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  【建築設計】※実務経験者歓迎！◆創業49年！唯一無二の技術で挑戦を続け、公共事業を支える企業

  ◆社会貢献性抜群！用地補償・住宅地開発を手掛ける技術力の高い企業◆
  ～地域活性化や街づくりに貢献したいという方を募集しております～
  
  ■業務内容
  建築（集合住宅、商業ビル、倉庫、病院ほか）に関する設計業務を担当します。
  ※業務ではCAD・BIMを使用(CADはAutoCAD、BIMはRevitを使用)
  お客様との商談は契約が決まったあとから参加していただきますので、設計業務に集中して取り組むことができます。
  基本的に出社を推奨していますが、スポット的に在宅勤務のご相談も可能です。
  
  ・エリア：全国から海外まで
  
  ■組織構成
  配属先のランドマネジメント事業部（9名）は、土木設計、建築設計、事業認定、住宅地経営などを担当しています。
  そのうち建築設計職は2名おり（40代2名）、ベトナム拠点からもwebで2名（40代1名、20代1名）参加、計4名体制で業務を担当しています。
  ※ここ数年で業界/業種未経験者を採用しており、入社後業務に慣れましたらその社員のフォローもお任せしたいと考えています。
  
  ■キャリアパス/登用
  職階：一般 → スペシャリスト → アシスタントリーダー → プロジェクトリーダー → チーフリーダー → グループリーダー
  ※経験者採用ですので、スペシャリスト以上からのスタートになります。
  
  ■魅力
  ・社会貢献性の高い事業を手掛けています
  大学と連携して開発した「ためとっと」（雨水を地下のタンクに貯める技術）は特許取得済。海外展開も果たしました！
  ・技術力の高い技術者・実績多数
  国土交通省九州地方整備局様や、独立行政法人水資源機構様から表彰されるなど、優秀な技術者が在籍しています。
  ・月平均残業時間20時間程度
  ・年間休日120日以上
  ・資格支援など福利厚生充実
  ・社員の定着率はほぼ100%（離職率はほぼ0%です）

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 400万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【福岡市南区】注文住宅設計 ～完全週休2日制／施工技術日本一！／デザイン性溢れる家造りに携わる仕事～

  ～課長候補／転勤当面なし！年間休日112日／代表が現場監督出身であり、ニーズに合った最適な家づくりが提供できます／お客様満足度◎なによりもお客様に寄り添う営業スタイルを大事にしています～
  
  当社の住宅設計のお仕事は、木造注文住宅の設計業務全般をお任せします。
  設計業務はプラン設計課と実施設計課に業務分担しており、本人の希望や適性にてどちらかの配属を予定しております。
  
  ■プラン設計
  基本設計：注文住宅はお客様のご要望に応じての自由設計となるため、お客様へマイホームのイメージをしていただくために、お客様のご要望を伺い、プランニングから簡単な設計図作成をするお仕事です。
  
  ■実施設計
  プラン設計の依頼を受け、間取り打合せ用図面作成(配置・平面・立面・電気図等)、制震装置・換気計画、図面確定後の各申請業務まで担当をお願い致します。
  お客様のマイホームの夢を叶えるため、お客様と関係性構築をしながら、ニーズを引き出し、
  デザイン・アイデア溢れた設計をお願い致します。
  ※プラン設計は、「JW-CAD」・「Walk in home」のCADシステムを導入し、使用しております。
  ※実施設計は、「ARCHICAD」のCADシステムを導入し、使用しております。
  
  ■組織構成
  課長1名、メンバー1名
  
  ■当社の特徴
  当社は、住まいづくりを通じて「おっ！」をつくる。ことを理念とし、驚きや感動から生まれる幸せを、より多くの人々へ100年先までつくり続けている会社です。
  ※施工事例
  https://www.fukuoka-k.jp/construction
  
  ■社風
  代表は元々現場出身で、その時の経験から「お客様を大事にし、お客様に喜んでいただけるような提案をしたい」という思いを持っています。社員にもその想いは伝わっており、当社は目先の売上よりもお客様を大事にしていきたい、という社員が多いです。
  
  ■会社の魅力
  ＜高品質な家づくり＞高気密高断熱や快適な環境の住宅づくりにこだわっています。
  ＜90年住める長期優良住宅＞建てた家は全て長期優良住宅の認定を取得しています。
  ＜施工技術＞住宅の第三者検査機関「ホームリサーチ」より全国で唯一、3つ星（★★★）+1の認定評価をされた工務店で、施工技術全国1位の評価をいただいております。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 450万円～600万円

  完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【福岡・博多】空間デザイナー（内装設計・デザイン）／建設・設計業界の急成長ベンチャー／土日祝休

