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検索結果　154件

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  【大阪府大阪市】設備積算（空調・給排水衛生設備）～大規模案件メイン／土日祝休み／年休126日～

  ■業務内容:
  同社が手掛ける案件の設備積算業務をご担当いただきます。
  
  ■案件：オフィスビル、ホテル、マンション、デパート等
  
  ■業務内容：
  ・実行予算書や外部提出用見積書の作成
  ・設備数量調書作成、請求処理
  ・工事内訳書の作成
  
  ■職務の特徴：
  ◎働きやすい環境：土日祝休み／年間休日126日。定時終了後にPCが自動でシャットダウンするようになっており、メリハリをつけて働ける環境です。
  ◎やりがい：物件の規模は数億～数十億と様々ですので、キャリアに応じてご対応いただけます。ブランド価値のある建物やシンボルマークに携わることも多く、やりが
  いを感じられるポジションです。
  ◎充実の福利厚生あり：家族手当、社宅制度有(貸与条件有)、財形制度、退職金制度　等　詳細はその他福利厚生欄参照
  
  ■会社の魅力
  ・電気設備工事業の中で大手
  ・独立系のため系列のしがらみがない
  ・有名・大規模物件へ携わることが出来る
  ・建物の種類も多岐に渡るためいろいろな経験ができる
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 450万円～1000万円

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  【大阪府大阪市】管工事施工管理～大規模案件メイン／土日祝休み／年休126日～

  ■業務内容:
  工事施工管理担当として、官公庁・オフィスビル・医療機関・教育機関・工場などにおける新設・保守・改修工事をご担当いただきます。
  
  ◎環境設備事業（空調・給排水・衛生設備）
  └病院、東洋大学等
  
  ■業務詳細:
  工程、品質、安全、原価管理 ／ お客様、メーカーとの折衝・調整 ／ 予算策定。見積書作成、図面作成 ／ 資材、機材の手配／現場作業員のとりまとめ、指示／現場管
  理、安全管理　など
  
  ■職務の特徴：
  ◎働きやすい環境：土日祝休み／年間休日126日。定時終了後にPCが自動でシャットダウンするようになっており、メリハリをつけて働ける環境です。
  ◎やりがい：物件の規模は数億～数十億と様々ですので、キャリアに応じてご対応いただけます。ブランド価値のある建物やシンボルマークに携わることも多く、やりが
  いを感じられるポジションです。
  ◎充実の福利厚生あり：家族手当、社宅制度有(貸与条件有)、財形制度、退職金制度　等　詳細はその他福利厚生欄参照
  
  ■会社の魅力
  ・電気設備工事業の中で大手
  ・独立系のため系列のしがらみがない
  ・有名・大規模物件へ携わることが出来る
  ・建物の種類も多岐に渡るためいろいろな経験ができる
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 450万円～1000万円

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  【北九州市】プラント施工管理◇年休120日以上◇転勤なし◇ミドル層活躍中

  【施工管理職】
  塗装・防水・防食・改修工事の技術仕様や設計、現場の施工管理などを担当します。
  主に製鉄所構内のプラント設備の補修工事に施工管理として就くことが多いですが、時には近郊の工事を担当する事もあります。
  工事だけでなく、経験に応じて製鉄所構内の調査・診断に出向いたり、客先への実演指導などの業務が生じることもあります。
  
  ●具体的な仕事の流れ
  １.現地調査
  ２.積算（技術検討、原価計算 など）
  ３.工事計画 →　見積　→　受注
  ４.工事打ち合わせ
  ５.材料手配　協力会社打ち合わせ
  ６.現場管理
  
  ■補修・修繕は働きやすい環境■　
  予め計画されたメンテナンス計画に基づき行う工事のため、工事の段取りもわかりやすく長年のノウハウによって工法も確立しています。施工管理の経験者であれば補修・修繕の分野が未経験であっても直ぐに活躍できます。
  大手製鉄所構内は設備も凄く整っていて働きやすい環境です。
  
  ■オフも充実できるクリーンな職場環境■
  平均残業時間は15時間未満。計画補修工事が多く、繁閑も読みやすいので休暇の管理がしやすい環境です。繁忙期には他部門からの応援部隊もフォローに加わりますので、休みが回せないといった状況にはなりません。
  『ワークライフバランスの充実』を大事に考えている企業です。
  
  採用担当者よりコメント
  『現在、インフラの劣化やSDGsという社会情勢も追い風となり事業は絶好調です。近年は「第二創業期」と題して給与UP、働き方改革、DX推進、人財補強を進めています。私自身も2020年入社の中途社員ですが、どんどん会社として良い方向に進んでいると感じています。一次面接はラフな面談ですので、ぜひ気負わずにご応募ください！』

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-プラント
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 550万円～800万円

  退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  株式会社パルコスペースシステムズ

  【名古屋】PARCO館内の設備管理◆創業50年以上の安定性◎／資格支援制度が充実／残業月20H程

  ～★PARCO館内の設備点検・管理★／PARCOグループで安定性◎／長期修繕計画の立案など上流から携われる！資格支援制度も充実／完全週休二日制・残業時間20H程度で就業環境◎／定着率80％以上／フレックスタイム制～
  
