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  【堺市／転勤無】建築施工管理（マンション等の修繕工事）◇残業20h／連続休暇取得可／工事の掛け持ち無

  ≪大手管理会社・設計事務所・ゼネコンなどの元請け工事がメイン／残業月平均20時間程度≫
  
  ■アクシスとは？
  小規模案件にも真摯に取り組み、そこから大きな案件へとつなげていくスタイルが当社の強みです。管理会社との関係性も深く、年間を通して安定的に依頼をいただいています。
  
  ◆社員・会社への思い
  「人材はタカラ」――これは当社の根幹にある考え方です。アクシスで働く限り、後悔してほしくない。社員一人ひとりが夢を持ち、その家族まで幸せになれるような会社でありたいと考えています。個人面談を通じて、社員の声に耳を傾け、成長と安心を支える環境づくりに力を入れています。
  
  ■業務内容
  同社の施工管理職としてマンション等の修繕工事をお任せ致します。
  ・職人の管理
  ・資材の発注
  ・発注者側との調整業務
  ・納期管理
  ・クレーム対応　等
  
  ☆働きやすさの魅力☆
  ・直行直帰可能
  ・平均残業時間は20時間以下でほとんど発生いたしません。
  └理由としては、マンション修繕の場合は住人がお住いの為、騒音対策等も兼ねて現場は17時30分には基本的に終了します。
  ・連続休暇取得可
  └工事と工事の間にまとめてお休みを取ることもでき、1週間～10日間ほど取得も可能です。
  
  ■職務詳細
  ・対象物件：マンション・商業ビル等の大規模改修工事
  ・受注元：マンション管理会社・マンション理事会・設計事務所・大手ゼネコン等からの元請けの工事がほとんどです。入居者対応もあるので、スピーディーに対応できるよう基本的に工事の掛け持ちはありません。
  ・エリア：大阪、京都、兵庫のいずれか
  ・工期：平均して約4カ月程度となります。
  ・受注金額：有資格者は5000万～8000万の工事を担当いただきます。
  
  ■組織構成：
  同社には20名の社員がおり、配属先の工事部には9名（50代1名・40代6名・30代1名・20代1名）が活躍中。その他、営業部・総務部があります。当社は半分以上が中途で入社している社員ですので、異業種からのチャレンジも大歓迎です。車の整備士や営業経験者など未経験の社員も活躍中ですので、未経験の方もご安心ください。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～500万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【大阪/建築施工管理】★地域に根差したゼネコン★第二新卒歓迎★有資格者優遇★転勤無選択

  ～事業・商業施設、集合住宅から寺社仏閣まで多数携われる～
  
  ■当社について：
  当社は1920年（大正9年）の創業以来「顧客第一主義」の経営理念のもと、「信頼に誠意と技術で応える藤木工務店」を経営方針として、銀行・医療福祉・文化財・宗教施設など数々の用途の建築を手がけ、緩やかな成長を目標に定め、モノづくりに基軸をおいた堅実経営を目指しています。
  
  ■職務概要：
  建築施工管理担当として、建築工事のお客様対応や工事現場での安全・工程・原価・品質管理業務を行っていただきます。
  
  ■職務の特徴：
  【案件種別】：
  商業施設・店舗・病院・工場・倉庫・文化財・集合住宅・戸建てなど
  ※新築・改修様々です
  【案件割合】：
  非住宅系：6割程度　
  集合住宅：3割程度
  注文住宅：1割程度
  ※ご経験・ご希望に合わせて案件をご担当いただきます。
  【顧客】：
  メーカーやディベロッパー、銀行等、民間からの受注がほとんどです。
  
  ■働く環境：
  ・夜勤はほぼなし(年1回あるかないか)
  ・宿泊を伴う出張は基本的にありません。都内がメインです。
  ・現場の体制は、3～5名で動いていきます。協力会社は、5～10社程度入っていただき現場を進めていきます。
  ・基本的に案件掛け持ちはありません。
  
