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ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFの切り替えを大切に、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方へ。ワークライフバランスを意識した働き方が叶う企業の求人を特集。効率よく働き成果を出すとともに、オフの時間も思い切り楽しめる環境が整っています。

検索結果 7145件

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    【埼玉/審査機関側】設計審査業務(意匠)◇土日祝休◇残業20h◇ワークライフバランス抜群◎
    ~業界トップクラスの規模と実績/審査機関側/建築物の安全・安心を保証する社会貢献性の高い業務/研修制度充実/年間休日数123日/土日祝休み/残業20時間~
    ●業務概要:
    全国に約130ある民間の確認検査機関の中でもトップクラスの実績と規模を誇ります。全国に34拠点を構えており、民間の確認検査機関で上場しているのは同社のみです。今回は建築基準法に基づき、設計審査業務(意匠)を担当していただきます。

    ●業務詳細:
    ・建築基準法関連業務
    建築確認の審査業務に従事していただきます。申請図書が建築基準法はじめ、関連法規に適合しているか審査をしていきます。審査に慣れてからは、申請者からの事前相談などにも対応いただきます。将来的に、建築基準適合判定資格者を取得後は、検査業務にも関わる可能性があります。そのほか、住宅性能評価業務、省エネ関連業務に従事する可能性もあります。
    ※案件種類…全国に展開しているので、戸建住宅から大規模建築物まで規模や用途は様々です。

    ●資格手当について:
    人材育成には力を惜しみません。確認検査業務を行う上で必要となる国家資格「建築基準適合判定資格者」の取得については、子会社であるERIアカデミーが受検対策講座を実施しており、例年、高い合格率を出しています。お持ちの資格によって資格手当(5,000円~40,000円)や資格取得時の合格一時金支給もあります。(社内規程により支給)

    ●組織構成・社風:
    福岡支店は、意匠審査担当が16名在籍しています。中途入社が9割を占めており、異業種から入社した社員も多数。前職が違うのが当たり前なので、中途入社の人もすぐに溶け込めるのが特徴です。わからないことは教えあう文化があり、教え上手な先輩が多い職場環境です。

    ●同社の特徴:
    国内最大手の指定確認検査機関で、東証スタンダード上場「ERIグループ」の中核企業です。民間会社では国土交通大臣指定の確認検査機関第1号として、業界のパイオニアという確固たる地位を確立しております。現在は全国34ヶ所に拠点を有し、確認検査業務や、住宅性能評価、高層評定、省エネに係る審査業務といった、高品質で多様なサービスを一貫して提供しております。近年では、電子化も進んでおり、法改正への対応で省エネなど新たなニーズもますます高まっています。
    • 職種 その他
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 440万円~720万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【大宮】投資型賃貸住宅の設計◆年休126日/働く環境◎/埼玉エリアの案件中心/賞与年3回
    【第二新卒・ブランク大歓迎!/10年連続黒字経営◎/土日祝休み・残業月20H以下で働く環境◎】

    ■業務内容:
    当社はさいたま市を拠点に「オシャレでかっこいいライフスタイル」を提案するハウスメーカーです。今回は組織強化に伴い、投資型賃貸住宅の設計士を募集します。
    スキルや意欲に応じて、新規案件や事業収支計画の立案などよりレベルの高い業務も担当できます。

    ■具体的な仕事内容:
    ・現地調査/役所調査、事業収支計画の立案
    ・外観/間取りの決定
    ・設計監理契約の締結
    ・実施設計
    ・見積り/施工会社の決定、確認申請
    ・外観/内装デザインや商品の仕様決め/開発 など
    ※担当する案件数は1ヶ月に10件ほど。工期は3~6ヶ月ほどが多い
    ※設計ソフトは「ARCHITREND ZERO」を使用

    ■組織構成:
    当社は少数精鋭体制で運営しており、現在1名の設計士が在籍しています。新たに加入いただく方には、コアメンバーとして事業をさらに盛り上げていただくことを期待しています。
    入社後は、30代男性の先輩スタッフ(課長)が丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます。

