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【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

【人気×安定】不動産管理会社で働ける求人特集

建物の価値を守り、快適な環境を支える――そんなやりがいのある仕事を、不動産管理会社で実現しませんか?ビル・マンション・商業施設など、多様な物件の管理業務を通じて、「安定した働き方」や「長期的なキャリア形成」が可能な求人を厳選。設備管理・ファシリティマネジメント・プロパティマネジメントなど、幅広い職種をご紹介します。

検索結果 929件

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    【福岡/博多】マンション大規模修繕のコンサルティング(発注者側)~第2新卒歓迎/転勤・長期出張無~
    ■業務内容
    マンション大規模修繕におけるコンサルティング業務をお任せいたします。

    ■具体的には?
    【受注前】
    ・現地調査業務
    ∟住民の方が今後も安心してお住まい続けるために必要な工事は何か?その観点で現地調査を行います。

    ・プレゼン資料作成に向けてアシスタントの方への指示だし。
    ∟現地調査を踏まえ、住民の皆様にとって必要な工事内容を分かりやすくまとめます。(事務的なところの多くはアシスタントの方が行います)

    ・管理組合の方へのプレゼンテーション
    ∟なぜその工事が必要か?住民様にこれからも長く安心してお住まいいただく観点でご説明をいたします。

    【受注後】
    ・建物劣化診断調査
    建物の劣化状況を調査(機械試験を含む)、報告書作成

    ・修繕設計
    上記調査を踏まえ、修繕内容を組立・設計概算を作成し、管理組合に提案、工事内容を確定させる。

    ・施工者選定補助
    上記修繕設計内容にて工事を実施する工事会社を管理組合が選ぶにあたっての選定補助

    ・工事監理
    管理組合により選ばれた施工会社が設計内容通りに工事を実施しているか、また安全に工事を実施しているかの監理

    ■案件に関して
    【施工対象】:主に分譲マンション
    【受注元】:管理会社等の民間企業
    【工期】:4カ月~1年程度
    【エリア】:福岡近辺
    【働き方】:転勤・長期出張なし。

    ■マンション大規模改修の設計コンサルティングってなぜ必要?:
    マンションの大規模修繕工事・設計監理を行うにあたり、解決しなければいけない問題の一つに、住民の皆様の声をひとつにすることが挙げられます。
    多くの住民の皆様の声をひとつにまとめる事は決して容易ではありません。
    これからも長く住み続けたいと願っている人もいれば、転売して利益を得たいと考えている人もいます。
    そうした想いを大きな声で意見を主張できる人もいれば、考えを胸の内に秘めている人もいます。
    皆様のそうした「声」すべてに耳を傾けた上で、皆様が納得できる最善の道をアドバイスし、それらをすべて修繕工事に反映することは決して容易ではありませんが、マンションの管理組合様と住民の皆様の長年のお困りごと、夢、最適な道をご提案できるのは、これまで多くの実績の中で多くの方と接してきた私たちにしかできない仕事だと自負しております。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 設計-建築
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 350万円~500万円

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    【福岡】内装リフォーム設計※コンセプト立案から携われる!◆賞与年3回/年休120日/スタンダード上場
    ~不動産×Techで7年連続売上130%成長中/年間休日120日/賞与年3回/(日)+(土)で連休取得可能/自身のアイデアを組み込める!~

    ■業務内容:
    不動産の買取・再販を行う当社にて、マンションや戸建てを中心とした物件のリノベーション・リフォームの施工管理をお任せします。

    【具体的には…】
    ・お客様の要望をヒアリングして、リフォームプランを提案
    ・間取りの変更、内装デザイン、設備選定など、幅広いプランニング業務
    ・営業担当と連携し、お客様への提案資料作成、見積もり作成
    ・工事の進捗管理、現場との調整業務 など

    ※扱っている物件は、マンション、戸建て、ビル一棟等幅広く、様々な経験を積むことが出来ます。
    ※お客様との打ち合わせも対応しますが、案件受注完了後の顧客対応となりますので商談同席の必要はなく、設計業務に集中できます。

    ■働きやすい環境整備:
    毎週日曜日+他1日(シフト/社内調整)にてお休みをとる形となります。プライベートの状況によって、土日連休の取得も可能です!
    また、残業時間も月30時間程度のため、ワークライフバランスを整えて働くことが可能です。

    ■裁量権をもって働くことが出来る!:
    当社で仕入れた物件のリノベーションをするため、コンセプト立案から携わっていただくことが可能です。世間の流行なども取り込みやすく自分の思いを形にしやすい環境です!また、大型の物件の仕入れも多くフルリノベが中心となるため、大きな現場を若手から経験することができ、キャリアアップがしやすい環境です!

