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ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFの切り替えを大切に、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方へ。ワークライフバランスを意識した働き方が叶う企業の求人を特集。効率よく働き成果を出すとともに、オフの時間も思い切り楽しめる環境が整っています。

検索結果 6751件

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    オーク設備工業株式会社

    【技術系総合職/設備積算】大林組100%子会社◆半導体工場等に強み/スカイツリー等実績多数◎
    【東京スカイツリーイーストタワー・各種大規模施設などビックプロジェクト実績多数◎/年休124日・GW11日・夏季9日休暇/資格取得奨励金支給】

    ■担当業務
    大林組・東芝グループの設備工事を中心に安定した案件受注を続ける当社にて、見積図や設計図書からの積算業務及び見積書の作成、工事原価計画や調達・購買業務にも携わっていただきます。

    ■担当業務詳細
    ・見積図からの積算
    ・積算をもとにした見積書の作成
    ・見積書をもとにした工事原価計画の作成
    ・受注後の調達・購買業務 など

    ◇魅力
    <キャリア構築しやすい環境◎>
    事業拡大に向け「人材育成の取り組み」を推進しており、キャリアパスの明示・キャリア面談・所長への早期育成構築などの施策に取り組んでおります。
    <大林Gのビックプロジェクト>
    大林グループの主要企業の1社として、数々の実績と共に、これからも大規模物件に取り組んでいただける環境です。
    <資格取得奨励制度>
    推奨資格は、テキスト代、受験料、交通費、研修受講費用など会社負担。報奨金(1~8万円)の支給も行い、取得サポートを万全に行っております。

    ■実績
    事務所・庁舎や文化会館・運動場、商業施設、住居・宿泊施設、教育施設、医療・福祉施設、生産・研究施設、物流施設など中規模から大規模までの幅広い実績を持っております。

    ◇働き方
    ◎通常の事務所でも3~5名の体制で運営を行っており、全社の要員計画会議を実施しており、作業負荷に応じた人員配置を行っております。
    ◎時間管理の徹底を全社方針とし、月2回全社員の残業時間の確認を行い、残業過多の未然防止を行っております。

    ◇携わる物件
    大林組の施工するビックプロジェクトや半導体工場など最先端の物件にも関わることがございます。例えば、庁舎(東京スカイツリーイーストタワー/警察署)・文化施設(博物館/アリーナ)やその他商業ビル・ホテル・大学・医療福祉・物流など
    技術力に強みを持っており、特にクリーンルームの設計・施工において高い技術力を誇っております。
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都, 愛知県
    • 給与 430万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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    アズビル株式会社

    【大崎】空調設備のエンジニアリング(計画・設計・積算)※残業20H程度
    【残業20H程度/働き方◎/長期就業/有給取得平均年間17日】

    ■職務概要:
    施主側に立って、元請けや事業者として下記業務を担当いただきます。
    (1)既設建築物の空調熱源設備の改修計画に関する、空調(機械)設備の計画・設計・積算をお任せします。                                           (2)省エネルギー改修計画の立案、提案営業、設計、積算、設計監理
    (3)上記(1)(2)に関連する業務(効率化ツールの作成など)

    ■働き方について
    残業20H程度と長期的に就業しやすい環境です。
    当社は10年以上前より働き方改善に取り組んでおり、一人の社員に負荷がかからないようチーム全体で業務に取り組み、残業時間を抑制しています。

    ■企業の魅力:創業115年の歴史を持つ、プライム上場企業。「計測」と「制御」の最先端の技術を主軸に、国内外において事業を展開しています。
    同社のビルシステム事業は国内トップシェアを誇り、ショッピングモールや大型施設、東京駅ビル群等広く導入されています。
    ・健康経営優良法人に4年連続認定。
    ・3年以内ので退職率は4%前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。
    • 職種 設計-設備, 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    大坪電気株式会社

    【両国/施工管理からキャリアチェンジ歓迎】管工事設備設計(内勤中心)※平均賞与8.9か月/黒字経営
    【改修工事等の元請け受注も多く施工図作成や設計監理業務もございますので、施工管理からのキャリアチェンジ歓迎!/セカンドキャリア歓迎!/1925年創業で黒字経営の安定基盤/都内案件9割以上/清水建設等大手ゼネコンとの取引多数/国立代々木競技場、サンリオピューロランド等の施工実績有/転勤なし】

    ■職務内容:
    マンションやオフィスビルの改修での機械(空調・給排水)設備設計を行っていただきます。
    サブコンですが改修工事等、元請けでの受注も多く施工図作成や設計監理業務もございますので、
    施工管理経験のご経験が活かせます