    ■入社後の流れ:
    入社後は、会社の仕組みからレクチャーを受け、消防署や役所、民間の審査機関への実施設計図提出や法定検査の対応などから業務を開始します。
    スキルに応じて業務をお任せし、徐々に1人で業務を担当していただきます。
    わからないことがあれば、先輩スタッフがサポートしますので安心してください。
    意欲やスキルに応じて新規案件や事業収支計画の立案など、より高いレベルの業務も担当できます。

    ■当社・当求人の魅力:
    ◎当社は2011年の設立以来、10年連続黒字経営を続けており、売上前年比185%と順調に成長中です。
    ◎埼玉を中心に展開するオシャレな新築アパートを販売しており、高利回りを実現。またメイン商材が低コストで提供できる木造アパートであること、駅から徒歩10分ほどの物件を中心に販売しているため売上が伸びています。
    ◎年休126日や残業月20h以下といった働きやすい環境を提供し、DX化推進や外注の活用で業務効率を向上させています。
    ◎2026年6月頃に本社の移転を計画しており、アクセスがさらに便利に!移転のタイミングによっては本社の設計に携わるチャンスも。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 600万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【大宮または熊谷市】CADオペレーター◆業界トップクラスのプレカットメーカー◆年休120日/働き方◎
    【創業以来50年以上無借金経営を続けている安定企業/完全週休二日制/年間休日120日/福利厚生充実/ワークライフバランス◎】

    ■業務概要:
    受注増加中である木造住宅物件のCADオペレーターを担当していただきます。

    ■具体的な業務:
    ・建物の骨組み図面の作成
    ・工場での加工データ
    <使用CAD>
    プレカット用のCADデータを用います。
    ※プレカット:機械制御による全自動木材加工
    <図面について>
    図面は工務店様やビルダー様から頂きます。
    <対象>
    一般住宅からハイレベルな建築物まで幅広くございます。

    ■入社後の流れ:
    ご経験が少なくても丁寧に教えます。最初はCAD入力から学んでいただき、ゆくゆくは構造計算をお任せします。
    ※大宮CAD室にて採用の場合は、入社後約2カ月程度は「小山CAD室(栃木県小山市神鳥谷300-3)」にて研修を行います(交通費支給予定あり)

    ■就業環境:
    完全週休2日制(土日祝)年間休日120日、平均残業時間22時間程度とワークライフバランスを整える事ができます。福利厚生のリフレッシュ休暇は全社員が取得しており、土日と合わせ最大5日間連続での休暇も取得する事ができます。

    ■Aさんの1日のスケジュール例(設計職):
    08:30:始業
    08:30~09:00:朝礼/連絡事項/スケジュール確認、メールチェック 等
    09:00~12:00:図面作成・チェック 等
    12:00~13:00:お昼休憩
    13:00~17:30:図面作成・チェック、積算見積業務、打合せ 等
    17:30:退社

    ■教育制度:
    新入社員をはじめ管理者層・経営者層に至るまで階層別・職務別教育プログラムが実施され、各種教育により、社員自身が高い目標に積極的に取組み結果を出していける企業文化を目指しています。

    ■当社の特徴:
    「衣食住」の中で「住生活環境」に関わり、木造住宅の軸組みとなる構造体のプレカット事業を基軸とした、住宅資材・設備全般を取り扱う企業です。これからの「良い家(住宅)」は、安全性が高い強固な構造体を持ち、かつエネルギー消費を軽減し、CO2の排出削減ができる高機能(省エネ・創エネ機能)な設備機器を備えた環境にも配慮したスタイリッシュな内装と外装で仕上げられた住宅です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 製図・CADオペレーター
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 450万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    大阪市・転勤無◆賃貸PM《管理職候補|業界未経験OK | 柔軟な思考で営業戦略等》土日祝/チーム風土

    ~年休120日・土日祝休み/残業20時間程/不動産業界未経験でもOK!「柔軟な思考」を活かす!~

    ■業務内容/ミッション:
    不動産管理を行う当社にて、マネジメント候補として、賃貸管理業務と【不動産経営のコンサルタントチーム・メンバーのパフォーマンス最大化】をお任せします。
    ※課のミッション…不動産オーナー様の収益の最大化と、社内業務効率化