  ■担当業務：
  PARCO館内の巡回点検・設備点検・各種手配などをお任せいたします。各店舗5～15名のローテーション制度を導入しているため、一人当たりの業務負担を軽減しつつ、効率の良い業務をすることができます。設備の点検のみならず、テナント様との対応や長期修繕計画の立案にも携われるので、コミュニケーション力やマネジメント力が身につく環境です。
  【業務詳細】
  ・館内巡回
  ・各設備の点検、メンテナンス
  ・不具合箇所の確認および修理
  ・パルコや各テナント様からの要請対応
  ・長期修繕計画の立案など
  
  ■一日の流れ：
  9：45　出勤(前日担当者の引継ぎ内容を確認)
  10:30　館内巡回(パルコ内の設備に不具合が無いかを確認)
  14:00　担当振り分け・指示(点検・作業をする担当の振り分けとルートの説明)
  16:00　本館の是正作業の確認(ひび割れがあれば報告)
  18:10　退社
  
  ■働きやすさ：
  不動産業界でありながら完全週休二日制、残業は20H程、年間休日119日と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。勤務地は上野、池袋、吉祥寺、調布など各地にあり、面接内で希望をお伝えいただければ考慮いたします。自転車通勤OK、服装自由です！
  
  ■キャリアパス：
  設備管理スタッフとして着実にご経験を積んでいただいた後は、設備責任者→副所長→事業所長といった流れで管理職への道をご用意しております。またジョブローテーションにて内装工事部内での活躍も可能です。時にはグループ外のお客様先の商業施設にて、設備管理の高度なプロとして迎えられることもございます！
  
  ■企業の魅力：
  【就業環境】
  全社員のうち中途社員の割合は60％・定着率80％超えで、自由で風通しの良い社風なので、新卒・中途採用に関わらず、入社後すぐに馴染むことが出来る環境です。
  【充実の資格支援制度】
  社員のスキルアップを応援するため、資格の取得費用は全額会社負担となります。保有資格には資格手当を毎月支給、資格手当に上限は無いため、確実なスキルアップが可能です！

  • 職種 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス), 設備管理・メンテナンス
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 500万円～600万円

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  髙松建設株式会社

  【東京/東証プライム上場グループ】設備工事管理（自社建築施工物件）残業20H/転勤無/土日祝休み

  【電気・設備どちらかの経験があればOK！/経験を活かしつつ裁量持って就業可能/年休125日/週1日ノー残業デーを実現】
  
  ■業務内容：
  ・自社建築施工物件の電気設備管理業務をお任せします。
  ＜建物用途＞
  ・賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設など
  ＜業務内容＞
  ・協力業者の管理、指導、施工図チェック
  ・電気・設備工事関連の関係者間調整
  ・各種検査対応
  ・仕様書チェック等
  ※複数の担当現場を持ち、電気設備工事の管理をお任せします。
  ※電気・設備両工事の管理をお任せします。
  
  ■技術力の高さが強み：
  髙松コンストラクショングループ技術研究所によって、高品質を維持、向上させるため日々研究。耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など多岐にわたる分野について管理棟、大型実験棟、一般実験棟などを用いて、建築・土木分野において技術開発を行っております。
  ・自由設計（パッケージ化した建物は建設していない）のため、デザインにこだわることが出来きます。それにより平均受注額7億円、1棟、5階～20階建のRC造中心に100名を超える1級建築士が在籍していることも強みです。
  
  ■就業環境：
  ★年間休日125日＋有休最低5日以上消化
  ★社員の50%以上がキャリア採用
  ★キャリア入社の幹部社員割合は40%以上
  ★週1日ノー残業デーの実施
  
  ■同社について：
  (1)東証プライム上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業とし、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。
  (2)東京本店は新社屋建設中2023年、地上18階建の新社屋が港区に完成予定です。最新の職場で働くことが出来ます

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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  株式会社コンステック

  【東京】電気設備リノベーション工事の計画・設計・管理◇／離職率4.9%/継続雇用制度有

  ◎求人のポイント◎
  ・元請け比率9割！大手ゼネコンや官公庁と直取引で安定！
  ・離職率4.9%　平均勤続年数11年と長期的に働きやすい環境！
  
  ◎こんな方へおススメ！
  ・スキルアップする環境がある会社で働きたい方
  ・長期出張などで就業環境を変えたい方
  ・家庭と仕事の両立ができる環境で働きたい方
  
  ＼他の会社とココが違う！／
  ・学習支援に積極的！
  社内ネットワーク内での情報共有、技術情報（紙面/動画）電子ブックあり、就業時間内の学習が認められることもあります。
  ・コンステック社内で新技術・保有技術・独自技術を研究！
  技術・工法を開発して技術力の向上と事業優位性も向上しています。
  ・多様な働き方に対応する福利厚生！
  介護/育児のための時差出勤やベビーシッター利用補助などの家庭状況に合わせて働けます。
  
