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【若手活躍】年齢や入社歴に関係なく、成果に応じて評価を得れる企業様特集!

【若手活躍】年齢や入社歴に関係なく、成果に応じて評価を得れる企業様特集!

成果次第で昇進・昇給が叶う!完全実力主義を採用している企業の求人を集めました。年齢や社歴に左右されず、自分の力を試したい方やスピーディーなキャリアアップを希望する方におすすめの特集です。

検索結果 1191件

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    【長崎】管工事施工管理技士
    管工事施工管理技士として、主に現場管理業務をご担当いただきます。
    ※業務エリアは離島を含む県内および近郊の佐賀県内メイン
    ■職務の魅力:
    一つとして同じ現場はありません。過去の経験を生かしながら常に新しいものを創造し、苦労して施工したモノが地図に残り、人々の役に立っている事が実感できる点が一番のやりがいです。ICTを含めた技術の進歩は常に新しい材料や工法、図面の書き方や管理方法までも変化させ、今後は施工体制も大きく変化して行くと想定されます。当社では常に新しいものを取り入れながら時代の1歩先を行けるように努力しています。施工及び現場管理が出来るだけ快適に行えるよう環境づくりに努めています。
    ■求める人物像:
    建設現場は多くの人たちとコミュニケーションをうまく取りながら進めて行く事が必須となるので、そこがうまくできる方を求めております。常に新しいものに興味を持ち、目配り気配りが上手にできる方が、高品質な製品・サービスを提供でき、活躍の場を広げています。また、会社目線で物が考えられるかどうか。この点が会社のリーダーとして活躍できるかどうかを分けると考えております。
    ■組織構成:
    配属先は管理職3名、一般職6名で構成されております。
    ■当社の特徴:
    佐世保市を中心に主に県内を営業エリアとして、建築設備、水処理施設、プラント及びインフラの整備等、管工事を中心に電気、土木工事まで幅広く手掛けております。今後は才能あふれる多くの人材を採用して、建築現場の品質及び環境改善を図るために様々な事業にチャレンジして行く予定です。当社は地場の設備工事業のトップとして、これまで地域のインフラを支えて参りました。これからもその使命を果たしていきたいと願っています。建築業界は今後多くの変革がある事が容易に想像されますが、時代が動くときには必ずチャンスもあるはずです。いざという時に備え、会社の体力が十分な今、しっかりと準備を整えておきたいと考えています。現在、若手を中心に採用を進め、活気のある職場環境となりました。今後は技術を持った人材を揃え厚みのある組織にし、お客様に必要とされる企業を目指します。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 長崎県
    • 給与 550万円~650万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)転勤なし(勤務地限定) 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【グローバル職】空調・衛生設備施工管理※「子どもたちに誇れるしごとを。」
    【売上高1.5兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン/働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中】
    ■担当業務:建築作業所における空調・衛生設備施工管理業務をご担当頂きます。
    ■同社の魅力:
    (1)日本を代表する企業:創業から200年を超える日本を代表する企業です。日本の名だたる建築物を手がけてきており、売上高1兆5千億円を超えるリーディングカンパニーです。 
    (2)1品モノのモノづくりに携わる事が可能:その土地、その空間に建設出来る建物は一つしかありません。世の中に一つしかなく、永年残り、多くの人に影響を与えるモノづくりに関わっていく醍醐味を味わう事ができます。 
    (3)定着率の高い風土:平均年収887万円、平均年齢45.1歳、平均勤続年数19.8年と定着性の高い環境です。
    (4)社会インフラ企業:東日本大震災を期に、住環境の重要性が再度見直されており、同社の存在感は高まっています。今後、社会インフラを担う同社が日本に与える影響は益々大きくなってくると想定されます。
    (5)積極的な研究開発:研究・開発業務に非常に力を入れている事でも有名であり、未来の人と建築のあり方についても研究開発・構想を進めています。
    ■同社へ中途入社をする魅力:
    ◇「誠実で真摯な社風」:渋沢栄一翁の教えである、道徳と経済の合一を旨とする「論語と算盤」を社是として経営の根本方針としているため、全員が仕事に対して誠実かつ真摯に取り組んでおり、どうしたらお客様や設計者の期待を超える価値を提供できるかを考えています。
    その想いは現場で一緒にものづくりに関わる職人さんにも共有されており、垣根を越えて、良いものづくりに向かって、現場が一体となって取り組んでいます。また、内勤の技術スタッフをはじめとしたバックアップ体制が整っており、難易度が高い工事でも、社内が一丸となって取り組んでいることもシミズの特徴だと言えます。
    ◇「技術者としてのキャリアアップ」:技術者としてキャリアアップができるのが一番の魅力です。大規模なプロジェクトに挑戦できることはもちろん、現場と社内関係部署が連携してオールシミズで仕事に取り組むため、達成感も大きいものになります。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 540万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【福岡】住宅設計◇福岡勤務/安定性が強みのJR九州グループ企業/自由度の高い設計/転勤なし
    ~アイデアを形にできる職場環境/家族手当・住宅手当など福利厚生充実◎~