    柔軟な考えを活かしながら、いろんな切り口から事業戦略・マネジメント戦略を行っていただきます。

    ■具体的な業務
    【管掌領域】CS課 5名(20代・30代・40代)
    ・CS課の戦略立案&執行(KPI管理、人の配置、チームマネジメントetc)
    ・不動産管理商品の開発による売上UP
    ・オペレーション最適化による効率化
    ・メンバーマネジメント
    ※PMとして現場感を把握した上でのマネジメントを行っていただきたく、プレイングマネジャーとして業務を行っていただく予定/業務割合1~3割

    《入社後の流れ》 ★PMや不動産管理未経験の方も安心★
    ・~半年:実務運営サイクルを知る/OJTにてPM業務
     ※業界未経験の方は、「不動産管理とは何か?」を学んでいただきます。
    ・半年以降:課長候補としての上記業務割合に

    《キャリア》
    ・幹部・事業責任者、新規事業の担当者などもチャレンジ可能

    《エスタス管財とは》
    ○2006年設立。不動産管理会社。大阪兵庫を中心に、賃貸マンションやビルの管理事業を行う。『付加価値』に拘ることで着実に実績重ね、安定基盤。
    ○次のフェーズ:新規事業展開を開始予定
    →事業方向性:管理事業を軸に、売買仲介、収益不動産など、資産運用にかかる事業に挑戦予定
    ○採用背景:次の10年を見据えた事業拡大に伴い、『意見を発信し、一緒に事業・組織を作っていきたい、と思ってくれる仲間』を探しています。

    《当社の文化・価値観》
    ・事例を横展開し、俗人化せずシステムなどを活用し、マニュアル化する仕組みあり。他社にはマネできないコンサルトを育成!
    ・フォローがしっかり行き届いているので、顧客満足度も高くクレームなし
    ・「個」より「チーム」で、お客様により高い付加価値提供。(例:オーナー様の状況を、上司と担当者で定期的にチェックする仕組み/提案内容を担当者任せにせずチームで考え提案)

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 プロパティマネジメント, その他
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 550万円~700万円
    年間休日120日以上土日休み 交通費支給 有資格者優遇

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    【大阪・梅田/転勤なし】不動産管理(PM)※管理職候補◆定時退社・土日祝休み(年休127日)働き方◎
    ~マンション、ビル、駐車場等の管理業務(PM)/年休127日(土日祝)・定時退社推奨で働き方◎/不動産業務全般と幅広い事業で安定◎~

    ★土日祝休みの不動産管理(PM)ポジションです★

    \不動産業界で働き方を整えたい方/
    \少数精鋭で裁量を持って働きたい方/

    ■業務内容について:
    <主な業務>
    ・マネジメント業務
    ・入居募集契約/退去立会/原状回復工事など管理業務全般
    ・建物管理や入居者様からの問い合わせ対応
    ・物件オーナーに対する各種提案(必要なものをご提案頂きます)
    ※巡回の専任者が別におり、定期的に巡回を行いお客様フォローができる体制を整えています。
    ※部内に7名在籍しております。(マンション/ビル:5名、駐車場2名)
    ※管理物件の9割以上が自社物件となります。

    ■当ポジションのMISSON:
    阪神間、北摂エリアでの管理物件の拡大や将来の管理職候補の人材育成をお任せします。

    ■キャリアについて:
    駐車場事業以外にも不動産開発や不動産賃貸・管理、M&A事業と多岐にわたり、社内での情報交換はもちろん、将来的には駐車場以外のキャリアチェンジも相談可能で、不動産事業において幅広くご経験を生かして頂ける機会がございます。

    ■企業魅力:
    ・1991年に創業している同社は、長年にわたり、総合的なプロパティマネジメント(運営管理)を展開してきました。
    ・不動産に対応して幅広い手法でのコンサルタントを実現し、さまざまな問題解決に取組んでいます。
    ・オーナー様の立場に立ったキャッシュ・フローの最大化を目指し、資産価値を高めるサービスのご提案を可能にしています。


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 プロパティマネジメント, アセットマネジメント, その他
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 有資格者優遇

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    伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    【本町】プロパティマネジメント(オフィスビル・商業施設)◆伊藤忠G/年休123日/年収620万円~◆
    【伊藤忠商事グループ/年間休日123日/フレックスあり/残業30時間程度/20時PCシャットダウン/長期出張なし】

