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資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者を優遇、さらに資格取得支援制度を整えている企業の求人特集です。資格を活かしてキャリアアップしたい方や、新たな資格取得を目指しながら働きたい方に最適。手当や講習費用補助、学習支援など制度が充実した企業を厳選してご紹介します。

検索結果 5251件

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    株式会社安江工務店

    【豊田】住宅リフォーム施工管理(リーダー候補)/サーラコーポレーション子会社/固定給充実※
    ■職務内容
    主に戸建住宅におけるフルリノベーションや水回り設備・内装リフォーム、間取り変更、屋根・外壁などの修繕工事・耐震工事の施工管理を担当頂きます。木造住宅が中心ですが、マンションもご要望に応じて対応します。工期は3週間~1か月半程度です。
    ■業務の特徴・やりがい
    ・営業・設計・施工管理と役割分担しているため、自分の得意分野に集中できます。また、三者でお客様担当となるため、休日出勤はほとんどございません。
    ・お客様のお住まいの中で業務をしていただくケースが多く、お客様から直接感謝の声を頂けます。
    ■働く環境
    残業20~30h/毎週木曜日ノー残業デー(17:30退勤)/日曜は工事がないため必ずお休み&シフト希望が通りやすく土日休みの社員多数/施工管理のリモート現場確認を試験導入中!/20時でPC強制シャットダウン
    各拠点ごとのエリアカット制で、お任せする案件エリアは車で30分圏内
    ■給与について
    ○月給:32.2万~37.3万円
    ○モデル年収:リーダー600~/店長800~
    ■組織構成
    当社施工管理職員は計15名おり、「リフォーム部門(13名)」と「新築部門(3名)」の2部門に分かれて所属しています。新卒入社1年目~40代後半まで幅広い年齢層の社員ががいます。
    ■キャリアプラン
    当社では、半年に一回人事考課時だけでなく、随時昇格を行っています。また、年功序列ではなく実力で評価するため、若くても優秀な方であれば数か月ごとに昇格しています。
    <売上の半分が紹介・リピート>お客様の悩みと希望に寄り添う顧客満足度重視の経営(ご納得頂けるまで手直し工事をする等)を行うことで、ご紹介や再注文を非常に多く頂いており、当社の売上の半分以上を占めています。
    <人口/新築ニーズが減少しても安定的に事業を拡大>国勢調査によると、日本の総人口は2030年には1億1,522万人まで減ると予測されています。また全国の空き家は820万戸(空き家率13.5%)にも上り、事実上住宅の数は現存する中古だけで十分といえます。そんな時代の流れを受け買取仲介やリノベーション、インスペクション等に業態転換を図る業者も増えている中、先んじて市場のニーズをキャッチした当社は安定的に事業を拡大。今後も東海3県での直営店舗展開を広げ、事業成長を実現していきます。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 600万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎学歴不問

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    敷島住宅株式会社

    【大阪・守口市】住宅設計職/転勤無し/60年以上黒字経営◎年休122日/残業月20程
    【60年以上の黒字経営で安定基盤あり◎転勤無し/残業月20hほど/年間休日122日/自社で設計・施工・アフターまで全て実施のため連携も取りやすい環境】

    ■仕事の内容:
    お客様との打ち合わせ、注文住宅・分譲住宅の設計等をお任せいたします。

    【エリア】
    滋賀・京都・大阪エリアが中心になります。
    ・お客様と打ち合わせ/現地調査
    ・プランニングとお見積り作成
    ・図面作成
    ・施工現場の確認
    ・お引き渡し
    (自社で設計・施工・アフターまで全て実施のため連携も取りやすい環境となります)

    \ワークライフバランスも充実の働き方/
    *残業月20h程度/年休122日
    *転勤出張無し
    *夏季休暇や年末年始休暇は大型連休取得が可能です。

    ■おすすめポイント:
    *穏やかな社員が多い社風◎
    *資格手当充実(宅建・施工管理技士・建築士等の資格)
    *営業成績に応じてインセンティブの支給がございます。
    *4年連続グッドデザイン賞受賞企業

