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【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

「ゼネコン=激務」の時代はもう終わり。いま注目されているのは、*働き方改革に取り組む“ホワイトなゼネコン”*です。◎ 年間休日120日以上◎ 完全週休2日制など、働きやすさを重視した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい方におすすめの求人を厳選しました。

検索結果 1153件

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    株式会社竹中土木

    【東京/1級土木施工管理技士をお持ちの方】土木施工管理◇竹中工務店グループ安定基盤/年間休日130日
    ~スーパーゼネコン竹中工務店Gの安定基盤◎/働きやすい環境実現に向けて組織改革を推進中!/定年も見据えて長く安定したキャリアを実現したい方歓迎◎/落ち着いた社風と健全な財務の安定基盤◎/平均勤続年数は22.8年~

    ■職務内容:
    担当するプロジェクトにおける施工管理全般(施工計画、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等)をご担当頂きます。基本エリアごとに支店を分けているため、担当エリア以外の出張は少ない方です。

    ■工事詳細:
    立体交差工事、シールド工事、駅舎バリアフリー工事等大規模工事など

    ★2024作業所働き方コンセプト★
    作業所における「労働時間の削減」を目指して外部コンサルと連携。データに基づく働き方の分析と従来の働き方に対する意識改革を行うとともに、ICT活用やDXによる業務の効率化、新しい現場運営方法の確立と浸透、技術レベル&作業所管理業務の理解度向上に向けた教育体系の整備などを網羅した総合的な指針となる「2024作業所働き方コンセプト」を策定し、働き方改革を推進しています。

    ★個々のライフイベントに合わせた充実の支援制度★
    従業員が個々のライフイベントを大切にし、性別や年齢にかかわらず仕事と生活の調和が図れるよう「労働時間の短縮」に取り組むとともに、育児・介護をはじめとする「従業員支援制度」を一層充実させ、心身ともに健康で安心して業務に打ち込むことができる環境整備を進めています。

    ■キャリアパス:
    施工管理の担当者としてご入社後、将来的にはご本人の意向を踏まえ、
    キャリアアップしていただくために営業部門(官庁・民間・積算)や技術開発部門(ICT・DX推進)への配転も有ります。(施工管理に専心したいといったご意向も尊重します)今後、定年が65歳となる予定のため、長くキャリアを積み重ねていただけます。

    ■採用背景:
    社会環境の変化を踏まえ、同社は、将来の会社像とその実現に向けた道筋を示す『2025年ビジョン』を策定しております。時代が求める土木技術を通じて人々の安全・安心を支える「強い社会基盤」をつくるとともに地球環境と共生する「グリーンインフラの構築」を目指しており、社内体制強化に向けた増員募集となります。
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 東京都
    • 給与 700万円~1200万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    株式会社竹中土木

    【名古屋★ポテンシャル採用★】事務系総合職◇竹中工務店Grの安定性/年休130日
    ■仕事内容:
    竹中工務店グループで日本と世界のインフラを作っている当社にてバックオフィス部門を強化する為、増員採用をいたします。入社後は現場事務を経て今までのご経験、希望に応じてバックオフィス業務をお任せします

    ■具体的な業務:
    生産事務グループにて、施工中の各工事現場から上がってきた領収書を取りまとめ、社内システムへの入力から担当いただきます。その他にも工事に関係する「派遣社員の採用」「近隣住民への説明会」「備品購買」などもご担当いただきます。

    ■キャリア形成:
    希望をお伺いしながら自身のキャリアを最大限伸ばせるようなキャリア選択をしていただくことが可能です。当社は一定期間での異動がある風土なので、ゼネラリストを育成を目指しています。

    ■初期配属組織について:
    名古屋支店 工事部 生産事務グループ:6名が在籍中

    ■当社について:
    【人を大切にする社風】
    多くの社員が口を揃えて「竹中土木は人を大切にする会社です」と言います。それが特に見てとれるのが、大切に行われている会社の行事や懇親会です。創立75周年という節目の年には、グランドプリンスホテル新高輪で全社員を集めて創立記念パーティを開催しました。福利厚生の面においても充実しており、社員だけでなく社員の家族のことまで考えてくれる温かい文化のある会社です。

    【国内で高く評価される確かな技術力】
    当社は1941年設立。竹中工務店のグループ企業として、高度な技術をもとに一貫した土木分野を基軸とする幅広い事業を展開。当社が世に送り出した数々の技術は数多くの工事で採用され、日本の施工法を代表するものとして、高く評価されています。

    【代表作品(国内)】
    関西国際空港/みなとみらい線「新高島駅」/新交通日暮里・舎人線/湯免ダム/豊洲地区防潮堤/日石三菱 下松石炭中継基地等
    • 職種 その他
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 600万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    青木あすなろ建設株式会社

