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検索結果　163件

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  髙松建設株式会社

  【高松グループ/資格不問】構造設計（自社設計施工物件）※自社研究所での研究により高い耐震技術を提供

  ■業務内容：
  ・マンション・オフィス・工場・病院等、多様な自社設計施工物件の構造設計業務をお任せします。
  　オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ、及び折衝業務等を担当いただきます。主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。
  
  ■技術力の高さが強み：
  ・髙松コンストラクショングループ技術研究所によって、高品質を維持、向上させるため日々研究。耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など多岐にわたる分野について管理棟、大型実験棟、一般実験棟などを用いて、建築・土木分野において技術開発を行っております。
  ・自由設計（パッケージ化した建物は建設していない）のため、デザインにこだわることが出来きます。それにより平均受注額7億円、1棟、5階～20階建のRC造中心に100名を超える1級建築士が在籍していることも強みです。
  
  ■就業環境：
  ★年間休日126日＋有休最低5日以上消化
  ★社員の50%以上がキャリア採用
  ★キャリア入社の幹部社員割合は40%以上
  ★週2日ノー残業デーの実施
  
  ■同社について：
  (1)東証プライム上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業とし、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。
  (2)東京本店は2023年6月に新社屋が完成。地上18階建の最新の職場で働くことが出来ます。

  • 職種 構造設計・構造解析
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  髙松建設株式会社

  【高松G】施工管理（解体工事）※年間休日125日/1現場2~4名体制/出張無/土日祝休/働き方◎

  ■業務内容：
  ・当社が受注した新築工事に伴う、既存建築物に関する解体工事の施工管理業務をおまかせします。
  《具体的な業務》
  (1)解体前の事前調査
  (2)施工計画作成（工程管理／安全管理／コスト管理など）
  (3)解体時の現場管理　など※基本的に担当現場は複数案件となります。
  
  ■就業環境について「本気の働き方改革を推進！」：
  ※現場で仕事をする社員も『仕組み』によって適正な働き方を実現しています！
  《複数名で現場を担当！社員の負担軽減》
  ・基本的に担当現場は1案件／現場には最低でも2名体制（平均3～4名体制）で施工管理：工事の規模に関わらず、一現場に必ず「2名以上」の施工管理担当者を置く体制です。土曜出勤が発生する場合もありますが、振替休日を取りやすい体制にしています。
  《自宅周辺の現場のみ！》
  ・担当現場は自宅から電車通勤できるところのみ。最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。さらに、首都圏に特化した事業展開をしているため、原則転勤はありません。
  《実質年間休日130日！》
  ・年間休日125日（土日祝）に加え、入社時に有給休暇を最大10日付与しています。
  《社内DX化で業務効率アップ！》
  ・施工管理担当者にはiPadを1人1台支給しています。施工管理専用ソフト「スパイダー プラス」の導入により、図面管理、工事写真管理、各種申請・報告、進捗管理などが一元管理可能となっています。
  《社内分業制と自社物件で働き方◎》
  ・協力会社の選定や書類作成等の間接業務は専門セクションと分業しています。また、自社設計施工率約90％なため、施工管理上の問題も全て社内で解決可能です。
  
  ■当社の強み：
  《顧客志向の営業提案と高い耐震品質で受注は右肩あがり！》
  ・首都圏を中心にお客様志向の本質的な提案を推進していく「営業戦略」、建築基準法の新耐震基準よりも15%高めた「独自の耐震基準」などの品質（安全性）などが功を奏し、受注案件は右肩上がりで推移しています。
  ※建築基準法の新耐震基準：
  ・震度6強～震度7程度の地震が起きても人命を守れるレベル