    ■当社について:
    ・ライフスタイルに対応する多彩なプラン/デザイン・間取りの自由度が高い建築工法/快適でエコな次世代型省エネ住宅など、デザイン・クオリティともにワンランク上の一戸建て分譲住宅を提供しています。
    ・大阪、京都、滋賀を中心に総合不動産事業を展開。柔軟な姿勢を強みに設立以来連続黒字を達成している優良企業
    ・残業月20hほど/年間休日122日/リモートワークOK/定着率も高く働きやすい環境(4年連続グッドデザイン賞受賞)
    ・社員が働きやすい環境を整備することに力を入れており、定着率も高いです。<例:子3人で家族手当3万円、社員旅行等社内行事も労働時間に含め給与支給、夏季・年末年始は暦通り休める等>残業時間も約20時間。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 450万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上平日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定) 無資格歓迎学歴不問

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    アイディホーム株式会社

    【三鷹】インテリアコーディネーター◇別荘のインテリア提案・図面作成・商品企画など/上場G/基本土日休
    ~お客様の理想空間を具現化◎インテリア知識と経験に基づいた最適な提案と調達力が生かせる/新規立ち上げ部署/東証プライム上場G/完全週休二日制(土日休)・年間休日121日/就業環境改善中~

    ■業務内容
    当社が新たに立ち上げる事業部にて、富裕層向けの別荘におけるインテリアコーディネート業務および、建売住宅の商品企画に関連するインテリア提案をご担当いただきます。
    インテリアのプロフェッショナルとして、空間全体の雰囲気づくりから家具の選定・造作設計までトータルで手がける、非常にやりがいのあるポジションです。

    ■業務詳細
    (1)別荘のインテリア提案・図面作成:
    プランニング:顧客の要望のヒアリング、デザインコンセプトの策定
    設計・デザイン:デザインの方向性決定/商品選定・仕様決め/概算予算の作成
    調達・製作:調達・製作スケジュール管理/予算管理
    納品・施工:納品スケジュール管理/施工進捗管理/品質管理
    アフターサポート
    (2)建売住宅のインテリアコーディネートおよび商品企画:
    上記の別荘案件と並行し、建売住宅のインテリアセンス向上を目的とした商品企画にも携わります。
    ※他部署との連携しながら業務を進めていただきます。
    ※現在設計ではアーキトレンドを利用しているが、ウォークインホームに切り替え予定となります

    ■組織体制
    10月1日より新規立ち上げ予定のため、現在組織体制としては1名となります。一緒に事業を推進していける方を募集しています。

    ■就業環境
    ・完全週休二日制の土日休み+リフレッシュ休暇(6日)が付与されます。ご自身の予定に応じて休暇を活用し、仕事とプライベートを両立できる環境です。
    ・「効率よく仕事を進め、残業は極力しない」というのが当社の考え方です。労務管理による残業時間削減に向けて「定時15分後、PC自動シャットダウン」「残業発生時には上司への申告が必要」などを実施しております。

    ■当社について
    当社は日本で一番選ばれている分譲住宅メーカー飯田グループHDの中核企業として土地の取得から設計、施工までを自社で一貫して対応しています。手の届きやすい価格でも、高品質で快適な健康的な暮らしを追求し、多様なプランと個性豊かな空間演出で顧客満足度向上を目指しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    株式会社オープンハウス・アーキテクト

    【東京】インテリアコーディネーター◆未経験歓迎/家づくりに携われる◎/成長率1位のオープンハウスG
    ~完全未経験からインテリアコーディネーターへ/オープンハウスGの安定基盤/実力主義にてスピード感を持った昇給・昇格が可能です/女性管理職活躍中~

    ■業務内容:
    ・お客様との打ち合わせ、ニーズのヒアリング
    ・自由な発想での提案
    ・図面作成業務
    ・現場からの図面内容確認依頼への対応