    ■業務内容:
    福岡都市圏を中心に注文住宅の設計業務を担当していただきます。
    ワンフロアで風通しの良い社風です◎

    ■業務詳細:
    営業とお客様との打ち合わせから関わり、描いた家づくりを形にできます。
    <手掛けるのは、十人十色の家づくり>
    ◇想いを形にできる喜び。
    JR九州住宅の家づくりの特徴は、設計士による自由度の高い設計です。お客様の「想い」にしっかり寄り添い、家族構成や趣味、ライフスタイルなどさまざまな情報を細かくヒアリング。お客様のご要望を反映したプランを提案し、世界に唯一、お客様だけの住まいを一緒に創り上げていきましょう。
    ◇設計士として誇れる仕事を。
    お客様との一生のお付き合いを目指す当社。「MY HOME LIFE60」という60年継続保証プログラムも設けています。だからこそ、「設計士と一緒に希望の家づくりができてよかった」とお客様から感謝されることもあります。お客様の人生を支えているという実感を得られるやりがいの大きな仕事です。

    ■働く環境:
    ◇仲間と共に成長できる環境
    現在、設計士として働いているのは6名で、20代から50代までの幅広い世代が活躍しています。会社全体では中途入社が7割以上を占めているため、新たに入社される方もすぐに馴染むことができるでしょう。ノルマはなく、働きやすい環境が整っているため、勤続年数が10年近くと高めなのも特徴です。周りのメンバーと共に切磋琢磨しながら、設計士としてのスキルを長期的に向上させることができます。
    ◇風通しの良い社風も自慢
    働きやすい理由のひとつに風通しの良いオープンな社風があります。オフィスは壁を撤去したワンフロアで統一されており、社員同士の顔がいつでも見え、上司⇔部下、先輩⇔後輩の垣根を超えてお互いに相談しやすい雰囲気が作られています。気兼ねなく意見を発信できる会社なので、あなたの経験を活かすのに最適な環境です。
    ◇休日・休暇
    土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日はたっぷりの122日。休日出勤が生じた際も、代休を取得しています。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 450万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度U/Iターン支援あり 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【岡山県/経験者採用】電気設備の施工管理業務※四国電力グループ/年間休日125日
    ~電気施工管理経験を活かして活躍/東証プライム上場・四国電力G/平均年収700万円以上~

    ■職務内容:
    住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物から小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、主に電気設備(受変電、電灯・動力、通信等)の施工管理を担当していただきます。

    ■業務詳細:
    ◇工程管理(スケジュール調整・作業員の手配)
    ◇安全管理(現場の見回り)
    ◇作業員の労務管理
    ◇原価管理

    ■当社の特徴:
    当社は、1963年、当時四国各県にあった4つの電気工事会社が合併し誕生しました。設立以来、送配電工事を事業の核として、地域社会の発展に貢献してきました。また、そこで培った高い技術力を活かし、ビル・工場・オフィスから一般家庭に至るまでの電気・空調・給排水等、建築設備の設計・施工に取り組んできました。現在では、情報通信や環境関連、PFIといった分野にも事業領域を拡げ、四国を代表する総合設備企業へ成長するとともに、首都圏・関西圏等にも積極的に進出しています。

