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やっぱり地元で働きたい!U/Iターン支援あり求人特集

やっぱり地元で働きたい!U/Iターン支援あり求人特集

Uターン・Iターン支援が充実した建築業界の求人特集!転居費用補助・住宅手当・面接時の交通費支給など、地元で働きたい方をしっかりサポート。新しい地域での挑戦にも最適な環境が整っています。

検索結果 1434件

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    内藤建設株式会社

    【岐阜市/転勤なし】積算(建築)※福利厚生充実/無借金経営の安定企業
    ~残業平均月8.1時間/賞与年3回/資格取得報奨金あり/転勤なし・地元に密着して長く安定した就業可能~

    総合建設企業として、コンサルティング・設計・施工・アフターフォローまでをワンストップで手掛ける当社にて、当社が設計、監理する建築物の建築コストの算定をお任せします。

    ■業務内容:
    ◇設計図書をもとに原価の算出
    ◇算出した数量をもとに協力会社へ見積依頼
    ◇原価を算出し設計価格を予測した見積書の作成
    ◇発注者の予算見積開示資料を収集、単価・歩掛り資料を作成 など

    ■当社の特徴:
    ・当社は、人口減少を受けて建物が余ってくることを見越し、2005年に県内で初のリファイニング建築に取り組み、再生建築に力をいれています。
    ・高い建設技術を学べる日本で、多くの国内外の若者が学べる環境づくりに寄与するため、ミャンマーに子会社を立ち上げ、アジア圏での活動をスタートしました。

    ■福利厚生:
    ◇コミュニケーション施策(全国約2万店舗の飲食店が最大半額利用可能)
    ◇リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供)
    ◇物品購入割引制度(家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能)
    ◇余暇支援施策(映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供)


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 岐阜県
    • 給与 350万円~560万円
    交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度 有資格者優遇

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    【鹿児島】測量士※残業月平均20H以内/官公庁案件メイン/健康経営優良法人2022認定
    ~50代以上の方活躍中!/鹿児島で腰を据えて働く/マイカー通勤可/残業20H程度~

    ■業務概要:
    国、県、各自治体の一般測量事業、土木設計コンサルタント業務をお任せします。土木(道路、河川、砂防及び海岸、農業土木等)に関する測量、調査、計画、設計業務のお仕事です。

    ■業務内容
    ・現地調査: 測量現場に到着し、地形や建物の特徴を確認します。測量機器を設置し、測量データを取得します。
    ・データ処理: 測量データをコンピューターソフトウェアに入力し、整理・処理します。データの精度や正確性を確認し、必要な補正を行います。
    ・レポート作成: 測量データをもとに、報告書や地図を作成します。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■組織構成
    鹿児島市:3名(50代1名、60代2名)
    鹿屋市:4名(40代1名、50代1名、60代2名)

    ■働き方:
    ・測量プログラム、CAD使用あり
    ・現場は鹿児島県内一円です。
    ・外出時は社用車を使用します。

    ■測量の魅力
    ・測量業務は建設工事の土台になるからこそ感じられる達成感
    ・内勤・外勤でメリハリをつけて働くことができます
    ・専門性を身に付けることでキャリアの幅を広げることができます
    ・地元貢献、社会貢献性が高く、やりがいを感じながら働くことができます
    • 職種 積算・調達・購買, 特許・調査・技術開発・その他, その他
    • 勤務地 鹿児島県
    • 給与 330万円~450万円
    残業月20時間以内 退職金制度有交通費支給車通勤可能(マイカー含む)転勤なし(勤務地限定) 学歴不問

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    【浜松】エネルギー設備導入・改善◇スズキの工場操業を支える◇2030年度迄に2.5兆円の設備投資計画
    ■職務概要
    国内外の工場・実験施設等に対して、設備導入や更新、改善の検討~施工管理をご担当いただきます。太陽光、風力、バイオマス等の再生可能エネルギー設備/水素等の次世代エネルギー設備の導入や調査等をお任せする場合もあります。
    国内は静岡県内、国外はインドが主要拠点であり、事業所ごとの担当制で業務にあたっています。担当案件の規模や数は、ご本人のご経験やスキルに応じて適切なアサインを行います。
    ※設備例:エネルギー設備(受変電、ガス、水、圧縮エア等)、防消火設備(火災報知器、消火栓等)

    ■詳細
    ◇必要なエネルギー量から設備規模を計算し、概略仕様を計画書へ
    ◇導入あるいは更新に必要な設備選定や敷設経路の検討を、必要に応じて現場にてメーカーとともに行う
    ◇正式な仕様書に仕上げ、これに基づいて見積取得して、社内の手配手続きを行う
    ◇発注後、受注者と計画図や設備・機器納期の確認などを行い、具体的な工事計画を立てる
    ◇工事段階では現場とコミュニケーションをとりながら実施