  ◎職務内容◎
  建物（民間の宿泊施設や商業施設）の改修（リニューアル・リノベーション）工事において、電気設備業務をお任せします。
  具体的に…
  計画）
  ・工事ご提案前の現調
  ・顧客への提案／基本計画立案
  ・お客様との調整,法律上の適合調整（諸官庁／自治体）
  ・概算見積もりの作成・提出
  設計）
  ・外注設計成果物に対する計画内容との整合及び遵法性の精査
  ・工事契約締結支援及び工事着手の支援
  現場管理）
  ・工事現場の管理
  ・協力会社の手配
  ・施主への資料作成
  
  ◎業務の特徴◎
  ・計画や管理業務が中心のため、比較的デスクワークが多いです。
  ・出張は長期がほぼなく、1～2泊の短期出張が中心です。
  ・継続雇用制度等、安定した長期雇用を実現できる環境です。
  ・北海道から沖縄まで全国展開しており、様々な案件を担当できます。
  
  ◎案件の特徴◎
  ・工事規模／30億前後の案件が多いです。
  ・元請比率／元請比率が9割ほどの為、工期調整しやすい環境。
  
  ◎当社について◎
  キャリア採用の比率が高く前職での経験やスキルを活かせます。最新の技術を用いた調査や、時に著名な建築物に関わる機会もあり同業が少ない中で、専門家として調査から施工まで一貫して提供できる体制があります。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～800万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

  【発注者側でキャリア形成◎】CM業務 ◆設備施工管理の方歓迎／土日祝休・残業10h程／トヨタ等実績◎

  ★設備系の施工管理・設計経験ある方歓迎！スキルを活かして発注者側へキャリアアップ◎
  ★残業10h程度・土日祝休み・年休120日の働きやすさ◎　
  ★マイクロソフト・トヨタ・日本IBM等、超大手企業の案件実績多数◎
  
  ■職務概要：
  当社にて電気設備・機械設備の建築コンサルティング（CM業務）をお任せします。発注者の立場からプロジェクト管理することが主な業務となります。（現場管理は基本ございません）
  
  ■主な業務内容：
  ＜プロジェクトマネジメント業務＞
  企画／計画段階から設計／施工／維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。設計／管理業務：顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計／管理業務を行います。
  
  ＜コストプランニング業務＞
  施設事業の企画／設計計画／エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
  
  ＜予算算定業務＞
  独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定／評価、さらに契約額の折衝を行います。
  
  ※社内にいる建築のCMと協業しながら業務を行って頂きます。
  ※案件は新築、リニューアル両方ございます。
  
  ■取引実績
  オフィス：（株）マイクロソフト、ドイツ証券（株）日本アイ・ビー・エム（株）
  交通機関：成田国際空港（株）、東京地下鉄（株）
  工場：トヨタ自動車（株）、ユニ・チャーム（株）など
  参考URL：https://www.sfc-net.co.jp/results/client/
  
  ■組織構成：
  38名（部長のもとに、リーダー5名・メンバー20名以上　※3グループに分かれております）
  20代～60代まで幅広い年代の方が活躍中です。
  育成環境も整っており、高い定着率を誇ります。
  
  ■働きやすさ：
  ・年休120日以上（完全週休二日制）
  ・土日祝休み
  ・残業月10時間程度
  ・転勤ほぼなし
  
  ■当社の魅力：
  ◎従業員40名程度の建設コンサルタント会社ながら、大手クライアントとの実績が多数あるプロフェッショナル集団です。業績も安定成長中！
  ◎社長の佐藤が太平洋積算士協会会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いのが特徴です。
  ◎仕事が評価され、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 施工管理-土木, 施工管理-プラント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 450万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇

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  【東京】施工管理／残業20h程度／年間休日125日／サンケイビルグループの物件を中心に管理

  ～ダイバーシティ東京やブリーゼタワー等の実績／年間休日125日／ライフワークバランス◎／BM、PM、マンション管理、不動産ソリューション等総合的な事業を展開～
  不動産の購入から管理、売却といった不動産のトータルサービスをお客様へ提供している当社において、当社が管理するオフィスビルや商業施設などの原状回復工事、改修工事および施工管理をお任せします。
  
  ・工事計画立案、工事業者選定、見積書／現場説明書作成
  ・現場での品質／安全／進捗の管理、工事完了後の維持管理に関するご相談対応など
  
  ■業務の特徴：
  テナントの入退去や設備更新、修繕における工事時の立ち会いなど、施設管理や施工管理に携わっていただきます。対象となる不動産は、オフィスビル・メディアビル・商業施設・工事・倉庫などで当社BM管理物件がメインとなります。今回の募集ではサンケイビルグループの物件を中心に管理していただく予定です。休日出勤が発生しても振替休日を完全取得でき、残業時間も多くて月20時間程度とワークライフバランスを保てます。
  