  ■特徴・魅力：
  ・大規模な工事から文化財まで多種多様な用途の案件に関わり、工事責任者として更なる高みを目指すことができます。
  ・入社後の教育が手厚く、施工管理の技術研修や、年間トレーニング制度がございます。早い方は10年未満で所長職を任され、技術者としての幅を広げるなどキャリアアップを目指す事ができるのも、当社の魅力の一つです。
  ・「労働環境の整備推進」と「魅力的職場づくり」にも積極的に取り組んでいます。
  ・ 生産ＤＸ化の推進により作業の効率化を図っています。
  
  ・組織事務所、著名建築事務所とのプロジェクトなど当社独自のものも多く、経歴にしていく事が可能です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～800万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  エムイーシーテクノ株式会社

  【福島/未経験歓迎】化学プラントのメンテナンス＜三菱ケミカルG＞年休125日・残業少なめ／研修体制◎

  ～三菱ケミカルグループ／土日祝休・ノー残業デーあり／賞与実績約4.7ヶ月分／福利厚生・各種制度充実～
  
  プラント内のメンテナンス業務をご担当いただきます。化学や医薬品などのプラントにおける各種機器（高速・高圧回転機器・一般作業用機器・汎用回転機器など）の点検・整備に携わっていただきます。
  ■1日のスケジュール：
  7:50　出社　メールを確認し、本日のタスク確認
  　　 　朝礼／当日の工事やスケジュールの確認
  9:00　現地確認／現場の安全確認、作業の進行状況を確認し、必要に応じて職人さんや業者との打ち合わせを行う
  12:00　昼休み
  13:00　現場確認／現場に行って、工事の進捗の確認
  14:00　事務作業／その日の報告書の作成や、翌日のスケジュール調整などの事務作業を実施
  17:30　退社
  
  ■就業環境：
  残業月平均20時間程度（月や案件により変動あり）
  月1，2回土曜出勤がありますが休日出社をした場合翌週に代休を取得することが可能です。（繁忙期：7月～11月）
  
  ■出張：
  頻度：３～４回/年
  期間：１回の出張で最長２週間程度
  出張先：主に郡山、会津、米沢、勝田など（東北6県や北関東）
  
  ■研修・育成体制等：
  社内に技術研修センターがあるなど、万全の教育体制が整っています。新人の場合1年～1年半近く導入研修をします。講習費用や試験料の会社負担はもちろん取得による祝儀もあり、全社員が成長出来る環境が整っています。
  OJT制度：新入社員が早期に即戦力として活躍できるよう、上司や先輩社員がマンツーマンで指導を行いサポート体制を取っています。
  
  ■東北事業所のサークル活動：
  フットサルサークルがあり、月1～2回活動を行っています。初心者含め20名が在籍しており、部署の垣根を越えて親睦を深め、楽しく体を動かしながらリフレッシュしています。
  

  • 職種 設備管理・メンテナンス, プラントエンジニアリング
  • 勤務地 福島県
  • 給与 460万円～880万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 第二新卒歓迎職種未経験歓迎業種未経験歓迎20～30代活躍

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  株式会社ラックランド

  【仙台】空調・冷凍設備等のメンテナンスエンジニア◆第二種電気工事士保有歓迎（経験不問）◆プライム上場

  【プライム上場大手企業で福利厚生充実◆お客様からの修理依頼は本社コールセンターで一括集約により就業環境良好◆大手で育成環境◎一般建築に関わる資格取得も可能でキャリアアップも期待できます】
  
  ★商業施設等の建築物や食品工場等の様々な設備（空調・給排水・電気・冷凍冷蔵・厨房設備等）に携わることが可能で、キャリアアップにつながります
  ★若手への育成環境も整っており、未経験の方でも安心して就業して頂けます
  ★ご経験者の方へはご自身のスキルを存分に活かしながらご経験を若手社員の教育・サポートを行うような【メンテナンスアドバイザー】のポジションをご用意しています。
  
