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ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFの切り替えを大切に、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方へ。ワークライフバランスを意識した働き方が叶う企業の求人を特集。効率よく働き成果を出すとともに、オフの時間も思い切り楽しめる環境が整っています。

検索結果 5357件

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    【埼玉】施工管理(木造)※ポラスグループ/転勤なし/完全週休2日制/残業30時間程度
    【豊富なキャリアパス/研修・資格取得支援制度あり/ライフワークバランス◎/20時PCシャットダウン】
    ■業務内容:
    同社の木造分譲住宅の施工管理として施工管理をお任せいたします。

    ■詳細業務:
    ・工程・安全・品質の管理
    ・職人の手配指示・管理
    ・資材や機材の手配指示・在庫管理
    ・お客様対応など

    ■キャリアパス:
    入社後はまず、分譲住宅案件を中心に施工管理業務をお任せする予定です。その後、経験や希望に応じて、注文住宅案件、非住宅案件にも携わっていただくことも可能です。

    ■業務の特徴:
    事務作業はサポート担当に依頼できる環境となっており、資材発注システムはipadでリモート対応できる。現場監督者は職人の手伝いはしない規則の徹底しております。社員大工やポラスから独立した協力会社様との強い信頼関係から徹底的に業務分担をし、お互いが高い生産性を出せるようにしています。

    ■組織構成:
    現場監督(施工管理)は約100名、平均年齢は30代前半。近年は女性も増えており、今では約1割が女性です。また、月に一度ラフに課長と話す面談があります。現状の仕事の悩みや将来のキャリア、携わってみたい案件などの話をざっくばらんに話す場があります。

    ■働き方について:
    パソコンが20時にシャットダウンされ、遅くまで残業せずに帰ることが習慣化しており、残業は月30時間程度。また休日出勤は基本NGとなっており。やむを得ない場合は上司承認が必要で振休を必ず取得頂きます。
    長期休暇は、現場閉所日となり、全社員が一斉休暇を取得します。さらに加えて、全社員が「8日以上有休消化をする」という目標を掲げ、全員が100%クリアしています。

    ■ポラスグループ:
    「お客さまへの安全・安心」という創業の想いをもとに、住まいに関するあらゆる事業を展開するグループ会社です
    ●地域密着型経営:埼玉・千葉エリアに特化しグループ企業数は27社。その中でも、同社は戸建分譲住宅事業で高い成果をあげています。
    ●日本最大/最新技術をもつプレカット工場:高度な木材品質が自慢の同社では、「構造設計・耐震構造」の分野でも多くの表彰実績があります。
    ●地元の街づくりやイベント参加にも積極的に関わり圧倒的な支持を集めています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【埼玉】分譲戸建の施工管理◇面接1回/土日休/残業20~30h/戸建住宅販売棟数No.1の飯田GHD
    ~何かしらの施工管理経験歓迎!/戸建住宅販売棟数が日本一の飯田GHD/ICT化×飯田産業独自のアプリ使用で業務効率化/全棟自社物件のためスケジュール管理◎/直行直帰◎/土日休・完全週休二日制/目標棟数を超える場合報奨金制度有~

    ■業務内容
    当社が手掛ける木造戸建住宅の施工管理をお任せいたします。
    具体的には、
    ・現場の進捗、行程管理
    ・工事に必要な資材の見積、発注
    ・図面と現状を踏まえた品質管理
    ・安全管理
    ※工期は1棟で約2.5~3ヵ月程度、経験に応じて棟数は調整いたします。
    ※目標棟数を超える場合に支給される報奨金制度あり

    ■働き方
    ・年休115日/完全週休2日制(土日休)
    ・残業時間20~30時間
    ・社用車を貸与/電子端末を貸与
    ※家庭を持って働いている方が多く、家事や子どもの行事とも両立しながら勤務しています。有休も取りやすいので、土日と繋げて連休取得も可能です。