  ■当社の特徴：
  【フジサンケイビルグループの強固な基盤】 メディアビル、オフィスビル、商業施設、工場、倉庫、マンションなどの経営を、戦略的な「PM事業」と、安定的な「BM事業」によって支え、更に「CM業務」、「マンションの管理運営業務」、「不動産ソリューション業務」と時代や環境、マーケットニーズを反映しながら建物の管理運営を行い、資産価値の最大化に取り組んでいます。代表的な物件では、「東京サンケイビル」、「ブリーゼタワー」、「ダイバーシティ東京オフィスタワー」など、サンケイビルが開発したこれらの大型ビルを一元的に管理しています。また2015年9月には、ベトナムにおいて合弁会社を設立し、海外進出も果たしました。
  【多彩なキャリアパス】ワンストップでサービスをご提供できる当社だからこそ、将来的には、BMやPM、設備管理など、幅広いキャリアを選択することが可能です。社員の定着率も高く、社内はいつもアットホームな雰囲気。年間休日125日、完全週休2日制で残業も少なめなので、ライフワークバランスを整えることができます。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 420万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 ブランク・復職OK20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【関東】オフィスビルの改修施工管理◆年休123日／福利厚生◎／転居を伴う転勤なし／鹿島グループ

  ～誰もが知るオフィスビルに関わる仕事／転居を伴う転勤なし／福利厚生、手当充実で、安心して長く働ける会社～
  
  ■業務内容：
  当社が管理するオフィスビルを中心に改修施工管理をお任せします。
  （大規模修繕工事やテナント入退去工事）
  親会社の鹿島建設が手掛けた誰もが知る建物を中心に全国で約2890棟を管理しています。（オフィスビル、大規模複合施設、博物館、データセンター、病院、ホテル、学校、研究施設など）
  
  ■業務詳細：
  ・設計図書に基づく見積書、施工計画書の作成
  ・得意先、設計事務所、協力会社との各種調整
  ・現場施工管理※実行予算、工程表、施工図、届出書類の作成、安全管理、品質管理等
  ・各種検査業務の計画、調整※官公庁の届出、検査立会、書類作成等
  ・施工書類の作成※竣工図、完成図書の整備等
  
  ■当ポジションの魅力：
  ◎年間休日123日
  ◎家族手当や住宅手当、資格補助など福利厚生充実
  ◎定年は60歳ですが、70歳までの再雇用制度もあるため、長期的にご活躍頂ける環境
  
  ■社風：
  コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。中途入社が7割超を占め、入社時期に関係なく活躍できる風土が整っています。
  
  ■当社の特長・強み：
  次から次へと新しい建物をつくる時代から「今ある建物をいかに有効活用していくか」を問われる時代。そこで活躍するのが当社の建物維持管理です。成長する建物管理業界内において、全国に広がるネットワークや多様な用途に対応できる専門家集団等、他社にはない強みを武器に、現在管理物件の総延床面積は新宿区の面積に匹敵する約16平方キロメートルを誇っています。ビル管理が主体の会社です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
  • 勤務地 埼玉県, 東京都, 神奈川県
  • 給与 450万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  興和不動産ファシリティーズ株式会社

  ≪資格必須（管・電気工事）≫【新橋／施工管理】発注者側の施工管理／日鉄興和不動産100％出資(250410)

  【売上拡大中／日鉄興和不動産100％出資子会社／有利子負債がない安定企業／転勤無／定年まで定期昇給あり／大型オフィスビルの管理業務（受託物件　品川インターシティ／赤坂インターシティAIR　等）】
  
  ■採用背景：
  現在管理しているビルにおいて修繕などの工事が増えており、業務拡大による増員になります。
  ■業務内容：
  当社が管理する大型オフィスビルにおける営繕改修工事の管理を、発注者の立場でご担当いただきます。
  【変更の範囲：無】
  
  【業務割合】
  内勤（デスクワーク）と現場業務の割合は半々程度。
  【物件規模】
  5000平方メートル～30万平方メートルのオフィスビル／日鉄興和不動産グループ案件が7割程度
  都心部（港、中央、千代田、品川）が中心。
  【工事内容】
  数万円～数億円の大規模工事まで（3～6棟／人で担当）
  【具体的には】
  ・営繕工事の提案、計画
  ・積算、見積
  ・協力会社、オーナー、テナントとの打ち合わせ
  ・進捗管理等の施工マネジメント　等
  
  ■組織構成：
  エンジニアリング部は現在44名の組織となっており、20代～60代の幅広い年齢層で構成されています。女性は監理技術者と事務担当者をあわせて11名おります。
  ■働きやすさ：
  土日に出社した場合は振休を取得頂いております。今年度の平均残業時間は月23時間となっています。転勤も無いため、長期的に働きやすい就業環境になります。
  ■研修制度：
  入社して約2週間は座学にて資格や組織、建築、安全面、会社の全体像の説明があります。現場配属後は先輩と一緒に工事を進めて頂きます。
  ■同社の魅力と社風について：
  日鉄興和不動産株式会社100％出資子会社:総合デベロッパーである「日鉄興和不動産株式会社」100％出資の総合ビルメンテナンス会社として、半世紀余にわたり最新鋭の超高層複合ビル、商業施設、中小規模のオフィスビル、マンションなどの建物管理に携わっております。無借金経営で毎期売上が増加しており、今後も安定した基盤の中でのご就労が可能です。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 520万円～770万円

