建キャリNEXT

  • 求人を探す
  • サービス紹介
  • コンサルタント紹介
  • お役立ち情報
  • 会社概要
  • 人材をお求めの企業様へ
  • お問い合わせ

気になるリスト

エージェントに相談

  • トップページ
  • 資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集-131ページ目

資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者を優遇、さらに資格取得支援制度を整えている企業の求人特集です。資格を活かしてキャリアアップしたい方や、新たな資格取得を目指しながら働きたい方に最適。手当や講習費用補助、学習支援など制度が充実した企業を厳選してご紹介します。

検索結果 6556件

  • 求人画像

    *******

    【仙台】ビルシステム設備設計◇三菱電機G/年間休日128日◇昨年賞与実績6か月◇業界No1実績
    ≪設計にチャレンジしたい方歓迎/三菱電機グループで安定就業可能/年休128日(土日祝休み)/充実の社宅制度(家賃の最大8割を会社規定に基づき会社が負担)/昇降機のメンテナンス実績業界No.1 ≫

    ■概要:
    当社の設計課のメンバーとして、ビルシステム設備設計・設備導入計画を担当いただきます。

    ■業務内容:
    工場、オフィスビルなどのシステム設備の改修工事が中心となります。既存のビルシステム設備を改修するにあたり、実際に現場を見て、新規システム設備の設置計画導入計画、設備設計を中心に担当をいただきます。

    ・現場調査(お客様からのご依頼に基づき、改修現場へ訪問し現状を確認)
    ・ビルシステム設備の改修案の策定(ビルシステム工事における設備仕様の検討、各種図面作成などにより設計積算)
    ・改修案の技術提案

    ■組織構成:
    配属予定の部署は、設備の設計者及び施工管理担当者が集まっている部署で、年齢層は20代~40代で構成されており、幅広い年代の方が活躍しています。

    ■当社の特徴・ポジションの特徴:
    ◇三菱電機製昇降機・空調・冷凍機器・ビルシステム設備のメンテナンス・修理を始めとするビル総合管理の会社です。
    ◇三菱電機のグループ会社であり、安定した経営基盤も魅力です。長期的に安定して活躍できる環境があります。
    ◇今回のポジションでは、ビルの新築案件の関連ではなく、ビルシステムの改修工事がメインの案件です。それゆえ、施主様(=エンドーユーザーとなるお客様)から直接ご依頼を受けるケースが多く、お客様と直接コミュニケーションをとりながら業務を行える点が非常に特徴的です。
    ◇営業部門は別にありますが、設計担当者も現場にお伺いをし、お客様と意見交換をしていきます。エンドユーザーの声を反映をした設計ができる点や、設計をした内容をお客様へ提案をしていく業務もあるため、自らの設計に対してお客様からのお声を聞くことも多くあり、設計者としてのやりがいを感じていただけるポジションです。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-設備
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 480万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休みフレックス勤務 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 20~30代活躍40~50代活躍

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【仙台】電気設備設計◆年間休日120日・在宅可◆U・Iターン・セカンドキャリア歓迎◆働き方◎◆
    ~メディア掲載も積極的、受賞歴も多数◎在宅可×時差出勤利用可!働きやすさ抜群!U・Iターン歓迎・定年後の経験を活かしたセカンドキャリア歓迎~

    ■業務内容:
    ・プロポーザル:実施要項をもとに、意匠設計者と構造設計・設備設計の担当者で協力して、提案書の作成。
    ・基本設計:建築計画をもとに、設備計画を立案。意匠や協力事務所と協力しながら業務をお任せします。
    ・実施設計:意匠・構造・設備及び協力事務所をマネジメントしながら実施設計図を作成。図面・計算書・内訳書の最終チェック、確認申請対応など。
    ・監理業務:施工者と打合せを通して、施工図のチェックや各種検査。

    ■働き方:
    若手社員からシニア層まで、また外国籍の社員も含め多様なメンバーで業務にあたっています。残業時間の削減や時差出勤の導入など働き方改革を積極的に推進してきました。年間休日120日(土日祝)、リモート勤務・時差出勤勤務も可能です。出張も日帰りが基本で毎日自宅に帰る事ができます。また、男性育休等の取得実績があります。
    定年後でも経験を活かして長く働けます。
    ■当社の特徴:
    当社は公共事業の案件を中心としております。過去の実績では仙台市上杉分庁舎、AER、マリオス、泉ケ岳少年自然の家、道の駅「上品の郷」「平泉」、小坂鉱山事務所、「伝国の杜」などをはじめ多くの実績があります。東北の街づくりに携わる事ができ、携わった案件がたくさんの人に利用して頂けるのが非常に魅力です。

