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  【日本橋】発注者側（修繕計画立案・工事発注等）／インハウスのCM／福利厚生◎／残業20時間／土日祝休

  ～ヒューリック株式会社のグループ企業／インハウスのCM／発注者として案件を主導／修繕計画立案や工事発注をお任せ／所定労働時間7時間15分～
  
  ■業務概要：
  ヒューリック株式会社の物件を中心に、幅広い建築物の管理・運営を担当する弊社にてコンストラクションマネジメント職を募集しています。最新の設備が整ったビルや多様なアセット（オフィス、商業施設、シニア施設、物流施設等）の管理を通じて、技術力を存分に活かしながら働くことができます。ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
  
  ■職務詳細：
  ヒューリックが保有する建物・設備を中心に、維持保全のための修繕計画の立案や、不具合の復旧対応措置の代行業務等、発注者として業務を行っていただきます。
  
  （1）予防保全としての年度計画工事の策定
  ・業者選定、担当ビルの予防保全、工事計画の策定
  └主な流れ：見積金額の査定 →社内稟議 →工事発注 →工事完了の竣工検査
  
  （2）突発的に発生する不具合の復旧措置
  ・不具合の現場調査と措置の検討
  └主な流れ：業者選定 →見積査定 →社内稟議 →工事完了検査
  
  （3）テナントからの原状変更申請工事の諾否の検討
  ・詳細：遵法上の問題の有無／建物躯体への影響の有無／水回りのリスク懸念の有無 など
  
  （4）テナント退去にともなう現状復旧範囲の確定立会
  ・テナントからの退去告知にもとづき、現状図面を参考にテナント負担による原状復旧工事の範囲の確定
  ・復旧工事完了検査の立会い
  
  ■働き方：
  完全週休二日制（土日祝休み）で、所定労働時間は7時間15分、月平均残業は15時間程度です。急な対応も少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。また、昼食の食事補助や健康診断、介護支援サービス、特別休暇、育児休暇など福利厚生も充実しています。
  
  ■企業の特徴／魅力：
  当社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案・実施する「テナント管理業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【東京／発注者側】プロジェクトマネージャー（建築設備）◇オフィス・商業施設など大型案件多数◎

  ～設備設計・設備施工管理経験者◎／グローバルに展開するリーディングカンパニー◎／シドニーオペラハウスや麻布ガーデンズを手掛けるレンドリース社の建設のプロジェクトマネージャー／リモート勤務OK／平均残業20h程度で安定した就業環境◎～
  
  ■業務内容：
  同社のプロジェクト・マネジャーとして、発注者側に立った建築プロジェクトに関する総合マネジメント（コスト、品質、工程）／企画設計／施工監理をご担当いただきます。当ポジションでご入社いただいた方には主に電気設備もしく空調設備設計領域のマネジメントをお任せする予定です。
  
  ■具体的な業務：
  （1）発注者様との折衝／コンサルティング業務
  （2）プロジェクトの総合管理（コスト、工程、安全、品質、調達）
  （3）企画・設計・施工の管理（協力会社との調整業務）
  （4）プロジェクト関係者への説明／調整業務　など
  
  ■業務の特徴：
  ・担当エリア：全国
  ・担当プロジェクト：ビル、ホテルなどの大規模建設プロジェクト
  ・プロジェクト体制：1チーム3名構成（メイン担当1名／サブ担当2名）
  ・担当件数：4件程度を同時進行予定（メイン担当1件／サブ担当3件）
  
  ■就業環境：
  ・年間休日125日／土日祝日休み
  ・平均残業時間：20h程度／リモート勤務可
  ・プロジェクト状況により全国出張有り（日帰り／1泊2日程度）
  
  ■案件実績：
  麻布ガーデンズ／ホテルマイステイズ／鴨川シーワールド／JR神田万世橋ビルなど
  
  ■組織構成：
  建設部門は現在50名程度が在籍。大半が中途社員で、設計・建築施工管理・電気あるいは空調設備系出身の方も在籍しております。全国の案件を対応しているため、各地の現場へ出張が発生しますが、多くても1週間に一度程度の定例会議への出席が主となります。
  
  ■同社について：
  レンドリース・グループは、オーストラリア、シドニーに本社を置く企業です。その中で同社は、建築・通信・環境などに関わる各種プロジェクトで、 お客様のニーズに応えるため、プロジェクト・マネジメント（PM）、コンストラクション・マネジメント（CM） コンストラクションコンサルティングなどの多様な選択肢を提供しています。
  

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 300万円～2000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【田町】設備施工管理（リノベーション）※働き方を改善したい方へ/残業月30時間/年休127日