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  興和不動産ファシリティーズ株式会社

  【新橋/資格保有者歓迎】発注者側の施工管理～日鉄興和不動産100％出資／大型オフィスビルの管理(250410)

  【資格を活かしたキャリアアップを目指したい人必見／売上拡大中／日鉄興和不動産100％出資子会社／有利子負債がない安定企業／転勤無／定年まで定期昇給あり／大型オフィスビルの管理業務（受託物件　品川インターシティ／赤坂インターシティAIR　等）】
  
  ■採用背景：
  現在管理しているビルにおいて修繕などの工事が増えており、業務拡大による増員になります。
  ■業務内容：
  当社が管理する大型オフィスビルにおける営繕改修工事の管理を、発注者の立場でご担当いただきます。【変更の範囲：無】
  
  【業務割合】
  内勤（デスクワーク）と現場業務の割合は半々程度。
  【物件規模】
  5000平方メートル～30万平方メートルのオフィスビル／日鉄興和不動産グループ案件が7割程度
  都心部（港、中央、千代田、品川）が中心。
  【工事内容】
  数万円～数億円の大規模工事まで（3～6棟／人で担当）
  【具体的には】
  ・営繕工事の提案、計画
  ・積算、見積
  ・協力会社、オーナー、テナントとの打ち合わせ
  ・進捗管理等の施工マネジメント　等
  
  ■組織構成：
  エンジニアリング部は現在44名の組織となっており、20代～60代の幅広い年齢層で構成されています。女性は監理技術者と事務担当者をあわせて11名おります。
  
  ■働きやすさ：
  土日に出社した場合は振休を取得頂いております。今年度の平均残業時間は月23時間となっています。転勤も無いため、長期的に働きやすい就業環境になります。
  
  ■入社後について：
  入社して数日、座学にて企業研修を行い、現場へ配属となります。
  現場配属後も、半年内で社外研修でビジネスマナーやマネジメント・管理職研修なども取り揃えており、教育体制を整えております。
  
  ■同社の魅力と社風について：
  日鉄興和不動産株式会社100％出資子会社:総合デベロッパーである「日鉄興和不動産株式会社」100％出資の総合ビルメンテナンス会社として、半世紀余にわたり最新鋭の超高層複合ビル、商業施設、中小規模のオフィスビル、マンションなどの建物管理に携わっております。無借金経営で毎期売上が増加しており、今後も安定した基盤の中でのご就労が可能です。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～770万円

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  パナソニック建設エンジニアリング株式会社

  【新橋】マンション全館空調の工事管理／パナソニックG／年休123日／事業を担っていくポジション

  パナソニック×トヨタ自動車の合弁会社/直行直帰◎時差出勤可能/男性育休取得率：2022年度100％/研修・福利厚生など職場環境◎/街づくり事業を推進パナソニックG／年休123日
  
  ■業務概要：
  パナソニック建設エンジニアリング株式会社・長谷工コーポレーション・プライムライフテクノロジーズ株式会社の3社で共同開発、住戸内の空調管理をルームエアコン１台で行うことのできるマンション専有部向け全館空調熱交換気システム「withairr ＣＵＢＥ（ウイズエアーキューブ）」における空調工事の施工管理の募集になります。
  
  【具体的には】
  ・現場や施工スタッフの打合せ
  ・商品手配
  ・施工時の工程・安全
  ・品質管理など
  
  本システムは、従来居室ごとに設置していたエアコン等の空調機器を 1 か所に集約し、高効率なルームエアコン１台で一元管理します。住戸内でほぼ均一な温度環境を実現できるため、ヒートショック対策や熱中症対策にも効果が期待できるほか、給気する際に住戸内へ侵入する花粉やホコリの侵入を防止し、清浄化しながら空気を循環できるなど、高い空気清浄機能も完備しております。
  テレワーク等により在宅時間が増える中、快適な住戸内環境の実現に向け、長谷工グループが手掛ける分譲マンションや長谷工の設計施工マンションを中心に、本システムの導入提案を積極的に進めてまいります。
  
  同社としても内装工事の部隊と一緒に空調部門の拡大を目指すコア人材のポジションです。
  
  ■就業環境：
  当社では労務管理を徹底しております。
  20時以降の残業は事前申請が必要となります。※上司承認が無ければPCシャットダウン。
  勤怠の週次管理による残業異常値の抑制と組織での対策を実施しております。
  大手グループ会社のため労務管理が徹底されており、有給休暇奨励日を設定するなど、働きやすい環境を整えております。
  
  ■景気に左右されない安定性：
  建築一式の元請工事やインフィル工事、一棟まるごとリノベーション、非住宅設備、省エネソリューション、マンション内装工事において幅広い事業を展開しております。景気の波に左右されにくい経営基盤を築いており、安心して長く働き続けられます。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【神栖市】プラント施工管理 ※東証プライム/全社平均残業時間15.4時間/年休125日