    【東京/資格無でOK】意匠設計/転勤なし/社寺を多く手掛ける企業
    ~エリアをまたぐ遠方出張無し/創業430年の老舗ゼネコン/平均勤続年数15年以上・定着率90%以上/即戦力としてキャリアアップ~

    ■企業の特徴
    ・各拠点での案件を任されるのでエリアをまたぐ出張・転勤はございません
    ・30代前半で案件を任されるケースが多く、キャリアアップが可能です
    ・日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった「社寺建築」に携わる機会があります
    ・古の技術に加え、新しい技術(BIMをはじめとしたICT推進、DX化など)を日々研鑽しています

    ■業務概要:
    設計部において、弊社が取り扱う建築設計業務(意匠)をご担当いただきます
    ・基本設計、実施設計、工事監理
    ・企画立案、プロポーザルにおける提案書作成
    ・工事施工監理業務(進捗確認・定例打ち合わせ参加)等
    ・当社ではマンションや病院、学校といった公共性の高い「一般建築」をはじめ、日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった「社寺建築」まで幅広く設計・施工しております
     ※社寺設計は社寺本部のみでの業務となります。
    ・案件規模は数億~数10億円の物件が多く、構造や規模、用途も様々であり、その都度、自身の設計に対する知識を深めることが出来ます

    ■ポジションの魅力:
    ・これまでに携わってこられたご経験をもとに、当社での案件をお任せしますので、ご安心頂けると共に、これまで培ってこられた経験や知識を存分に発揮して頂けます
    ・自分の仕事がカタチとなり、沢山の人々の生活のワンシーンを支えていることを実感することが出来ます
    ・施工部門・設備部門・設計部門が連携して工事を進めていくというゼネコンならではの設計業務も魅力の一つです

    ■資格取得制度:
    当社規定で定めた国家資格取得のために掛かる費用を会社が一部負担します。※一級建築士は選抜制です
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 510万円~820万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【東京】建築設計者(意匠設計)~福利厚生充実!/転勤無/完全週休2日制/年休120日以上~
    【北海道における建設業界のリーディングカンパニー/ゼネコンで大規模プロジェクトにも携われる/年休120日/家族手当、資格手当など福利厚生充実/転勤無し】

    当社で受注した建築物の設計を担当します。基本構想から実施図面までのディレクション業務をメインに、必要な提案を行って設計をまとめていただきます。

    ■募集背景
    当社は北海道の建設会社で上位の受注高を誇り、創業100年目を迎えております。今回は、関東圏での更なる受注増を目指すために、新たに意匠設計の担当者を募集しております。

    ■具体的な業務内容:
    ・クライアントとの打合せ
    ・コンセプトの構想
    ・各部門(営業、施工、構造設計)との擦り合わせ など
    ※実施設計は協力会社に依頼し、ディレクションのみ行います。
    ※設計から施工まで、自社内で行うことが大半であり、工事部門と連携しながら、効率性やコストを重視した設計を行えることが強みです。

    担当物件については関東圏の大型マンションや企業社屋、保育園などになります。

    ■魅力:
    1級建築士資格をお持ちでない方は、取得していただくことを前提としますが、取得のために通う教育機関の費用から受験費用まで、社内で選抜された方に全額会社で負担し、支援します(初回のみ)。また、自費で受験した方には合格時に祝い金を支給するほか、毎月手当を付与。教育機関に通いやすいよう、勤務調整も行っています。
    また、住宅手当、家族手当など社員の生活を支える手当も多くございます。

    ■当社の特徴:
    当社は、リニアモーターカー施設や高速道路、国際イベントの会場といったビッグプロジェクトにも数多く携わっており、近年、その需要がさらに高まっています。北海道内でしっかりとした基盤を持つ安定性をバックグラウンドに、技術者として継続的にスキルアップできる環境です。また、歴史と実績のある会社ですが、社内では技術革新を進めると同時に、時代に合わせて勤務環境・待遇を常に変化させているため、堅苦しさはありません。風通しが良く、部署を越えてのコミュニケーションも活発で、中途入社によるハンデもありません。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 580万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    前田建設工業株式会社

    【東京・大阪/働き方◎】意匠設計職★フレックス・テレワーク制度あり/「脱請負」目指す準大手ゼネコン
    ~創業100年越え東証プライム上場インフロニアHD企業/完全週休二日制/フレックスタイム制・テレワーク制で働き方◎/異動希望申請制度・産休育休実績有り/働き方働きがいを目指した経営方針~