    【具体的には】
    ・設備設計業務全般
    ・関連会社や現場担当との打ち合わせ
    ・予定施工現場への現地調査
    ※施工図作成のために営業と一緒に現場へ行くことはありますが、基本的に内勤メインでの勤務となります。

    ■就業環境:
    ・年休120日/土日祝休
    ・転勤なし

    ■同社の魅力:
    ・2025年に創業100周年を迎える老舗企業です。
    ・同社はマンション・オフィスビル・工場・学校などの空調・給排水・電気設備工事を行っており、清水建設等の大手ゼネコンとの取引がございます。国立代々木競技場、サンリオピューロランド、パークシティ豊洲、ディオール表参道等有名な建造物の施工実績が多数あります。
    ・パリ協定目標達成の為、政府としても建築物のエネルギー消費性能の向上に関する法律が昨年改正されており、より建物に関する二酸化炭素排出削減、省エネに対する取り組みについて需要が高くなってきました。同社はお客様のエネルギーご利用状況に応じたトータルのエネルギーコストの低減方法をご提案が出来ます。無駄なエネルギー消費を省き、エネルギーの効率化をすることが出来ています。
    ・2020年以降新築工事減少を見越してリニューアル事業部に力をいれています。バランスの良い安定した経営が出来ています。いまでは当たり前となったリニューアル事業部ですが、同社は30年前から着手しており同業の中でも早く注目し技術を高めてきました。
    • 職種 設計-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 550万円~750万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    株式会社鈴鹿

    【東京】積算(設備設計)◆未経験歓迎/鈴鹿グループ/年休120日/各種手当・福利厚生充実
    ■業務内容:
    積算職として下記業務をお願いします。
    ・各種建物(事務所ビル、集合住宅、病院、店舗等)の設備積算業務
    ・公共工事等設計案件の積算業務
    ※未経験の方でも先輩社員が丁寧に教えます。
    ※パソコン業務が好きな方、手に職を付けたい方大歓迎です。

    ■研修について:
    入社から1ヶ月~3ヶ月程度、本社(三重県鈴鹿市)での研修を行います。
    その後、希望の勤務地への配属となります。
    ※研修中の宿舎は会社にて手配します。
    ※習熟度により研修期間が延長になる可能性もございます。

    ■当社の魅力:
    グループ内で計画から施工・アフターフォローまですることができるため安定した受注につながっています。
    大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。
    また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。
    2020年に「健康経営優良法人」「三重とこわか健康経営カンパニー」に認定されています。

    ■当社の特徴:
    ◎鈴鹿グループは、電気設備工事を起点に機械設備工事、空調設備工事業、不動産事業、開発設計、土木工事業など様々な事業を自社グループで行っております。
    ◎従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。
    多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。
    ◎《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。
    社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ!お客様ヨシ!取引先ヨシ!』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、弊社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。
    • 職種 設計-設備, 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    株式会社相和技術研究所

    【未経験・第二新卒歓迎/目黒駅】意匠設計◆官公庁や地方自治体案件多数◆安定した経営基盤◆完全週2日
    【実務未経験の方でも手厚くフォローします◎資格支援・研修制度も充実◆官公庁・自治体案件多数で安定◎技術職として手に職を付けたい方にはおススメの環境】

    当社は建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計監理や、
    地域計画・土地利用・耐震診断・建物劣化診断等の企画、及びコンサルタントを一貫して手がける総合建築設計事務所です。
    教育施設、社会教育・文化施設、庁舎・事務所・研究施設から、
    医療・保険福祉施設、住宅・体育施設、商業・レジャー・保養宿泊施設、生産物流・環境保全施設など、さまざまな施設を手がけています。

    今回は以下をお任せします。

    ■業務概要:
    官公庁・地方自治体からの案件を中心に、建物の基本設計・実設計をご担当頂きます。

    ■業務詳細:
    事前準備として現地調査、関係法令チェック、類似物件の調査・見学、お客様のご要望事項のヒアリング整理などを徹底的に行い、
    基本設計に反映します。
    配置・平面・立面・断面・仕上げなどは複数案作成し、最適案ご提案します。
    実施設計に入ってからは、一般図(配置図、平面図、立面図、断面図、仕上表)の作成、諸元表の作成、
    実施設計図の作成、積算、確認申請、そして納品に至るまでの全工程のスケジュール管理までご担当頂きます。

    ■入社後:
    若手には先輩社員による徹底したOJTでの教育がございます。
    また一級建築士、建築設備士などの資格取得に向け研修制度や公的資格取得奨励金制度、
    講習費支給などもございます。20代の若手から70代のベテランの方まで幅広く活躍し、働きやすい環境が整っていますので
    未経験でも安心して働いて頂けます。