    ■求める人物像:
    <プロフェッショナルな仕事をすることに使命感と誇りを持てる方>
    自らの仕事を通じて、顧客に満足してもらい、ひいては社会全体に貢献するというプロとしての使命感と誇りを持ち、そのために技術力/能力を鍛錬し、さらなる自己成長へとつなげられる方を求めています。
    <強い意欲と行動力で挑戦することができる方>
    現状に満足することなく、何をどのようにすれば「より良く」なるのかという問題意識を常に持ち、強い情熱とバイタリティで、勇気を持って能力向上や改善に向けてチャレンジする行動力のある方を求めています。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 650万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【岡山/倉敷市】プラントエンジニア(計装)◇日本を代表する大手総合化学メーカー/年間休日124日◇
    【プラント設計・建設に関わる経験をお持ちの方へ/プライム市場上場/100年以上の歴史/高度な技術力をベースに競争力ある事業を世界規模で展開/フレックス】

    ■業務内容:
    具体的な担当業務は以下です。
    ・化学品製造工場の増産・改良工事の計装担当者として、製造プロセス、設備予算、工期を意識しながら、設計、工事および保全業務を担当いただきます。
    ・業務にあたっては、中長期の工場インフラ整備の視点を持ち、制御工学、電気・電子工学に関する専門知識を活かしながら実行いただきます。
    ・また、各種機械・設備メーカーとの調整や発注業務、ならびに工事会社との調整も行っていただきます。
    様々なプロセス、設備に携わることができ、それらの設計・保全業務を行うことで、工場に貢献していることを感じることができるポジションです。
    まずは、実務担当者として、将来的には部下を率いてエンジニアリング業務を推進いただくことを期待しています。

    ■ミッション:
    岡山工場はライフサイエンス事業の中核工場と位置付けられており、当該部署は以下をミッションとしています。
    ・岡山工場の新製品導入に合わせた既存工場の設備改変に関するエンジニアリング業務全般を行い、岡山工場の収益向上に貢献する。
    ・設備のメンテナンス業務を行うことにより、岡山工場の安定操業を維持・継続する。

    ■キャリアイメ―ジ:
    一例として、短期的には工場内の起業および改良工事の設計や工事、保全計画、保全工事、予備機器、遊休設備の管理および活用に関することについて経験を積むことができます。中長期的には、当社全体のエンジニアリング機能の維持強化、国内外におけるプラントの新設、大型の設備変更についての検討、設計ならびにそれらの予算、建設管理に関することするなど、プロジェクトマネージャーおよび設計技術者の育成に従事いただくことが考えられます
    • 職種 施工管理-プラント
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 450万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【倉敷/プラント設備・建築設備の電気・計装施工管理】/土日祝休・残業月20h程度
    ~中途入社活躍多数/JFEグループの安定基盤/平均残業月20時間程度/手厚い福利厚生有~
    ■業務概要:
    JFEスチール関連の製鉄プラント・民間プラント設備等に関する電気・計装工事の施工管理をお任せします。具体的には以下の通りです。
    ・工事計画(工法検討、施工要領等の策定)
    ・施工管理(安全、品質、工程、協力会社等の作業管理)

    ■就業環境:
    JFEスチール関連の製鉄プラントの施工管理をメインで担当いただくため、全国各地への出張などが発生しにくい環境となっております。
    将来的にはJFEスチール関連以外の案件も担当いただき、各現場へ常駐頂く可能性もございます。

    ■同社の魅力と特徴:
    【◇JFEグループで安定経営/総合エンジニアリング会社】
    事業内容:当社は世界有数の鉄鋼メーカーであるJFEスチール(株)グループとして機械・電気の総合エンジニアリング会社として、プラント設備の工事やメンテナンスを行い、社会のインフラを支えています。
    事業構成:JFEスチール(株)の機能分離会社としての役割と当社の発展(外部展開)の両立を進めています。
    企業理念:JFEグループは常に世界最高の技術をもって社会に貢献します。