    ■魅力
    ◇国内は工場・設備の刷新、国外は拠点拡大を積極的に推進中です。自分達がスズキのエネルギー供給を支えているというプライドをもって業務遂行できます。

    ◇設計者として活躍したい、施工管理や改善の領域で力を発揮したい等、各々のキャリア志向や目指す姿に合った業務を担当することも状況に応じて可能です。将来的に役職者・管理職を目指したい方だけでなく、スペシャリストとして技術を追求しながら成長したい方も活躍可能です。

    ◇当面の間は国内案件をお任せしますが、希望する方には新設メインの国外拠点担当に挑戦するチャンスもあります。現地との打ち合わせや施工管理に出張や駐在で参画でき、業務の幅を拡げてスキルアップしたい方にはぴったりな環境です。通訳や日本語に理解のあるスタッフを通じて仕事を進めますので語学についての心配はありません。

    ■組織構成
    20代~30代が多い30名程度の組織です。若手もベテランも助け合って業務にあたっています。直近3年以内に中途入社した異業種出身の社員も活躍中です。

    ■入社後の教育
    ご担当業務・案件に必要なスキルレベルに応じた育成サポート内容の整理・細分化を進めています。また、講習会参加や資格取得にも組織として積極的にバックアップできる環境です。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 静岡県
    • 給与 450万円~890万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【静岡・浜松】施工管理*土日祝休/年休123日/新規事業で裁量◎/残業20h以下/多様なキャリア◎
    ~「コンストラクション(建設)部門」の2023年・新事業立ち上げに伴う新メンバーの増員!~

    ■職務内容
    施工管理としてご活躍いただきます。土木系~建築系まで、ご経験や希望に応じて業務をお任せします。
    【例】建物完成までのスケジュール管理やコスト管理、施工図通りに進んでいるかの品質管理、作業員の安全確保、書類作成など

    ■当社で働く魅力
    社員が施工管理として気持ち良く働けることを大切にする社風です。建築系~土木・設備系まで幅広く施工案件があり、ご自身の描きたいキャリア・働き方を相談しながら柔軟に働ける環境です♪
    ◎大手建設会社の大規模案件に挑戦したい
    ◎土日祝休みで出張ない範囲で働きやすさ重視
    ◎携わってみたい建設工事(土木や建築、設備、プラント系)…等

    ■働きやすさ
    ・土日祝休み&年休123日!最近は建設現場のIT化も進んでて、平均残業20時間&直行直帰可で働きやすさ◎逆に残業をしたい方には、残業が多めの企業様に配属するなど社内でのハンドリングも柔軟に対応可能です!
    ・風通しの良さが抜群!社員の声をきっかけに、新しく福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)や社員交流(ご飯会・サークル活動)、社員寮なども拡充♪

    ■社員のキャリア形成を応援
    ・国家資格『施工管理技士』を取得しながら(Web講座などの教育支援制度*最大50万円)、大きな建設プロジェクトを担当・複数の建設現場の統括したり、管理職として若手社員の教育を行ったり!
    ・当社のエンジニアリング部門(自動車の設計開発)へのキャリアチェンジや、大手ゼネコン会社への正社員転籍支援などのキャリアの幅も相談可能です。
    ・各種資格手当…施工管理技士/施工管理技士補/建築士/電気工事士など(月5,000円~40,000円)など

    ■会社の魅力・特徴
    ・主幹事業「エンジニアリング部門(自動車の設計)」は2021年より設計依頼300%越えなど急成長中!新しく「コンストラクション部門(建築)」を立ち上げて更なる成長を遂げております!
    ・建設業界において各地で大規模な再開発の計画が進む中、少子高齢化による労働不足は日本の課題。大手建設会社(西松建設・鹿島建設・大成建設)と取引あり、建設業界の窓口として、建設業界の発展に貢献する事業を展開しております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 施工管理-土木, 設計-設備
    • 勤務地 静岡県
    • 給与 400万円~700万円
    退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    住友不動産建物サービス株式会社

    【大阪/発注者側】日常修繕工事の手配・監理◆土日祝休/年間休日124日/残業20h程/内勤外勤半々
    ~<働き方改善とヤリガイを両立できる!>自社管理物件の修繕見積査定・手配~監理など上流を担当/現場常駐なし・残業少なめ◎住友不動産Gの安定基盤/これまでの経験を活かせる!裁量大~