    ■仕事の流れ:
    (1)初回接触、ヒアリング(社内の注文設計がお客様とお打ち合わせをして作成した間取りに対して、色決め・仕様決めの要望をヒアリングいたします)
    (2)内装・外装企画の提案
    (3)着工・工事進捗等の確認
    (4)お引き渡し

    ■働き方について(IT導入):
    当社では、現場の声やデータを基に、システムやアプリを開発しています。それにより、お客様への最適なサービスの提供だけでなく、業務の効率化ができ、残業時間の削減などを実現。現在は19時~20時にはほとんどの社員が退社しています!

    ■入社後のフォロー体制:
    ・ロールプレイング研修
    ・上長との面談、試験を経て一人立ち
    ※一人立ち後も先輩の接客に同席したり、先輩に同席してもらったりなど、柔軟なフォロー体制がございます。

    ■社内での昇進・昇格キャリアステップ
    成果次第で昇級・昇格が叶う実力主義の評価制度。年功序列は一切なく、ご自身の頑張りをしっかり給与/役職で評価していますキャリア形成としては1~3年で主任、3年~5年で係長、5年~8年でエリアマネージャーを目指していただきます

    ■身につくスキル・経験:
    ・設計、インテリアコーディネート、施工など建築に関するトータルスキル
    ・企画、提案力
    ・案件数が急増しているオープンハウスならではの設計実績

    ■プロジェクト事例:
    日本における新設住宅の着工戸数は年々減少が見込まれていますが、弊社が手掛ける棟数は毎年増加しており、過去7年で年間完工棟数200%増を達成しています。
    他社とオープンハウス・アーキテクトで迷われていたお客様が、価格が安かった他社よりも、「親身に対応してくれたオープンハウス・アーキテクトの担当にお願いしたい!」と選んでいただきました。お客様自身も気づけていないニーズまで汲み取った提案と誠実な対応でお客様の信頼を獲得できた事例です。
    <お客様のご自宅訪問ムービー>
    https://youtu.be/tzi8lqOkCKM

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築, 設計-その他, その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~600万円
    平日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 第二新卒歓迎職種未経験歓迎業種未経験歓迎

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    【東京/内装設計経験者の方へ】リフォーム物件の商品企画/フレックス/福利厚生充実◎/土日祝休
    【内装設計経験者歓迎!/月残業30h程/年商90億の黒字経営/年々成長中のベンチャー企業/転勤・出張なし】

    ■業務詳細:
    中古マンションの内装設計等の商品企画をお任せ致します。

    《具体的には》
    ・プランニングや仕様書の作成
    ・平面電気図の指示依頼確認
    ・見積りの確認
    ・一括業者からの質疑対応
    ・竣工検査
    ・商品化の管理
    ・アフター対応等

    《担当物件数》
    一人当たり1ヶ月に3~4件程他担当していただきます。

    《組織構成》
    商品企画部については部長含め10名体制
    ・商品企画課(社員5名、アルバイト1名)
    ・施工管理課(社員3名)

    《ポジションの魅力とやりがい》
    自分達が企画したものをお客様にご購入いただき、喜んでいただく事が一番のやりがいに繋がっています。時にはエンドユーザーの方とミーティングを行うこともありますし、何より社内の色々な部署とやりとりが発生するので、みんなで「ものづくり」に携わっている感じがして楽しいと思います。
    また、お客様からのアンケート回答の数も増えており、喜びの声と今後の商品企画につながるヒントをたくさんいただいております。

    ■当社について:
    MUSUBUでは、中古マンションを仕入れ、自社内で企画し、生まれ変わったリノべ物件を若い夫婦向けに販売しております。
    自社の強みを打ち出すため、明確な購入者のペルソナを決めているのがMUSUBUの特徴です。
    「顧客にフィットする物件づくり」をテーマに、商品企画において「シンプル。収納。スマート動線。」に拘っております。
    徹底的に主婦目線にこだわり、家事がしやすい、収納が多い、開放感ある空間の演出を実現し、ご家族の豊かな暮らしに貢献しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築, 設計-その他, その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~650万円
    完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【東京】技術コンサルタント(団地再生・まちづくり業務)◆ 月残業20h程度/土日祝休
    【独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の関連会社/ワークライフバランス◎/育休産休取得実績あり/平均勤続年数16年6か月】