    ■組織構成:
    設計監理部は現在24名在籍しております。20代~50代まで幅広い年代の方が勤務しており、コミュニケーションも活発です。風通しは非常によく、とても働きやすい環境とです。

    ■入社後の流れ:
    基本的にはOJTがメインとなりますが、入社後は業務で使用するシステムや当社について等の座学を行います。その後現場配属となります。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-設備
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 550万円~800万円
    完全週休2日制土日休みリモート勤務可育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【埼玉】木造戸建ての設計職 ◆土日祝休◆資格取得支援有り◆毎週水曜日ノー残業デー◆実働8H以下
    ~二級建築士をお持ちの方/戸建て住宅の設計担当/一級建築士が取得できる環境あり!/意匠設計へのキャリアチェンジができる可能性あり◎/育児休暇取得実績あり/東証プライム上場グループ◆ミライト・ワン グループに属するゼネコン~

    ■職務内容:
    民間案件(主に戸建住宅)に関する木質工事の設計業務をお任せします。
    〈具体的には〉
    ・お客様との打ち合わせ
    ・施工チームおよび施工業者との打ち合わせ
    ・木造住宅等の設計業務
    ※勤務地は所沢本社を想定しております。

    ■キャリアについて:
    ◎資格取得支援制度あり
    資格試験予備校の費用・受験費用・試験当日の交通費を会社で負担しています。
    一級建築士をお持ちの方には資格手当も支給しております。

    ◎キャリアチェンジの可能性もあり
    入社後は木造戸建ての設計に従事いただきますが、社内状況によっては意匠設計へのキャリアチェンジが出来る可能性もございます。

    ■働き方:
    システムで勤怠管理を行うなど全社で働き方改革を推進しています。
    月平均の残業時間は29時間程度になります。
    土日祝休み・年休120日とワークライフバランスを保てますので、
    安定して長期就業可能です!

    ■資格取得支援制度
    資格試験予備校の費用・受験費用・試験当日の交通費を会社で負担しています。
    一級建築士をお持ちの方には資格手当も支給しております。

    ■同社の特徴:
    ミライト・ワン グループの建設部門を担う総合建設会社です。
    元請け会社として顧客折衝から見積提出・受注・協力業者手配を一貫して手掛けており、西武線沿線を中心とした鉄道や駅関連施設の工事・地域開発や交通インフラの整備を行っています。
    ゼネコンとしては数少ない木造戸建住宅部門を保有する会社としてまちづくりに貢献しています。
    またマンション・ホテル・レジャー・リゾート施設等の建築やリノベーションに携わるなど、幅広いフィールドで活躍しております。

    ■同社の魅力:
    ・ドローンを使用した施工や、木造耐火建築技術による日本初の枠組壁工法6階建て実大実験棟の建設など、新たな分野への挑戦も活発に行っています。
    国土交通省、地方自治体等の官公庁工事なども請け負っています。また西武鉄道とそのグループ全体の全般的な工事計画、施工、維持管理を総合的におこなっています。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 540万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【新座】建築設計(新築木造戸建て住宅)◇野村不動産Gで安定性◎転勤なし/残業25H
    ~ほぼ野村不動産案件!設計部の立ち上げメンバーで裁量権◎手厚い資格支援/残業20~30時間程度/風通しの良いアットホームな雰囲気~

    ■職務概要
    埼玉県・東京23区を中心に、野村不動産の木造戸建て住宅、共同住宅の設計業務をご担当いただきます。(建売住宅がメイン)
    発注元である野村不動産様との打ち合わせが中心業務となります。設計の視点から意見をお伝えし、よりよい物件づくりに貢献できます。

    ■業務詳細
    野村不動産で作られた大まかな設計プランをもとに、詳細な設計図の作成を行っていただきます。

    ・発注元(野村不動産様)との打ち合わせ 
    ・図面のチェック
    ・積算(工事にかかる費用の事前計算)のサポート
    ・リフォームの図面作成、チェック
    ・現地調査 など

    ■組織構成・社風について
    現在当業務は外注で行っていますが、野村不動産傘下に入ったことにより、案件が増加中のため、今後は「設計部」を社内に設置することを目指しています。
    入社後は設計士(40代)と共に裁量権をもってスキルアップしながらしっかりとキャリアを築いていただけます!
    社内は20~30代の若手が多く在籍しておりますので、将来的には後輩の指導などもお任せすることがございます。
    <残業>
    平均残業時間20~30時間程度