  ■業務内容：
  スーパーマーケットなどの商業施設・飲食店・食品工場・物流倉庫など、弊社が手がけた施設の設備をメンテンス業務を行っていただきます。冷凍冷蔵設備、空調設備、給排気・ダクト設備、厨房設備など、あなたのご経験を活かせる業務からスタートし、その後、新しい分野にチャレンジしてスキルの幅を広げていってください。
  ＜具体的には＞
  ・各種設備の修理作業、不具合に対する緊急対応
  ・定期点検・メンテナンス
  ・協力業者・職人の手配（大規模な修理の場合）
  ・改善工事の計画立案・提案など
  
  ■1日の業務イメージ：
  9:00 出社
  9:15～10:00 部内会議
  10:00～11:00 社内業務（見積作成、修理伝票処理など）
  11:00～13:00 移動＆修理対応
  13:00～14:00 昼食
  14:00～16:00 移動＆修理対応
  16:00～17:30 社内業務（その日行った修理の報告書作成など）
  17:30 帰宅
  ※時期にもよって修理対応件数は異なりますが、閑散期（冬場）は1～2件、繁忙期（夏場）は3～4件のイメージです。
  
  ■同ポジションの特徴
  ※基本的にはお客様からの修理依頼は本社コールセンターで一括集約しておりそこから各サービスエンジニアへ担当振り分けを行いますので急な呼び出しも少なく、就業環境も良好です。
  
  ■勤務形態：
  年間休日122日（2025年度）。
  会社カレンダーに基づきながら、365日のシフト制で勤務いただきます。
  ※土日祝にシフトに入った場合は、平日に振替休日を取得しながら122日の年間休日を取得いただきます。

  • 職種 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 宮城県
  • 給与 400万円～720万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  大和ライフネクスト株式会社

  【福島／双葉町／常駐】新築ホテルの施設管理◇大和ハウスG◇住宅補助・資格支援◎◇定年65歳◇夜勤無

  ◆2026年6月開業の新ホテルの設備担当／新築ホテルの管理をイチからつくる／住宅補助＆資格手当あり◆
  
  ＼新しいホテルを「安心・安全・快適な場所」に育てていくお仕事です／
  ・2026年6月、双葉町にオープン予定の「FUTATABI FUTABA FUKUSHIMA」で、施設管理をまるごとお任せするポジションです。
  ・夜勤なし、資格支援制度や住宅補助があり、新しい土地で、長く安心して働きながら、技術も身につけられる環境です。
  
  ■具体的な業務内容：
  施設管理業務（電気・空調・給排水等の巡回点検）
  各種点検報告書の作成
  設備異常発生時の一次対応
  修繕工事の手配、調整
  点検、清掃、植栽管理等における外注協力会社との調整業務、協議
  清掃、会場設営等の他業務の協力支援、サポート業務
  ホテル全体の快適な環境実現に向けた対応
  
  ■住宅補助：
  現地での勤務に伴い、転居が必要となる場合の住宅は以下の通りの対応となります。
  ・単身居住の場合：賃料3万円にて会社保有の社員寮に入寮可能
  ・家族帯同の場合：2年間賃貸住宅の賃料を半額補助（家賃補助の上限あり）
  ※制度適用にあたっては、居住地域に対する指定あり（福島浜通り地域等15市町村）
  
  ■資格取得のサポート：
  ・合格お祝い金や月々の資格手当など、資格支援制度が充実しています！資格取得を推奨する風土もあるため、スキルアップできる環境が整っています。
  （月額資格手当一例）
  ・第三種電気主任技術者：5,000円
  ・建築物環境衛生管理技術者：5,000円
  ・第二種電気工事士：2,000円
  
  ■FUTATABI FUTABA FUKUSHIMAとは：
  コンセプトは、「浜通りを訪れるゲスト（お客様）の「GateWay」であり、地域を伝える「メディア」としての役割を持つ。ゲストと地域が対話・交流する機会を提供し、新しい体験や経済活動が生まれることで、地域の発展の起点となる。」
  客室数98室、レストランやショップ・バンケット＆カンファレンスルームを備えたリトリート型ホテルとして、2026年6月に開業予定のホテルです。
  双葉町・地域住民と宿泊客・カンファレンス出席者との対話・交流を提供し、新しい体験や経済活動が生まれることで、双葉町及び浜通りエリア発展の循環起点になることを目指しています。