    ■給与アップが目指せる環境!:
    賞与年3回支給、昇格は年2回のため、年収アップ・給与アップがしやすい環境です。
    資格取得後は手当支給もございます。(例:二級建築士2万円、一級建築士3万円など)

    ■当社について:
    当社は、「売却」「購入」「投資」「賃貸管理」「リフォーム・リノベーション」と5つの事業を展開しており、顧客の要望に幅広く対応することができることが一つの強みです。VRやIoTなどAIを活用した不動産テック企業へ大きく舵を切っており、自社構築のデータベースを活かし顧客へ質の高い提案をすることを可能にしています。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 400万円~800万円
    年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    【博多】設計監理※有資格者歓迎!作州商事グループ◆マンションの大規模修繕工事/フレックスタイム制度有
    ~分譲マンション総合管理部門では九州地場企業トップクラスの管理実績/時差出勤・有給取得率◎10日以上も可能~

    九州全県においてマンション・ビルの管理および大規模改修工事を手掛ける当社にて、設計監理業務をお任せいたします。
    ※施工管理業務の専任者がいるため、設計監理業務に集中してお仕事ができます!

    ■業務内容
    ・大規模修繕工事等の企画、提案、現場監理
    ・分譲マンションの建物・設備点検並びに修繕工事の提案、管理
    ・大規模修繕工事のアフターメンテナンスの対応
    ※現場管理は一人ではなく、施工管理専任者が同行しますのでご安心ください。
    外出頻度は週に1~2回程度なので、業務の割合としては基本的に内勤、9割は設計監理・チェックがメイン業務です。現在、案件の8割程度は設計監理方式を採っています。年に1~2棟程、元請工事を受注します。

    ■出張:基本的に日帰り出張ですが、場合により1泊程度の宿泊出張が発生する可能性あり(九州県内)

    ■資格手当:1級建築士の方には基本給と別で月3万円の支給があります。課長クラスの方ですと600万円~700万円の年収も実現可能です。

    ■組織構成 ※工務部は3つの部門<管理課/設備課/工務課>から構成
    入社後は工務部所属の8名と一緒に働きます。今回配属先の工務課は2名が在籍中(役職なしのメンバー)。設計専任がいないため、特化した人材を募集しています。
    それぞれが複数のマンション・ビルを担当しており外出していることが多いですが、会議などで集まる際は、和気あいあいとした雰囲気です。

    ■働き方の特徴
    【フレックス】時差出勤、振替休日制度を取り入れています。残業もほとんど発生しない想定です。
    【ワークライフバランス◎】年間5日以上の有給取得率も100%!10日以上取っている方も。業務に支障が出なければ連休を取っても構いません。

    ■当社の特徴
    九州全県で分譲マンション及び病院・ビル管理を行っています。分譲マンションの総合管理部門では、九州地場トップクラスの管理棟数126棟、管理戸数7,281戸(平成29年6月末時点)の管理実績を誇り、業績も右肩上がりに成長中の会社です。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 設計-建築
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 450万円~700万円
    土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

    【東京】商業施設の管理/修繕対応◆土日祝休◆残業20~30時間◆ディベロッパー側で幅広いキャリア
    【年間休日123日/土日祝休み/残業20~30時間程度で働き方改善可能/ディベロッパー側での幅広いキャリアパス/入社後フォロー体制・資格取得制度充実】

    ■業務内容:
    当社が管理する商業施設の施設管理を行っていただきます。主に、 建物維持管理の為の修繕対応、テナントからの問い合わせ対応、建物のオーナー様に対する修繕提案などがメインです。デスクワーク(内勤)と外出の割合は5:5程度となっています。

    ■業務詳細:
    ・問い合わせ対応:テナント様やオーナー様からの建物に関する問い合わせの対応
    ・工事手配:物件に異常がないかの確認。修繕が必要な場合は工事を手配。
    ・修繕提案/状況報告書作成:建物の状況や工事内容についてテナント様やオーナー様へ報告

    ■業務の特徴:
    ・管理する物件はコンビニなどの単独の商業や複数のテナントが入った複合商業施設となり、エリアによって担当を決定しています。
    ・施設管理業務がメインとなりますが、物件によってBM業務や新築物件の工事計画などに携わっていただく場合もございます。

    ■入社後の教育/ステップアップ:
    入社後は先輩の同行から始め、建物のメンテナンスに関する基本的な知識を学んでいただきます。徐々に知識をつけ、一人で対応できるようになることを期待しておりますが、課全体で物件の管理を行っておりますので、分からないことがあればメンバーに確認でき、安心して業務が可能です。