    ■業務内容:
    当社が管理している住友不動産が分譲したマンションを中心に、修繕工事の調査~工事監理(見積取得・査定、工程・安全管理が中心)をご担当いただきます。
    決められた工期・品質・コストを守るだけではなく、その改修工事が本当に必要か、必要ならどの時期に実施すべきか等のご判断にも関与いただくので、施工管理業務以外の幅広いスキルが身に付きます。

    ■業務詳細
    ・不具合箇所の確認・調査
    ・マンション毎の所定の補修協力会社への手配・見積査定
    ・工事立ち会い
    ・管理組合様への提案(提案は原則、フロント職が行います)、報告書作成
    ・設備や建物の点検(巡回)など
    ※原則、現場常駐はありません。

    ■フォロー体制の充実:
    建築、電気、通信、給排水、消防設備、機械駐車場など、それぞれの得意分野を持った社員がいるので、分からないことは相談できる環境です。前職での経験を活かしたキャリアアップも可能です。書類作成や見積もり等は入社後少しずつ覚えられますので、現場での業務しか経験がない方もご安心ください。

    ■ポジションの特徴:
    20代~50代と比較的年齢が高い社員が多数活躍しています。同業界他社でのハードワークや休日出勤の多さに疲れ、働き方の改善を求めて同社に入社している社員も多くおります。

    ■働きやすい環境:
    ・直行直帰も可能ですので、効率的に仕事を進めることができます。
    ・中途採用の社員が9割なので、馴染みやすい環境です。
    ・残業は月20時間程度、19時にはPC自動シャットダウンなどワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
    ・年間休日124日(2025年)、土日出勤が発生した場合も振休を取得していただけます。休日出勤は月に1~2回程度です。

    【やりがい】
    ・いろいろな小~中程度の工事を見届けるので、一つ一つ終わるたびに達成感を味わうことができます。
    ・発注者(管理組合の代行者)としての立場での管理の仕事なので、改善提案というアイディアを形にできる魅力もあります。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 450万円~650万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【福島・郡山市】設計士◆社員定着率◎◆創業75年以上の歴史ある建設会社◆資格取得支援&手当も充実
    【資格合格祝い金最大20万円・資格手当最大月8万円支給/7~10日の大型連休も取得OK】
    ■住宅から公共施設、商業施設に至るまで幅広い建築物の設計・施工を手掛けてきた当社。この度、新たに設計士を募集します。

    ■業務内容:一般住宅・事務所・店舗などの一般建築物の設計・監理、施工図作成業務をお任せします。
    ・設計図、施工図作成(W造/S造/RC造)
    ・官公庁向けの書類作成、届出業務(確認申請など)
    ・建築工事の監理業務
    ・打ち合わせなど

    ■設計する建物について:
    担当するのは、福島県内の案件になります。
    ・住宅設計(新築、リフォーム)
    ・小規模の工場や自動車施設
    ・幼稚園の増築工事、等

    ■組織構成:
    設計士は、2名の社員が所属しています。

    ■魅力ポイント:
    【社員定着率◎・働く環境も◎】:
    平均勤続年数は、14年。育休取得実績、復帰実績あり。様々な年代の社員が在籍しています。働き方改革にも取り組み、有給も取得しやすい環境です。7~10日の大型連休を取得している社員もいます。
    【充実の資格取得支援制度&資格手当】
    社員への投資は、惜しみません。資格手当の他、資格試験合格祝い金も支給(最大20万円)。資格の受験料補正の他、資格更新費用も負担。試験日や更新日も出勤扱いにし、費用面だけではなく、スケジュール面でもサポートします。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 福島県
    • 給与 400万円~800万円
    土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【岐阜】リフォーム・リノベーションブランドの設計/年間休日115日/残業20H/リモートワーク可
    ~10年以上増収増益の安定企業~
    お客様に寄り添える設計職!リモートワーク可で柔軟な働き方◎

    ■業務内容:
    お客様の間取りプランのご要望やイメージをヒアリングし、最適なプランを提示します。その後見積りを作成して、ご契約をいただきます。そして発注から最終的な引き渡しまでをトータルに手掛けます。お客様の思いを反映し、ご家庭全体の暮らしを彩る設計プランを提案します。

    ■当社設計の特長
    「笑顔いっぱいの家」を理念とし、見た目だけでない「住みやすい空間のデザイン」をご提案しております。家族が快適に過ごせる収納や間取り、健康に過ごせるための日光の取り入れなどを意識し、家族の過ごす空間を笑顔で満たすための設計デザインを提案します。
    《具体的には》
    導線を考えたコンセント計画・リビングやキッチンから家族全体を見渡せる空間作り・医学に基づいた光や風を取り入れる設計 等