    【◇働きやすい環境で長期就業可能!/全社残業平均月20h】
    ・残業は全社平均月20時間程度、完全週休2日制で年間休日は120日以上あります。
    ・有給休暇の平均取得日数は年15.2日と高く、フレックスタイムも活用が進んでいるなど、安定的に働きやすい環境です。
    ・休日の突発的な出勤を極力減らすべく、組織内でバックアップ体制を整えるようにしており、就業が不規則にならぬよう近年工夫をしております。
    ・また会社の取り組みとして主要7拠点への保健師の配置、ハラスメント相談窓口、よろず相談窓口(EAPサービス設置)など、社員の健康を一番に考え事業運営を行っています。
    • 職種 施工管理-設備, 施工管理-プラント
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 600万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【倉敷/笠岡】設備管理者(管理職候補)※年収121日/土日祝休/JFEスチールG
    ■業務概要:
    電気制御系エンジニアとしてご活躍いただきます。
    ■弊社の強み:
    ずばり3つの強みがあります。
    1.安定した収益性と盤石な財務基盤(キャッシュリッチ)
    2.最先端の機能性分野へ事業拡大(精密化学品(IT素材、半導体、AI関連)、リチウムイオン電池用負極材(HEV向))
    3.働きやすい環境:就業制度、風通しの良い組織風土
    ■働く環境:
    ・ワークライフバランスがあってこそ、仕事に打ち込むことができると考えており、以下制度化しています。
    ・フレックスタイム
    ・在宅勤務制度
    ・半日単位の有給取得
    ・創立記念日休日
    ・時短 小学校卒業まで可能
    ・年間休日121日
    ・残業時間も少なく、高い有給取得率、男女問わず高い育休取得率で、ワークライフバランスを維持しやすい環境です。
    ・月平均残業20時間台程度(通年で業務負荷変動あり)
    ・有給取得率50%程度(計画的に取得すれば確実に取得可能)
    ・育休取得者女性100%、男性ほぼ100%(希望があれば100%取得実施)
    ■組織構成:
    ・設備管理室:総合職12名、現業担当49名、嘱託2名、計63名
    ・室長=1名
    ・Gr長=笠岡工場1名、倉敷工場1名
    ・平均年齢=50歳(49.75歳)
    ■このポジションの魅力:
    ・西日本製造所は当社の主力の生産拠点であり、多くの主要な生産品目を生産しています。幅広く市場に販売している基礎化学品のタール製品、また次世代に向けて我々の生活にその付加価値をもたらす機能性化学品の精密化学品、電池材料があります。これら生産体制を将来に向けて維持確保するのは設備管理室メンバーの力によります。計画的な年次保全計画から、設備健全化に向けた更新計画、更に事業拡大のための新設や増強計画など幅広く活躍の舞台がそろっています。そして設備管理室の皆様に力の会社の事業発展への命運がかかっています。
    ・設備保全の基本計画から建設施工の実行まで一気通貫で関わることができ、自らの成果を実感できます。
    ・中規模の化学会社の設備部門で2工場合計60名強の配属人員規模(下記参照)、よって総合職一人ひとりが特定のプラントを担当し、自ら設備計画立案し、それを実行する。その過程で自分の意見が通り、達成感が得られます。
    • 職種 施工管理-プラント, プラントエンジニアリング
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 520万円~730万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【岡山】内線電気工事の施工管理担当◆創業75年の安定基盤/大規模案件多数
    ~岡山最大級の独立系電気工事会社・創業以来75年以上積み上げた強固な経営基盤・様々な有名大型案件に携われるのがこのポジションの醍醐味!~

    ■職務概要:
    当社は構築物の電気工事を通して、日本中に安心安全で快適に使用できる環境をお届けするプロフェッショナル集団です。現在、安定的に案件があり、更なる事業拡大に向けた増員採用となります。

