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  ファーストコーポレーション株式会社

  【荻窪／セカンドキャリア歓迎】建築施工管理◆年休130日／現場掛持ち無し／転勤無し／上場

  ～セカンドキャリア歓迎／７０歳まで前線で活躍可！疲れたら内勤への異動も◎／実行予算余剰の10％報奨金支給／元請のみ／現場3名体制×現場掛け持ちなし！／年休130日・完全週休2日と働き方◎／スタンダード上場・営業利益率2位の安定企業～
  
  ■業務内容　
  首都圏を中心とした新築マンションの工程、安全、品質、予算管理といった建築施工管理をお任せします。
  タワーマンションなど、50戸から多くて400戸を超える大型物件を主に手掛けているため、建築技術者としてどこでも通用するスキルを身に着けることができます。将来的な所長候補としてご活躍いただけます。
  工期は1～3年で、1現場約3名の社員で担当します。（現場掛け持ちなし）
  前橋駅前や千葉駅前の再開発など、大手デベロッパーとの協業も多数！
  https://www.1st-corp.com/achievement/
  
  ■働き方：
  ・首都圏の案件になるので、泊まりの出張や転勤はありません。夜勤もなし！
  ・DX推進に積極的で、施工管理職の残業時間は前年度比－30％。
  ・定年が70歳のため60代でも前線で活躍できる環境です。
  　また、品質管理など本社・内勤職へのキャリアパスもございます。
  
  ■施工管理職の報奨金制度：
  下記報奨金制度により、所長であれば年収1000万円以上も可能な環境です。
  （1）当初予算ー実行予算＝余剰金額
  （2）余剰金額の10％を現場（施工管理職）に分配
  
  ■魅力ポイント：
  ・事務作業や見積作成、積算などは別部隊が行うため、施工管理の仕事に集中できる環境です。
  ・大型物件を扱える企業は限られているため、受注が途切れず安定しています
  ・独自のビジネスモデルにより、営業利益率は業界2位、従業員1人当たり売上は3位です。
  
  ■当社について：
  大手企業含めたゼネコン業界2位の営業利益率、設立3年9か月で上場を果たす、スピード成長中の企業です。
  自社で仕入れた土地を、デベロッパーに提案・受注し、建設業務を元請けの立場でとして指名でもらうというビジネスモデルのため、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利益確保に繋がっています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 800万円～1200万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍

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  平岩建設株式会社

  【高田馬場／建築施工管理技士をお持ちの方へ】建築施工管理※基本元請／転勤なし／年休120日

  【全社的な働き方改革推進中／BIM・ディレクター導入による／地域密着型の建設会社／週1回のノー残業デーあり】
  ■業務内容：
  基本的には元請として、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。
  ■業務詳細：
  教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、文化・スポーツ・娯楽施設、住宅・マンション、公共施設など、様々な案件を担当頂きます。
  埼玉県周辺をメインとして請負金額3～10億円程度の中規模・大規模の案件に携わっております。
  ※基本的には常駐、現場へは直行直帰。
  ※工期は、10～15カ月程度で基本的に埼玉県、中央線沿線周辺の案件となる為、出張はありません。
  ※原則2～3名チームで現場を担当いただいており、ご入社後もしっかりした教育体制あります。今後は3～5名体制へと徐々に変更していく予定です。
  ※同一期間に担当いただくのは原則１現場のみです。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  ■組織構成：
  建築施工管理としては、20代が10名、30代40代が7名、50代60代が10名ほど在籍しています。中途入社、新卒入社の方が垣根なく活躍しています。
  ■就業環境・働き方改革：
  平均残業時間は35~40時間。休日出勤は月1~2日程度。週1回のノー残業デーの実施も行っており、全社で働き方改革を進めております。具体的には、建設ディレクターの導入。書類作成業務やデータ整理を建設ディレクターが担うことで現場技術者の負担軽減を進めております。また、BIM導入も進めており、貸与PCには既にBIMが導入。外部講師を招いて、研修も実施してます。BIM活用の案件も徐々に増えております。ウェアラブルカメラも導入しており、IT技術も取り入れ、働き方改革を推進してます。
  ■資格取得支援：
  外部講師による勉強会の開催しております。試験前は勉強会に参加できるように現場を早く切り上げるなどの上司のサポートもあり、資格取得率は9割を超えてます。資格取得費用の会社負担はもちろん、取得できた際は最大15万円のお祝い金も支給されます。
  ■職場の雰囲気：
  社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議・設立記念式典など交流の場を用意。平均勤続年数も14年と、長期的に就業いただける環境です。また、資格手当、家族手当、住居手当等福利厚生も充実しております。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 650万円～1050万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  コーナン建設株式会社