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  髙松建設株式会社

  【大阪】建築施工管理◆土日面接相談可/東証一部上場/残業月平均40時間/関西案件の非住宅割合7割超え

  【東証上場の髙松コンストラクショングループ/堅実経営による健全な財務基盤/自社設計施工率90%/働き方改革を推進している企業です】
  ■採用背景
  ・同社はマンションの実績が豊富な中、近年では非住宅の受注金額を伸ばしております。特に関西圏では非住宅とマンションの受注を比較すると非住宅が7割を超えてきております。非住宅の実績拡大に伴い増員を図る為の採用です。
  ■業務内容
  ・オフィスビル、商業施設、高齢者施設、病院、工場、賃貸マンション等様々な用途の建築施工管理をご担当して頂きます。また、営業部や設計部、購買部などとの社内の関係部署との連携を上手く図りながら、最終的には現場所長として、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理をご担当頂きます。
  ■案件特徴
  ・関西の案件では、非住宅とマンションの受注割合は非住宅が7割を超えております。関東を含めると5割が非住宅、5割がマンションという受注実績です。
  ・大半の案件は工期が1年~1年半。金額としては5~7億です。大阪市内が67%、京都市内7%、神戸・阪神間8%、滋賀・奈良・和歌山10%です。自宅からの通勤を考慮して配属します。
  です。
  ・ポリシーとして、同社は新耐震基準よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、安全性の高い物件を施工するノウハウを学べます。
  ■働き方
  ・施工管理体制において、業務効率を意識し、図面管理、工事写真管理、各種申請報告、進捗管理等が一元管理可能となるシステムを導入しております、また、工事の規模に関わらず、必ず2名以上の現場担当者を設置する体制です。そのため、振替休日の取得も取りやすい環境が整っております。様々な働き方改革に取り組んでおり、残業は月40時間以下です。
  ■施工実績
  ・天王寺理研化学ビル、スーパーコート三国（高齢者施設）、帝塚山リハビリテーション病院、トヨタカローラ新大阪、スギ薬局梅田店、大阪市淀川区役所など

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 450万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有研修制度充実交通費支給

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  髙松建設株式会社

  【大阪市】BIM推進担当◆年休126日（土日祝）/残業10h以内/離職率5%以下/子育て中社員多め◎

  ■業務内容
  業界内でも積極的にBIM導入をしている同社のBIM推進室にて、BIMの導入推進をご担当いただきます。
  同社BIM推進室には社内で約20名のメンバーが在籍しており、その一員としてご活躍いただくことを期待します。
  
  ■ミッション
  マンション等住居向けの総合建設で成長した当社は次の成長戦略で一般建築領域(オフィスビル/老人ホーム/医療施設/店舗/工場等)の強化を目指しています。
  ※シリーズ化した画一的な建物デザインはございません。
  図面をベースにしたコミュニケーションから、3次元モデルを使ったコミュニケーションに置き換え、早期から関係者間で共有し、意匠、構造、設備などの様々な仕様やコストの確認や管理を進めていきたいと考えております。
  また当社は営業担当を含め全員にipad導入している為、営業タイミングでも活用いただける仕組みを検討しております。
  
  ■同社の働き方について
  ・同社では働き方を大事にしており、水曜日はノー残業day、21時にはビルを閉館など、月の残業時間も10時間以内と働きやすい環境になっております。
  ・子育て中の社員も多く在籍、全員で協力できる体制を作っております。お子様の突発的な体調不良なども、お互いにフォローしている環境です。
  
  ■案件特徴
  ・ポリシーとして、同社は新耐震基準よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、安全性の高い物件を施工するノウハウを学べます。
  
  ■施工実績
  ・天王寺理研化学ビル、スーパーコート三国（高齢者施設）、帝塚山リハビリテーション病院、トヨタカローラ新大阪、スギ薬局梅田店、大阪市淀川区役所など
  
  ■当社特徴
  ・21社で構成される高松コンストラクショングループ(東証プライム上場)の中核会社です。
  ・業界では珍しいM＆Aを通じて成長した会社です。新規事業を拡大していく事で高成長を継続し、高収益企業を目指します。
  ・4週8閉所・AIカメラの導入など、建設業界の中でも特に働き方改革を力強く推進しております。

  • 職種 その他
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給

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  髙松建設株式会社

  【三田駅/高松G】構造設計（自社設計施工物件）　※50代60代活躍中！/土日祝/東証プライム上場G

  ■業務内容：
  ・マンション・オフィス・工場・病院等、多様な自社設計施工物件の構造設計業務をお任せします。
  　オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ、及び折衝業務等を担当いただきます。主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。
  
  ■技術力の高さが強み：
  ・髙松コンストラクショングループ技術研究所によって、高品質を維持、向上させるため日々研究。耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など多岐にわたる分野について管理棟、大型実験棟、一般実験棟などを用いて、建築・土木分野において技術開発を行っております。
  ・自由設計（パッケージ化した建物は建設していない）のため、デザインにこだわることが出来きます。それにより平均受注額7億円、1棟、5階～20階建のRC造中心に100名を超える1級建築士が在籍していることも強みです。
  
  ■就業環境：
  年間休日126日＋有休最低5日以上消化/社員の50%以上がキャリア採用/キャリア入社の幹部社員割合は40%以上/週2日ノー残業デーの実施
  
  ■同社について：
  (1)東証プライム上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業とし、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。
  (2)東京本店は2023年6月に新社屋が完成。地上18階建の最新の職場で働くことが出来ます。

  • 職種 構造設計・構造解析
  • 勤務地 東京都
  • 給与 800万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  髙松建設株式会社

