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資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者を優遇、さらに資格取得支援制度を整えている企業の求人特集です。資格を活かしてキャリアアップしたい方や、新たな資格取得を目指しながら働きたい方に最適。手当や講習費用補助、学習支援など制度が充実した企業を厳選してご紹介します。

検索結果 6653件

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    株式会社ザイマックス九州

    【福岡/転勤無し】建物・設備の管理 (オフィスビルや商業施設) ~未経験歓迎!働きやすい環境~
    ■業務内容:
    不動産マネジメント・賃貸仲介・土地活用などの様々な不動産関連事業を展開している当社において、商業施設やオフィスビルに常駐し、1棟の建物・設備の管理全般をメンバーと一緒に行っていただきます。
    ・防災センター等での設備監視業務
    ・建具、電気、空調、給排水設備等の日常点検
    ・法律に基づく法定点検、及び各専門業者の作業立ち合い
    ・テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応など
    ■働き方について:
    福岡市内エリアにある商業施設やオフィスビルなどの運営管理全般に携わっていただき、1つの建物に対して数名のメンバーが配属されています。入社後はOJTを通して現場研修を行いますので未経験の方もご安心ください。
    配属先の建物により異なりますが、基本的には8時間勤務です。配属メンバーとスケジュールを調整しながら、1か月ごとのシフトを組んでいきます。残業時間は少なく、15時間程度です。
    ■当社の特徴:
    特徴としては、オーナーとの長期の関係性構築が重要なため、ノルマはございません。社内はもちろん社外の方々とも向きあう機会が多くあるため、自分自身の意見を明確に持ち、相手に対して発信することが大切です。また、ザイマックスグループとの交流もあるため、中途入社の方も悩みや相談等も共有できる環境が整っています。残業時間も少なく、育休や産休制度を使用している方も多くいます。
    • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス), ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理(マンション), 設備管理・メンテナンス
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 440万円~650万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    株式会社ANDas(アンダーズ)

    【福岡/転勤無】アフターメンテナンス◆ホテル店舗の修繕・品質管理◆年休120・土日祝/残業20h程
    【★40代50代も活躍★ホテルや商業施設の空間プロデュース企業!10億規模の案件も多く、業績好調/2030年に売上100億目指す成長企業◎/退職金あり・再雇用65歳/年功序列のない、自由度高い社風】

    ホテル・店舗の内装からインテリアまで、空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社にて、アフターメンテナンスをお任せします!

    ■業務内容:
    当社が手掛けたホテル、商業施設等、主に非住宅物件竣工後のアフターメンテナンス(定期点検や臨時点検)をお任せいたします。不具合があった場合や、何か気になる点があった場合、お客様のご相談を受けて対応する業務となります。※実際のメンテナンス作業は業者が対応

    <具体的には…>
    ・定期アフターサービス
    ・お引き渡し後の定期点検
    ・定期巡回による顧客の訪問
    ・補修、工事手配、お客様フォロー
    ・臨時アフターサービス
    ・突然の不具合への対応

    ■働き方:
    ・年休120日(土日祝)
    ・残業20~25h程
    ・出張:1日~1週間程度(案件による)

    \当社の魅力ポイント/
    ◆内装から海外での家具製作・発注~据付まで、トータルブランディングを行っている会社は少ないため、ホテルオーナーなどから一括受注あり
    ◆家具製作・発注が売上の3割を占め、業績安定★オリジナル家具の製造にも自社で対応し、お客様の要望に合わせた空間プロデュースを実現!
    ⇒案件例:https://andas.jp/works/

    ■組織について
    工事担当:50名 20代6名/30代14名/40代16名/50代10名/60代7名
    ・平均年齢:43歳
    ・男性37名、女性16名
    自由度高い社風で、自身の生活スタイル・案件に応じて柔軟な働き方が実現可能!
    • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス), ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理・メンテナンス
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 300万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休みフレックス勤務 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)転勤なし(勤務地限定) 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍日本語能力試験N2以上応募可

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    FREEDOMビルド株式会社

    【東京】プロジェクト管理ポジション◇社内の架け橋となるポジション◇大手建築設計事務所FREEDOMG
    【大手建築設計事務所FREEDOMグループ/自由度高くお客様本位の提案が出来る/自由度の高い働き方が可能/社内ICT活用も積極推進中】