  ■業務内容：
  石油・石油化学など各種プラントにおける工事(機器、配管等)の施工管理をお任せします。日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事等の現場管理を行います。スケジュールやコストを踏まえ、必要な資材、人員を手配。安全確保し、スケジュール通りに高品質な工事を進めるために現場をまとめます。現場全体を把握する力や、先を考えて動く力、そして何より協力会社の作業員の方々と良好な関係を築く事が大切です。
  
  ■仕事の魅力/キャリア：
  現場管理だけではなく、日々お客様とやり取りしながら工事の積算から計画、人員手配、予算を管理し工事を実現するのが施工管理の役割であり、裁量の大きな仕事です。当社が得意とする定期修理工事(大規模メンテナンス)では、元請として全体で約2000名にもなる工事関係者を束ねながら、数億～数十億円のプロジェクトを遂行します。多くの仲間と力を合わせて仕事をやり遂げた際には、格別の達成感を得ることができます。中途入社でも、経験や意欲に応じて大規模プロジェクトの責任者や組織のマネジメントを担うなど、キャリアアップが可能です。
  
  ■就業環境：
  全社で時間外労働の削減のガイドラインを定め、20年度の全社平均残業時間の月21.2時間から、22年度には月16.9時間まで改善しました。
  
  ■当社特徴：
  石油・石油化学プラントを主としたメンテナンス、エンジニアリング事業を手掛ける東証プライム企業です。2019年に、石油・石油化学プラントのメンテナンスに強みを持つ「新興プランテック」と、エンジニアリングに強みを持つ「JXエンジニアリング」の2社が合併して当社は誕生しました。プラントの高経年化、少子高齢化に伴う需要構造の変化など、日本のモノづくりの環境が変わり続ける中で、プラントを支えていくためには、エンジニアリングとメンテナンスの技術、人材、ノウハウを融合させた新時代のプラントソリューションを提供していく必要があり、その実現に向けて誕生したのが当社です。主な取引先は石油・石油化学を中心に、一般化学、非鉄金属、食品や医薬品等幅広い業界の大手企業が多く、経営基盤は非常に安定しています。国内の石油・石油化学プラント業界のメンテナンス分野ではトップクラスのシェアを有し、京浜工業地帯は50％を占める等、日本全国のプラントの安定稼働に貢献しています。

  • 職種 施工管理-プラント
  • 勤務地 茨城県
  • 給与 450万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【茨城】施工管理～住宅補助最大７万円/設立75年・社員数260名超の安定企業/充実した福利厚生～

  【少しでも施工管理経験をお持ちの方歓迎！/様々な手当で充実した福利厚生】
  ＜当社の魅力＞
  ★設立75年・コロナ禍においても安定実績
  ★家族手当・借り上げ社宅制度など各種多様な手当あり
  ★男女問わずご活躍いただける環境
  ★社員のスキルアップを積極支援
  ★高圧ガス保安法 大臣認定試験者（管類）としての厳格で一貫した品質管理体制
  ★ISO9001取得
  
  ■概要
  当社では設計～実際の施工までの管理を施工管理者が一貫して行います。施工管理者1人ひとりが工程に関する決定権を持つことでスピード感あふれる施工体制を築くことが可能です。
  また、当社の事業所の殆どがお客様の工場内にあるので対応力にも自信を持っています。
  
  ■職務内容
  石油・化学・食品・水処理などのプラント設備工事分野において徹底した設計・施工・工程管理のもと、安全と品質の両立を図っています。施工管理者としてお客様との打合せ、工事スタッフへの指示、材料の発注など品質・工程・安全・予算の管理を行い設備を作っていきます。工事期間は３か月～１年など様々な規模を行います。
  
  ■配属部署の組織構成：いずれの事業所も所長、事務職および施工管理職がおり、鹿島営業所では7人の施工管理職（所長含む）と１人事務職のメンバーで構成されています。
  ※実際に施工に携わる協力会社・職人の方々が他におり、協力して工事を行っていきます。
  
  ■当社について：『社会をささえる お客様をささえる』
  岡本工業は1948年に設立し、製油所の設備工事から事業を開始。
  エネルギーや自動車など社会のもとを支えるお客様のニーズにお応えし続け、今では4つの事業を展開しています。
  マイクロメートルからキロメートルまで、幅広いフィールドで日々高い品質のサービスとモノづくりに取り組んでいます。
  皆さんに健康で末長く働いてもらいたい(社内最年長は83歳)という考えのもと、従業員の「困った」をもとに各種制度を整えてきました。
  また、利益を従業員に還元するために、利益の多かった年度では通常の賞与に加え期末賞与を支給しています。
  
  ■在籍実績（一部掲載）
  1級管工事施工管理技士 9名
  2級管工事施工管理技士 2名
  2級土木施工管理技士 1名
  2級建築施工管理技士（駆体工事） 1名
  建築設備検査資格者 1名
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 茨城県
  • 給与 400万円～600万円