  【東京・港区】建築施工管理◆住友林業グループ／転勤なし／年休124日／50代活躍中（再雇用あり）

  ～建築施工管理/公共工事の豊富な経験/民間受注拡大中/福利厚生充実/安定した企業/残業少なめ/育成体制充実/資格取得支援あり～
  
  ■はたらき方：
  ・作業所は19時閉所を目標にしています。（2024年度75％実施）
  ・年間休日124日、完全週休二日制といった働きやすい環境
  ・社内には一級建築士を多数擁し、高い技術力を誇ります。
  ・福利厚生や各種手当が充実しています。
  
  ■職務詳細：
  ・建築工事の施工管理業務
  　　・安全・品質・工程・予算の管理を行なって頂きます。
  ・現場代理人としての業務
  
  ■サポート体制：
  ご入社後は、先輩社員が丁寧に指導します。
  初めての業務でも安心して取り組めるよう、OJT研修制度が整っています。
  また、資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す方をサポートします。
  
  ■ゆくゆくお任せする業務：
  現場代理人として、プロジェクト全体の管理をお任せする予定です。
  
  ■組織体制：
  建設本部には50名が在籍し、作業所勤務の建築施工管理としては40名が活躍しています。若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、チームで協力しながら業務を進めています。内勤の支援部隊も10名おり、施工管理の業務ををフォローしています。
  
  ■企業の特徴／魅力：
  1948年創業の、関西圏と首都圏を基盤とする総合建設企業です。 建築の施工のみならず、企画から設計、施工、そしてアフターケア、リニューアルまでトータルなサービスを手がけております。
  2020年より住友林業グループの一員として木造の中大建築物の分野にも進出しています。
  
  公営住宅や学校建設等、公共工事における官公庁の厳格な施工監理を通じて経験を培い、それを基礎として民間受注を拡大してきました。福祉施設やスポーツ施設、保育施設のプロデュースにおいても多数の実績を持ち、今後も建築のエキスパートとして地域の発展に貢献していきます。事業提案での設計施工物件が多いため、都心部の案件が多いことが特徴です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 800万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  株式会社小川建設

  【東京】建築施工管理職（ＲＣ造新築工事)　元請100％／転勤なし

  ～創業明治42年、115年を超える歴史を持つゼネコン企業～
  シノケングループはグループ関連会社約30社からなるホールディングカンパニーです。小川建設は2014年より「ゼネコン事業部」として、その一端を担っています。RC造、新築物件の建築施工管理業務をお任せします。
  ・施主、監理者との打合せ
  ・工事作業所周辺住民への告知、説明
  ・施工計画の作成
  ・協力業社の手配
  ・工期、品質、安全、予算などの管理
  ・各種届出
  ※担当物件は新築マンションが中心となり、医療、福祉施設、教育施設、工場、複合施設などをご担当いただく可能性がございます。
  
  ■元請案件が100％：
  関連会社であるシノケングループからの案件が全体の約3割。そのほかにも長年お付き合いのある大手デベロッパーや個人のお客様からのご依頼も多く、その全てが元請案件です。主な担当案件は5～10階、30～80戸の中高層マンションが中心となります（工期：約1年、1現場の関係業社：約50社、職人数：30～100名程度）。そのほか、医療、福祉施設、教育施設、工場、複合施設などさまざまな建築を手掛けています。RC造において長年積み上げたノウハウを持ち、幅広い建設を手掛けている小川建設だからこそ、貴重な経験を積んでいただけます。
  