    ■職務内容:
    ご契約後のお客様の窓口業務をメインに社内の各ポジションの架け橋となるため受注案件のプロジェクト管理ポジションとして下記業務をお任せ致します。

    【業務詳細】
    ・ご契約後のお客様窓口としての対応
    ・社内の各ポジションとの連携(設計・インテリアコーディネーター・現場監督など)
    ※複数案件を同時並行し対応いただきます。
    ※新設のポジションにつきまずは業務を覚えていただくところから始めていただきます。
    (グループ会社に同じポジションはありOJT形式で業務を覚えていただきます。)

    ■採用背景:
    現状お客様の窓口はインテリアコーディネーターが担当しており、案件増加に伴い専任として対応いただきたく募集をしております。

    ■働き方:
    完全週休2日制で水・木曜の休みです。リモートの併用も可能で、基本は日本橋ですがスタジオ等ご自身の働きやすい場所で業務を行って頂けます。
    セールスフォース導入や社内の書類の電子化を初めとして社内のICT活用は非常に進んでおり、生産性の高い職場です。

    ■親会社(FREEDOM株式会社)について:
    FREEDOM株式会社は、累計設計棟数4000棟を超える、日本最大級の注文住宅設計事務所です。メディアにも多く取り上げられており、2020年はコロナ渦中ながら業績の昨対比を超え。

    ■フリーダムが業界で最も選ばれている理由:
    (1)フリーダムは徹底してお客様の側にたち、設計事務所ならではの高いデザイン力と、従来の設計事務所が実現できなかった土地探しやコストコントロール、保証体制なども備え「これまでになかった建築設計事務所」「進化した建築設計事務所」として成長。
    (2)戸建て+(完成品ではなく)デザイン性の高い物件を扱い、お客様の意向を引き出しデザインから素材に至るまで、100%納得の家づくりをサポート。土地探しから土地診断・ライフプランニング・住宅ローン・買換え(住替え)までを、ワンストップで提供。
    (3)よりお客様が理想をイメージしやすくするために、打ち合わせの現場にVRや3D設計図面の導入を実現。すべての戦略は「徹底的に住む人の立場に立つ」ためであると考えています。
    • 職種 その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制平日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    株式会社AXT

    【赤坂】設計監理(建築)◆年休122日/土日休み/転勤なし/設計から監理まで一貫して携われる
    ◇東京23区内の未活用地を活かし、難易度の高い土地開発に挑戦しています。
    ◇年間5棟に限定し、質を重視したアパート開発を行っています。
    ◇土地の課題を丁寧に解決し、地域価値を高める事業を展開しています。
    ◇社会的意義と利益の両立を目指し、誠実な姿勢で取り組んでいます。
    ◇多様な世代・専門性を活かした、フラットなチームで協力し合っています。

    ■職務内容:
    当社にて、建築設計監理業務を行っていただきます。

    ■詳細:
    ・不動産プロジェクトの設計業務(基本設計、実施設計、ボリュームチェックなど)
    ・案件の計画立案から施工までの一連のプロセス管理
    ・クライアントや社内チーム、外部パートナーとの打ち合わせ、調整
    ・設計プランの提案および図面作成
    ・構造、設備を含む設計の技術的な検証と最適化
    ・外部設計事務所への委託業務の管理と進行管理
    ・他の設計士の育成およびチームのマネジメント



    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築, 設計-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 600万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    *******

    【仙台/転勤無】リノベーションデザイナー◆県内トップクラスの施工実績/リモート可/年休126日
    【スキルアップが叶う!/完全週休二日制/資格取得支援や自社設置保育園などサポート充実◎】

    不動産仲介+リノベーションのワンストップサービスを手掛ける当社で体制強化を目的として設計職を募集します!