  • 職種 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)
  • 勤務地 福島県
  • 給与 445万円～550万円

  完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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  大和ライフネクスト株式会社

  【仙台／未経験者歓迎】マンション設備のメンテナンス担当 ※土日祝休／夜勤無／出張無／フレックス有

  【内勤メイン◆働き方改善したい方歓迎◆土日祝日休み◆残業月30時間程度◆在宅勤務可◆フレックスタイム】　
  
  ■仕事内容：
  同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等をお任せします。一定規模以上の修繕工事は社内の別部署の干渉となっており。今回のポジションでは、設備の小規模修繕やメンテナンス工事が干渉範囲となります。
  
  ■業務詳細
  ・クライアント：管理組合（分譲マンション）
  ・工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備
  
  ■仕事の進め方：
  ・マンションのフロント担当（社内の別担当）からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。
  ・修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。
  ・工事を受注した後は、協力会社と連携を行いながら工事の管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。　
  ※実際の現場での施工管理は協力会社が対応するため、大和ライフネクスト側での協力会社管理を対応
  ・その他、上記に付随する点検業務や事務業務　等
  
  ■入社後のフォロー体制：不動産管理業界未経験でも、ゼネコン・サブコン出身の方や建築や設備について学校で学んだ方が多数活躍中です。未経験であってもOJTでしっかり教育いたします。また資格取得のためのサポートも多数あり、スキルアップも実現できます。
  
  ■働き方：
  ・残業は月30時間程度です。基本土日祝日がお休みとなります。
  ・「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定されています。リモートワークやWEB会議、No残業デーを積極的に導入するなど柔軟な働き方づくりに取り組んでいます。
  
  ■ポジションの魅力：
  ・お客様窓口は同社の別担当（マンション管理フロント担当）となりますが、技術の側面からフロント担当とともに入居者様に価値提供をしていくポジションとなります。
  ・夜勤なし、出張無、時間外の緊急対応も原則なく、残業は30時間以内と仕事とお休みのメリハリをつけることが可能です（月2回ほど土日出社の可能性有。振り替え休日取得）。

  • 職種 施工管理-設備, 設備管理(マンション)
  • 勤務地 宮城県
  • 給与 450万円～630万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【仙台◎未経験歓迎】設備管理／巡回◆関西電力G◆正社員◆夜勤・宿直なし◆残業月20h程◆年休122日

  ＼大手グループの安定基盤で穏やかな社風の中、腰を据えて働きたい方に最適／
  ・元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で腰を据えて長く働けます。
  ・1974年の設立以来、オフィス・物流施設をはじめ、多種多様な施設の一気通関体制でのトータルマネジメントを実現しています。
  ・入社後は全員に物件責任者を目指していただくという方針があり、研修制度や資格手当も充実しております。
  
  ■業務詳細：
  同社が管理する物件の、設備管理及び施工管理、さらには効率化の為の提案など幅広くお任せします。
  
  ■具体的には…
  （1）設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案いたします。
  （2）受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理を行います。
  （3）空調設備：ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃などを行います。
  （4）消防設備：火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施いたします。
  （5）護送設備：エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持いたします。
  （6）建築付帯設備：ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図ります。
  ※現在お住まいの地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な施設や設備をご担当いただく予定です。
  
  ＜担当物件＞
  オフィスビルや物流施設、商業施設の管理をご担当いただきます。
  巡回担当として複数物件の設備管理をご担当いただきます。（物件規模により担当数が異なります）
  
  ■就業環境：
  ・夜間勤務や宿直はありません。
  ・月平均残業時間20時間程度です。
  ・土日祝休みで年間休日122日と長期勤続ができる環境です。修繕立ち合い等で休日出勤していただく場合も振替休日を取得いただきます。
  
  ■キャリアパス：
  希望や能力に応じ、3～4年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります。将来的には1エリア内の管理物件を統括するポジションなどに就いて頂くことも期待しています。