  ■転勤なし、直行直帰可能、年間休日120日：
  工事作業所は全て首都圏となり、都内が中心です。そのため転居を伴う転勤はなく、地域に根ざして勤務していただくことが可能です。「ご家族のそばで就業したい」「慣れ親しんだ地域で生活し続けたい」という方もご安心ください。また、原則直行・直帰で工事作業所に通勤していただく勤務となります。工事の進捗によっては土日に出勤していただく場合もありますが、担当案件の引渡後から次の案件がスタートするまでの間に、まとまった休暇を取得していただくことも可能です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 450万円～950万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  松尾建設株式会社

  【東京/都内メイン】建築施工管理～福利厚生充実・九州トップクラスのゼネコン～

  ■業務内容：
  建築工事の品質､工程､原価､安全等を総合的に管理する業務を担当します。
  ※「建築工事」とは、主に官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療･福祉施設、共同住宅、工場等の建物をつくる工事のことです。
  
  ■働き方改革への取り組み
  有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
  また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。
  
  ■入社後のフォローについて
  入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率０％となっています。
  
  ■このポジションで得られる経験・将来性：
  施工管理は、どの分野を経験するかによって、30代以降の年収上限やキャリアの選択肢が大きく変わる職種です。
  特に、新築RC・S造の建築施工管理経験は、工事規模、責任範囲、マネジメント力の観点から、施工管理分野の中でも市場評価が最も高く、将来的に所長・次席クラスを目指すうえで必須となる経験とされています。
  松尾建設では、20代のうちからマンション・オフィスビル・商業施設・工場倉庫・学校・病院等のRC・S造の新築プロジェクトに携わることができ、将来にわたって通用する施工管理としての基礎力と市場価値を、早期に身につけることが可能です。
  
  ■キャリア・年収の伸びしろについて：
  当社で新築RC・S造の経験を積むことで、将来的に以下のようなキャリア形成が可能です。
  ・建築施工管理（次席・所長クラス）へのステップアップ
  ・年収800万円～1,000万円超を目指せるキャリアパス
  ・改修工事、他工種との連携など、将来的なキャリアの横展開
  
  ■松尾建設で働く魅力：
  20代のうちから、実務の中核を担える環境があります。
  経験や年次に応じて、段階的に裁量ある業務をお任せし、将来の所長・次席候補としての育成を前提とした配置を行っています。
  単に施工管理として働くのではなく、将来の市場価値を高めるための経験を積みたい方を歓迎しています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 学歴不問20～30代活躍40～50代活躍

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  平岩建設株式会社

  【高田馬場】建築施工管理※資格をお持ちの方／基本元請案件／転勤なし／年休120日

  【全社的な働き方改革推進中／BIM・ディレクター導入による／地域密着型の建設会社／週1回のノー残業デーあり】
  
  ■業務内容：
  RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。将来的には所長として、現場の責任者としてご活躍していただきます。
  
  ■詳細業務：
  教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、マンション、公共施設など様々な案件を担当頂きます。
  東京都、埼玉県周辺をメインとして請負金額数十億円程度の中規模・大規模の案件に携わっております。
  ※工期は10カ月～15カ月程度になります。
  ※基本的には現場に常駐。現場へは直行直帰。
  ※2～3名チームで現場を担当。今後は3～5名体制へと徐々に変更していく予定です。
  ※同一期間に担当いただくのは原則１現場のみです。
  