  年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  パナソニック建設エンジニアリング株式会社

  【大阪】管工事施工管理技士1級歓迎！元請け・自社Gr案件多数／年収600万円以上可／働きやすい環境

  働き方を変えたい人向け/資格保有者歓迎/パナソニック×トヨタ自動車の合弁会社/直行直帰◎時差出勤可能/男性育休取得率：2022年度100％/研修・福利厚生など職場環境◎/街づくり事業を推進パナソニックG／年休123日／残業30時間以内
  
  ■同社について
  同社はパナソニックとトヨタ自動車が未来志向のまちづくりを目指して設立した新会社 プライム ライフ テクノロジーズが100％出資する、住宅設備販売・工事会社です。
  
  ■業務概要：
  ビル、商業施設、学校、工場などの機械設備の新築、改修を担当していただきます。元請け案件も多く、お客様の反応がダイレクトに伝わってきます。
  
  【具体的には】
  ・ビル及び工場など新築工事における電気施工管理を担当していただける方を募集しております
  《業務内容》
  ・安全管理
  ・品質管理
  ・工程管理
  ・出来形管理
  
  お客様の暮らしを豊かにし、快適な生活を実現するお手伝いをできるとてもやりがいのある業務に携われます。
  
  ■案件エリア：大阪府大阪エリアの現場を担当いただきます。
  ※会社の制度として全国社員、地域限定社員制度が選択できます。選考の過程で希望を踏まえ決定します。
  
  ■就業環境：
  当社では労務管理を徹底しております。
  20時以降の残業は事前申請が必要となります。※上司承認が無ければPCシャットダウン。
  勤怠の週次管理による残業異常値の抑制と組織での対策を実施しております。
  
  ■景気に左右されない安定性：
  建築一式の元請工事やインフィル工事、一棟まるごとリノベーション、非住宅設備、省エネソリューション、マンションの内装工事において幅広い事業を展開しております。景気の波に左右されにくい経営基盤を築いており、安心して長く働き続けられます。
  
  ■働きやすい環境／働き方改革実施中：
  ・昨年度の全社平均残業時間は24時間、有給取得日数は13日など、メリハリをつけて働くことができる環境となっております。
  大手グループ会社のため労務管理が徹底されており、有給休暇奨励日を設定するなど、働きやすい環境を整えております。
  
  ■キャリアアップについて：
  階層別に研修制度があり、サポート体制が整っています。資格取得支援なども行っているのでキャリアアップできる環境です。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【野村不動産G】ビル工事の施工管理（元請け）/大阪/月残業平均30h・年休123日

  【元請け／月残業30h・年休123日・20時PCシャットダウン／充実の福利厚生／東証プライム市場上場　野村不動産グループ】
  
  ■職務概要：
  当社は野村不動産グループの管理会社です。
  グループ関連施設の他、オフィスビルを中心とした施設の建築・設備改修を企画・設計から請負工事までを行っております。
  ビルや商業施設の建築・設備・内装工事の施工管理が中心です。
  物件の規模や工事内容に応じてプロジェクトチームを組成し工事管理します。
  
  ＜プロジェクト事例＞
  https://www.nomura-pt.co.jp/business/renewalconstruction/renewal/office/case.html
  
  ■本ポジションの魅力：
  野村不動産グループの安定した組織基盤があり、一般的な建設・内装設計会社と違い、安心して仕事に集中できる環境があります。
  グループ全体も様々な業務改革に取り組み、多種多様なフィールドから人材が来られています。当部署は、グループ・クライアントから多くの問い合わせがあり、期待の注目部署です。
  不動産に関する施設・店舗開発事業やビルのリノベーション、大企業の依頼物件など個々のスキルアップを目指す又は、チャレンジする機会がいくつもあります。
  また、西日本ビル工事部の担当エリアは西日本工事部は東海～九州です。
  
  ■配属ポジション：
  適性をみて、下記いずれかに配属予定です。
  ・施工管理
  ・インテリアデザイン・プランナー
  
  ■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生
  東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
  ＜直近実績＞
  2024年3月期実績　1,065億円
  2023年3月期実績　1,039億円
  2022年3月期実績　975億円

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 450万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  株式会社大京アステージ

  【神奈川／資格手当充実・働き方改善◎】マンションメンテナンス工事の調整担当（内勤７割）※現場非常駐

  【施工管理・設備管理・ビルメンなどの現場経験を活かす×ワークライフバランスを整える◎～内勤7割程／年休129日・土日祝休み・残業20h程・フレックス有／安定基盤有～】
  
  ■業務詳細
  ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
  ・工事見積書および報告書の作成
  ・スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
  ・協力会社への改善指示など
  ※元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
  
  ＼＼　働きやすさ◎　ライフイベントに合わせて就業可能！　／／
  ◇土日祝休み・残業20ｈ程・フレックスタイム制導入・内勤メイン
  ◇年間休日129日、平均有給取得日数10.4日（業界平均よりも多い日数です）
  ◇産前産後休暇時は給与100％支給、出産祝金の支給有（もちろん男性の育休取得も推奨）
  ◎残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
  
  ■入社後の研修育成・キャリアイメージ
  まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
  ＊中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
  ◎マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
  ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
  ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。
  