  【東京／三田駅】設備設計（自社設計施工物件）　※経験を生かしキャリアアップ／残業10H程／転勤なし

  ■業務内容：
  ・マンション・オフィス・工場・病院等、自社設計施工物件の設備設計業務をお任せします。
  ■業務詳細：
  ・オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ等を担当いただきます。主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。
  
  ■技術力の高さが強み：
  髙松コンストラクショングループ技術研究所によって、高品質を維持、向上させるため日々研究。耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など多岐にわたる分野について管理棟、大型実験棟、一般実験棟などを用いて、建築・土木分野において技術開発を行っております。
  ・自由設計（パッケージ化した建物は建設していない）のため、デザインにこだわることが出来きます。それにより平均受注額7億円、1棟、5階～20階建のRC造中心に100名を超える1級建築士が在籍していることも強みです。
  
  ■就業環境：
  年間休日125日＋有休最低5日以上消化/社員の50%以上がキャリア採用/キャリア入社の幹部社員割合は40%以上/週1日ノー残業デーの実施
  
  ■同社について：
  (1)東証一部上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業とし、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。
  (2)東京本店は新社屋建設中2023年、地上18階建の新社屋が港区に完成予定です。最新の職場で働くことが出来ます

  • 職種 設計-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【博多駅前】住宅設計(オーダーメイド物件)◆転勤無／土日祝休／不動産コンサルティングを展開◆

  ◆◇住宅設計◆博多駅【年収525～750万円】木造アパート◆土日祝休み／完全オーダーメイド×投資用物件ならでは／やりがい×働き方改善の両方が叶う◎！年休120日／ベテラン一級建築士と働ける◆◇
  
  ■職務概要：
  当社は、不動産投資・賃貸管理・資産形成・空室対策を行っております。
  単なる不動産ではなく、お客様の資産形成のパートナーとして、不動産の専門性を生かしながら、経営視点で総合的なコンサルティングを続けてまいります。
  
  ■業務詳細：
  ＜設計士として投資家様の投資の規模・エリアに沿った完全オーダーメイドの物件の設計業務をお任せいたします。＞
  ・共同住宅（木造アパート）の設計図作成
  ・工事管理業務
  ※管理物件稼働率（入居率）：福岡・佐賀エリア99％、熊本エリア98％、岡山エリア100％
  
  ■組織構成：9名
  2020年6月から会社が始まって以来、退職者はゼロ。
  少数精鋭チームのため、誰でも一緒にフォローし合える職場だと自負しています。
  
  ■身につくスキル：
  ・在籍している設計士は木造アパート設計に 10年以上従事している一級建築士で、一緒に仕事に取り組むことで経験を積めます。
  ・複数県で展開しており、条例に沿ったプランを企画したり新プランのリリースに携わる事もできます。
  ・現場とも連携を取っていただき、是正指示をし、現場からの質問に答えながら進める事で、机上の経験ではなく、どの現場でも通用する設計士として成長できます。
  （現場監督も在籍しておりますので、連携強化を目指しています）
  
  ■同社の魅力：
  ・不動産の管理・販売を行う創業4年目のスタートアップ企業です。創業から４年で管理実績は1700万戸超え、事業規模の拡大とともに成長を遂げています。
  ・当社最大の強みは商品力です。建売ではなく、投資家様の投資の規模・エリアに沿った完全オーダーメイドの物件を建築しています。
  ・現在は福岡・久留米・熊本・岡山を中心に展開していますが、ゆくゆくは一都三県にもエリアを拡大していきたいと考えています。
  ・お金で得られることのできない「信頼」を大切にしています。決して派手ではありませんが、誠実さ・真面目さが私たちの取り柄です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 525万円～750万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  大和財託株式会社

  【渋谷】資格不問◆木造アパートの施工管理◆社員への還元◎◆DX＆スムーズな社内連携でムダな残業なし

  ■業務概要
  収益不動産を軸とする資産運用プランのコンサルティングサービスを提供する当社にて、拠点の立上げ担当として、東京本社での施工管理体制の構築もお任せします。
  ■具体的な業務内容：
  ・営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般…工程及び品質の管理／現場での工事立会／発注業務全般／自社設計物件の管理／職人の手配
  ・コスト削減の為、建築予算組み
  ・内製化に向けての業者／職人開拓
  ・協力業者からの見積もりのチェック
  ※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め、管理業務がメインとなります。現場にも足を運びながらうまくコントロールしていただきます。
  