    ■業務内容:
    マンション、戸建て問わずお客様の予算に応じたベストなお住まい(リノベーション)のご提案をしていただきます。
    お客様の課題を設計を通して解決するため、長い時間をかけて価値観や想いを共有し、他にはない唯一無二のお住まいを作り上げるやりがいがあるお仕事です。

    ■具体的な業務内容:
    ・お客様との打ち合わせ (ヒアリング)
    ・現地調査
    ・プラン提案
    ・設計
    ・予算管理
    ・施工管理(品質管理) など

    ※同時に担当していただく物件の数は、常時2件程度です。物件の規模や時期、そしてスキルレベルに応じて変動します。
    ※施工スタート後は、現場にバトンタッチいただきます。
    現場施工管理者の補佐役として、品質をメインにチェックを行います。

    ■働きやすい環境:
    ・入社後半年以降はリモートワーク相談可能!
    ・産休育休や時短勤務制度をはじめ、自社設置保育園などライフイベントに関わらず活躍できる環境づくりを進めています。

    \充実した資格取得サポート!/
    - 資格取得に関わる講座の受講料・教材費:全額負担
    - 試験の受験料:全額負担
    - 試験会場までの交通費:上限1万円
    - 合格時:報奨金あり(上限額 50,000 円)

    ■組織構成:
    配属部署には4名所属しています。
    設計:2名(共に30代 女性)、 設計補助:1名(20代 女性)、施工管理:1名(30代 男性)

    ■キャリアアップについて:
    ・個人向けから店舗、ビル1棟丸々再生など幅広い事業を行っておりますので、ご希望に合わせて部署移動をすることも可能です。中には異動後に元の部署に戻られた方もいらっしゃいます。

    ■担当者おすすめ情報:
    不動産仲介、リノベーションの設計デザイン、施工、資金計画、インテリア、アフターメンテナンスまでお客様の新しい暮らしのプロセスをワンストップで提供し、お客様のお住まいづくりを支援している会社です。お客様に寄り添った提案ができる環境となっております。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 401万円~500万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    プラス株式会社

    【宮城/仙台】オフィス空間デザイナー◆大手文房具メーカーのオフィス家具部門/在宅可/年休125日◎
    【国内大手の文房具メーカーのオフィス家具事業部門/「空間」のトータル提案/年間休日125日/残業10~30時間/在宅勤務可◎】

    ◆業務内容:
    オフィスの移転・リニューアルに伴う内装空間の提案業務をお任せいたします。
    顧客のニーズをヒアリングし、最適なデザイン設計を行い、空間に求められる想いを具現化していただきます。企業のありたい姿・ビジョンからコンセプトを設定し、企業の成長を促すような空間作りを行っています。
    なお、オフィス以外にも文教・老健・店舗等の空間に関わる提案業務もあります。
    (割合はおおよそ、オフィス60%/官公庁15%/学校施設系15%/その他10%)
    ※業務ではBricsCADを使用します(AUTOCAD互換性あり)

    ◆就業環境について:
    ・残業は繁忙期により月10~30時間程度、土日祝休みです(1日の就業時間は7.5時間)
    ・ご入社直後はキャッチアップのため出社メインとなりますが、在宅勤務での対応も可能です(週2日)
    ・移動手段は基本電車、バスとなります。

    ◆配属組織:
    営業本部 西日本統括 中四国営業部
    13名(男性10名/女性 3名)平均年齢:44歳

    ◆当社ファニチャーカンパニーの特徴:
    ◇オフィス家具事業:オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、およびオフィス環境のデザイン・施工・内装工事
    ◇ホスピタリティ事業:ホテルやレジデンス、福祉施設などへ独自のネットワークで海外プロダクトの調達や特注家具を製作
    ◇Garage事業:「楽しい仕事場」をテーマにした当社のファニチャーブランド
    ※「PLUS DESIGN CROSS」:2022年11月、恵比寿ガーデンプレイスに位置する社会活動と企業活動を結ぶプラスの新たな拠点としてオフィスを移転し、自社オフィス兼体験型ショールームとして展開しております。
    https://kagu2.plus.co.jp/designcross/
    • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    ウエル・ユーカン株式会社

    【仙台】店舗内装のプロデューサー◆大手有名企業の店舗内装に携わる◆転勤無◆年休126(土日祝)
    ~大手企業の物件に携われる◎街並みに残るお仕事◎転勤無◎モノ作り、空間づくりに携わりたい方大歓迎~

    ◎年間休日126日×土日祝休み
    ◎年末年始・連続有給取得可能
    ◎大手との取引多数

    ■職務概要:
    商業施設・各種専門店、オフィスなどのあらゆる空間創りに携るポジションです。お客様との打合せから、企画・デザイン・設計や制作など一連の工程に関わっていただきます。
    ご自身のアイデアやお客様の思いが形となり街並みに残る、やりがいの大きなお仕事です。