  ■就業環境・働き方改革：
  休日出勤は月1~2日程度。週1回のノー残業デーの実施も行っており、全社で働き方改革を進めております。
  具体的には、建設ディレクターの導入。書類作成業務やデータ整理を建設ディレクターが担うことで現場技術者の負担軽減を進めております。また、BIMを積極的に活用しており、定期的に専門家を招いた研修を実施することで技術力を向上し、業務の効率化を図っております。
  ウェアラブルカメラ・ホロレンズも導入しており、IT技術も取り入れ、働き方改革を推進してます。
  
  ■職場の雰囲気：
  社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議・設立記念式典・若手会など交流の場を用意。
  また、資格手当、家族手当、住居手当や食事補助制度等の福利厚生も充実しており、長期的に就業しやすい環境です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 650万円～950万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  ピーエス・コンストラクション株式会社

  ＜東京＞建築施工管理 ※大成建設G／転勤無／年休120日／退職金有／家族手当有

  ～業界トップクラスの技術＝PC（プレストレスト・コンクリート）技術を誇るゼネコン／大成建設グループの安定性／離職率の低さ／年間休日120日～
  
  ■業務内容：
  PC技術を軸に幅広い建設事業を展開する同社において、建築施工管理をお任せします。
  主にマンション・工場・物流拠点・競技場・商業施設等の建物全般に関わる案件があり、携わる案件の中には1案件につき50億円以上の規模の案件もあります。
  今までの経験を活かし、幅広い裁量権で存分に力を発揮したい方や新卒・中途の垣根無くキャリアアップを目指したい方にピッタリのポジションです。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■業務詳細：
  ・協力会社/資材の手配　・図面・工程の確認（図面の修正なども対応します）
  ・現場管理（安全・進捗・品質・原価管理）　・書類作成・写真撮影
  ※メインは新築現場、改修工事/リニューアルの案件を担当いただくこともあり
  ※原則１人１現場に常駐、内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり
  ※平均施工期間：1～2年以内
  ※管理ツールは効率化のため”Buildee”を使用
  
  ■魅力：
  ○離職率の低さ：2021/8/9付東洋経済オンラインでは離職する人が少ない大企業ランキング（従業員数1000人以上が対象）で2019年度離職者数18名、516社中13位となり、建設業界トップでした。
  ○業界トップ：コンクリート系の橋梁ではトップ企業（PC建協でのシェア率１位）であり2020年度の橋梁補修工事受注は491億円となり、PC橋と鋼橋併せた業界１位となっています。
  
  ■PCについて：
  PC技術は様々なメリットがあります。例えば、工期の短縮が図れたり、デザインでの自由も利きやすい等、無限の可能性を秘めています。
  この可能性を実現化させる為に技術研究所では力学的／物理的／科学的性質を解析することにより、新工法／新技術の開発を進めています。当社はPC技術を工業化したパイオニアであり、この技術力は国内外で高い評価を得ています。
  
  ■充実の手当：
  ○帰省手当：月2回支給あり
  ○単身赴任手当：月単位での宿泊を伴う工事の場合、支給あり
  ○宿泊先：現場宿泊の家賃負担なし／短期間：ホテル利用、長期間：レオパレス等の賃貸住宅
  ※賃貸住宅がない場合、稀に一軒家を借りての共同生活となる場合あり
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 400万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  株式会社イチケン【東京】

  【品川/建築施工管理】★東証上場／土日祝休／住宅・資格手当有／オフィス商業中心／大規模案件多

  【東証上場の安定基盤／土日祝完全週休２日/年休120日以上／家賃・家族・資格手当有／退職金有／商業オフィスメイン／残業30H以下／無資格可／/大型商業施設の実績多数！ダイナミックな仕事に携われます~】
  
  ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
  ・施工管理業務全般
  （品質管理、安全管理、原価管理、工程管理、環境管理）
  ・協力業者との折衝等）
  