  ■同社の魅力：
  ◇当社は不動産会社ではなく、資産運用コンサルティング会社です◇
  【押し売り営業無し。コロナ禍においても増収増益】
  当社は、顧客ニーズに合わせてコンサルティングを進めるプラットフォーム型のビジネスモデルのため完全反響型の独自事業戦略です。よくある電話や訪問等で見込み顧客を集める手法ではなく、独自のマーケティング（HP・ブログ・セミナー・書籍・DM）により反響を得ています。
  「お客様の幸せのために」を理念／顧客視点に立ったコンサルティング活動を行っています。複数回のカウンセリングを通して、お客様にとって不動産投資が本当に正解かを見極めた上で物件をご紹介（収益化が見込める物件がない場合は、ご紹介できるまで待って頂きます。）社員同士が競い合うような評価体制の廃止をしております。
  ※8年間で約200棟のアパ―トを地主の方や投資家等のお客様に提供しております。その中で大半のお客様の運用が成功しているため、お客様からの紹介も増えており「押し売りでない」戦略がこの会社のビジネスの成長（5期連続増収）につながっております。
  
  ■同社の魅力：
  ◇当社は不動産会社ではなく、資産運用コンサルティング会社です◇
  【押し売り営業無し。コロナ禍においても増収増益】
  当社は、顧客ニーズに合わせてコンサルティングを進めるプラットフォーム型のビジネスモデルのため完全反響型の独自事業戦略です。よくある電話や訪問等で見込み顧客を集める手法ではなく、独自のマーケティング（HP・ブログ・セミナー・書籍・DM）により反響を得ています。
  「お客様の幸せのために」を理念／顧客視点に立ったコンサルティング活動を行っています。複数回のカウンセリングを通して、お客様にとって不動産投資が本当に正解かを見極めた上で物件をご紹介（収益化が見込める物件がない場合は、ご紹介できるまで待って頂きます。）社員同士が競い合うような評価体制の廃止をしております。
  ※8年間で約200棟のアパ―トを地主の方や投資家等のお客様に提供しております。その中で大半のお客様の運用が成功しているため、お客様からの紹介も増えており「押し売りでない」戦略がこの会社のビジネスの成長（5期連続増収）につながっております。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 536万円～766万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  株式会社FDS

  【大阪】建築設計・設計監理 ※100％自社物件／土地の仕入れから施工・管理まで一気通貫

  【案件は100％自社物件／土地の仕入れから施工・管理まで一気通貫／20期連続増収増益／大阪市内の案件が中心／転勤なし】
  ■業務内容：
  建築設計職として、主に木造共同住宅（収益物件）の設計・設計監理を担当いただきます。施工エリアは大阪市内がメインで、同社が手掛ける物件は主に収益用不動産で、RC造の中高層マンションや木造の3階建てマンションを中心に、250棟超の施工実績があります。また、今後はRC造・S造のマンションにも注力していきます。案件はほぼ100％自社物件の為、裁量をもって業務にあたれます。
  
  ■同社の特徴：
  土地の仕入れから設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。
  ■同社の理念：
  同社の情熱を支えてきたのは社内外を問わない人と人とのハーモニーを育み続ける喜びにあります。グローバル化した不動産市場において、当社は堅実でまっすぐな財務戦略を推進し、妥協をゆるさない確固たる姿勢を貫いてきました。お客様の「心」に訴える ３S＜安定性 stability・安心感 security・安全性 safety＞を大切に、これからのハウジングビジネスに果敢に挑戦し続けます。それが私たちのスピリットです。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 320万円～900万円

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  【渋谷】安全管理※自社新築RC物件◆転勤なし／年休125日／土日祝休／残業10～20H／住宅手当あり

  ～施工管理経験者歓迎！安全管理／スタンダード上場／年間休日125日／土日祝休／転勤なし／各種手当・福利厚生◎／城南3区（世田谷区・目黒区・渋谷区）特化の建設会社～
  
  ■職務概要：当社が開発する、投資用新築RC造マンション建設における、安全管理業務をお任せいたします。現場常駐ではございません。
  ・安全管理体制の見直し、計画、立案　
  ・電子化された安全書類の管理（Greenfile.work 使用）
  ・安全パトロール（週に1～3回）　
  ・省官庁への提出書類の作成　
  ・その他、付随する業務
  
  ★当社の施工物件は、城南3区（世田谷区・目黒区・渋谷区）メインでRC造の3～12階建て投資用マンションであり、平均工期は8～16ヶ月です。
  ★自社開発物件　年間15～30物件をご担当いただきます。
  
  ■ポジションの魅力：
  ・自社で設計施工をしているので、現場で不明な点があっても直接担当者に確認でき、スムーズに問題を解決できます。
  ・PCの業務時間管理をしており、事前に申請し上長承認が無い場合は20時で強制シャットダウンされるので「無駄な残業」「隠れ残業」はさせません！
  ・定年は65歳ですが、70歳まで勤務可能となる再雇用制度＆経験・資格により75歳まで働けるキャリア社員制度を設けています。
  ・充実の各種手当（資格手当、現場手当、家族手当、借り上げ社宅制度、非喫煙者に月額2万円支給の健康促進手当など）
  
