・粗利率に比例したインセンティブあり！（年間支給額約100万円）
  └平日の打合せが少ない日はリモート利用率も高く、20時PCシャットダウンなどメリハリある働き方が可能です
  
  ■業務概要：
  「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。当社の設計職は、契約前のヒアリングから営業に同席し、お客様に直接プラン提案を行います。契約数の目標はありませんが、当社では家づくりの中心を担う最も重要なポジションになります。
  【注文住宅】2×６工法/企画住宅：2×4工法、25坪～35坪程度
  【年間担当棟数】20～30棟程度
  
  ■業務詳細：
  当社がご提案する注文住宅の設計業務を行っていただきます。
  ◇年間担当数：25棟/年間
  ◇お客様との打ち合わせ・プランニングから同席し、イチから形創っていきます
  ◇会社としてのデザインの固定概念・系統はなく、自由なデザインが可能。様々なケースに携わることでスキルアップに繋がります
  ◇打合せの少ない平日はリモート勤務も可能です
  集中できる環境で、
  ◇申請・省エネ計算、構造図面指示書の作成は設計サポート職が担当しています
  ◇プラン・プレゼン資料、本図面、構造図面の作成はグループ会社のCADセンターへ依頼しています
  ◇内勤8割（稀に現地調査や施工業者との打合せのため外勤が発生します）
  
  ■当社について：
  ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場に上場しました。
  コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、これまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、年々集客数を伸ばしています。
  生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し成長し続けています。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 北海道
  • 給与 360万円～660万円

  年間休日120日以上平日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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