    ■身につくスキル/キャリアステップ:
    ・施設管理として力をつけていただいた後には、BM業務や当社が開発している商業施設やホテルの企画・開発等に携わっていただきます。ディベロッパー側での幅広いキャリアの選択肢があり、長期的なキャリア形成が可能です。
    ・建築/電気/空調/衛生設備など、商業施設の構造や設備、施設管理に関する幅広いスキルを習得できます。施設の維持管理は施設の持続に必ず必要な仕事となり、絶対になくならない仕事であり、市場価値が高い業務であるといえます。

    ■働き方:
    ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業は約20~30時間程度です。自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。
    ・契約に関する業務は他部署で巻き取るなど社内で分業体制を整えており、残業時間の抑制に繋がっています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 470万円~670万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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    株式会社大京アステージ

    【東京/資格手当充実・働き方改善◎】マンションメンテナンス工事の調整担当(内勤7割)※現場非常駐
    【施工管理・設備管理・ビルメンなどの現場経験を活かす×ワークライフバランスを整える◎~内勤7割程/年休129日・土日祝休み・残業20h程・フレックス有/安定基盤有~】

    ■業務詳細
    ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
    ・工事見積書および報告書の作成
    ・スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
    ・協力会社への改善指示など
    ※元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。

    \\ 働きやすさ◎ ライフイベントに合わせて就業可能! //
    ◇土日祝休み・残業20h程・フレックスタイム制導入・内勤メイン
    ◇年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
    ◇産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
    ◎残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。

    ■入社後の研修育成・キャリアイメージ
    まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
    *中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
    ◎マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
    ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
    ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。

    ■資格手当
    建築施工管理技士1級は月3万円、管工事施工管理技士1級は月1万5千円など手当が充実。(取得資格の組み合わせによっては月最大7万5千円まで支給)

    ■同社の特徴・強み
    グループ会社が所有する【ライオンズマンション】を中心に不動産管理事業を行う同社は、業界トップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支え、
    マンション分譲事業においては【管理受託戸数 業界No.1】と、安定した事業基盤を実現しています。
    • 職種 施工管理-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 600万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実社宅・家賃補助制度

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    株式会社サンケイビルマネジメント

    【東京】設備管理(フロント対応)★残業20h程度/年休125日/フジサンケイグループの安定性
    ■概要
    オフィス、ホテル、倉庫、商業施設等の大型案件を中心とした設備管理業務全般/完全週休2日

    ■仕事内容
    弊社が抱える物件のフロント窓口業務を行っていただきます。
    ・受託先、委託先との既存案件の契約手続き
    ・仕様変更時の取りまとめ
    ・事務作業(見積作成、損益、お知らせ、作業手配、テナント対応)など、多岐にわたり、1人で数物件を担当していただきます

    ■常駐物件
    常駐している社員のフォロー
    ■巡回物件
    協力会社への指示、管理監督を行い、現場が円滑に回るようにサポートする

    ■魅力
    当社はサンケイビルグループの一員としてオフィスビルから新聞社や放送局、ホテル、倉庫等の建物設備等の管理を担っています。
    このポジションは、空調から警備、清掃等あらゆるお問い合わせを一番先に受けるのでご自身の経験を活かした対応或いは協力業者にどう対応してもらうかを常に考えて行動することが重要です。
    幅広く案件に関われるからこそ身につくノウハウの量が違います。資格を活かして安定した環境でで力を試してみませんか。

    ■業務の特徴:
    対象となる不動産は、オフィスビル・メディアビル・商業施設・工事・倉庫などで当社BM管理物件がメインとなります。今回の募集ではサンケイビルグループの物件を中心に管理していただく予定です。休日出勤が発生しても振替休日を完全取得でき、残業時間も多くて月20時間程度とワークライフバランスを保てます!

    ■当社の特徴:
    【強固な基盤】
    メディアビル、オフィスビル、商業施設、工場、倉庫、マンションなどの経営を、戦略的な「PM事業」と、安定的な「BM事業」によって支え、更に「CM業務」、「マンションの管理運営業務」、「不動産ソリューション業務」と時代や環境、マーケットニーズを反映しながら建物の管理運営を行い、資産価値の最大化に取り組んでいます。代表的な物件では、「ブリーゼタワー」、「ダイバーシティ東京オフィスタワー」など、弊社が開発したこれらの大型ビルを一元的に管理しています。また2015年9月には、ベトナムにおいて合弁会社を設立し、海外進出も果たしました。

    【多彩なキャリアパス】
    ワンストップでサービスをご提供できる当社だからこそ、将来的には、BMやPM、設備管理など、幅広いキャリアを選択することが可能です。社員の定着率も高く、社内はいつもアットホームな雰囲気。年間休日125日、完全週休2日制で残業も少なめなので、ライフワークバランスを整えることができます。
    • 職種 ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~600万円

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    大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