  【完全週休二日制(土日祝)/年間休日127日/ＮＥＣグループの安定基盤/研修制度も充実し資格取得も可能/資格取得時には奨励金あり】
  
  ■職務内容：
  オフィス・工場の補修・改修・用途変更に伴う、施工管理業務（計画から施工管理、アフターフォローまで）を担当します。
  
  ■当社における施工管理とは：
  当社は効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
  当社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルです。ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画～業者マネジメント～竣工引き渡し～アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。
  専門分野である電気分野だけでなく、建築・設備分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。
  
  ■NECファシリティーズ株式会社とは：
  当社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
  
  ■企業の魅力：
  ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3％以下 ！腰を据えて働ける環境が整っています。
  ◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「ＩＦＭ人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 493万円～831万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【新橋】設備コンストラクションマネジメント◆年休125日（土日祝休）／フレックス／企画からアサイン

  【業界経験のある方歓迎／不動産投資×DX企業／東証グロース市場上場／年間休日125日／土日祝休み／リモート制度あり／フレックスタイム制】
  
  設備コンストラクションマネジメントを担当いただきます。
  
  ■業務内容：
  ◇開発：ホテルアセットを中心とした開発案件において、企画段階からアサインし、デベロッパーや設計事務所と共にベストな設備計画を構築する。並行してプロジェクトマネジメントも実施。
  ◇取得：物件取得時のDDにおいて、図面や現地の確認を経て、機械設備、電気設備の問題点・懸念点を抽出する。
  ◇期中：運用中物件の修繕、CAPEX工事の計画、コスト算出、施工管理等。
  
  ■当社について：
  当社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産クラウドファンディングで業界を牽引しております。
  不動産クラウドファンディングサービス「CREAL」での累積調達額（GMV）は780億円を超え、投資家数は10万人を突破し、年平均成長率50％を超えるスピードで成長しています。今後は不動産特定共同事業法3・4号の事業やSTにも参入を計画しており、業界のGameChanger として、2030年3月期に両事業を合わせ年間GMV2,500億円を達成を目指しています。
  資産運用の常識を塗り替える“ゲームチェンジ”を推進し、投資家様、社会、未来への変革にチャレンジをしておりさらなる成長を目指しております。
  本気で社会を変える情熱と挑戦心を持つ仲間を歓迎します。共に新たな変革を創造しませんか。

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 700万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【東京】電気設備施工管理／年休123日／5日間の休暇有／NTTグループから元請案件多数で業績安定

  【年休123日＆夜勤無で就業環境良好で定着率93.1％／NTTグループからの元請案件多数で安定業績／5日間のリフレッシュ休暇あり／最大60％の家賃補助＆独身寮・借上社宅制度で生活のサポート有り】
  
  空調・衛生・電気・情報通信の4つの設備事業をメインとしている総合設備会社である弊社にて案件の増加を見越して電気設備施工管理を増員募集しております。
  
  ■職務内容
  電気設備の施工責任者として下記の様な業務をお任せします。
  ・協力業者の選定・予算管理～工事工程監理
  ◇設計図を基にした施工図面の作成
  ◇協力業者への作業指示、折衝業務
  ◇工事工程管理、予算管理、安全管理
  ＊他業者様と調整や施工の方針を決める為に、設計・施主の方との打合せもあります。
  ＊基本的には現場常駐となります。複数現場を担当いただく場合もございます。
  
  ■案件例
  ◇ネット社会のインフラを担うＮＴＴグループ様の継続的な設備投資案件や５Ｇ/６Ｇ対応案件
  ◇大手不動産会社様案件を始めとする、過去に施工した物件の大規模リニューアル案件
  ◇再開発などの大型新築案件
  
  ■弊社で働く魅力
  〇弊社では「ワーキンググループ」を設置しワークライフバランス改善に向けて以下を実施しております。
  ・年間休日を123日取得実績があり、また夜勤もございません。
  ・有給以外のリフレッシュ休暇5日間の制度化（取得率は90%以上）しております。
  ・男女問わず産休・育休制度の利用を推奨しており復職も階層別研修制度を活用し積極的に受け入れております。
  ・全社員へタブレット支給しており、ICTの活用により効率化・省力化をはかる業務改革を推進しております。
  
  〇安定した高収入
  ・賞与として月給5.5か月分の実績がございます。（2022年度）
  ・モデル年収
  1000万円／47歳（月給52万円＋賞与）
  760万円／35歳（月給32万円＋賞与）
  690万円／30歳（月給29万円＋賞与）
  
  〇生活の手厚いサポート
  当社では社員の生活面についてサポートする制度が整っております。
  ・住宅手当としてお住まいの家賃を4～6割補助いたします。（社内規定有）
  ・独身寮、借り上げ社宅制度を完備しております。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 650万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【東京】自動制御・中央監視システムの施工管理／年休129日／空調設備等の専門商社

