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  【東京／不動産業界経験者歓迎】プロパティマネジメント◆商業施設、オフィス等多様な案件◎◆土日祝日休

  【不動産業界出身歓迎◆商業施設/オフィス/物流倉庫等多様な案件に携わる◆全国1615ヵ所以上の商業施設等の管理・運営実績◆土日祝日休み＆残業25時間程度と働き方良好】
  
  当社のPM事業部にて、商業施設や物流施設、オフィスなど多様な案件のプロパティマネジメント業務を行っていただきます。近年管理受託物件数が大幅に増加しており、お客様のニーズにお応えするための採用となります。
  
  ■具体的な業務：
  ・各受託物件のクライアントの窓口対応
  ・各種テナント窓口／折衝、賃貸条件の設定、テナントリーシング、賃貸借契約締結業務等
  ・建物の維持管理、工事等の調整、報告書作成、年次予算計画の作成等
  ・各案件のプロジェクトマネージャー業務
  ・施設でのイベント運営時の全体管理や販促企画
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■業務の特徴：
  ・扱う物件は複合商業施設、物流倉庫、オフィス、公園、放送局など非常に幅が広いのが当部署の特徴です。そのため自身の希望に応じて様々な物件の経験を積むことができます。
  ・扱う物件によって管理内容も大きく変わります。商業施設や公園を担当する場合はイベントの運営管理や販促企画なども発生します。
  
  ■組織構成：アセット本部　PM事業部　東日本運用部　営業課
  （課長2名、担当課長1名、主任1名、メンバー12名
  
  ■良好な働き方の実現に取り組んでいます！
  ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね25時間程度です。施設の運営管理のメンバーなどが他におりますので土日祝日はお休みとなります。トラブル対応などで出勤いただくことはあるかと思いますが、年数回ほどです。その場合は振替休日を取得頂きます。
  ・育休産休制度も整っており、育休産休を取得し復帰する方が多数おります。また出産お祝い金（1名当たり100万円）や時間単位での有給取得制度等子育てを応援する制度が様々用意されており、家庭と仕事を両立したい方におすすめの環境です。
  
  ■当社の特徴：不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を。」を社員全員で目指し、地域の活性化に貢献しています。また土地オーナー様、テナント企業様、投資家様に都心から郊外まで規模の大小を問わず幅広い案件を取り扱っております。

  • 職種 プロパティマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 580万円～740万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎職種未経験歓迎20～30代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【横浜】コンストラクションマネージャー（◆発注者側）～年休122日／土日祝休／リモート可～

  ＼この求人のお勧めポイント／
  ◎シンガポール本社のグローバル企業で、転勤なしの安定した環境
  ◎再雇用制度ありで長期就業が可能
  ◎クライアントからの信頼が厚く、発注元と同じ立場で最上流工程に携わることができる
  
  ■業務概要：
  当社の対象施設（医薬、食品、データセンター、半導体工場など）の建設プロジェクトにおいて、発注者側の立場での工期管理、品質管理などのコンストラクションマネジメント業務をご担当いただきます。
  
  ■業務詳細：
  ・各工事業者の管理、調整など工事全体を取りまとめ
  ・現場の施工進捗管理
  ・施工品質の確認
  ・自ら上記業務を行うことに加えて、リーダーとして複数の社員（契約社員含む）の取りまとめを行います。
  
  ■組織構成：
  第1・2プロジェクト事業部があります。
  本求人は第2プロジェクト事業部配属予定であり、現在の組織構成だと8名（平均年齢55歳）の組織です。
  
  ■当社の特徴：
  ・医薬品など人間の生命に直接関わる製品の製造と施設造りなど、厳しい法令による規制がある分野に特化しています。当社にはその領域に特化した経験を持つベテランが多く在籍しています。
  ・フィージビリティスタディから設計、建設管理、そして試運転と運営までを一貫してサポートすることができます。
  ・組織全体としてフラットで明るい雰囲気があります。様々な規制をクリアする必要がある事業上の特性として、厳しい議論が行われることもありますが、お互いを尊重し合う雰囲気や、議論以外では和気藹々とした風土があります。
  