    ■魅力
    ◎業務効率化を実現
    現場のDX化で電子端末貸与・飯田産業独自のアプリを使用し、業務の効率化をはかっています。ペーパーレスの文化が根付いており、タブレットを常時使い案件の進捗管理を行います。
    また全棟自社100%物件のため、工期スケジュールの管理が行いやすく、無理な工期設定もございません。木材のプレカット加工他、同一に近い図面が多く、効率化を重視しておりますので残業時間も少なく、無理なく働けます。
    ◎残業時間の管理徹底
    上長が各メンバーの残業時間の管理を行っていますので、一定時間を超えないよう月単位で徹底しております。

    ■当社の強み
    ◎信頼を積み重ねた圧倒的な実績
    当社は戸建住宅販売棟数が日本一の飯田グループHDの中核企業です。グループ全体で1日に約120戸、1年間で約46,000戸以上の家をご提供しており、これは日本全国で分譲戸建住宅を購入された方々の約30%を誇ります。
    ◎独自技術で満足度向上
    独自の工法である「I.D.S工法」「スケルトンインフィル」等を用いて、人生100年時代に、長く、安全・快適・健康に暮らして頂くため、住宅性能表示制度も4分野7項目で最高等級を取得しています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 500万円~900万円
    完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【さいたま市】分譲住宅の建築施工管理◆土日祝休/直行直帰◎/面接1回/プライム上場/顧客満足度No1
    【東証プライム上場/土日祝休みでワークライフバランス充実◎/棟数に応じたインセンティブで納得感のある給与/直行直帰OK】

    ■仕事内容:【変更の範囲:無】
    ・工事に向けた準備
    ・工程管理、品質管理、原価管理
    ・現場の巡回管理(安全、工程、品質管理)
    ・引き渡しの立会い、仕様説明

    ■仕事の魅力:
    ◇分譲住宅の性質上、同時に異なる工程の現場を複数管理するため、多くの経験を積むことができます。
    ◇協力会社の職人さんたちをまとめ、一つの街並みを作り上げる達成感を味わうことができるポジションです。
    ◇固定給に加えて引渡し棟数毎の報奨金と、施工技能に応じた手当があり、頑張りを給与面で感じられる環境です。

    ■働きやすい環境:
    ◇業務効率化のためデジタル化を進めており、タブレットと工程管理アプリ(アンドパッド)の活用が浸透しています。図面や画像などをタイムリーに共有できる他、コミュニケーションツールとしての役割も担っています。
    ◇現場間での作業を効率化するため直行直帰が可能です。
    ◇休日出勤の頻度は多くて月1回程度と少なくなっています。大半は建物引き渡しのために数時間出勤するケースですが、1日勤務をし、別日に振替も可能です。(※事前申請)

    ■入社後の流れ:
    最初は先輩社員と同行し仕事の流れを覚えていきます。同行期間は習得度に応じて異なりますが、独り立ち後もアプリを通じて、上司や先輩の指示を仰ぐことができます。

    ■配属部署について:
    所属長1名のもと、6名が在籍しています。年齢構成は50代が3名、30代が4名で、別途事務サポートメンバーもいます。

    ■当社について:
    グランディハウスグループは、新築住宅販売やリフォーム、中古住宅・再生、建築資材製造・販売、不動産賃貸といった幅広い事業を展開し、お客さまへ安心して永く暮らせる住まいをお届けしている企業です。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 450万円~575万円
    完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    【さいたま市】施工管理※住宅~アパート事業まで幅広く展開/月平均残業10h程度
    ~一級建築施工管理技士歓迎!/多様な物件に携わっているため、木造からのキャリアアップが可能です!~

    2001年の創業以来、長寿命の2×4建築にこだわり、高品質かつリーズナブル価格の住宅を提供し続けている当社にて、施工管理業務をお任せします。

    ■職務内容:【変更の範囲:無】
    お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図。
    その設計図が実際の家として建ち上がり、完成するまでの現場指揮監督を行って頂きます。
    ・新築の施工管理全般
    ・現場管理、予算管理
    ・建物の耐久性・使い勝手などを考慮した、仕様の提案
    ・見積書の作成
    ・工事の工程・安全・品質・予算管理 等