  • 職種 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)
  • 勤務地 宮城県
  • 給与 360万円～550万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【博多駅徒歩3分】オフィスビルの維持管理◇資格保持者優遇◇残業ほぼ無◇WLB◎◇安定した経営基盤◇

  == 安定した経営基盤と信頼性/残業ほぼなく、お休みもしっかりと取れる働きやすい職場環境/福岡を拠点とした地域密着型の事業展開/福岡市内、博多・天神を中心に17棟所有/転勤なし ==
  
  ■業務概要：
  オフィスビルの設備・環境の維持管理業務を担当していただきます。
  空調・電気・給排水などの設備点検、清掃・衛生管理、防災・防犯対策、テナント対応、法令に基づく報告業務に加え、退去時の原状回復工事や修繕工事に関する業者との調整・折衝も行っていただきます。
  また所有不動産の建替え検討とプロジェクトの推進も行っていただきます。
  
  ■業務詳細：
  ◇建物設備(空調・電気・給排水等)の点検・保守
  ◇建替えプロジェクトにおける基本構想・コンセプトの策定及び関係者（設計事務所、ゼネコン等）との協議
  ◇共用部の清掃管理および衛生環境の維持
  ◇防犯・防災設備の管理および避難訓練の実施
  ◇テナントからの問い合わせ対応・契約管理・苦情処理
  ◇原状回復工事や修繕工事に関する業者との調整・発注・進捗管理
  ◇法令に基づく定期点検・報告書作成
  ◇エネルギー使用量の管理および省エネ提案
  
  ■組織構成：
  50代の取締役が1名で対応しています。
  社員同士のコミュニケーションも活発で、チームワークを重視した職場環境です。
  また、残業はほとんど行っておらず、お休みもしっかりと取れるため、仕事とプライベートの両立をしたい方にはとても働きやすい環境です◎
  
  ■当社の魅力：
  当社は、福岡を拠点にオフィスビルや住宅ビルの賃貸・管理・売買を手がける不動産会社です。
  「明るく元気に楽しく」を企業理念に掲げ、社員一人ひとりが前向きに働ける環境づくりを大切にしています。
  また、岡部グループの一員として、安定した経営基盤と信頼性の高いサービスを提供しています。
  地域密着型の事業展開により、福岡の街づくりに貢献しながら、快適な空間づくりを通じて社会に価値を届けています。

  • 職種 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 600万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【福岡／正社員】設備管理　◆関西電力グループ／残業月20時間程／年間休日122日

  【関西電力G／安定基盤で長期就業／年間休日122日／月平均残業時間20ｈ程】
  
  全国で約980件のホテル、オフィスビル、工場、病院、商業施設等の様々な物件を担当している当社にて設備管理を担当いただきます。
  物件によっては、複数物件の掛け持ちの場合もあれば、元請けとして常駐して管理する場合もある等、柔軟にご対応いただきます。
  
  ■業務詳細：
  ・管理物件における設備点検及びメンテナンス業務
  ・不具合箇所の報告書作成、見積もり、協力会社の選定、納期調整
  ・故障の予防保全、メンテナンス対策、修繕計画の提案
  ・ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検
  ・換気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃等
  ・オーナーとの折衝、年次レポートや収支報告等
  物件責任者を目指して業務に取り組んで頂きます。同社は総合管理のため、1つの業務領域に限定されず幅広いスキルを身につける事が可能です。
  
  ■配属先に関して：
  現在住んでいる地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な物件(原則住居より90分以内)を担当して頂きます。また、希望や能力に応じ、3～5年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります。様々な保守・管理業務を経験し、将来的には1エリア内の管理物件を統括するポジションなどに就くことが期待されます。
  
  ■就業環境：
  月平均残業時間20時間程度です。担当物件によって休日の曜日に変動、夜勤有無がありますが、振休も必ず取得できる環境で年間休日122日です。
  
  ■同社の特徴：
  ・元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。
  ・1974年の設立以来、ホテル・商業施設をはじめ、多種多様な施設の一気通関体制でのトータルマネジメントを実現しています。　
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-設備, 設計-設備, ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス), ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 380万円～550万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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