    ■業務内容
    超高層RC建築物、大型物流施設、大型商業施設、再開発物件、環境配慮建築物の他、木造建築物など様々な用途の意匠設計及び監理業務をお任せします。
    ・顧客との打ち合わせ、要望ヒアリング
    ・設計計画立案~設計業務
    ・工事進捗中の設計監理業務 など
    お客様と打ち合わせをして、ご要望の計画をたてて、工事費の予算との整合を取りながら、お客様に満足していただける設計を行います。
    担当地域は全国となりますので、様々な地域で、幅広い物件を担当し経験を積んでいくことができます。

    ■実績一覧:
    https://www.maeda.co.jp/works/

    ■働く環境:
    ・フレックスタイム制、テレワーク制、産休育休実勢ありの就業環境充実
    ・勤怠時間はPCの打刻で管理している為、ログイン時間と勤怠時間に乖離がないように、就業時間はコントロールしております。
    ・有給休暇も1時間あたりで取得できるなど働き方の柔軟性◎
    ・育休は複数回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みあり
    ・モバイルPC及びiPhoneの配布や働きやすい人事制度の導入などを実施。産休育休後のママさんワーカーも多く働いており、就業環境が充実しています

    ■当社について:
    ・1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築・土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。建築部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。
    ・当社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。その制度として、研修制度で年次に応じた各種研修や管理職、キャリア開発研修などを行なっています。事業部の垣根も上下関係もなくお互いの意見を言い合える環境もあり助け合い文化もある組織です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 690万円~930万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    *******

    【東京】意匠設計(企画設計)※年休126日/土日祝休/平均勤続年数19.3年/退職金あり/福利厚生◎
    ~平均勤続19.3年!/技術者第一の環境で企画設計業務をお任せ/年休126日・土日祝休み/当面転勤なし/住宅補助や子供手当など福利厚生充実◎~

    ■業務詳細:
    当社の設計部にて、意匠設計(企画設計)業務をお任せ致します。
    10億円程度のRC、SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、福祉施設の実施設計・監理等を担当して頂きます。

    <案件例>共同住宅、物流施設、工場、公共施設など。住宅:非住宅=1:1
    <発注者>住宅分野では三菱地所、野村不動産、東急不動産、住友不動産等の大手デベロッパーや、非住宅分野では物流業界や鉄道業界大手の顧客の案件を担当しています。

    ■担当地域:
    工場施設/福祉施設/マンション等の建設物をご担当頂き、首都圏(東京/神奈川/埼玉/千葉)での勤務が中心となります。

    ■職場環境:
    ≪プライム市場上場≫「技術者第一主義」社長も役員も皆現場上がり。だからこそ現場への理解があるため働きやすい環境を実現。具体的には年間休日126日、完全週休土日祝休み、平均残業30時間と働き方改善が推進されています。また、年次の垣根も低く中途のハンデもないため、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員(総合職)へのキャリアアップも可能です。

    ■福利厚生:
    ・保険制度完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険)
    ・住宅補助
    ・子ども手当
    ・産休、育休制度(男性の取得実績あり)
    ・その他諸制度(確定拠出年金、寮・借上住宅、共済会、労働組合、従業員持株制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度)

    また昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改善にも力を入れています。平均勤続年数は19.3年と長期的に働く環境が整っています。

    ■同社について:
    同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    TSUCHIYA株式会社

    【東京】建築設計職/土日祝休み<働き方改革推進中!DXを取り入れ残業削減>
    ■業務概要
    医療福祉施設、教育文化施設、共同住宅、商業施設、メーカーの工場、その他耐震工事等の建築工事における設計業務をお任せします。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■具体的な業務内容:
    ・構造設計/設備設計/意匠設計/工事監理
    ・建築主との打ち合わせや敷地条件の調査/各種法令検討
    ・基本計画/基本設計/プレゼン資料作成/提案
    ・実施設計/工事監理

    ■当社の魅力:
    (1)安定性…当社は、全国をフィールドに総合建設業を展開しています。近年では東京や名古屋市などの愛知県の案件も増え、創業の地である岐阜県ではトップクラス
    の売上を誇っています。
    (2)幅広い事業を展開…国内建設業、海外事業、航空事業、そして環境事業という4つの事業を確立しています。また、事業は国内のみならず、海外へも広く展開してい
    ます。ご自身のスキルや経験、キャリアの志向性の変化に合わせて、様々なキャリアパスが存在します。
    (3)働き易い環境づくり…働きやすい環境作りにも、積極的に取り組んでいます。年間5日有給取得推奨日を設定し、積極的に有給取得を推進したり、テレワークを推奨したりしています。

    変更の範囲:本文参照
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 480万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