  ■就業環境：
  ◎再雇用制度あり
  基準を満たせば再雇用も可能です。雇用形態はフルタイムの契約社員、嘱託社員など希望を含め決定します。最長70歳まで就業実績があります。
  ◎離職率5%程度
  創業時から在籍するメンバーもおり、長期安定就業が可能な環境です。

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 神奈川県
  • 給与 800万円～1200万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【東京／週2リモート可】コンストラクションマネジャー◇発注者側／年休130日／残業平均20h

  ～発注者側に立った、建設プロジェクトの支援／施工管理経験を活かして、上流から竣工に至るまで一貫して建築PJに携われます◎／大規模再開発・商業施設、超高層タワーマンション、高級宿泊施設など～
  
  ■業務内容：
  コンストラクションマネジャーとして、建築物のコスト・品質・工期のスケジュールについて専門的な目線でアドバイスを行います。建築・構造・電気・設備・積算等のメンバーと共同でお仕事を進めていきます。
  
  ■業務詳細：
  ▽発注者からの要望・プロジェクトにおける成約条件等のヒアリング、マネジメントスケジュール・マネジメント方針の提案及び説明
  ▽設計内容に対する確認・合理化・調整及び各社見積書の精査・調整、VE提案書作成、施工業者の決定に対する技術的支援
  ▽施工モニタリング、変更増減内容に対する精査及び関係者間の調整
  
  ■案件について：
  大規模再開発や高級旅館、商業施設、ラグジュアリーホテル等の宿泊施設、超高層タワーマンション等、数十億～数百億円規模のプロジェクトに携わることができます。
  ※一般事業者からの受注は基本的に行っておらず、大手デベロッパーから安定的に受注しています。
  
  ■業務の特徴：
  はじめは既存社員と共に1案件から始めていきます。経験を積んだあとは2～3件程度から同時並行していただきます。
  
  ■組織構成：
  配属先の組織には、計14名在籍しています。全員がゼネコンや設計事務所などからの中途入社です。チームで業務に取り組む体制で、それぞれの得意分野で周りをフォローしていく風土があります。
  
  ■働きやすさ：
  ・週２回の在宅勤務が可能です。
  ・単純業務のDX化、就業時間の短縮にも取り組んでおり、従業員の働きやすさを追求しています。
  ・業務ボリュームを自分自身でコントロールしながら進めていくことができます。
  ・所定労働7h30、30分単位でスライド勤務が利用できるので、柔軟に働き方を選択できます。
  
  ■同社について：
  PM・CMの独立系専業会社として1998年に創立。「人の力と技術の力で価値を生み出し、コンストラクションマネジメントの地位の確立と建設業界の発展に貢献する。」という企業理念を掲げ、オンリーワン企業としての地位を確立し、建設業界の明るい未来を共に築いていく決意を新たにします。

  • 職種 設計-建築, 設計-設備, 設計-土木, 設計-プラント, 製図・CADオペレーター, 設計-その他, コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【名古屋市】第二新卒・未経験歓迎/内装施工管理/年間休日120日/振替休日徹底

  ・手に職をつけてキャリアアップ！収入を着実に上げていきたい方必見！
  ・新規店増加で売上拡大中！
  
  ■当社について
  ・技術力を常に磨き、創業から２０年以上にわたりお客様からご信頼を頂いております。商業施設や高級ブランド店の内装を担当するなど、ご依頼も年々増加しております
  ・内装事業だけでなく、不動産販売・仲介事業を展開しています。また、ドッグカフェの運営やゴルフ場運営（アドニスゴルフクラブ）なども行っており、土地や物件、施工力を活かし様々な事業に取り組んでおります
  
  ■募集背景
  各施設の運営はもちろん、将来的にはホテル建設も計画しております。内装施工から始まった当社ですが、様々な分野にも今後注力していくためにメイン事業の人員を増やしてより企業としての地盤を強固なものにしたく未経験含め新しいメンバーの募集を開始します
  
  ■仕事内容【変更の範囲:なし】
  商業施設、ラグジュアリーホテル、ブランドショップ路面店の内装一式施工の施工管理業務です。大名古屋ビルヂング内のショップなども手掛けています。未経験からでもOJTでマンツーマン体制でしっかり教えていきます。技術を身に着けていけば年次に関係なく収入をあげていくことが可能なのでまずは現場サポートを一生懸命頑張りステップアップをしていきましょう
  【施工実績】
  JRゲートタワー、六本木ヒルズ、表参道ヒルズ　等
  