    ■業務内容:
    UR都市機構や公社・公営の住宅団地に関わる再生計画検討業務を行います。
    【具体的には】
    ・団地の状況把握
    ・建替え事業に伴う将来グランドデザインの作成
    ・建替え計画の作成
    ・施設誘致・団地センター(商店街)再編方策など
    ★UR都市機構はもちろん、行政との調整や居住者への説明等、複数の関係者を巻き込んで仕事を進めます。
    ★ベテランの社員も多く在籍しており、フォロー体制が整っています。
    ★今回の配属部署では実施設計は担当しません。

    ■当社について:
    当社は独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の関連企業であり、「人が輝く都市やくらしの実現」をモットーに基盤・建物のハード面から販売・管理等のソフト面まで、多岐にわたる分野を担う、まちづくり/都市再生の総合コンサルタントです。
    主にUR都市機構が実施する都市再生事業並びに賃貸住宅事業の支援業務を受託しております。更には国・地方公共団体等の事業の支援を行うことを通じて社会に貢献し続ける「総合的まちづくり・すまいづくり支援企業」を目指しております。
    • 職種 その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 501万円~674万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    【東京】マンション開発の建築企画・推進~オリックスGのデベロッパー/「ライオンズマンション」の大京
    【プライム上場オリックス株式会社100%出資会社/累計供給戸数全国NO.1「ライオンズマンション」/年休128日/フレックス制】 
    ■業務内容:
    デベロッパーである当社にて、全国のマンション開発に関わる新築工事の建築費算出(積算業務)、コスト交渉/事業主としての工程管理等をお任せします。
    デベロッパーの立場で企画段階から施工方法を検討し、そのコストを含めた建築費算出を担っていただきます。
    今後、全国主要都市エリア中心部での上質物件の開発にも力を入れていくため、物件を造り上げていく上で非常に重要なポジションです。
    具体的な業務内容は以下になります。
    ・仕入案件に添付されるゼネコンからの見積もりの精査
    ・上記に伴う現地調査(主にネットで実施)
    ・事業推進における建築費の最適化に関するサポート業務
    ・事業計画の策定にあたり主軸となる建築費の算定
    ・仕入時に計画する建築物の施工方法の立案とそれに関わる建築費の算出
    ・事業推進における建築費に関する社内交渉
    ・仕入時にゼネコンから提出される概算見積の精査および妥当性の検証
    ・建築費の実情を知るための市場調査とゼネコン面談

    ■当社の魅力、開発の方針:
    ・同社はプライム上場オリックス株式会社の100%出資のディベロッパー企業です。供給戸数全国NO.1「ライオンズマンション」を運営するマンション専業としながら、販売だけでなく管理や仲介等もあり顕著に実績を出しています。累計管理受託戸数は業界トップクラスのシェアを誇ります。
    ・当社はこれまではファミリー層向けのマンション開発を強みにしてきましたが今後は三大都市圏中心部物件の商品シェア、事業拡大を目指しています。また集合住宅におけるZEH普及等サステナビリティ促進の為に積極的に取り組んでいます。新たな挑戦ができる環境です。
    • 職種 コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 800万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【豊洲】分譲マンションの修繕計画作成・技術支援(建築・設備)◆フレックス・在宅可/三井不動産G
    ◎建築、設備(電気・空管調)のいずれかの施工・品質管理経験者が活躍可能!!
    ◎三井不動産グループの安定基盤~フレックス・在宅可能・サテライトオフィス完備で働き方も充実
    ◎中堅ベテラン人材活躍~営業部門と連携し技術的な提案とサポートがミッション