  ■資格手当
  建築施工管理技士1級は月３万円、管工事施工管理技士1級は月1万5千円など手当が充実。（取得資格の組み合わせによっては月最大7万5千円まで支給）
  
  ■同社の特徴・強み
  グループ会社が所有する【ライオンズマンション】を中心に不動産管理事業を行う同社は、業界トップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支え、
  マンション分譲事業においては【管理受託戸数 業界No.1】と、安定した事業基盤を実現しています。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 神奈川県
  • 給与 600万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  株式会社大京アステージ

  【千葉／資格手当充実・働き方改善◎】マンションメンテナンス工事の調整担当（内勤７割）※現場非常駐

  【施工管理・設備管理・ビルメンなどの現場経験を活かす×ワークライフバランスを整える◎～内勤7割程／年休129日・土日祝休み・残業20h程・フレックス有／安定基盤有～】
  
  ■業務詳細
  ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
  ・工事見積書および報告書の作成
  ・スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
  ・協力会社への改善指示など
  ※元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
  
  ＼＼　働きやすさ◎　ライフイベントに合わせて就業可能！　／／
  ◇土日祝休み・残業20ｈ程・フレックスタイム制導入・内勤メイン
  ◇年間休日129日、平均有給取得日数10.4日（業界平均よりも多い日数です）
  ◇産前産後休暇時は給与100％支給、出産祝金の支給有（もちろん男性の育休取得も推奨）
  ◎残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
  
  ■入社後の研修育成・キャリアイメージ
  まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
  ＊中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
  ◎マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
  ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
  ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。
  
  ■資格手当
  建築施工管理技士1級は月３万円、管工事施工管理技士1級は月1万5千円など手当が充実。（取得資格の組み合わせによっては月最大7万5千円まで支給）
  
  ■同社の特徴・強み
  グループ会社が所有する【ライオンズマンション】を中心に不動産管理事業を行う同社は、業界トップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支え、
  マンション分譲事業においては【管理受託戸数 業界No.1】と、安定した事業基盤を実現しています。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 600万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  施工管理スタッフ イオンディライト株式会社　信州支店 - 松本市 征矢野

  ● 仕事内容
  
  主にイオンのショッピングセンターの修繕工事やリニューアル工事の工事管理（品質・安全衛生・工程管理）、修繕見積書の積算。工事の実務に携わる者の技術上の指導監督などおこなっていただきます。
  ココがPOINT
  
  一般的に労働時間が長い建設業界ですが、当社は全社平均で月10時間程度の時間外労働となっています。中途入社の方の声を聞くと、ワークライフバランスをとりながら建設施工業務に従事できることを魅力に感じておられる方が、多数いらっしゃいます。※夜間工事の立合いや変形労働時間制勤務がございます。
  やりがいを実感できる
  
  受託工事の規模は、300万円～3億円程度と大小様々です。小さな工事で経験を積んでいただき、将来的には大きな工事を担当していただきたいと考えています。※億単位の案件に関しては複数名でチームを組んで担当いただきます。１人で1～3件の案件を掛け持ちすることもございます。
  安定と成長を両立
  
  イオングループの安定した事業基盤が当社の強み。また施設に安全・安心・快適を提供する独自のサービス「総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）」は高く評価され、業界内の売り上げは第一位です。新しい分野への積極的な取り組みなど、安定と成長の二つを実現している優良企業です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造), 施工管理-設備, 施工管理-土木
  • 勤務地 長野県
  • 給与 450万円～800万円

  20～30代活躍40～50代活躍

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  株式会社大京アステージ

  【札幌／資格手当充実・働き方改善◎】マンションメンテナンス工事の調整担当（内勤７割）※現場非常駐

  【施工管理・設備管理・ビルメンなどの現場経験を活かす×ワークライフバランスを整える◎～内勤7割程／年休129日・土日祝休み・残業20h程・フレックス有／安定基盤有～】
  
  ■業務詳細
  ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
  ・工事見積書および報告書の作成
  ・スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
  ・協力会社への改善指示など
  ※元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
  
  ＼＼　働きやすさ◎　ライフイベントに合わせて就業可能！　／／
  ◇土日祝休み・残業20ｈ程・フレックスタイム制導入・内勤メイン
  ◇年間休日129日、平均有給取得日数10.4日（業界平均よりも多い日数です）
  ◇産前産後休暇時は給与100％支給、出産祝金の支給有（もちろん男性の育休取得も推奨）
  ◎残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
  
  ■入社後の研修育成・キャリアイメージ
  まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
  ＊中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
  ◎マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
  ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
  ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。
  
  ■資格手当
  建築施工管理技士1級は月３万円、管工事施工管理技士1級は月1万5千円など手当が充実。（取得資格の組み合わせによっては月最大7万5千円まで支給）
  
  ■同社の特徴・強み
  グループ会社が所有する【ライオンズマンション】を中心に不動産管理事業を行う同社は、業界トップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支え、
  マンション分譲事業においては【管理受託戸数 業界No.1】と、安定した事業基盤を実現しています。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 北海道
  • 給与 600万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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