  ～八丁堀駅徒歩7分の好立地／創業59年の専門商社／空調・衛生設備機器の業界トップクラス～
  ■職務内容：
  1966年に創立した空調・衛生設備機器の専門商社である当社の東京オフィスにて、オフィスビル・商業施設などの空調における自動制御・中央監視システムの施工管理業務をご担当いただきます。
  ※建物に改修を加える作業は発生しません。
  
  ■業務詳細：
  仕様打合せ・施工図作成・工事監理・試運転調整をお任せします。
  
  ■特徴：
  ・直接、カーボンニュートラルやSDGsに携わることができます。
  ・近年では特に ”AIスマート空調” や ”ZEBを志向した省エネ施設・設備” への取り組みに注力しており、ゼネコンや国立大学と連携した新たな技術システムの開発を積極的に行っています。
  ・昨今の環境配慮に対する機運の高まりを受けて、受注が増加しており、業績好調に伴う増員となります。
  
  ■部署情報(システム事業部)：
  システム事業部(東京オフィス)では現在9名が在籍しております(部長級2名、総合職4名(20～40代)、一般職2名、嘱託社員1名)。上記メンバーで空調制御システムの設計・プログラム作成から施工管理、メンテナンスまでを対応しています。
  
  ■当社の特徴：
  1966年の創立以来、空調設備機器を通じて快適な生活空間をご提供する、空調のエキスパートとして歩み続けてまいりました。
  温室効果ガスの削減に対応し地球環境にも配慮した省エネ性、最適を求められる条件下でご使用いただくための運用制御技術、
  省エネ制御の可視化を始めとする多様なニーズに誠実に向き合うことで、お客様からのご愛顧をいただいてまいりました。
  
  ■入社後の教育
  ・当社の製品知識・施工管理実務に関しては、入社後にOJT教育などを実施します。
  
  ■受賞歴：
  ・2020年(令和2年)電気設備学会賞 - 第32回 部門別学会賞 技術部門 優秀開発賞
  　「ビッグデータと連携したAIによる建物設備のリアルタイム制御システムの開発」
  ・第１回（平成24年度）カーボンニュートラル大賞　選考委員特別賞
  　「大林組技術研究所本館（テクノステーション）のＣＯ２エミッションＺＥＢ」
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 490万円～720万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【中目黒】ホテルや大型複合ビル等の機械設備設計◇東急グループの安定基盤／月平均20h／フルフレックス

  ～東急グループの安定基盤◎／フルフレックス／定年後も活躍できる！／福利厚生充実／渋谷駅周辺の再開発をはじめ、大規模プロジェクトの実績多数／プライベートと両立した充実の就業環境◎～
  
  ■業務概要：
  当社の電気系技術者として、オフィスビル、集合住宅、ホテル、鉄道施設等、様々な物件の機械設備設計を担当して頂きます。計画・設計に関わって頂いた案件については原則として監理まで担当をして頂きます。当社では特にビルディングタイプに応じた仕事の担当分けは行っておりませんので、幅広い分野の仕事に携わって頂く予定です。
  
  ■働き方
  協力事務所との連携によりプロジェクトを進めますので、詳細な設計図作成のために遅くまで残業する事は多くありません。
  平均残業時間は月平均20時間程度。一定の品質や社内外とのコミュニケーションを求める事を前提としながらも、個々の仕事のやり方を尊重する較的自由な社風です。技術者としての裁量や主体性を重視されている人にとっては、やりがいのある環境です。
  
  ■当社について：
  当社は、民間主体の街づくりとしては、国内最大級の規模を誇る都市開発事業を手掛けるグループの一員として、1973年の設立以来、グループが開発・展開している街づくり、鉄道施設、集合住宅、商業施設、オフィス、リゾート等のプロジェクトを中心に参画してきた「総合設計コンサルタント」です。当社は上記のプロジェクトを通じて、人々が安全・安心で快適に生活できる「まちづくり」を担って参りましたが、それを可能としているのが「都市開発」「建築設計」「土木設計」の各部門が社内に並立して存在する国内でも稀な組織体系です。
  
  ■今後のビジョンと募集背景について：
  今後は、組織の総合力を活かして特に鉄道駅を核とした開発プロジェクトの分野において、リーディングカンパニーを目指しており、その達成の為、中心的な役割を担う設備設計者として、近い将来に中心的な役割を担って頂ける方を求めております。

  • 職種 設計-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 520万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【浜松町／在宅可】元請け/電気・計装設備設計・施工管理／年休129日／働き方◎東芝ビジネスパートナー

  【土日祝休・年間休日132日（2025年度）／未経験◎スキル身につく東芝グループの充実した研修制度／取引先は官公庁メインで安定×インフラ関係で景気の波に左右されにくい／20期連続黒字／残業20時間以内】
  