  ◆仕事内容
  お客様へのヒアリング、図面設計・プランニング、見積など、魅力ある空間のデザインに関わる領域をワンストップで推進する仕事です。一部の設計や図面作成にのみ関与するのではなく、お客さまとのコミュニケーションやプレゼンテーションなど、「空間づくり」に求められるタスクを横断的にドライブする役割が期待されます。
  【具体的な業務内容（一部想定）】
  ・お客様との打ち合わせ
  ・多角的な発想での図面設計、プランニング
  ・施主様との連携
  ・社内および外部関係者との連携
  ・見積作成や原価管理
  
  ◆働き方
  フレックスタイム制を導入。 年次の有給休暇消化率100%を推奨。（実績78%）
  
  ◆キャリア
  大人数のチームではなく、少人数のチームのフロントとして業務をリードし、また商業デザインにとどまらず、ブランディング色の強いプロジェクトや、飲食・クリニック・フィットネスなど幅広い業種のクライアントと関わることで、早期に経験を積みスキルアップできる環境です。将来的には、新規事業の立ち上げや新拠点の開設を主導する、あるいは専門性を極めてプロフェッショナルとして活躍する道など、志向や適性に応じてキャリアが幅広く存在することも当社の魅力の一つです。
  
  ◆カエル・デザイン・プロジェクトについて
  業界の常識や固定化された仕組みを「かえる」ことを目指す、設計・建設業界の急成長ベンチャー。建設業にかかわる人々の価値を高め、報酬に正しく反映される世の中を目指し、半期に一度の「経営方針発表会」では社内だけでなく協力企業も招待し、パートナーシップを深めている。
  《特徴》
  1. DX/デジタル施策への積極的な投資（生成AI導入を開始、Slackなどの各種デジタルサービス）
  2. 新規拠点/事業の積極的な立上げ（全国15拠点を開設、コワーキング事業、業界特化サービス等を展開）
  3. 多様な人材構成とバックグラウンド（20-30代社員はもちろん、ベテラン社員も現場で活躍中）
  4. フラット＆実力主義の組織文化（中途3年目・30代前半での執行役員登用事例あり）
  5. 人材育成への計画的な投資（管理職研修、資格取得支援、オンライン講座の提供など）
  6. ワークライフバランスを実現する環境（有休消化100%、フレックスタイム制、リモートワーク・副業OKなど）
  

  • 職種 設計-その他
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 400万円～520万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  株式会社秀建

  【千歳】内装建築の施工管理・営業（商業施設や公共施設）◆資格手当有／年休120日（土日祝）／退職金有

  【勢いのある成長企業／企業安定性／誰もが知る場所の施工実績】
  
  ■業務内容：
  公共施設や飲食店・ホテル・保育所・オフィス等の商業施設における内装・建築の施工管理、営業をお任せします。
  ・施工管理業務：作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認
  ・品質管理
  ・安全管理
  ・予算管理
  ・発注業務：見積書に基づいた発注・確認
  
  ■当社の魅力：
  ＜企業安定性／誰もが知る場所の施工実績＞
  「俺のフレンチ」、「俺のイタリアン」、「コメダ珈琲店」など、様々な大手企業や有名店舗の内装／施工を手掛けた実績があり、街中で自身が関わった案件等を目にすると、これ以上ないやりがいを感じられます。
  ＜働きやすい環境／働き方改革を積極推進中＞
  中途社員も多く、様々なバックグラウンドへの理解があり、社員同士の繋がりを大切にしているアットホームで自由な社風が特徴です。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 北海道
  • 給与 700万円～840万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  株式会社SHUKEN Re（シュウケンアールイー）

  【浦安】住宅リノベーション内装設計（CGパース作成）SHUKENグループ／資格手当◎／年休120日

  ■業務内容：
  住宅リノベーションの内装CGパース作成をお任せします。
  ◇営業担当がお客様からヒアリングした内容をもとにプランを作成。そのプランがCAD化されたものをもとにプレゼンテーション時に使用する内装パースを作成するお仕事を担っていただきます。
  (お客様と直接のお打合せ業務はありません。）
  
  ■充実の資格手当：
  ・1級建築施工管理技士／月5,000円
  ・1級建築施工管理技士補／月3,000円
  ・2級建築施工管理技士／月3,000円
  ・一級建築士／月10,000円
  ・二級建築士／月5,000円
  ・インテリアコーディネーター／月3,000円
  