    ■業務内容:
    伊藤忠商事グループ企業として、オフィス・住宅の総合サービスを行っている当社において、オフィスビルや商業施設のプロパティマネジメント業務をご担当いただきます。
    管理物件の収益性向上・稼働率向上を目指して頂きます。

    ■業務詳細:
    ・オーナー様との打合せ・交渉およびレポーティング業務
    ・テナントとの契約交渉およびコンサルティング
    ・収支計画策定・提案
    ・リーシングマネジメント/コンストラクションマネジメント/ビルマネジメント等の協力企業のマネジメント業務
    ・その他、オーナー事務代行等
    近隣の物件の相場や動向を調査し適性な賃料の査定、オーナーへの提案・報告を行って頂きます。
    担当1人につき8~10物件をご担当頂きます。

    ■働き方:
    フレックスタイム制の導入に加え、案件の進め方もご自身で決めていただけるため、業務が進めやすいことが特徴です。
    また、社内のシステムが原則20時以降は使用できないため、効率よく働けます。
    顧客対応等により、やむを得ず休日出勤を行う場合には、必ず振替休日を
    取得頂きます。(年休123日)

    ■当社の強み:
    (1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
    (2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。
    (3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 プロパティマネジメント, アセットマネジメント, 賃貸管理, 営業, その他
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 620万円~716万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 有資格者優遇

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    【宮城】電気通信工事施工監理/パナソニックグループで安定性◎直行直帰あり/土日祝休/年間休日125日
    【パナソニックグループの安定基盤と手厚い福利厚生/メリハリがある働き方で長期就業を目指せる環境/直行直帰あり】【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■業務内容:マンションインターホンシステム(オーロック)等のパナソニック住宅設備商品改修(リニューアル)における電気通信工事施工監理を行って頂きます。

    ■業務詳細:
    ・取扱商品:マンションのインターホンシステム(オーロック)、電気設備、自動火災報知機等
    ・対象物件:70~100戸規模のマンション
    ・1人当たりの工事担当数:約4~5件/月(状況によって変動します)
    ・工期:基本的には1週間~2週間で終了する案件がほぼです。(大型案件は2~3か月程度で担当規模に合わせ人数や担当頂く案件を適切に調整します)
    ・業務の流れ:施工監理業務に取り組んで頂きます。実際の工事は施工協力会社へ発注するためにその工事の初期の計画設計や工事工程、納期管理が中心となります。クライアントはマンションの管理組合です。
    具体的には、
    1.営業担当者が工事計画、工程を具体的にクライアントと相談。
    2.図面、現地にて設置の計画立案。
    3.工事着工後の現場工程管理、安全指導。
    4.工事完工後は報告書作成

    ■働き方:
    土日祝休み、年間休日125日、残業20~30時間とワークライフバランスを取りやすい環境です。基本的には通常出社頂きますが、現場事務所への直行直帰となる場合があります。繁忙期(3,6,9,12月)は、工事が集中するため休日出勤が発生しますが、しっかりと振替休日を取得いただきます。

    ■魅力:
    ・パナソニック株式会社100%出資、メーカー直系のアフターサービスの会社です。安定した経営基盤と充実した福利厚生が整っています。
    ・長期就業されている社員が多く、技術ノウハウも豊富に蓄積しています。
    ・一般戸建て住宅、マンションの設備をはじめ、その他施設照明設備等まで幅広く手がけています。

    ■当社について:
    パナソニック100%出資、メーカー直系のアフターサービスの会社です。安定した経営基盤と充実した福利厚生が整っており、長期就業している社員も多く技術ノウハウも豊富に蓄積しています。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 500万円~750万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    阪急コンストラクション・マネジメント株式会社

    【東京/リモート可】プロジェクトマネジメント◆残業約20時間/フレックス/働き方◎/阪急電鉄G会社
    【リモート可/転勤なし/阪急電鉄100%出資子会社/月残業20時間程度/1年後にほぼ100%正社員登用実績あり】

    ■業務詳細
    ・CMとして、企画立案から設計監修、コストマネジメント、工事監修といった業務をご担当頂きます。
    ・あくまでも発注者支援の業務になりますので、同社が発注するのではなく、施主が発注を行います。発注を行うにあたってのコストマネジメントや設計会社や工事会社のリストアップ、提案を行って頂きます。全ての業務を1人で行うのではなく、チーム単位で進めて頂きます。
    ・大型案件などに関しては定例会議を行いますので、その際に会議を進行頂いたり、事前に設計事務所などに予定通り進めれているか等の確認も行って頂きます。