  《モデル年収》
  プロジェクトアシスタント　420万
  ∟施工管理の補助
  プロジェクトスタッフ　560万
  ∟管理監督業の中心
  プロジェクトリーダー　680万
  ∟工事部門のリーダーとして活躍
  
  ■働き方
  【体制】
  施工管理者2名以上で同じ現場を担当するため、一人に責任がのしかかることもなく、休暇も取得しやすい環境です
  【夜勤】
  商業施設内の工事は夜勤が発生しますが、手当などでしっかりと補填致します。また、昨今は路面店での新規店も増えておりますので夜勤の割合も減り、半分は日勤での業務となりました
  【工期】
  工事は2～3カ月。東京での受注も増えており、東京への出張が頻繁にあります。東京施工管理の人員も整え、今後は地域分割してお任せします
  【休日対応】
  納期によっては休日出勤を行う可能性もありますが、振替休日の徹底をしておりますので年間休日日数が減ることはございません

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 施工管理-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 400万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【名古屋／転勤なし】店舗内装施工管理◇年休120・土日祝／愛知メインで出張ほぼ無／設立50年超の老舗

  ～転勤なし・地元で長期的に就業したい方・UIターン歓迎◎/決算賞与支給の実績あり/事業安定性◎/月平均残業30ｈ以下／1972年設立・地域に根ざした事業を展開◎～
  
  ■同社の魅力
  誰もが知っている店舗の施工管理を行うことができます。
  店舗だけでなく、オフィス空間や医療空間にも事業拡大中なので、幅広い経験を積むことができます。
  施工管理・営業・設計が分業制なので、残業時間を抑えることができています。
  
  ■業務詳細：
  ・建築、店舗内装の施工管理をご担当いただきます。
  ・担当エリア：基本的には名古屋がメインエリアとなります。また、近隣の県の案件もございます。通える範囲内となりますので、基本的には遠方の出張などはございません。
  ・移動手段：社用車にて訪問いただきます。
  ・担当現場数：１人あたり1～2現場をご担当いただきます。
  ・担当していただくお客様は既存のお客様からの紹介が多く、既存のお客様が7割です。
  ・工期：1週間～3週間程度がメインです。ほとんどが1ヶ月が以内の工期となります。
  
  ■ご入社後について：
  スキルや経験に応じて、先輩社員から業務を学びながら進めていただきます。
  キャリアパスとして、施工管理で経験を積んだ後に、営業や設計に移動することも可能です。
  
  ■組織構成：施工管理職は全エリア合わせて全体で約40名が所属しております。
  
  ■事業安定性：
  ◎企画～アフターフォローまでのワンストップ体制：
  同社は初期相談から設計・施工ノウハウのご提供はもとより、引渡後のアフターサービスまで一貫したフォロー体制で、クライアントのための最良な現実空間を提供し続けています。
  アフターサービスまで行うことで顧客と長期的な関係を築くことができ、新規案件の際にお声がけを頂いたり、ご紹介を頂けるため、安定した事業基盤がございます。
  
  ■当社について：
  新規出店・移転などの際の立地提案（物件紹介）をはじめ、既存施設のリニューアルなど初期相談からサポートしています。北陸・東京圏・中京圏を含めた中日本エリアを営業展開し、それぞれの地域ネットワークを最大限に活用し、様々な情報提供や、お客様のニーズにお応えしています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 400万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【千葉／松戸】住宅の施工管理◆木造を極めるなら/高品質な家づくり/グッドデザイン賞多数

  ～福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数～
  
  大阪支店にて、新築木造住宅（完全注文住宅）の施工管理業務を行っていただきます。
  さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指す経験者の方を歓迎いたします！
  