  ■当社について
  フェイスネットワークは、入居者の「住みたい」とオーナーの「持ち続けたい」を満たすデザインと居住性を両立させた「投資用新築一棟RCマンション」を、人が集まる東京の「城南３区 (世田谷区・目黒区・渋谷区)」を中心に、全ての工程を自社で完結させる「ワンストップサービス」で企画・開発し、お客様に提供してきました。マンションオーナーにとって、常に入居需要があり、長期的に安定した収益が得られる投資用不動産であり、入居者にとって、快適で過ごしやすく、安心して住みやすい賃貸マンションを開発するために、入居者視点にこだわるモノづくりの会社です。私たちのビジネスを通じて、ご縁があって出会った全ての人々のライフスタイルを豊かにするお手伝いをしています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  資格不問【名古屋】建築施工管理 ※自社物件の施工管理/ボーナス年6回/24期連続増収増益中

  ■職務内容：
  FDSグループが自社開発する共同住宅と老人ホームなどの施工管理業務をご担当いただきます。
  入社後は、経験・スキルに応じた仕事をお任せします。
  経験の浅い方は、5年程度を目安に業務を独り立ちできるようサポートします。
  ※物件の規模によりますが、慣れるまでは施工管理監督と一緒になって現場を動かしていただきます。
  
  ■仕事の魅力：
  グループ会社のFDSからの受注がメインですので裁量をもって仕事ができます。資格取得や経験を積む事で高収入を実現できます。これからも需要が増え続ける建設業界で必要とされる人材を目指していただけます。
  
  ■同グループの特徴：
  土地の購入から設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。
  
  ■同グループの理念：志し、極める人へ。
  私たちは、複数の分野の専門家が集まることで生まれたスペシャリストによるチーム。
  高品質なものづくりと自社による不動産運用の両方を行い、
  また同時に、不動産投資のパートナーとして、
  より高みを目指す挑戦者たちを支えてきました。
  組織の、また自らのさらなる進化を志す人たちのビジネスや人生を、成功へと導くために。
  次のステージへの道を切り拓く極める人たちと、
  歩みをともにするスペシャリストであるために。
  これからも、個々の専門性に磨きをかけ、チームとしての力の最大化に努めることで、
  あなたの成長と安定を促す存在であり続けます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造), 施工管理-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 450万円～550万円

  完全週休2日制 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給オフィス駅から徒歩5分以内

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  大和財託株式会社

  【東京】リフォーム施工管理※アパート・戸建て／年収536万円以上／年間休日120日／土日祝休／転勤無

  ■業務概要：
  自分の仕事が社会貢献に繋がる。スケールの大きい仕事をしませんか？投資用アパート、戸建住宅などの物件のリフォーム対応をお任せします。
  
  ■具体的な業務内容
  ・大規模再生工事の施工管理
  ・買取再販のリフォーム
  ・管理物件修繕の施工管理、簡易修繕対応
  ※各工種別に分離発注、工事監理を行って頂きます。
  2031年に売上1000億円を達成するために買取再販をはじめとしたリフォーム事業を強化しています。
  お持ちのスキルや、これまでのご経験をフル用して当社の成長に力を貸してください（ご経験年数や内容は問いません）。
  
  ■就業環境：
  労働環境、条件については「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、下記のように環境整備に力を入れています。
  ・完全週休二日制、年間休日120日(プラス法定有給休暇）など労働管理の徹底
  ・ITツールの積極的な導入による業務効率化
  ・チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
  ・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
  上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは当社は一切無縁です。
  事実、当社に中途で入社した技術部門の社員は皆、「これまでにない環境である」と、当社を評価しています。
  
  ■社員の声：
  ・設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りで会社の成長が加速することを実感できる環境です。
  ・仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
  ・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
  
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 536万円～736万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  大和財託株式会社

  【大阪/資格不問】意匠設計（RC造）※年収766万～/年休120日（土日祝）/実務経験者歓迎！

  ■業務内容：
  当社が開発するRC造投資用物件の設計業務をお任せします。
  【具体的な仕事内容】
  ・土地活用提案で受注した物件の基本設計
  ・現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
  ・基本設計業務及び進捗管理　※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
  実力に応じて建築グループ全体の仕組みづくりにも携わり、チームを牽引していく存在になって下さい。
  
  ＜RC造＞
  共同住宅（賃貸物件））5～10階建て　300～2000平方メートル
  建物の金額は、1～5億円程度です。
  
  ■自社物件の特長
  自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
  RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
  「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
  全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
  
  ■当社建設技術職の特徴
  ・部署間のセクショナリズム/理不尽な業務指示などには無縁の会社です。
  ・ITツールの積極的な導入による業務効率化
  ・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
  ・自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現。RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
  