    ■評価制度
    受け持つ棟数や日々の業務を総合的に評価し、毎年年収はアップします!
    上司との面談で目標設定をし、年100万上がった社員もおります。
    平均年収は600万!頑張った分だけ評価や給与に還元される会社です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 埼玉県
    • 給与 500万円~1000万円
    土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    <仙台/フレックス可>積算担当(商業施設や公共施設など)◆土日祝休×残業20h程/年休125日
    ~施工管理技士の資格をお持ちの方、設計経験者歓迎◎年休125日(土日祝) /内勤◎産休育休制度も充実!建築積算と建築コスト管理の専門企業/商業施設、病院、スタジアムなど多様なアセット~

    ■業務内容
    ビルや公共施設などの建築積算業務を通じ、お客様の建築コストに関する課題解決を担っていただきます。
    《具体的な業務内容》
    ・材料の算出:施設、建物の設計の図面を読み情報をソフトに入力
    ・図面の読み込み:図面から必要な部材や材料を割り出し
    ・数量積算:図面に合わせて項目をまとめ、値入れを実施
    ・お客様へ提案:費用の内訳をお客様に提案
    《業務特徴》
    ・案件には構造体、建具、外構、内装などと分担した5名~10名程度のチームで取り組みます。
    ・案件は平均1~2週間程度で納品、平均5件~10件に関わります
    ・積算業務遂行に当たっては、専門のソフトウェアを活用いただきます

    ■環境
    ◎平均残業月20h程、年間休日125日と長期就業しやすい環境
    ◎フレックス勤務を導入!スケジュールに応じて柔軟に使用できます
    ◎産休制度などもあり、ライフステージに合わせて働き方を調整可能
    ◎在宅ワークも相談可能
    ◎積算士資格を有する社員が講師となって社内勉強会を実施する等、資格取得のための支援環境も充実

    ■組織構成
    7名(20代~30代)で構成されています。

    ■キャリアパス
    建築積算のスペシャリストを目指すキャリアパスに加え、より上位職種である建築コスト管理士やコストコンサルティングを目指せます。また、実務経験を経てマネジメント職を目指すこともできます。

    ■入社後の流れ
    職場の先輩によるOJTを通じて業務を習得していただきます。上記以外にも書籍による学習や積算ツールの活用トレーニングなどを行います。なお、十分な経験をお持ちの方は最低限の社内の業務遂行について理解いただいたのち、熟練プレイヤーとしてご活躍いただきます。

    ■当社について
    2012年に設立した建築積算に特化した会社です。建設に関する様々な事業に挑戦してきたスタッフたちにより設立され、高い技術力を武器にサービスを提供しています。
    当社は建築積算で事業を成長させてきましたが、お客様のニーズに合わせてサービスを拡張し、建築コストコンサルティング会社を目指しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【宮城】モバイルスペースの企画提案営業/土日祝休み/反響営業が7割
    ■法人営業
    「モバイルスペース」のレンタルを中心とした営業や、店舗やオフィスとして恒久的に使用する建物の販売営業を担っていただきます。

    ■個人営業
    「店舗やオフィスなどで利用したい」というお客様へは、企画提案から建物の引き渡しまでを行う提案営業をお任せします(ルート営業が中心)。

    ■各種書類作成(MSCADでの図面作成・見積書作成など)
    ■設定現場下見
    ■各担当者の手配
    ■現場管理
    ■建物の引き渡し など
    ※工期が短いため、多くの経験やスキルを積めることがメリットの一つです。


    【導入・施工事例】
    ◆事務所(大手ゼネコンの事務所や住宅、製造業の事務所)
    ◆コンビニ・カフェ・自動車や食品の販売店などの店舗
    ◆トレーニングルーム
    ◆学習塾
    ◆家庭用ガレージ
    ◆災害発生時の仮設住宅 
    ◆個人宅の離れ など
    ※法人・個人の割合は約7:3。


    【仕事の流れ】
    お問い合わせのあったお客様や既存顧客に向けた企画提案が中心。
    約6割~7割が反響営業で、新規のお客様は当社HPや店舗へのご来場、ご紹介などを通して、ご連絡をいただいています。

    ▼お客様のご案内・提案
    展示場などでお客様をご案内。簡単な図面をお見せしながら提案します。

    ▼工事手配・状況の管理
    ご成約後は工事内容や部材などを担当部署へ手配。工事の進捗状況を含め、引き渡しまで一貫して管理を担当。

    ▼引き渡し・アフターフォロー
    現地を訪問し、完成したモバイルスペースをお客様に引き渡します。その後も半年に1度定期メンテナンスを実施し、不具合があれば担当部署に連絡。長期的な関係構築を図ります。


    \研修について/
    ◆座学研修(建築業界の専門知識、法規・営業知識、契約までのフロー、ロールプレイングなど)
    ◆OJT(上長への営業同行・現地同行など)
    ◆工場研修(製品の勉強など)
    充実の研修制度があるから、異業種からの転職メンバーも安心してトライできます!