  ■組織構成：
  40代の中堅メンバーを中心に、20代から50代まで幅広く在籍しています。
  
  ■主な施工事例：
  BMW GROUP Tokyo Bay、ビックカメラ新宿東口店（ビックロ）、神戸空港旅客ターミナルビル、QizMALL龍ヶ崎など
  
  ■働き方：
  業務に専念していただくために、直行直帰のスタイルが多いです。現場の規模に応じて2～5人でチームを作るため、基本的にお一人で現場をお任せすることはありません。また、2024年の労働時間規制に向け、管理職によるマネジメントを行っています。具体的な取り組みとして図面作成の分業化や、外注業者・事務員の導入など取り組みをしています。
  
  ■女性の活躍事例：
  女性のライフイベントに柔軟な対応を行っており、育休産休取得率は100%です。産休後内勤業務への異動が可能ですので、長く安定して働くことができます。
  
  ■スキルupにむけた手厚いサポートとフラットな評価体制
  社員が平均4資格を保有するなど、資格取得における通学サポートや取得後の手当支援を行っています。年功序列ではなく、自由でフランクな社風であり、良い意味での実力主義の会社です。評価体制も整っており、中途入社から役職につく方も多数いらっしゃいます。
  
  ■同社の魅力：
  ◎競争力強化に向けての戦略
  IT活用に力を入れており、BIMに関しては、16年に本社の設計部門導入後、19年には全社稼働となり、設計施工物件での施工BIMの実用プロジェクトがスタートしています。
  ◎2015年中期経営計画における2019年度の目標売上を800億に対し、同年3月期に938億円を記録（当初の目標は2年前倒しで達成、前期比14％増）し、それ以後も安定成長を遂げています。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 650万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  株式会社合田工務店

  【東京】建築施工管理 ※顧客リピート率90％／転勤なし／創業70年以上黒字経営／年収600万円～

  【転勤なし／年間休日123日／転勤なし／福利厚生◎／新築マンション施工数No.2／徹底した品質管理／グッドデザイン賞受賞実績あり！】
  
  ■業務内容：
  首都圏(主に都内)にて、高品質な建物(デザインマンション・事務所ビル・ホテル等)の新築工事に携わって頂きます。構造は、ＲＣ,Ｓ,ＷＲＣ等で基礎工事から仕上工事、完成引渡まで1つの現場に常駐して、安全・品質・工程・原価管理を行って頂きます。
  また、将来的には育成業務にも携わって頂くこともあります。
  
  ■組織構成：
  基本的には1つの案件に対して3名程度のチームになります。現場は首都圏に集中しているため、転勤はありません。
  
  ■同社の特徴：
  【無駄な競争を避けた経営で安定成長】
  無駄な受注競争を避けるためにリピート率を重視しています。その為にお客様とじっくりと向き合い、ニーズに合わせた建築を実現しています。
  【品質管理や環境へのこだわり】
  鉄筋全数検査や杭の自主検査を行うことで安全性に対する信用が生まれ、多くのお客様からリピートでの受注を頂いております。結果として創業より74年間黒字経営を続け、現在では年間完工高約700億円という規模にまで発展してきました。
  【大手に劣らぬ実績多数】
  都心を中心に現在約70の建設プロジェクト取り組んでおり、この数は業界内でもトップクラスの数字になります。また案件が首都圏に集中しているので転勤もなく、通勤にも便利です。運転免許は必要ありません。建設経済新聞社発表の、建設業で社員一人当たりの売上高、経常利益率ランキングで10位を獲得しているなど高い生産性をほこっています。
  
  ■過去のプロジェクト例：
  香川県の高松本社では、小中高大学校の校舎や高松空港旅客ターミナル、シャッター街の再生で話題となった高松丸亀商店街のA街区ドーム、新香川県立体育館など多彩且つ大規模な建築を手掛けています。
  その技術やノウハウを活かし、東京本店でもグッドデザイン賞を受賞したマンションやビルの建築施工、サービス付高齢者住宅(シニア向け住宅）GEMS大門（飲食店ビル）、慶応大学グローバル学生寮、インバウンド向けホテルといった、お客様のニーズに合わせた、今後需要が伸びると予想される建築も手掛けています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～1200万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍

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