  ■業務詳細：
  主に設計担当の作成した確定図面をもとに、下記作業を行います。
  ・施工計画（着手時は近隣挨拶から着工準備）
  ・協力業者調整業務（施工業者の手配など）
  ・5大管理業務（工程・施工・安全・品質・原価）
  ・各種書類作成業務
  ・引渡し前作業調整業務
  ・各種現場業務（検査、チェック、立会い、打合せ、作業）
  ※現場業務状況により、現場直行直帰にて対応あり。
  ※現場状況及び作業状況によっては、時間効率の為、事務処理や現場段取りなどは事務所or在宅業務にて対応あり。
  
  ■組織構成：支店は総勢60名ほどで、うち10名が施工管理社員です。中途入社も多く、年齢層は20代～50代と幅広い方が活躍しております。
  
  ■キャリアエントリー制度：
  自身のキャリアを上司と相談しながら、実現に向けてチャレンジする仕組みとしてキャリアエントリー制度を設けております。この制度は、各拠点、部門が人財を募集し、自薦・他薦によって異動をすることのできる制度です。この制度によって、営業から設計、設計から本社など、様々なキャリアへのチャレンジが実現しています。
  
  ■はたらく環境：
  週休2日制となっており、有給休暇とは別にリフレッシュ休暇もありますので、個人でお休みをコントロールいただきやすい環境です。
  また、PCは定時後1時間でシャットダウン、毎週のノー残業デーなど、従業員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。
  
  ■充実な福利厚生：
  入社後１年以上経過の正社員には子供1人出産につき30万円、2人目50万円などのお祝い金が支給されるほか、退職金制度・資格取得一時金制度など、会社の利益を従業員に還元する制度が整っております。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 500万円～800万円

  退職金制度有研修制度充実交通費支給 学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎20～30代活躍40～50代活躍

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  【名古屋】オフィスデザインの施工管理　年間休日125日／賞与最大年4回◆資格手当充実

  【様々なクライアントの安心と感動を担保する、オフィスの内装現場施工管理を担当していただきます。】
  
  ■業務詳細：
  工程作成から引き渡しまでを一貫して管理します。様々なデザインを経験しながらコンプラ遵守や工程・安全・品質の管理など、さまざまな知識を深められる点が魅力です。プロジェクトマネージャーがお客様との折衝に入りますので、施工をお願いする協力会社やビルとの調整を行い、現場の安全・クオリティ・納期を管理して頂くことがお仕事となります。お客様の感動と共に「ありがとう」を直接頂けることが最大の魅力です。
  案件数は月平均3～4件。期間は平均3か月です。
  
  ■工事の流れ：
  現場調査、協力会社打ち合わせ、ビル管理会社と打ち合わせ調整、施工管理、検査、引き渡し、アフターフォロー
  
  ■特徴・魅力：
  ・同社はこれまで7500件以上のオフィスデザインを手がけ、『日経ニューオフィス賞』を20回以上受賞。デザイン性の高いオフィスを手掛けています。クライアントのお客様は、勢いのある成長企業。ベンチャーから老舗まで様々です。「斬新でワクワクするオフィスにしたい」「社員のモチベーションを上げたい」「社内のコミュニケーションを活発にしたい」「お客様に与えるブランドイメージを変えたい」等の想いを受け止めて、自らのアイデアを最大限生かした提案が出来ます。
  ・同社はワークライフバランスの実現に力を入れており、産前・産後・育児休暇の取得実績も多数あります。資格支援制度や研修制度も充実。働きやすい環境で、自身のスキルアップが可能です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 施工管理-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 450万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【名古屋／未経験歓迎】内装施工管理（カフェやオフィス等）※残業15H／基本土日祝休み／年休125日

  【第二新卒歓迎◎東証プライム上場グループ／コンビニ・スーパー・オフィス・カフェ等の建築・内装・設備のトータルエンジニアリング企業／リモート相談可／３年連続増益中×無借金経営の安定性】
  
  コンビニエンスストア、スーパー、カフェ、ドラッグストア、オフィスといった、様々な商業空間づくりをお任せします。店舗や商業施設の建築・内装・設備工事の現場管理を中心に、関連する様々な業務をご担当頂きます。
  
  業務に慣れるまでは主に先輩のサポートをお任せします。
  
  ■業務内容
  ・顧客との打合せ同行、窓口補佐
  ・現場の担当補佐、補助（安全、品質、工程管理）
  ・協力会社へ役務や資機材の連絡や調整
  ・現地調査、客先見積書の作成　など
  ※業務になれたら主担当としてご担当の範囲を広げ、ご活躍いただきます。
  