    ==モバイルスペースとは?==
    ■建設後でも移設・増減築が可能
    ■3カ月ほどの施工により工期を短縮
    ■一般的な「プレハブ」とは一線を画す、グッドデザイン賞を受賞するなど高いデザイン性
    チーム組織構成
    中途入社者がメインで20代~30代のメンバーが在籍(男女比は約9:1)。
    • 職種 営業
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 500万円~700万円
    年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 業種未経験歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【東京/技術開発の経験者歓迎】※自動製図システムの推進リーダー/在宅・フレックス/IT×建材メーカー 正社員5名以上採用
    【※チームリーダー候補※年休120日・土日祝休み/リモート可/フレックス制・建設×DX/課題の本質を追求/徹底した結果主義/早期の昇進実績有/組織・事業の仕組化に関わる/建材ファブレスメーカー】

    当社はオーダーメイド建材の製造販売メーカーです。
    建材をWEBで簡単に調達できるサービスにより、効率的な生産システムを構築・提供することにより、建設に関わる人々が自身の得意分野に集中できる、そして、より大規模・効率的に取引される仕組みを目指しています。

    【業務概要】【変更の範囲:会社の定める業務】
    製図の自動化を目指し、作図の知見をオペレーション化、システム化していきます。
    ★3D-CADを活用した部材の設計★
    (1)部材モデル選定:
    お客様から製作のご依頼をいただいた建設部材の要求、要件定義を行い、適当な部材モデルを選定、それを土台に部材図面を効率良く作成。
    (2)適したモデルが存在しない場合:
    3D-CADを用いて新たな部材モデルを作成。
    (3)的確な定義づけ:
    顧客ヒアリング、関連部署等のステークホルダーとの調整

    ★案件管理★
    チームリーダーとしてメンバーが作図した部材図面の確認:
    お客様のご要望通りか、製作可能な図面か等を確認し、より正確にステークホルダーに展開できるようする。

    ★製図の効率化★
    製図の自動化に向けたシステム開発:
    要求定義、要件定義を行い、自動化の仕組み整備など、製図作業のシステム化に向けて、設計者の立場でエンジニアと連携しながらプロダクト開発に関わる。

    ■成長環境、魅力
    現在マネージャー1名に対してメンバー8名で、少人数のチームのリーダーとして、以下を通して成長をできます。
    (1)オーダーメイドの設計作図やメンバーの製図チェックを通して自身の製図スキルを広げられる。
    (2)少人数のチームのマネジメントの経験により、裁量やコミュニケーション能力を得るだけでなく育成や組織としての拡大にかかわることが可能です。
    (3)エンジニアとの協業によりDXの知見を広げることが可能です。
    (4)業務が組織やサービスの拡大に直結しており、会社の成長だけでなく、その先にある建設業界の課題改善に貢献すること可能です。

    ■働き方
    ・年休120日
    ・土日祝休み
    ・リモート可/フレックス制(コアタイム10:00~14:00)

    変更の範囲:本文参照
    • 職種 製図・CADオペレーター
    • 勤務地 東京都
    • 給与 700万円~900万円
    完全週休2日制 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 第二新卒歓迎学歴不問

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    設計職/年休120日以上/平均残業月20h/未経験OK
    【未経験者も安心の研修を用意】ホテル、オフィスビル、商業施設など幅広い案件の設計をお任せします!

    具体的な仕事内容
    ホテルやオフィスビル、商業施設、マンションなどの意匠、空調・衛生設備・電気設備の設計業務をお任せします。

    <具体的には>
    ■基本設計/実施設計
    ■CADを用いた作図業務
    ■現地調査、申請業務、設計監理

    ※本人の経験に応じ、最初にお任せする業務を決定します※
    ◎学校で建築を学んだが実務経験がない方
    →CADでの図面作成からお任せ

    ◎設計の実務経験をお持ちの方
    →物件担当者としてお客様とやりとりしながら基本設計から実施設計などをお任せ

    <様々な案件に挑戦し、スキルアップ&キャリアアップの実現を!>
    元請案件やプラン検討、作図協力など多岐にわたる業務に携われることも特徴の当社。経験やスキルに応じた業務からスタートでき、無理なく一歩先の仕事に挑戦しながらスキルアップを目指せます。
    また、設計業務以外にも、コンペやプロポーザル、現地調査、BIMなど、幅広い領域の業務を担うことも可能! 新しい業務に挑戦しながらキャリアアップすることができます。

    キャリアプランを見据えながら成長できますので、実務未経験の方も、経験者の方も、理想のキャリア形成を目指しましょう!