    ■当社の強み:
    ・強力な仕入力・積算力と豊富な建築実績
    数百棟のプロ投資家向けの建物を建築してきた実績をはじめ、大手建築会社の工事を下支えするなど、豊富な建築実績がございます。仕入れ力・積算力も高く、注文住宅は他社よりも20%程度安価にご提供が可能です。
    その為、年々ご依頼数は伸長しており、業績も好調です。

    ・メリハリ持って働くことができます!
    残業時間は月平均10時間のため、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。
    ・決定スピードが速く、裁量をもって仕事を進められる、やりたいを応援する会社
    一人一人が生産性高く業務を行っており、精鋭集団で事業を展開しています。新事業展開など、やりたいと手挙げをしたことに対して応援する社風であるため、自身のキャリアの可能性や幅を広げることも可能です。

    ・様々な案件に携われます!
    当社の木造住宅の強みを活かし、様々な建物の相談を頂きます。
    具体的には、ボルダリング施設や農業用倉庫などのニーズを頂き施工した実績があります。
    また鉄骨造にも対応しており、住宅からアパート、介護施設など広い建物に携われるため、やりがいも大きく、キャリアアップにも繋がります。

    ■当社について:
    当社は、「建築を通じて人生に"豊かさ"と"わくわく"を提供する」をモットーにし、本社を富山に構える建築会社です。
    一般顧客を対象とした注文住宅から、投資家・地主様向けのアパート、介護施設等収益物件の建設など、幅広く事業展開しております。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 700万円~1200万円
    完全週休2日制土日休み 交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    【埼玉】注文住宅の施工管理◇平均年収832万/成果に応じた報酬金制度あり
    ~分業体制で効率化!施工管理業務に専念できる/固定給+報酬金制度で高年収が叶う/完全週休二日制(水日祝)/大手ディベロッパーが手掛けるデザイン性高い注文住宅~

    \おすすめポイント/
    ◎分業体制を徹底しているため、施工管理業務に専念できます!
    着工前のICなどの顧客打合せや確認申請業務・アフターメンテナンス業務は兼務しません。
    ※ただし、引渡し後1回目の定期点検は行います。

    ◎業務調整可能で、柔軟な働き方ができる!
    ・業務効率を重視して直行直帰が出来るような物件振り分けを優先しています。
    ・個人の働き方のニーズに配慮して業務量を決定。年に2回、本部との面談で「今年は子供の受験があるので家族との時間を増やしたい」「今年はバリバリ働いて稼ぎたい」など、各個人の要望に配慮しています。

    ◎業界では珍しい「固定給+報酬金制度」!高年収が可能です
    成果が収入に直結する「報奨金制度」があります。
    引渡棟数、物件規模、難易度、コスト、工期、顧客評価などによりポイント化して、評定基準を超えた場合に支給されます。
    ※昨年実績平均約200万円/年

    ■業務内容:
    木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の施工管理をお任せいたします。
    ・施工計画の策定、職人の手配、材料の調達
    ・工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、 原価管理、技術的な指導。顧客への定期連絡
    ※工期は約4か月、一人6~8棟を担当します。

    ■当社について:
    <業界トップクラスの安定感を誇る総合ディベロッパー>
    蓄積したノウハウ、ずば抜けた商品力・ブランド力、独自の工法。多くの優位性に支えられ、住宅リフォーム売上げランキングでNo.1に輝いている当社。
    新築戸建部門では、都市の景観にモダンデザインを提案。住友不動産の総合ディベロッパーとしてのノウハウを集めたハイグレードな空間創りで、グッドデザイン賞を多数受賞し、注目を集めています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 交通費支給