    ■概要:
    マンションの運営に関して、技術工事領域に特化した部門でのお仕事です。高い専門的知識や経験を活かし深い範囲で業務を遂行します。具体的には、三井不動産グループの共同住宅を中心に大規模修繕工事の設計監理を担当していただきます。

    ■業務詳細:
    三井不動産グループの共同住宅を中心に品質管理の技術支援を担当していただきます。
    ・三井不動産マンション居住者からの問い合わせ事項に対して建築・設備技術支援
     現地調査、検討、居住者や理事会への報告、工事立ち合い等 入居者との技術的連携が重要となります。
    ・竣工前の物件に対する各種確認
     法令順守、竣工検査等
    ・協力会社との契約、原価管理等の対応
    ・長期修繕計画の作成
    ※ご経験やスキルに応じて近くの別部署への配属を打診させていただく可能性もございます。

    ■組織構成:
    品質管理部には約90名の従業員が在籍しており、品質部は領域・担当ごとに複数の部署に分かれております。適性やご経験に応じて配属先を決定させていただきます。

    ■就業環境について:
    (1)年間休日122日、フレックスタイム制度、リモートワーク制度を完備。中長期的に就業しやすい制度が充実しております。
    (2)時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得可能
    (3)フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化
    (4)モバイルPC貸与…働く場所は自由です
    (5)エンジニア職の中でも【全国型】【首都圏限定型】【中部支店限定型】のコースがあり、入社後もコース変更のご相談が可能です。

    ■求人の魅力:
    同社は、三井不動産グループ案件をメインで受注しており、三井不動産の安定基盤の上で働くことができることが魅力の大きな一つとなっております。
    働き方に関しても柔軟な働き方が可能なフィールドが整っております。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 670万円~830万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【東京】企画・計画・品質管理 ◆関西有数の総合デイベロッパー/50年を超える実績と信頼
    ~近鉄グループにおける不動産部門の中核企業/「あべのハルカス」等の複合商業施設を手掛ける/働き方改革で残業を削減/50年を超える実績と信頼~

    ■業務内容:
    鉄道系総合ディベロッパーとしては国内トップクラスの当社が手掛ける新築分譲マンションにおける、発注者側の企画・計画・品質管理業務をお任せいたします。

    ■業務詳細:
    その土地の形状や環境に適した建物の規模・コスト・コンセプトをもとに企画・設計。ゼネコン/設計事務所や協力会社と連携し、条件整理・役所協議・基本設計・実施設計・確認申請・見積精査・施工会社選定・工事監理・品質管理/検査・引き渡しまで全般の管理業務。

    ■配属先情報:
    首都圏事業本部・分譲事業部技術(商品企画・建築5名/アフター6名)
    ※ご採用者のスキル・経験に応じてご担当いただ<業務は決定します

    ■特徴:
    ・幅広く業務に携われることも特徴。また、こんな事がしたいといったWILLを業務に反映できる職場風土があり、裁量権もって働けます。
    ・資格取得の支援充実
    業務上必要な資格取得は会社が費用負担をしています。
    ・当社の分譲実績は国内上位にランキングされており、ファミリー向け/タワマン1億ション/大型プロジェクト…様々なマンションを展開中です
    ・首都圏:グッドデザイン賞を11年連続受賞

    ■社風:
    ・中途入社の社員も多いことから、実績ベースでフラットに評価される風通しの良い風土です。
    ・自分の個性を生かしながらしっかりと実績につなげられます。
    ・また、離職率も5~6%前後と長期就業者が多い定着率です。

    ■当社について
    ・近鉄不動産としては2022年3月期の年間売上高は1238億円を計上し、近鉄グループホールディングスでは2023年3月期連結決算では売上高1兆5610億円を計上しております。
    ・電鉄系総合ディベロッパーとして、取り扱い案件数は戸建分譲41,918戸、マンション分譲779物件90,746戸を突破しました。
    • 職種 コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 540万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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