  ■当社ならではの働きがい・魅力：
  ～自分ならではの介在価値を発揮～
  物件探しから設計・施工・メンテナンス・家具の造作までを自社内で一括して提供できる『総合力』が強みです。顧客に対してより本質的な価値を提供していくため、SHUKENグループ内のリソースを使ってトータルソリューションが提案でき、自分ならではの介在価値を発揮できることが特徴です。
  例えば、お住まいに合わせたオーダー家具がご提案できることや、グループ内で店舗やホテルの設計・施工をしているため、最新の素材やトレンドについての知識も豊富で、工事品質が安定していることが特徴となっております。
  アットホームでコミュニケーションを大切にしている社員が多いので、風通しの良い社風が魅力です。

  • 職種 設計-その他
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 390万円～650万円

  完全週休2日制年間休日120日以上残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【岡山県／経験者採用】電気設備の施工管理業務※四国電力グループ／年間休日125日

  ～電気施工管理経験を活かして活躍／東証プライム上場・四国電力Ｇ／平均年収700万円以上～
  
  ■職務内容：
  住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物から小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、主に電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理を担当していただきます。
  
  ■業務詳細：
  ◇工程管理（スケジュール調整・作業員の手配）
  ◇安全管理（現場の見回り）
  ◇作業員の労務管理
  ◇原価管理
  
  ■当社の特徴：
  当社は、1963年、当時四国各県にあった4つの電気工事会社が合併し誕生しました。設立以来、送配電工事を事業の核として、地域社会の発展に貢献してきました。また、そこで培った高い技術力を活かし、ビル・工場・オフィスから一般家庭に至るまでの電気・空調・給排水等、建築設備の設計・施工に取り組んできました。現在では、情報通信や環境関連、PFIといった分野にも事業領域を拡げ、四国を代表する総合設備企業へ成長するとともに、首都圏・関西圏等にも積極的に進出しています。
  
  ■求める人物像：
  ＜プロフェッショナルな仕事をすることに使命感と誇りを持てる方＞
  自らの仕事を通じて、顧客に満足してもらい、ひいては社会全体に貢献するというプロとしての使命感と誇りを持ち、そのために技術力／能力を鍛錬し、さらなる自己成長へとつなげられる方を求めています。
  ＜強い意欲と行動力で挑戦することができる方＞
  現状に満足することなく、何をどのようにすれば「より良く」なるのかという問題意識を常に持ち、強い情熱とバイタリティで、勇気を持って能力向上や改善に向けてチャレンジする行動力のある方を求めています。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 岡山県
  • 給与 650万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【岡山／倉敷市】プラントエンジニア（計装）◇日本を代表する大手総合化学メーカー／年間休日124日◇

  【プラント設計・建設に関わる経験をお持ちの方へ／プライム市場上場／100年以上の歴史／高度な技術力をベースに競争力ある事業を世界規模で展開／フレックス】
  
  ■業務内容：
  具体的な担当業務は以下です。
  ・化学品製造工場の増産・改良工事の計装担当者として、製造プロセス、設備予算、工期を意識しながら、設計、工事および保全業務を担当いただきます。
  ・業務にあたっては、中長期の工場インフラ整備の視点を持ち、制御工学、電気・電子工学に関する専門知識を活かしながら実行いただきます。
  ・また、各種機械・設備メーカーとの調整や発注業務、ならびに工事会社との調整も行っていただきます。
  様々なプロセス、設備に携わることができ、それらの設計・保全業務を行うことで、工場に貢献していることを感じることができるポジションです。
  まずは、実務担当者として、将来的には部下を率いてエンジニアリング業務を推進いただくことを期待しています。
  
  ■ミッション：
  岡山工場はライフサイエンス事業の中核工場と位置付けられており、当該部署は以下をミッションとしています。
  ・岡山工場の新製品導入に合わせた既存工場の設備改変に関するエンジニアリング業務全般を行い、岡山工場の収益向上に貢献する。
  ・設備のメンテナンス業務を行うことにより、岡山工場の安定操業を維持・継続する。
  
  ■キャリアイメ―ジ：
  一例として、短期的には工場内の起業および改良工事の設計や工事、保全計画、保全工事、予備機器、遊休設備の管理および活用に関することについて経験を積むことができます。中長期的には、当社全体のエンジニアリング機能の維持強化、国内外におけるプラントの新設、大型の設備変更についての検討、設計ならびにそれらの予算、建設管理に関することするなど、プロジェクトマネージャーおよび設計技術者の育成に従事いただくことが考えられます

  • 職種 施工管理-プラント
  • 勤務地 岡山県
  • 給与 450万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【倉敷／プラント設備・建築設備の電気・計装施工管理】/土日祝休・残業月20ｈ程度