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    【新宿】施工管理/居住地に合わせて配属/完全週休2日制(水日)/年間休日125日/資格支援制度有
    東京セキスイハイムグループ/完全週休2日制/年間休日125日/地球環境にやさしく、60年以上安心して快適に住み続けることのできる住まいの提供~

    ■業務内容
    工事工程組みや工事会社への指示を行い、円滑に進むよう関係者間のコミュニケーションを密にとります。現場での施主様との工事中立会いも行い、完成後のイメージを共有します。
    また工事進捗の確認、工事品質の管理も担当し、ご満足頂ける住まいを完成させます。

    ■働き方
    ・直行直帰可能!
    └現場でも事務作業等を行えるよう環境を整備しておりますので、直帰がしやすいです。
    ・休みの取りやすい環境
    └事業所内で助け合い、可能な限り希望通りの休みが取れるような体制になっております。

    ■セキスイハイムは積水化学グループの住生活サービスブランドです。私たちが目指しているのは、一歩先にある未来の住まいづくり。 変わりゆく時代と暮らしを見据え、つねに新しい生活スタイルや性能、サポートを考えていくことは、お客さまの安心・安全、そして快適な暮らしに繋がります。セキスイハイムの総合サービスとは、注文住宅(新築)、分譲住宅・まちづくり、リフォーム、不動産、住生活サービス、海外事業など。各サービスが有機的に関わり、新しいサービスや価値を生みみ出し続けています。

    ●商品について:世間一般の住宅はプレハブ住宅と言われていますが、当社は工場で作る部分を8割くらい作っています。そのため、設計性能通りの住宅を提供できるメリットがあります。太陽光と蓄電池、スマートハイム、IOTとも連携をしていて、最先端の商品を扱っていることで、ブロックラーメン構造で一つのブロックを20個くらい組み立て一日で家の形になります。住宅の新築営業は、住宅の総合コンサルティング的な仕事であり、住まいのコーディネーター、ローンの設計まで行うことができます。東京セキスイハイムなので、首都圏で働けるので地域に根差した働き方が出来ます。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 600万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

    詳細を見る

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    【千葉県船橋市/未経験歓迎】新築戸建住宅の建築ディレクター◆転勤無◆残業少なめ◆手に職つける
    【未経験歓迎/ワークライフバランスを保ちながら手に職を付けられる環境/平均残業22時間、年間休日122日、転勤なし、土日祝休み/10年連続業績拡大中の成長企業/中途入社者多数活躍中】

    ■こんな方へおすすめの求人です!:
    ・市場価値の高いスキルを身に付け、長期的に働いていきたい。
    ・休日出勤、残業時間、転勤を心配することなくワークライフバランスを大切にしたい。
    ・頑張り/成果が正当に評価される環境で働きたい。
    ・業績が安定している企業で、腰を据えて働きたい。

    ■業務概要:
    建売住宅主軸のハウスメーカーで、同社の手掛ける新築住宅の建設に伴う調整・管理業務を担当いただきます。予算組み、資材発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。

    ■具体的な業務:
    ○建設前○
    ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配/段取り(1人当たり年間で20~30棟担当します。)
    ○建設中○
    ・現場での安全/品質/原価/工程管理
    安全…怪我なく業務ができるかチェック
    品質…法令通り、各種基準を守れているかチェック
    原価…予算内できちんと収められるかチェック
    工程…スケジュール内に竣工できるかチェック
    ○建設後○
    ・顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕)

    ■当ポジションの魅力:
    ・建設工事の調整/管理の仕事では建築や法律に関する知識が必要となりますので、業務を通じて専門性の高いスキルを身に着けることが可能です。
    ・専門性が高いことから、市場価値としても非常に高く、しっかりと経験を積むことで給与も上がっていき、将来的には年収1000万円も実現できる仕事です。