    案件の75%は官公庁や地方自治体案件と大規模かつ安定的な案件獲得が実現していますので、経営基盤も安定しています。

    ◇当社は創業100年企業を目指しています。少子高齢化による福祉関連施設、教育施設や保育園の増加など
    当社が得意とする領域での需要が見込まれており、勢いだけでなく、確かな自信と根拠があります。

    ◇女性の技術者も増えており、育休・産休制度の導入や、再雇用制度も積極的に活用しております。

    建築系の知識がある方や、施工管理からキャリアチェンジを目指したい方など
    ご応募お待ちしております。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 350万円~450万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    株式会社フクダ・アンド・パートナーズ

    【東京】CADオペレーター(BIM)※創業以来連続増収増益/土日祝休み/年間休日125日
    【創業以来連続増収増益の成長企業/先進的物流施設のニーズ拡大に伴い同社の事業も拡大中/土日祝休み/年間休日125日/働き方改革推進中!】

    ▼業務概要:
    当社にて、設計補助、資料作成など幅広く業務を担当していただきます。
    ◇具体的な業務内容…
    ・BIM(Revit、Archicad)を使用しての建築設計補助(企画図などの図面作成補助/平面図、断面図、立面図、面積表作成程度)
    ・プレゼン資料作成、マーケティング資料作成補助
    ※BIM(ArchiCAD・REVIT)が未経験の方も丁寧に研修をさせて頂きます。

    ▼就業環境について:
    当社は、働く社員と、その家族を大切にしており、家族の成長とともに様々な制度を導入しています。
    (1)育休・産休・介護休暇(男性社員の育休取得実績あり!)
    ・産前6週間、産後8週間の休暇取得可能
    (2)就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度
    ・幼稚園児1人当たり1万円/月、保育園児1人当たり3万円/月を支給長時間労働が困難な社員や人材が時短勤務で活躍

    ▼事業を取り巻く環境について:
    昨今のEコマース通信販売の伸長より物流施設の建設・大型投資案件が増加。即日配送や多種多様の商品の受発注など、先進的物流施設の在庫管理機能を持った倉庫・物流施設のニーズに合わせて、当社のビジネスも非常に拡大期を迎えています。

    ▼当社の魅力:
    ・創業以来連続増益増収基調
    ※過去5年間の売上利益成長率:216%
    過去5年間のグループ社員数増加率:158%
    過去10年の平均ベースアップ比率:5%
    全国設計事務所 物流施設作り部門売上ランキング第1位!
    取引先実数:760社
    産休・育休復帰率96%(女性にも働きやすい職場です)
    65歳定年以降の継続勤務比率90%(長期就業可能!)
    リフレッシュ休暇取得率100%!(ワークライフバランス◎)
    • 職種 製図・CADオペレーター
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    三井デザインテック株式会社

    【東京】技能専門職(内装施工管理/リーダー職)~40代50代活躍中/元請け案件メイン/三井不動産G~
    ~元請け案件メイン/三井不動産グループ/40代50代の方がご活躍されております!/セカンドキャリア歓迎/定年65歳、70歳まで継続雇用制度あり/年間休日127日/専門性を高めプロフェッショナルとしてご活躍が可能です~

    ■業務内容:
    当社の技能専門職としてオフィス・ホテル 工事グループに籍を置き、内装施工管理業務をお任せいたします。
    ・複数の施工協力会社を束ね、現場管理
    ・工程・安全・品質・原価管理
    ・クライアント対応

    【案件】
    三井不動産グループの協力関係を活かし、安定受注が続いています。三井不動産グループ外の大型案件も増えております。

    【エリア】
    首都圏が中心。ホテルについては国内全国に展開。
    経験活かし、より専門性を高めるキャリアを形成することが可能です!

    【施工事例】
    東京八重洲ミッドタウンを始めとする、三井不動産グループの信頼とシナジーを活かした大型案件にも携わることが可能!オフィス/ホテル/商業施設/医療福祉施設などの案件について、元請側からの内装施工管理業務。

    ■当社について:
    【安定性】
    三井不動産グループとしての安定した受注基盤
    グループ各社との強固な連携により、常に事業の中核となる案件に携わることが可能です。

    【成長環境】
    グループ外の多様な案件で技術を磨く
    事業の約4割はグループ外の一般案件です。多様な一般案件に携わり応用力を養うことで成長できます。

    【将来性】
    大規模プロジェクトに携わる可能性
    都市の未来を創る大規模再開発プロジェクトに参画できるチャンスがございます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 700万円~1100万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    株式会社ホーク・ワン

    【渋谷/完全未経験歓迎】注文住宅営業◆日本一を目指す企業で成長◎/人物重視の採用/オープンハウスG
    ~未経験歓迎◎経験・学歴一切不問!/日本一を目指す企業で一緒に成長しませんか?/土日祝休も可能~