  ～中途入社活躍多数／JFEグループの安定基盤／平均残業月20時間程度／手厚い福利厚生有～
  ■業務概要：
  ＪＦＥスチール関連の製鉄プラント・民間プラント設備等に関する電気・計装工事の施工管理をお任せします。具体的には以下の通りです。
  ・工事計画（工法検討、施工要領等の策定）
  ・施工管理（安全、品質、工程、協力会社等の作業管理）
  
  ■就業環境：
  ＪＦＥスチール関連の製鉄プラントの施工管理をメインで担当いただくため、全国各地への出張などが発生しにくい環境となっております。
  将来的にはＪＦＥスチール関連以外の案件も担当いただき、各現場へ常駐頂く可能性もございます。
  
  ■同社の魅力と特徴：
  【◇JFEグループで安定経営／総合エンジニアリング会社】
  事業内容：当社は世界有数の鉄鋼メーカーであるJFEスチール（株）グループとして機械・電気の総合エンジニアリング会社として、プラント設備の工事やメンテナンスを行い、社会のインフラを支えています。
  事業構成：JFEスチール（株）の機能分離会社としての役割と当社の発展（外部展開）の両立を進めています。
  企業理念：JFEグループは常に世界最高の技術をもって社会に貢献します。
  
  【◇働きやすい環境で長期就業可能！／全社残業平均月20ｈ】
  ・残業は全社平均月20時間程度、完全週休2日制で年間休日は120日以上あります。
  ・有給休暇の平均取得日数は年15.2日と高く、フレックスタイムも活用が進んでいるなど、安定的に働きやすい環境です。
  ・休日の突発的な出勤を極力減らすべく、組織内でバックアップ体制を整えるようにしており、就業が不規則にならぬよう近年工夫をしております。
  ・また会社の取り組みとして主要7拠点への保健師の配置、ハラスメント相談窓口、よろず相談窓口（EAPサービス設置）など、社員の健康を一番に考え事業運営を行っています。
  

  • 職種 施工管理-設備, 施工管理-プラント
  • 勤務地 岡山県
  • 給与 600万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【倉敷／笠岡】設備管理者（管理職候補）※年収121日／土日祝休／JFEスチールG

  ■業務概要：
  電気制御系エンジニアとしてご活躍いただきます。
  ■弊社の強み：
  ずばり3つの強みがあります。
  1．安定した収益性と盤石な財務基盤（キャッシュリッチ）
  2．最先端の機能性分野へ事業拡大（精密化学品（IT素材、半導体、AI関連）、リチウムイオン電池用負極材（HEV向））
  3．働きやすい環境：就業制度、風通しの良い組織風土
  ■働く環境：
  ・ワークライフバランスがあってこそ、仕事に打ち込むことができると考えており、以下制度化しています。
  ・フレックスタイム
  ・在宅勤務制度
  ・半日単位の有給取得
  ・創立記念日休日
  ・時短　小学校卒業まで可能
  ・年間休日121日
  ・残業時間も少なく、高い有給取得率、男女問わず高い育休取得率で、ワークライフバランスを維持しやすい環境です。
  ・月平均残業20時間台程度（通年で業務負荷変動あり）
  ・有給取得率50%程度（計画的に取得すれば確実に取得可能）
  ・育休取得者女性100％、男性ほぼ100%（希望があれば100％取得実施）
  ■組織構成：
  ・設備管理室：総合職12名、現業担当49名、嘱託2名、計63名
  ・室長＝1名
  ・Gr長＝笠岡工場1名、倉敷工場1名
  ・平均年齢＝50歳（49.75歳）
  ■このポジションの魅力：
  ・西日本製造所は当社の主力の生産拠点であり、多くの主要な生産品目を生産しています。幅広く市場に販売している基礎化学品のタール製品、また次世代に向けて我々の生活にその付加価値をもたらす機能性化学品の精密化学品、電池材料があります。これら生産体制を将来に向けて維持確保するのは設備管理室メンバーの力によります。計画的な年次保全計画から、設備健全化に向けた更新計画、更に事業拡大のための新設や増強計画など幅広く活躍の舞台がそろっています。そして設備管理室の皆様に力の会社の事業発展への命運がかかっています。
  ・設備保全の基本計画から建設施工の実行まで一気通貫で関わることができ、自らの成果を実感できます。
  ・中規模の化学会社の設備部門で2工場合計60名強の配属人員規模（下記参照）、よって総合職一人ひとりが特定のプラントを担当し、自ら設備計画立案し、それを実行する。その過程で自分の意見が通り、達成感が得られます。

  • 職種 施工管理-プラント, プラントエンジニアリング
  • 勤務地 岡山県
  • 給与 520万円～730万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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