    ■入社後のサポート:
    ◎経験・スキルに応じて、入社後研修にて建築・住宅の知識や施工の知識を基礎から学ぶことが可能で、質問や相談もしやすい体制を整えています。
    ◎研修は、先輩社員と共にOJTで学び、入社後、半年ほどから徐々に独り立ちして仕事が任され、実務を通して実践的に学んでいきます。社内では自主的な勉強会を定期的に開催し、家づくりのプロとして成長していけます。
    ◎お客様と直接設計打ち合わせができる
    ⇒当社の設計士は、プラン・仕様決めの部分を営業スタッフから引き継ぎ、設計士が行います。
    ◎プラン作りからお客様に携われる
    ⇒「プラン決めは営業スタッフがおこない、設計士は仕様決めだけをする」という形ではなく、当社の場合はプラン決めから設計士が実施しているため、やりがいたっぷりです。

    ■働く環境
    設計部は当社全体で10人です。各拠点間をZOOMでつなぎ相談・連携・協力しやすい環境を整えています。そのため拠点の距離を排除した関係性の構築と、相互サポートによる残業の削減も可能としています。
    《リモート環境》
    ご家庭の事情を鑑みながら、リモートワークも可能です。お客様とのお打ち合わせ以外の図面作業などはリモートを活用し、子育てをする社員も活用しています。
    《時短・育休》
    ご家庭の環境を鑑みた時短勤務が可能です。また、男性女性問わず育休の取得実績もあり、復帰し活躍しております。

    変更の範囲:無
    • 職種 設計-その他
    • 勤務地 岐阜県
    • 給与 550万円~840万円
    完全週休2日制平日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【岐阜】インテリアコーディネーター/住宅リフォーム・リノベーション/年間休日115日/残業月20H
    ~10年以上増収増益の安定企業/地域シェアNo1/プライベートと両立しやすい環境/社風◎/年休115日~

    ■業務内容:
    リフォーム・リノベーションに関するカラー、デザイン全般に関わる業務をお任せします。
    家づくりアドバイザーから引き続いて、インテリアなどに関する要望をくみ取った上での要望の実現など、お客様が家づくりに向けて描いた夢を確かなカタチにしていくためのインテリアコーディネート実務を行います。
    <具体的には>
    ◎全体のカラーコンセプト決め
    ◎クロス・タイル・床・外壁などのカラー・インテリアの決定

    ■入社後のサポート:
    経験・スキルに応じて、入社後研修にて建築・住宅の知識や施工の知識を基礎から学ぶことが可能です。
    また社内制度により質問や相談もしやすい体制を整えています。

    ■働く環境:
    当社では、頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
    また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りは昇給や賞与でしっかり反映しています。働き方や役割でに合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。

    ■魅力:
    当社は、10年以上の増収増益、事業拡大を続ける安定企業です。『複合ブランド戦略』により、注文受託事業を中心にリフォーム・リノベーション、不動産、雑貨販売、民泊等、住まいや暮らしに関わる幅広い事業を展開しております。また、価格帯、性能別に数多くのブランドがあるため、幅広い顧客層へのアプローチが可能になり、主客数、契約数の増加につながっています。この多ブランド展開により、トップシェアを誇る飛騨・高山エリアにとどまらす、愛知県に事業エリアを拡大するなど、今後も安定した成長を見込んでいます。
    • 職種 設計-その他
    • 勤務地 岐阜県
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    株式会社大神

    【横浜/横須賀】給排水設備工事の施工管理※設立50年以上無借金経営を続ける安定企業/出張転勤なし
    ■担当業務:1969年の設立以来、神奈川全域及び東京で総合建設業を行う同社にて、給排水設備工事の施工管理をお任せいたします。同社は神奈川県内でもトップクラスの工事実績を誇り、2021年7月の決算では過去最高売り上げ、利益を記録するなど、コロナ渦でも安定の経営を続けています。

    ■詳細:ご入社後は、居住地に応じて横須賀本社または横浜の営業所への配属となります。案件を受注するエリアは神奈川県内と東京都内までとなっているため、出張を伴う現場はございません。出張や転勤なく働くことができます。同社で扱う案件の多くは改修工事となります。マンションや公共機関の改修が多く、数か月程度の現場が多くございます。また、同社では事務スタッフが施工管理の業務をフォローしており、資料整理、写真整理といった事務仕事をサポートし、現場に集中できる環境となっています。

    ■組織構成:建築部門では20代~50代までの幅広い年代の社員が働いています。これから1級施工管理を目指す若手もいるため、業務に慣れてきた後は後進の指導もお任せしたいと思います。現在の社員の半数以上が中途入社のため馴染みやすい環境です。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 神奈川県
    • 給与 550万円~650万円
    育児・介護支援制度あり 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定) 学歴不問

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