  ■リモート勤務について
  例：
  （1）荷物の受け取りや、ご自宅の点検などで出社が出来ないけど仕事はしなくてはならないなんての時・・・
  　ＰＣを持ち帰り、電話やメール、資料作成などの必要業務を在宅勤務として実施可能です！
  （2）ＡＭに出先で打合せ、午後に帰社するのが時間的に勿体ないなって時は、近くの支店や
  　リモートワーク可能な場所で、メール、資料作成などの業務を実施してます！
  
  ■業務内容：
  フィールド技術部に所属し、浄水場など上下水道施設の電気・計装設備等の工事工ンジニアリング(工事設計)業務と現地施工管理業務、保守点検の管理業務を行います。
  設計業務では、工事を始めるにあたっての計画書や施工図などの作成を担当いただきます。
  下請け会社様は新規はほとんどなくこれまで協業された会社様がメインとなりやりやすい環境です。
  
  ■業務詳細:
  ＜工事工ンジニアリング(工事設計)業務＞
  主に更新エ事として上下水道施設の電源設備、水処理運転操作設備、計装設備、監視制御設備を現地調査し、工事計画、工事設計、工事見積(積算・見積)を行い顧客へ提案書を提出します。
  
  ＜現地施工管理業務＞
  案件契約後の業務となりエ事計画書、工事設計(計算書・施工図等)を引継き現場事務所を開設し、現場作業における安全、品
  質、工程管理を行い完成引渡しまでの現場管理を行います。
  
  ＜保守点検の管理業務＞
  東京都を含む地方自治体一都三県の上下水道施設における計装品(水位・流量・水質センサー等)の定期点検を行います。
  
  ■当社特徴
  当社は、東芝インフラシステムズのビジネスパートナーとして、上下水道設備、環境施設など、様々な生活に欠かせない社会インフラ整備事業に携わっています。
  専門商社・施工会社として、自治体および企業の電気・計装・通信設備における施工・保守を行っています。
  
  ■組織構成：
  メンバー構成：部長1名、グループ長2名、メンバー14名　計17名
  （70代３名、60代４名、50代3名、40代２名、30代４名、20代１名）
  
  変更の範囲：無

  • 職種 施工管理-設備, 設計-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～1100万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【東京都】意匠設計★グッドデザイン賞受賞／大型案件多数／年休125日／転勤無

  【ワークライフバランス◎働き方の改善につながります／集合住宅、オフィスビルや病院、保育園、野球場等幅広い案件に携われる／資格支援充実／創業60年の実績とノウハウから様々な受賞・選出歴を持ち、安定した顧客基盤有】
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  ■当求人の魅力
  ◎ワークライフバランス◎の環境
  年間休日125日、定着率9割以上と就労バランスが良好で、安定的な就労環境です。中途50％以上で、社員の声でよく上がる項目としては、「自分の居場所がある環境」であり、働きがいや、アットホームな社風から満足度の高い環境です。定年は66歳、再雇用制度は70歳までと、子育てと両立しながら長く働ける環境が整備されています。女性の育休取得率100％。
  
  ◎豊富な設計実績
  三菱地所レジデンス、三井不動産レジデンシャル等、大手不動産デベロッパーを中心とした案件が多く、共同住宅では国内で10本の指に入るといわれています。創業50年以上の実績とノウハウから国内共同住宅では10本の指に入り、様々な受賞・選出歴もある等、安定した顧客基盤を維持しています。
  
  ◎資格支援充実
  一級建築士、建築設備士等の社外講習受講に関する費用の補助、資格取得準備の為の休暇取得などが受けられます。また、建築、都市施設等の見学研修のための休暇取得・費用の補助が受けられます。
  
  ◎仕事のやりがい
  意匠、構造、設備、工事監理、維持メンテナンスまで提供ができる総合設計事務所として、上流から下流まで網羅的に携われ、「成果が見える」環境です。集合住宅、オフィスビルや病院、保育園、野球場等、建築の領域は全てカバーしており、幅広い領域の案件に携われます。共同住宅は大手ディベロッパーからの直接発注がほとんどで、担当者として要求を見極めながら建物の性格まで形成していくことが可能です。
  
  ■業務内容
  意匠設計･監理業務全般をご担当頂きます。経験者はもちろん、職種未経験の方でも建築に関わる経験や知識があればスペシャリストとして成長していけます。
  
  ■職務詳細
  基本設計・実施設計・設計監理
  
  ■当社の魅力
  ・安宅設計は創立以来60年をむかえた総合設計事務所です。主には、集合住宅、医療施設、オフィスビルなどの設計を得意として、近年では保育所、野球場、競技場など幅広い用途の建物も手掛けています。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 東京都
  • 給与 454万円～654万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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