  ■会社の雰囲気/特徴
  ・本音で顧客・取引先・社員の幸せを追求している。
  「顧客にとって本当にいい提案は何か」という常に本質を考える意識を各社員が持っている為、その文化が醸成されています。
  また、顧客だけでなく、社員・取引先の幸せも考えた運営をしています。
  ・部署関係なく協力する。
  全社員が顧客に向き合う姿勢を持っている為、互いの業務も自分ごととして考えます。セクショナリズムに業務が阻まれることはありません。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 730万円～950万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  大和財託株式会社

  【大阪/転勤無】木造施工管理～年休120日（土日祝）／50代活躍！／会社利益は社員に還元！～

  ■業務概要：
  当社が営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般をお任せします。
  
  ■具体的な業務内容：
  ・工程及び品質の管理
  ・現場での工事立会
  ・発注業務全般
  ・自社設計物件の管理
  ・職人の手配
  ・コスト削減の為、建築予算組み
  ・業者・職人開拓
  ・協力業者からの見積もりのチェック
  ※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め・管理業務がメイン。 現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。
  ※ご希望に応じて、将来的にS造、RC造建築に携わることも可能！
  
  ≪PJ事例(木造)≫
  ・3階建て共同住宅
  ・延べ300㎡～700㎡
  ・7,000万～1億6,500万円規模
  ※当社のオリジナル木造アパートをメインに年間40～50棟完工しています。
  当社標準仕様、システム化された管理方法に基づきご経験を生かしてください。
  
  ＼当社の施工管理の特徴／
  （1）お客様の思いをカタチに！
  自社オリジナルの新築木造アパートを建築し、用地仕入から設計・施工・販売・管理までの一貫体制を整えています。他社と差別化を図り、お客様の利益最大化を実現しています。自社設計・自社施工のため、自由度の高い建築が可能！
  
  （2）キャリアップの機会あり！
  事業拡大に伴い、関東圏・関西圏・名古屋・福岡にも進出中。顧客ニーズに応えるため、技術者を増員し提供価値の向上を目指しています。ポジションは無限にあり、裁量を持って活躍できるチャンスがあります。
  
  （3）施工管理業務に集中できる！
  現場作業は協力業者に任せるため、上流の仕事に集中できます。多くの専属協力業者がいるため、安定した施工管理体制でプロフェッショナルとして成長できます。
  
  （4）働き方も安定！
  IT化・ペーパーレス化やカーシェアサービス法人契約等で業務効率を高め、自宅からの直行もOK！労務管理も徹底しており、固定残業時間は45時間/月で、超過した場合は別途残業手当を支給します。休日出勤時には振替休日を取得できます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 618万円～950万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

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  大和財託株式会社

  【大阪】営業事務※未経験歓迎/グランフロント勤務/年休120日/営業からチャレンジ可/年収400万～

  ■業務概要
  当社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。
  
  ■具体的な業務
  ご経験やご希望に応じて配属先を決定します。
  ぜひ希望がありましたら面接でお聞かせください。
  ・資料、契約書作成
  ・電話、メール、来客の対応
  ※詳細は配属部署により異なります。
  
  ■配属先例）
  （1）売買部門
  ・物件売買の契約書作成
  ・決済の伝票作成
  ・火災保険の手続き
  ・セミナー対応
  
  （2）賃貸管理部門
  ・入居申し込み後の審査～入居までの対応
  ・管理物件に関わる送金明細作成
  ・請求書処理
  
  ■当社事務職の特徴
  ・部署間のセクショナリズム/理不尽な業務指示などには無縁です。
  ・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度があります。
  ・積極的な発信が推奨される雰囲気の為、経験/年次に関わらず「良いものは良い」と評価されます。
  ・会社としての意思決定がスピーディーな為、業務が滞ることがありません。
  
  ■社風/特徴
  ・本音で顧客・取引先・社員の幸せを追求している。
  「顧客にとって本当にいい提案は何か」という常に本質を考える意識を各社員が持っている為、その文化が醸成されています。
  また、顧客だけでなく、社員・取引先の幸せも考えた運営をしています。
  ・部署関係なく協力する。
  全社員が顧客に向き合う姿勢を持っている為、互いの業務も自分ごととして考えます。セクショナリズムに業務が阻まれることはありません。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 その他
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～453万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有研修制度充実交通費支給

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  大和財託株式会社

  【大阪/梅田】 土地活用営業（管理職候補）※完全反響営業型/創業10年で年商100億超/年休120日

  【具体的な仕事内容】
  ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
  ・オーナー様の発掘、訪問
  ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング
  ・土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携）
  ・チームメンバーのマネジメント、指導（営業同行でのクロージング含む）
  