  ■入社後
  入社後は中途入社研修を実施し、各社内システムの操作など、基本ルールを主に行います。施工管理教育システムなどを活用し、基本知識の土台をつくります。その後配属となり、OJTやeラーニング等を活用し更なる能力拡大を図ります。
  
  ■配属先について
  入社後配属となるフロアは約150名が在籍しており、首都圏営業部の各支店を始め、全社の技術部隊であるエンジニアリング本部が在籍しています。男女比は7:3。毎年より新入社員も入社しており、全体的にバランスの取れた職場になっています。
  支店内を始め、各案件ごとのチームなど、部門を越えた業務の交流もあり、全体で各案件にあたっています。
  
  ■魅力
  〈３年連続増益中・昨年度は過去最高利益率更新〉
  幅広い分野で受注しており、リピートでの案件も多いです。衣食住に密接に関わるため、安定して受注し続けておりコロナ渦でも利益が落ちず売り上げを伸ばしています。創業以来無借金経営を続けています。
  
  〈裁量権◎〉
  施工する店舗の場所やイメージに合わせて自分で協力会社を選択し、自分だけのチームを作ることが可能です。
  
  〈オカムラグループの安定性〉
  株式会社オカムラ（東証プライム上場）のグループ会社として安定した経営基盤があります。オカムラグループ健康保険組合に加入しており福利厚生も充実しています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 施工管理-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 410万円～500万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【千葉駅／上場G】施工管理<住宅リフォーム>転勤無／年休125／19時半PC強制終了／賞与4,6ヶ月

  ～資格不問／プライム上場セキスイハイムGで安定就業／ライフイベントに合わせて半休・時間休も取得可／完全週休２日(水曜固定休み＋火曜or日曜休み)・残業25h程・残業申告制・年休125日で働き方◎／福利厚生充実～
  
  ■業務内容：
  セキスイハイムのオーナー様宅を対象に増改築・省エネ住宅化・耐震性強化などリフォームの施工管理をお任せします。
  
  ■業務詳細：
  ・安全管理、品質管理、工程管理、写真管理
  ・施工計画図書の作成、図面修正、書類作成
  
  ■働き方◎：
  ◇ライフイベントに合わせて時間休や半休も取得可
  ◇転勤・出張無
  ◇残業25h程
  ◇年休125日／完全週休２日
  ◇有給は入社直後から取得可
  ◇自宅から社用車で直行直帰可
  
  ■働き方改善への取り組み：
  ・18時15分以降の残業は事前申告制となっており、上長の許可が下りない限り残業はできません。
  ・PCは19時半で強制終了となりますので、恒常的に残業が増えることはありません。
  ・モバイルPCを配布し、外出先からも書類作成などができるため、移動時間を効率よく使うことができます。
  
  ■福利厚生充実
  ＼資格手当／
  ・１級建築施工管理技士：30万円
  ・２級建築施工管理技士：3万円
  ・１級建築士：50万円
  ・２級建築士：20万円
  ・インテリアコーディネーター：3万円
  ・宅建士：10万円
  ＼その他／
  ・家族手当※規定あり（月2万5000円～4万円支給）
  ・住宅手当（世帯主・単身独身者に限り月2万円支給）
  ・定年65歳／70歳までの再雇用◎
  
  ■モデル年収：
  ・27歳／年収530万円／月給約25万
  ・32歳／年収650万円／月給約31万
  ・36歳／年収850万円／月給約52万
  
  ■当社について：
  当社は、東京セキスイハイムグループの一員として、東京、神奈川、千葉、埼玉、山梨の首都圏5エリアでメンテナンスとリフォームを担当しています。入居者の意見や要望を取り入れたオリジナルメニューの開発や、建物の構造を熟知したリフォーム提案を行い、暮らしを豊かにするアイデアを提供しています。セキスイハイムの経験と技術を活かし、さまざまな建物の補修やリフォームにも対応しています。セキスイファミエスならではの提案力、技術力、安心で安全な施工品質でお客様の理想を実現します。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 500万円～850万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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