    ■業務詳細:
    (1)商業施設などにおけるソフト業務(企画、デザイン・設計)
    └配置図作図、基本設計、実施図作図
    (2)新規および既存のお客様への提案・折衝業務(打ち合わせ、見積り作成、契約手続~請求)
    ※受注形態(コンペや入札案件など)や対応顧客に応じて上記の比重は異なります。
    ☆既存のお客様からのご依頼が多く、同時期に平行して担当するのは1人1~5件程度となります。

    ■ミッション・やりがい:
    クライアントが求めるブランドイメージを的確につくりあげることがミッションです。
    とくに店舗内装においては、クライアントが全国規模の大手企業のため、什器等様々な指定がございます。それを用いながら、全国にオープンする店舗をいかに要望通りに仕上げるかが重要となります。企業側にてすでに確立されたブランドがあるため、看板や内装のデザインそのものを新規に作成するケースは少ないですが街中でふと目に留まるような、誰もが知っている看板や店舗を手掛けられる事が大きな遣り甲斐です。

    ■納入事例:ユニクロ、GU、ダイソー、ツルハホールディングス、DAISO、ドン・キホーテ、トヨタ、イオンモール、Gulliver、Softbankなど多数

    ■特徴:
    看板を製作する自社工場を持ち企画・設計・製作・施工を一貫して行い、お客様からの要望を高い自由度で叶えることができるのが当社の強みです。高い技術力とスピードある製作でお客様から厚い信頼を得ています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-その他
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 500万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    <町屋/東京電力G>電気設備施工管理(受変電設備)◆残業30h程◎電気工事資格お持ちの方へ
    ~家族・住宅手当など福利厚生充実◎年休124日・残業時間30h程/東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業/長年の実績に裏付けられた技術力~
    ■業務の特徴
    受変電設備に関する保全・施工管理業務をお任せいたします。
    基本的に扱う設備は高圧以上の電気設備となり、直近では更新工事等が増加傾向にあります。

    ■担当案件
    ・業務用ビルの受変電設備
    ・工場の受変電設備
    ・風力発電設備
    ・太陽光発電設備設備 等
     ※基本的には東京電力グループ内の受注が多いですが、外部からの受注もございます

    ■働き方
    ◎残業時間:月30時間程度(毎週水曜日はノー残業デー)
     ※日次単位で業務進捗や課題などを確認、緊急性が高い業務を優先的に取り組むよう上長がマネジメント、フレックス活用による生産性の向上などにより残業抑制
    ◎休日休暇:年休124日、休日出勤もごく稀に発生しますが(年5~6回程)、振替休日取得率100%
    ◎ノルマ:ノルマはなく、年度当初にそれぞれが売上等、目標を設定。
    ◎組織:兼務も含め各センター2~3名の営業担当が在籍
    ◎福利厚生:親会社の東京電力社に準じているため、家族手当や住宅手当(条件有)などが手厚い福利厚生があります

    ■同社の強み
    【安定して高い技術力】
    生活に欠かせない電気の通り道を守っているのが同社です。また、オフィスビル、ショッピングセンター、工場などの電気設備を守るのも同社の役目です。近年ではお客様設備の変電所リニューアルや再生可能エネルギーの変電所や電力会社の送電線との連系設備工事など、メンテナンス業務以外の建設工事の依頼も増加しており、売上や事業環境は好調です。
    【充実の研修制度】
    自社独自の研修施設(人財・技術開発センター)を設け、人材教育にも力を入れてきたことで、数多くの優秀な技術者を育ててきた実績があります。
    • 職種 施工管理-設備, 設計-設備, 設計-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    [設備保全※第三種電気主任技術者]プライム上場ヤンマーGr/年休121日/面接1回 設備保全/メンテナンス
    ヤンマーエンジン基幹部品製造工程における、設備保全業務を行っていただきます。工作機械(マシニングセンタ)などの生産機械設備の保全業務をメインにお任せします※建設業務は発生致しません

    【具体的に】当社主力製品の製造ラインにおける機械設備の保全。 設備の故障対応、設備改善(電気・機械問わず)業者対応・調整業務等を担当。場合によっては、修理に必要な部品製作なども行います
    【事業内容について】ヤンマーグループである当社は、主に大型船舶用のディーゼルエンジンの中核部品を、鋳造から機械加工まで一貫生産しています。
    • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス), ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理・メンテナンス
    • 勤務地 島根県
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む) 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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