    【金沢】商業施設の管理・メンテナンス手配◆建築や機械の知識を活かす!土日祝休・年休123日/夜勤なし
    ~未経験歓迎◎商業施設の修繕手配や点検管理をお任せ/残業30h程・土日祝休で働き方改善◎エリア担当制/修繕計画策定など上流にも携われる~

    ■業務内容:
    コンビニなどの単独の商業や複数のテナントが入った複合商業施設の建物管理業務全般を行っていただきます。
    主に、 建物維持管理の為のメンテナンス発注・監理、テナントからの問い合わせ対応などがメインです。
    また一部ではございますが、建築工事の施工管理業務も発生する可能性がございます。
    ※施工管理経験をお持ちの方は、経験を活かしながら、働き方改善・キャリアチェンジが叶う環境です!

    ■業務詳細:
    ・問い合わせ対応:テナント様やオーナー様からの建物に関する問い合わせの対応
    ・工事手配:物件に異常がないかの確認。修繕が必要な場合は工事を手配。
    ・状況報告書作成:建物の状況や工事内容についてテナント様やオーナー様へ報告を行います。
    ※担当施設:エリア担当制にて施設を担当いただきます。
    ※、物件によってBM業務や新築物件の工事計画などに携わっていただく場合もあるため、スキルの幅を広げていただけます。

    \現場経験を活かしながら働き方も改善/
    ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20~30時間程度です。自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。
    ・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。

    ■身につくスキル/キャリアステップ:
    ・施設管理として力をつけていただいた後には、BM業務や当社が開発している商業施設やホテルの企画・開発等に携わっていただきます。ディベロッパー側での幅広いキャリアの選択肢があり、長期的なキャリア形成が可能です。
    ・建築/電気/空調/衛生設備など、商業施設の構造や設備、施設管理に関する幅広いスキルを習得できます。施設の維持管理は施設の持続に必ず必要な仕事となり、市場価値が高いポジションです。

    ■当社の魅力:
    当社は「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、大和ハウスグループの中核を担っています。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造), 施工管理-設備, 施工管理-土木, 施工管理-プラント, 施工管理-その他
    • 勤務地 石川県
    • 給与 580万円~740万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度

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    株式会社大京アステージ

    【横浜/エリア限定☆土日祝休・現場非常駐】マンションメンテナンス工事の調整担当(内勤7割)
    【◇転居を伴う転勤無し】【施工管理・設備管理・ビルメンなどの現場経験を活かす×ワークライフバランスを整える◎】~内勤7割程/年休129日・土日祝休み・残業20h程・フレックス有/安定基盤有~

    ■業務詳細
    ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
    ・工事見積書および報告書の作成
    ・スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
    ・協力会社への改善指示など
    ※元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。

    \\ 働きやすさ◎ ライフイベントに合わせて就業可能! //
    ◇土日祝休み・残業20h程・フレックスタイム制導入・内勤メイン
    ◇年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
    ◇産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
    ◎残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。

    ■入社後の研修育成・キャリアイメージ:
    まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
    *中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
    ◎マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
    ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
    ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。

    ■同社の特徴・強み:
    グループ会社が所有する【ライオンズマンション】を中心に不動産管理事業を行う同社は、業界トップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支え、マンション分譲事業においては【管理受託戸数 業界No.1】と、安定した事業基盤を実現しています。
    • 職種 施工管理-その他
    • 勤務地 神奈川県
    • 給与 500万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定) 職種未経験歓迎業種未経験歓迎有資格者優遇

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    株式会社大京アステージ

    【船橋/土日祝休】マンションメンテナンス工事の調整担当(内勤7割)※現場非常駐/残業20h
    【施工管理・設備管理・ビルメンなどの現場経験を活かす×ワークライフバランスを整える◎~内勤7割程/年休129日・土日祝休み・残業20h程・フレックス有/安定基盤有~】

    ■業務詳細
    ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
    ・工事見積書および報告書の作成
    ・スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
    ・協力会社への改善指示など
    ※元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。

    \\ 働きやすさ◎ ライフイベントに合わせて就業可能! //
    ◇土日祝休み・残業20h程・フレックスタイム制導入・内勤メイン
    ◇年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
    ◇産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
    ◎残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。

    ■入社後の研修育成・キャリアイメージ:
    まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
    *中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
    ◎マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
    ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
    ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。

    ■同社の特徴・強み:
    グループ会社が所有する【ライオンズマンション】を中心に不動産管理事業を行う同社は、業界トップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支え、マンション分譲事業においては【管理受託戸数 業界No.1】と、安定した事業基盤を実現しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他, 設備管理・メンテナンス, その他
    • 勤務地 千葉県
    • 給与 500万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休みリモート勤務可育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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