    ■業務内容:
    お客様との打ち合わせ→現地調査→設計図面・施工図の作成→電気工事の見積もり
    →資材・作業員の手配→作業員の方への作業指示
    →工事現場での品質・安全・スケジュール管理と工事→工事完了。
    と1件の工事をトータルでサポートして頂きます。
    また、キャリアを積んでいけば、予算の管理など責任のある仕事も担当して頂きます。

    【施工例】
    岡山市立オリエント美術館、岡山理科大学、岡山自動車道有漢トンネル、ウエストランドなど施工実績も多様。あらゆる案件に携われるため、施工管理職として力をつけることが可能です。
    様々な案件に係ることで専門性の高い経験を積むことが可能です。

    ■当社の魅力:
    公共工事比率も高い当社は、お客様からの信頼の厚さは勿論、経営の安定性も高く安心して長く働ける環境です。また、多様な案件があるため幅広い経験を積みながら専門性の高い力を付けることができます。

    ■おススメポイント:
    ◎大手ゼネコンとの長年の取引は勿論、太陽光発電領域では中国電力株式会社と業務提携を締結するなど、安定基盤と更なる事業拡大を実現。安心して長期就業ができる環境です。
    ◎資格取得支援制度、リフレッシュ休暇奨励金など、福利厚生も充実しています。また、様々な業務のDX化も推進中。現場が働きやすい環境づくりを現場の声をもとに推進しています。

    ■成長できる環境:
    幅広い分野の工事に携わっているため、幅広いスキルやノウハウを持っている社員が多く在籍しています。このような職場環境で業務を行うことで、ハイレベルなスキルを身につけることができます。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 600万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【倉敷】プラント工事の進捗管理◆創業110年以上安定企業◆残業20時間以下/年休122日・土日祝休み
    ◆◇ 補修工事の進行管理で社会インフラを支える!/転勤無し◎ ◆◇【年休122日/月残業20時間以下/有給休暇平均取得日数15日、取得率91.3%の実績有】

    ■業務詳細:
    主に石油化学、造船、電力系のお客様を中心に生産設備の補修、延命化工事(主にライニング工事)を強みとしております。
    施工管理職として、品質・安全に問題が無いかを確認しながら工事がスケジュール通りに進むよう現場をまとめる管理業務を行っていただきます。一般的な現場監督だと複数の現場を掛け持ちすることが多いですが、当社では基本的に「一人一現場」の体制を取っているため一つの現場に集中して取り組めます。
    工事は2~3日程の案件が多く(※出張頻度平均月3~4日/出張手当有)、工事をお任せする業者は、長い付き合いになる職人さんが多いためスムーズに仕事を進めやすい環境です。

    ■工事事例:
    ◎防食工事:フレークライニング/ゴムライニング/FRPライニング工事
    ◎熱絶縁工事:耐火キャスタブル及びファインフレックスライニング工事
    ◎その他:セラミックライニング/コンクリートクラック補修工事

    ■入社後の流れ:
    1日本社研修を実施し、社内の制度やシステムを学びます。
    充実した研修(OJTも含む)を入社~6ヶ月用意しており、基本的には先輩社員に同行して現場での動きを習得していただきます。

    ■教育制度:
    まずは現場で施工管理の補佐として書類整理や写真の整理から初めていただき、徐々に業務に慣れていただきます。
    ・練習用設備や簡単な現場で工事の流れを掴む(動画マニュアルあり)
    ・先輩のアシスタントをしつつ実践的スキルを身につける

    ■年収モデル・評価制度:
    ・入社5年目:月収28万円/年収570万円
    ・入社7年目(主任):月収33万円/年収670万円
    ・入社15年目(課長):月収47万円/年収880万円
    当社では「成果」「能力」「姿勢」の3つの視点から総合評価を行っています。成果は業務実績、能力は職務スキルの習熟度、姿勢は経営理念への共感や日々の態度が評価対象です。
    評価は、部署間で評価基準の目線合わせを実施し、最終的には部門責任者で構成される評価者委員会で決定しています。この体系的な仕組みにより、評価者の主観に左右されない公正な評価を実現しています。
    • 職種 施工管理-設備, 施工管理-プラント
    • 勤務地 岡山県
    • 給与 530万円~640万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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