  ■営業スタイル
  ・新規顧客獲得は、HPやSNSなどのデジタルマーケティングを駆使した
  完全反響型スタイルで飛込み営業等は一切しない為、ニーズのある顧客へ効率的に営業ができます。
  
  ■当社の特徴：
  ・当社の土地活用（「やまとの土地活用」）は、単純にアパート・マンションを建てる・売るという建築営業とは一線を画すサービスです。あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。
  土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断し、賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築をご提案。反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。
  お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。それが『資産運用型土地活用』です。
  
  ・自社開発、自社施工での低コスト・高い商品力を誇り、お客様が賃貸経営できちんと利益を出し、相続税対策も出来る提案が当社では可能です。
  
  【部門構成】
  土地活用事業部
  大阪：営業3名、業務管理1名、営業事務1名
  
  ■当社の魅力：
  ◇顧客の幸せになることを最優先とした完全反響型の営業スタイル◇
  当社は、顧客ニーズに合わせてコンサルティングを進めるプラットフォーム型のビジネスモデルのため完全反響型の独自事業戦略です。
  「お客様の幸せのために」を理念／顧客視点に立ったコンサルティング活動を行っています。複数回のカウンセリングを通し、お客様にとって不動産投資が本当に正解かを見極めて物件をご紹介（収益化が見込める物件がない場合は、ご紹介できるまで待って頂きます）
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 営業
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 580万円～952万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  大和財託株式会社

  【渋谷】RC造建築施工管理◆年収836万～◆定年65歳／役職定年なし◆残業～45h◆社員への還元◎

  ■業務内容：
  当社が提供するRC造アパート・マンションなどの建築施工管理業務を担当します。
  
  ■具体的な仕事内容：
  ・営業が建築請負で受注した物件の施工管理全般（作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、品質管理、引き渡し）
  ・建築予算の組み立て
  ・コストダウンや業容拡大のための業者・職人の開拓
  ・協力業者からの見積もりチェック
  
  ■プロジェクト事例（RC造）：
  ・マンション、ビル、ホテル等
  ・延床面積1000㎡～9000㎡
  ・予算規模3～30億円
  
  ■魅力・特徴：
  ◎自社設計・自社施工体制：お客様の利益最大化に向けて、「用地仕入～設計・施工～販売～管理」を一気通貫で行う体制で他社との差別化を実現。
  ◎待遇アップの実現：20代～50代まで幅広い年齢層が在籍し、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。転職で収入アップや待遇改善を実現しています。
  ＜年収例：1,300万円（入社1年目 50代前半）、1,086万円（入社4年目 30代後半）、836万円（入社1年目 20代後半）＞
  ◎施工管理業務に集中できる環境：IT化・ペーパーレス化を推進して業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上しています（自宅から直行・直帰も可能）。社内の風通しも良く、積極的な意見提案が歓迎される環境です。オーナー様の利益最大化に向けて全ての部門が協力し合い、チームプレーを大切にしています。
  ◎労務管理の徹底：固定残業時間45時間/月を超えないよう調整しており、超過の場合は別途残業手当を支給します。年間休日120日、完全週休二日制（土日祝）で、休日出勤時は振替休日を取得できます。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 836万円～1086万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  大和財託株式会社

  【福岡/転勤無】 土地活用の提案営業 ※完全反響/高い固定給594万～/顧客に寄り添うスタイル

  ■こんな方におススメ！
  ・お客様（オーナー様）に寄り添った提案・営業がしたい方
  ・正当で透明性の高い評価制度のもとで働きたい方
  ・未経験からでも実績を残せる会社で働きたい方
  
  ■業務概要：
  お客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能資産運用型土地活用営業職
  当社の建築営業部にて、資産運用型の土地活用営業をご担当いただきます。
  不動産業界、土地活用営業のご経験をお持ちでない方も大歓迎です。
  経験豊富なメンバーがサポート／レクチャーいたします。
  
  ■具体的な仕事内容：
  ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
  ・オーナー様の発掘、訪問
  ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング
  ・土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携）
  
  ■当社の特徴：
  売込みをしない営業スタイル
  賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、賃貸経営に適していない立地の土地をご所有の方には、土地は所有したまま、別途賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案するなど、アパートマンションを建てること前提での商談はいたしません。
  
  ■入社後について
  まずは、先輩社員と一緒に業務を覚えていただきます。
  OJT形式での研修となります。土地活用営業という業務の一連の流れや知識を習得いただきます。
  
  ■会社の姿勢
  私たち大和財託は、「資産価値共創業」です。お客様の人生をどこまでも潤し、取引先を潤しながら、自社と社員も潤していく「潤環シナジー戦略」を掲げ、実践。
  圧倒的顧客ファーストの精神で、「真にお客様の為になること以外はやらない」という方針をどの部門も徹底しています。
  