    \魅力ポイント/
    ◎総合不動産会社日本一を目指す成長企業に完全未経験から挑戦できる!
    不動産業界で日本一を目指す同社には、志の高い社員が多く在籍しています!フォロー体制も充実しており、業界知見0から活躍できる環境です。
    ◎年収1000万超えの一流プレイヤーのノウハウを近い距離で吸収ができる!
    各支店長は自分自身の数字をやり切ることは当然として、部下を鼓舞しやる気にさせて実績を上げられるようにサポートできる存在です。そのような一流のプレイングマネージャーの近くでノウハウを吸収し、成長できる環境です。
    ◎自分が企画した家がお客様の生活を支える「やりがい」
    1案件は平均で5.9ヵ月程で、お客様としっかり向き合う事ができます。
    完成した家にお客様を案内する際は、愛情を持って説明や対応し、喜びを共有し、やりがいを感じることができます。

    ■業務概要:
    注文住宅の営業職として、プランニング~契約~現場管理~引き渡しまで一連の業務をお任せします。

    ■業務の流れ
    〈(1)ヒアリング〉
    お客様に当社の技術やプランニングの流れを紹介しながらお客様のご要望のヒアリングを実施。
    〈(2)敷地環境の調査〉
    建ぺい率・容積率・建築条件をはじめ、通風や採光、隣地との境目や道路幅など周辺環境の確認といった家づくりの情報を収集します。
    〈(3)調整〉
    お客様、設計事務所と打合わせを行い、詳細の調整をします。 ※打合わせ回数は3~10回程度。
    〈(4)見積もり・契約〉
    ご希望のデザインと資金計画にあわせて、最適な金額・工期がわかるお見積もりを作成し、契約内容の説明をします。

    ■就業環境:
    ・残業平均21.5時間
    ・転勤なし
    ・週休二日制(水曜日+1日)/お子様の行事などで土曜日・日曜日に休みことも可能です
    ・年末年始、夏季は連続8日間休暇取得

    ■当社について:
    当社は、都市部を中心に、年間着工数、売上高共に関東ビルダートップクラスの実績を納めています。
    • 職種 営業
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~500万円
    年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    ou2株式会社

    【東京】リフォームディレクター※内勤外勤の割合1:1/残業20H/現場は配属店舗付近/出張なし
    【ワークライフバランスを整えたい方におすすめ/男女ともに育休復職率100%/クレバリーホームでお馴染み!】

    ■業務概要:
    ・「クレバリーホーム」や「アールツーホーム」などのブラントを中心に、住関連のビジネスを総合的に扱う当社にて、リフォームのプロジェクト管理をおこなう、「リフォームディレクター」をお任せします。

    ■業務内容:
    ・リフォームを検討されているお客様へのリフォーム内容のヒアリングから、施工現場や予算の管理、引き渡しまで一貫してご担当いただきます。
    ◇集客・引き合い活動
    ◇現地調査
    ◇見積・プレゼン・契約
    ◇施工管理・工程管理・実行予算管理
    ◇引渡し・アフターフォロー

    ■組織構成:
    ・各店舗に約10名弱の社員が在籍。プランナーとディレクターの割合は1:1で、年代としては30代が多く、男女比は半々です。

    ■キャリアステップに関して:
    ・会社の規模が小さいからこそ、ご自身の頑張りでどんどん上を目指していくことが可能です。
    ∟例:2~3年で主任、3~4年で副店長

    ■働き方について:
    ・現場は配属店舗の近隣のため、出張などは一切発生しません。年休120日で残業20H程とワークライフバランスを整えやすい環境です。
    ・産休育休制度も充実しており、復帰して時短勤務している社員の方々も多く、取得しやすい環境です(育休後の復帰率100%)
    ・資格支援制度も充実しており、スキルアップできます。その他、最大10日のリフレッシュ休暇等、有給取得制度も充実しており、長く働ける環境です。

    ■同社について:
    ・「社員が幸せじゃないとお客様を幸せにできない」というのが、当社代表のモットーです。そのため、代表自ら職場環境について配慮をし、社員一人ひとりに声をかけているなどオープンな空気が魅力です。
    ・社員全体の結束力が強く、お互いにフォローし合いながら働いているので、常に前向きな気持ちで仕事に向かえます。
    ・ 当社で働く社員一人ひとりが幸せであるよう、会社として全力を尽くします。楽しく働き、お互いに励まし合って高い目標に向かっていける会社を目指しております。
    • 職種 施工管理-その他, 営業
    • 勤務地 東京都
    • 給与 530万円~700万円
    年間休日120日以上 退職金制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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