    ■働き方:
    フルフレックス・リモートワーク可(在席6ヵ月経過以降)・年休124日・残業20H・土日祝休み等働きやすい環境が整っております。

    ■同社の特徴
    (1)建築や設備のプロであるコンストラクション・マネジャーが発注者を代行し、コスト構成の透明化や工期の遅延防止を図るコンストラクション・マネジメント(CM)方式は、近年日本でも関心が高まり活用が進んでいます。弊社は阪急阪神東宝グループの一員として、グループ内はもちろん、様々な企業のCMを手がけ、事業に貢献しています。経験を活かして更なるステップアップを目指す方には最適な環境です。
    (2)同社の強みの1つは「発注者の気持ちがわかること」です。何故なら、弊社の親会社である阪急電鉄は発注者として、施設の建築・改修などにあたり、様々な業者に工事を依頼してきた歴史があります。発注者の視点を第一に考え生まれたのが弊社です。そうした経験をコンストラクション・マネジメントのノウハウに変えてきた弊社は、どこよりも発注者の立場に立ったコンストラクション・マネジメントができる会社です。

    ■同社の魅力
    創業してから25年ほどで、CM業界のリーディングカンパニーとして創業以来8000件以上の豊富な実績を有しております。一般オフィスからホテルや宿泊施設、商業施設やメーカー様の工場新設等にも同社は参画をしており、各方面から信頼を集めております。東京本店においては、現在案件の9割以上をグループ外から受注しております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 700万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【渋谷】設計監理・進行◆建築の全ての工程に関われる◆年間休日124日/土日祝休み
    ■業務内容:
    当社にて、プロジェクト全体の設計・監理・進行を一貫してお任せします。
    当社の新築プロジェクトでは、土地選びから引き渡しまで、建築の全ての工程に関わることができます。

    ■業務詳細:
    ◇自社商業ビルやホテル・リゾート施設などの企画、基本設計、実施設計
    ◇設計意図を正しく現場に反映するため、施工図のチェックや現場監理業務
    ◇用地仕入れ段階からのボリュームスタディ、法規・収支面の検討補助
    ◇自社プロジェクトの現場定例会議への参加、工事工程や品質、安全の確認
    ◇建築確認申請や各種申請業務、役所・審査機関とのやりとり
    ◇入居者やテナント対応が必要なバリューアップ工事の調整・進行管理
    ◇グループ会社や社外各担当者との連携
    ◇完成引き渡しに向けた最終チェック、完了確認

    ■当社について:
    当社は秋葉原・渋谷エリアを中心に、グループ企業が購入した土地に建物を建築しています。また、白馬でリゾート開発を行っており、リゾート物件の建築も手掛けています。建築する建物は商業ビル、ホテル、リゾートヴィラなど多岐にわたります。入居テナント様の内装工事を行う場合もございます。本年度は東上野と上原に小型商業ビルを1棟ずつ、白馬に高級ヴィラを22棟建築予定です。同じ建物はないため、様々なものを創りたい方、新しいことに挑戦するのが好きな方に向いています。
    グループ企業でパーソナルジムやカフェを運営しているため、社員はフィットネス機器やカフェを無料で利用できます。グループ企業も含め、全社員が中途採用のため、フラットで意見が言いやすく、風通しの良い環境です。

    ■別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します:
    ・一級または二級施工管理技士の資格もお持ちの方
    ・工事管理の実務経験者
    ・現場に行くことが好きな方
    ・プロジェクトを用地取得から竣工までひと通りの経験がある方
    ・大規模改修工事経験者や電気・設備・構造に詳しい方(図面のない古いビルを現調して動くことが得意な方)
    ・設備設計がわかる方
    ・不動産知識がある方(グループ内の不動産会社と一緒にプロジェクトを進める為)
    ・3Dデザインソフト/Adobe各種ソフトが使える方(パースやプレゼン資料の作成が得意な方)
    ・建築確認申請業務経験者(企画設計から実施設計までの内製化を目指している為)

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 720万円~1200万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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