    <入社後の流れについて>
    ◎まずは「これまでの経験」や「携わりたい分野」などをお聞かせください。
    ◎スキルに応じた研修を通して、技術者として成長しましょう!
    →実際のプロジェクトにおける作図業務などをOJTで学ぶことをメインに、専門的な建築知識を学ぶ「座学研修」や、技術以外のスキルを学ぶ「外部研修」も並行して実施しております。

    ★経験者や有資格者の方は、今まで培ってきた設計経験を存分に活かして更なるスキルアップに励んでください。
    チーム組織構成
    現在約150名の社員が在籍しております。30代を中心に、20代~70代までの幅広い世代のメンバーが活躍しており、
    年齢や性別、社歴にとらわれないフラットな雰囲気と風通しの良い環境も魅力のひとつ。
    「相談しやすい」「質問しやすい」そんな声が多く、安心してスタートできる職場です。

    ※新卒・中途入社構成比※
    新卒27%:中途73%
    男女比
    男性60%:女性40%
    年齢構成
    平均年齢:36.3歳
    • 職種 設計-建築, 設計-設備, 設計-土木, 設計-プラント, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 学歴不問

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【全国オープン】ITコンサルタント・DX推進担当◆業界最大手の建設コンサル/フレックス・住宅手当有
    【業界最大手~世界160ヵ国で事業展開している日本工営で建設コンサルティングの経験を積める】

    ■職務内容:
    建設・インフラ分野におけるDX推進およびデジタルソリューションの企画・開発・導入を担うコンサルタントとして、最先端のICT・データ技術を活用し、社会課題の解決やスマート社会の実現を支援いただきます。AI、IoT、XR、デジタルツインなど幅広い技術領域を活かし、都市開発、防災、交通、行政、インフラ維持管理など多様な領域でご活躍いただきます。

    ■業務詳細:
    【デジタル技術の活用・開発】
    ・AI(機械学習・深層学習・強化学習)、画像解析、リモートセンシング、点群データ処理
    ・IoT/センサーネットワーク(LPWA)、クラウド・モバイルアプリケーションの設計・導入
    ・BIM/CIM、i-Construction、3次元データモデル、GISの構築・活用
    ・自動運転、ETC/ETC2.0、交通管制・情報提供システムの開発
    ・スマートシティ(都市OS、リファレンスアーキテクチャ)、デジタルツイン構築
    ・RPA、業務自動化、システム仮想化/最適化、API開発、データ標準化対応

    【情報・制御システム構築】
    ・防災情報、洪水・土砂災害予測、危機管理、行政情報、遠隔監視制御などの各種情報システム構築
    ・映像情報システム、監視カメラ、大型映像表示設備、VoIPネットワークの整備

    【先進技術・戦略開発】
    ・XR(VR/AR/MR)、メタバース、ゲームエンジンの活用による住民合意形成・可視化支援
    ・デジタルプロダクト/サービス開発、デジタル戦略の企画・推進
    ・ビッグデータ/オープンデータ活用、プラットフォーム構築、デジタルエコシステムの設計

    ■職場環境:
    ・年間休日125日、土日祝休み
    ・平均残業時間は20~30時間程度となっております。
    ・リモート勤務やフレックスタイム制・サテライトオフィスあり
    ・ノー残業デーの実施(実際に水曜日には17時半ごろにほとんどの社員が退社)

    ■フォロー体制:
    ご入社約3ヶ月はOJTでコンサルタントの業務内容やアウトプットを理解し、業務支援として実案件に参画します。ゆくゆくは担当技術者及びプロジェクトリーダーとして案件を纏める立場で活躍頂くことを期待しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 製図・CADオペレーター, その他
    • 勤務地 宮城県, 大阪府, 福岡県
    • 給与 500万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 学歴不問

    詳細を見る

  • 1
  • ・・・
  • 129
  • 130
  • 131
  • 132
  • 133
  • ・・・
  • 729

建キャリNEXT

  • トップ
  • 求人を探す
  • サービス紹介
  • コンサルタント紹介
  • お役立ち情報
  • エージェントに相談
  • 人材をお求めの企業様へ
  • 会社概要
  • ご利用規約
  • プライバシーポリシー
  • お問い合わせ
  • サイトマップ
Copyright © 建キャリNEXT All Rights Reserved.