    詳細を見る

  • 求人画像

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    【東京】BIM推進(メンバー)※京王電鉄を核とする京王G/転勤無/Archicadの知見ある方歓迎
    【東証一部上場京王グループの安定基盤/京王プラザホテル・京王百貨店など大型案件実績多数/育休・産休取得実績有/定着率高く働き方◎/平均勤続年数14.6年】

    ■職務詳細
    新規部署の立ち上げに伴い、BIMプロジェクトの作業の進行やサポート等を行う、BIMコーディネーターをお任せします。

    <メンバー候補>
    ・BIMプロジェクトのサポートや、BIMモデルの作成や管理を担当。
    ・BIMデータの環境整備やチーム間の調整、技術トレーニングなども行います。
    ※建築事業は、東京・神奈川エリアをメインに商業施設・駅ビル・学校・マンション・ホテル等の業務を扱っています。(案件比率:京王グループ38.1%、民間60.4%、官公庁1.5%)公共施設から民間までバラエティに富む案件が魅力です。

    ・ご入社後:
    Revit Architecture ユーザー試験、Archicad BIM認定試験、BIM利用技術者試験 の資格取得を目指していただきます。

    ■働き方
    ◇月平均残業20時間程
    ◇有給取得平均日数12.2日/平均勤続年数14.6年/定着率約98%

    ■将来的なキャリア
    ・年に2回、キャリア希望を確認する人事評価面談がございます。
    ・ジョブローテーションもございますが、希望や適性によっては異動がほとんどない方もおります。

    ■評価制度
    受注金額等を含めた契約件数が一番評価として明確に出るものの、契約に繋がらずともその過程での動きや取組なども評価になります。

    ■施工実績
    https://www.keio-const.co.jp/showcase/index.html

    ■当社の特徴
    ・京王電鉄を核とする京王グループの建設部門を担っている、総合建設会社です。沿線内外の地主様の土地有効活用のお手伝いを始め、大手デベロッパー、マンション専業会社、官公庁、鉄道会社等の業務を行っており、沿線に限らず都心部での工事も増えております。
    ・売上高の半分超が京王グループからの安定した業務になっておりますが、今後は、分譲・投資用マンション、介護福祉施設や京王プレッソイン等ホテル建設の工事のほか、鉄道事業のインフラ整備で培ったノウハウを活かし民間工事の拡大を予定。


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~750万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  • 求人画像

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    【新橋/現場⇒内勤へ】BIM推進◇施工図が読める方へ◇残業20h程◇年休126・土日祝◇転勤・出張無
    【内勤業務へキャリアチェンジ歓迎/施工図を読める方歓迎/BIM推進の架け橋へ◎/働き方改善の取り組み多数/ビルやマンション、商業施設、住宅など多種多様な案件をお任せ/元請100%/創業79年の安定基盤】

    ◆こんな方におすすめ!
    ・施工図作成の経験がある方(Reviyの経験がなくてもOK)
    ・建築、建設業にてBIM(Revit)を少しでも触れていた方
    ・DX推進に興味があり、専門的知見を身に着けていかれたい方

    ◆業務内容
    トーヨーホールディングスのグループ会社である当社において、働き方改革の一環として、CADのBIM(Revit使用)を進めており、ベトナムにある子会社で作成したBIM作図のデータチェックや修正作業をお任せします。
    本社(新橋)に常駐いただき、データを元に各工事現場と施工図データ等の連携業務を行い、ベトナム子会社と各工事現場との架け橋も担当していただきます。

    ◆募集背景×組織構成
    当社では、働き方改革・業務効率化の一環として、現場の従業員がスムーズに導入し活用できるよう、CADのBIM化(建築DX)を社内浸透させるために、外部から知見のある人材の増員したいと考えております。配属部署は、現在4名のメンバーが所属しております。

    ◆働きやすさ抜群
    ◎年休126日/完全週休2日(土日祝)
    ◎残業10h程
    ◎転勤・出張・夜勤なし


    \働き方改善への取り組み/
    (1)2024年の法律改定に伴い、工期を延長した点と受注案件の上限に制限を設けた点。
    (2)1分単位で残業時間を管理し、残業が多くなると本人と上長双方に警告がいく勤怠システムを導入。
    (3)休日確保の為、計画有給制度を導入し、有給取得を推奨している点。

    ◆案件詳細
    病院、老人ホーム、マンション、住宅など多種多様な元請案件に携わっていただく予定です。

    ◆同社の魅力
    ◇創業78年の当社は2024年度1月に、建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリングといった多角的な事業ポートフォリオ経営を行うトーヨーHDの一員となり、経営は更に安定しております。
    ◇自己資本率も60%を超えており、40%以上だと企業として安定しているという基準を超えた財務状況です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築, 設計-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

    詳細を見る

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