    ■当社の魅力:
    当社は東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知を中心に、リーズナブルな価格で良質で快適に安心してお住まい頂ける住宅を提供している戸建住宅メーカーです。 今年は創業来最高の1050億円の売上を達成するなど着実な成長を遂げております。
    一方、過去3年間の平均残業時間は21.5時間と1日あたり1時間程度というスタイリッシュな働き方を実現しています。業界平均が35時間を超えるなか、ワークライフバランスを重視し働きやすい環境を整えています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 千葉県
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【千葉/鎌ケ谷】<未経験歓迎>新築木造住宅の施工管理※年休120日/転勤なし/地域に愛される工務店◎
    ~未経験OK!創業50周年を迎える地域密着のハウスメーカー/完全週休2日制・残業月30時間以内/U・Iターン歓迎/産育休制度など福利厚生も充実~

    鎌ヶ谷をはじめとする地域密着型の不動産経営をしている同社で、新築注文住宅の施工管理業務を担当いただきます。

    ■担当業務:
    ・新築木造注文住宅の施工管理
    ・新築木造注文住宅の実行予算作成

    ■仕事の魅力:
    ・もうすぐ創業50年を迎える当社の木造建築に関するノウハウのもとで成長できます。
    ・マイホーム購入という大きなライフイベントに携わる事ができ、お客様のイメージ実現に向けて自身が携わった住宅が完成し引き渡される時には大きな達成感や感動があります。
    ・当社が進めているFP+LCCM住宅は建築業界の中でも最先端で、東大大学院進学を決めた社長や経験豊富な社員から刺激を受けながら仕事ができます。

    ■働く環境:
    ・残業は月30時間以下です。40時間を超えた場合は社長との面談を行い、担当業務量が適切か、改善できる部分がないか、など一緒に課題の解決に向けて取り組むほど、残業削減を徹底しています。
    ・業務効率化に向けて、施工管理ツール(ANDPAD)を導入し、図面のやり取りなどをiPadで行えるようにするなど、改善活動にも取り組んでおります。
    ・有給も取りやすく、社員のライフワークバランスも大切にしています。
    ・資格取得に向けた支援制度があり、勉強のための時短勤務や試験前は早退して勉強に専念できます。

    ■当社について:
    当社は「木造建築のオールラウンダー」を目指し、戸建て住宅建築から中高層ビルなどの大型建築まで、地域密着型の工務店として地域の皆様の「家づくり」をともにしつつ、日本の誇る木造建築技術を世界に発信しております。
    最近では生活家電とスマホの連携により外出先での操作や電力使用量の見える化、ドアセンサーとスマホアプリでの会話機能など、AIやIoT技術を活用し便利で快適なのはもちろん、安全性の向上や省エネにも寄与しております。また、太陽光から蓄電しその電力を住宅と電気自動車でシェアする仕組み(V2H)や、大きな窓や吹き抜けバルコニーがせり出した建物など、新しい技術を積極的に取り入れる事で次世代につながる「いい家」づくりを推進しております。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 千葉県
    • 給与 400万円~500万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    【千葉県/大工や職人からキャリアアップ歓迎】木造住宅の施工管理~残業30H/出張なし・基本土日祝休
    【プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ/平均残業は月30時間程度/実質年休121日/基本土日休み】

    ■業務内容:
    木造住宅の着工から完成まで、品質・安全・工程・原価等の管理を行います。
    入社後まずは着工から完成までを一緒に携わりながら、仕事の流れを身に着けていきます。
    仕事や現場になれて来たら、施工管理の業務を担当いただきます。
    まずは棟数の少ない(1棟~2棟)現場を担当し、進捗管理、職人さんの手配、安全管理、図面確認、予算作成などの業務を行います。
    着工から完成までは2~3カ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。

    ■特徴:
    ・各エリアで担当をお任せしておりますので、出張はありません。
    ・社用車を貸与
    ・iPad導入でスマートな働き方が可能です。

    ■就業環境:
    施工管理職の残業は月30時間程度となっています。年休121日と働きやすい環境です。家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。

    ■同社の特徴:
    同社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30%(2018年度)を超えており、安定した収益基盤を誇っています。
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 千葉県
    • 給与 430万円~550万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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