  ■会社の雰囲気/特徴
  ・本音で顧客・取引先・社員の幸せを追求している。
  「顧客にとって本当にいい提案は何か」という常に本質を考える意識を各社員が持っている為、その文化が醸成されています。
  また、顧客だけでなく、社員・取引先の幸せも考えた運営をしています。
  ・部署関係なく協力する。
  全社員が顧客に向き合う姿勢を持っている為、互いの業務も自分ごととして考えます。セクショナリズムに業務が阻まれることはありません。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 営業
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 594万円～694万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  大和財託株式会社

  【福岡/転勤無】意匠設計（木造）～年休120日（土日祝）／自社設計施工で自由度◎／50代活躍中！～

  ■業務内容：
  投資用物件の設計をお任せします。
  営業や施工とのチームプレー抜群。設計に集中して仕事ができます。
  当社が開発する木造投資用物件の設計業務をお任せします。
  
  【具体的な仕事内容】
  ■土地活用提案で受注した物件の基本設計
  ■現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
  ■基本設計業務及び進捗管理　
  ※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
  
  ■担当物件の目安（年間）:
  ※経験に応じて異なります。
  経験が浅い方：15件前後
  経験がある方：20～25件
  300～400平方メートルの木造3階立て共同住宅がメインで
  建物の金額は、3,000万円～2億円程度です。
  鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。
  ★ご経験に応じて大規模な物件に携わることができます。
  
  ■こんな方におススメ：
  ・「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方！
  ・全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境で働きたい方！
  
  ■当社建設技術職の特徴
  ・部署間のセクショナリズム/理不尽な業務指示などには無縁の会社です。
  ・ITツールの積極的な導入による業務効率化
  ・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
  ・自社で『用地仕入～建築・施工～販売～管理』を一気通貫で担う体制へのこだわり。
  ・自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現。RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
  
  ■会社の雰囲気/特徴
  ・本音で顧客・取引先・社員の幸せを追求している。
  「顧客にとって本当にいい提案は何か」という常に本質を考える意識を各社員が持っている為、その文化が醸成されています。
  また、顧客だけでなく、社員・取引先の幸せも考えた運営をしています。
  ・部署関係なく協力する。
  全社員が顧客に向き合う姿勢を持っている為、互いの業務も自分ごととして考えます。セクショナリズムに業務が阻まれることはありません。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 618万円～950万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  大和財託株式会社

  未経験OK【大阪/転勤なし】賃貸管理職※年休120日/独自ノウハウで他社優位性◎/年収500万～

  ■仕事内容
  当社の取り扱う物件の賃貸管理業務をご担当いただきます。
  ご経験やポテンシャルに応じて以下の業務をお任せします。
  
  （1）物件管理代行
  賃貸経営オーナー様に代わり、収益物件（アパート・マンション）の運用、管理。オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメントし、オーナー様の利益最大化を実現するのがミッションです。
  ・オーナー様の対応業務(リフォーム等の提案等)
  ・入居者様からのお問い合わせ対応
  ・退去受付業務
  ・工事管理業務(見積り・発注・工程管理等)等
  
  （2）入居者募集営業（リーシング）
  賃貸仲介業者様と連携し、空室を解消するための営業。
  丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
  家賃収入によって資産を形成する不動産投資において、入居付け営業は収益の『生命線』となる、重要な仕事です。
  ・仲介業者への営業活動
  ・家賃相場調査
  ・物件の現地調査等
  
  （3）賃貸経営代行（収支管理）
  オーナー様に代わり建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる悩みを無くし、利益の最大化を実現。
  ・建物の管理
  ・仕入れ物件の名義変更
  ・家賃の回収
  ・オーナー様への送金対応等
  
  ■当社賃貸管理職の強み
  当社の賃貸管理の強みは「入居率の高さ」です。当社が蓄積し磨きをかけた独自の手法で高い入居率を実現している為、オーナーとなる顧客に対して利益を還元することができます。
  
  ■同社の特徴：
  【完全反響営業】
  不動産・建設業界にありがちな、飛込み・営業電話などではなく、綿密に計算されたマーケティングを展開することでお客様が当社に集まってくる仕組みを構築。お客様から当社で購入したいという立ち位置を構築しています。
  
  【正当な評価制度】
  年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。営業系社員についてはインセンティブ制度も有り、成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
  
  【チャレンジができる環境】
  周囲に流されず自身で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。意思決定・変化対応のスピードが速く、やりたいことや顧客の為の施策を忖度や社内を気にせず速やかに実行いただけます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 賃貸管理
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～597万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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