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  株式会社NTTファシリティーズ

  【田町/在宅可】元請け／工事管理※建築◆3～5年後にPMを見据えたキャリア支援／現場常駐無／土日祝休

  ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
  ・元請けとしてデータセンター構築を中心とした、当社設計・施工案件における現場マネジメント業務を担当頂きます。
  ・ゼネコンやサブコンなど現場の施工管理者を取り纏める立場として、裁量大きく携わっていただけます。
  ※まずは工事管理者を経験していただいた後、将来的には電力工事、空調工事を含めた現場所長や、適正やキャリアプランを伺ったうえでプロジェクトマネージャー（最上流）にもチャレンジ頂ける環境です。
  
  【具体的な業務】
  ・設計者との要件整理
  ・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質計画、工程計画策定
  ・プロジェクト全体のコスト予算管理、品質管理、工程管理（機器納期含む）
  ・建築工事の現場責任者　(監理技術者・主任技術者)として、協力会社・メーカーへの指示・指導により、円滑かつ安全な工事の推進、高品質の施工の実現
  ・お客様への工事進捗報告や現場内容変更の調整
  ※プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、品質管理、工程管理がメイン業務となります。案件によっては安全管理も実施致しますが、基本的には職人管理よりも全体の計画策定～品質管理に集中していただけます。
  
  【求人の魅力】
  ◆現場マネジメントでありながらホワイトな働き方が可能
  ・朝5時～22時までのフレックス制度を導入。子育てや介護など状況に応じて柔軟に勤務いただける環境です。
  ・週2～3日リモート勤務も可能。
  ・ローテーション勤務の体制を整えており、常時現場にいなくても管理を行うことが可能です。残業も月平均30h程です。
  ・繁忙期の1～3月は月4日ほど土日出勤が発生していますが、閑散期はほぼ土日出勤はありません。
  ◆キャリア支援に会社として注力！3～5年後のキャリアを見据えて働ける
  御入社後工事管理からスタートいただきますが、3年後・5年後のキャリアと必要なスキル、そのために経験した方が良い業務などを事前にすり合わせたうえで、ご経験を積んでいただけるように支援に力を入れています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休みフレックス勤務リモート勤務可育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【渋谷】建築施工管理◆リニューアル工事／大手ゼネコンフジタG／在宅勤務OK／幅広い案件に携われる◆

  ～大手ゼネコンフジタG／年間休日120日以上／全社平均残業月26h／幅広い修繕工事に携われる／資格取得支援制度／直行直帰OK／充実の福利厚生／キャリアアップ可能～
  
  【業務概要】
  当社は大手ゼネコンフジタグループの一員として、商業施設、学校、病院、ホテル、マンション、オフィス等の施工管理を行っています。建物管理受託物件や親会社が新築施工した建物、新規提案案件等で、
  大規模改修工事から耐震・外壁・防水等の改修工事、省エネルギー関連工事等、リニューアル工事を主に元請けとしての建築施工管理業務をお任せします。
  
  【業務内容】
  施工管理技士として、以下の業務を担当していただきます。
  ・見積り作成
  ・安全・品質・工程管理
  ・協力会社のマネジメント
  ・現場監督業務
  ・工期は数日から数ヵ月～1年と様々ですが、規模に応じた体制で進めていただきます。
  
  【働き方】
  ・資格取得支援や研修制度が充実しており、長期的にキャリアアップが可能です。
  ・担当エリアは関東がメインとなります。
  ・リフレッシュ休暇などの福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。
  ・直行直帰が可能で、フレキシブルに働ける環境です。
  ・現場によっては夜間工事や休日出勤も発生する可能性が御座いますが、振休・代休を取得頂くことが可能です。
  
  【企業の魅力】
  当社はフジタグループの総合力を活かし、管理からリニューアル工事まで一貫したワンストップサービスを提供しています。大和ハウスグループの安定基盤により、長期的なキャリア形成が可能です。また、地域のお祭りに参加するなど、社会・地域活動にも積極的に取り組んでいます。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～710万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【有楽町／建築施工管理】※年休124日・東宝Gの安定基盤／元請けの上流工程／都内エリアメイン・転勤無

  【お子さんとの時間も作れます◎／所定労働7時間15分・残業30時間程度／転勤無し・都内エリア中心で直行直帰も可能／東宝G・帝劇ビル・東京宝塚ビル・有楽町センタービルなど有名施設での多数の管理実績多数】
  
  ■当ポジションの魅力
  ＜就業時間・休暇＞
  年休124日・所定労働時間7時間15分と短く、土日祝休みとなります。残業月30時間程度ですが月８ｈ換算すると残業15時間程度になります。
  有給取得率94.5%・有給取得日数17.8日とお休みも取得しやすいです（2022年度実績）。
  工事により夜勤勤務が発生する場合がありますが、明休や振休、出勤時間の考慮など柔軟に対応しております。
  
  ＜就業環境＞
  ・担当エリアは首都圏でほとんど東京都内です。（出張で遠方へ出向くこともございますが、年に1回あるかないかの頻度です）
  ・直行直帰可能で、社用PC・社用携帯が一人一台貸与されます。（現場近くで携帯のテザリングで作業をしている方が多いです）
  ・現場によって、8時半開始、9時半開始、10時半開始など柔軟に就業時間を調整しております。
  
  ＜業務のやりがい＞
  ・帝劇ビル、宝塚ビル、有楽町センタービルなど、目に触れやすい物件を扱うことも多いため、やりがいにい感じやすい環境です。
  
  ■業務詳細
  オフィス・商業施設・ホテルなどのリニューアル工事や退去の際の原状回復工事、新入居ビルの内装工事・レイアウト変更工事などを主に担当いただきます。
  【具体的には】
  ・工程管理
  ・安全管理
  ・品質管理
  ・CAD図面作成
  ・パートナー企業の管理や調整対応
  ・現場定例会議への出席
  ・官庁検査対応　など
  
  ■組織構成
  配属される建設事業部は、10名で構成されています。（30～50代男性・事務女性１名）。中途入社100%。中にはお子様もいる方も在籍し、お子様が寝る前に帰宅できることが魅力とお話される方もいます。
  
  ■同社の特徴
  1960年創業の同社は、「清掃業」「設備管理業」「警備業」「建設業」を事業の柱とする総合ビルマネジメント業を営んでいます。
  東宝グループの創始者小林一三翁の「朗らかに、清く正しく美しく」の理念のもと、全社が一丸となって日々品質の向上に努めることで、
  オーナーをはじめ社会からの信頼に応えていきたいと思っています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【東京】NTTデータGのオフィス構築・FM・CM※工事管理まで担当／施工管理経験者歓迎／土日祝休み

  ●日本のIT業界トップSIer集団であるNTTデータグループのオフィス構築に携わる
  ●オフィス構築の上流工程から工事管理まで一貫して担当できる
  ●業界トップ企業のファシリティ部門での就業経験
  
  ■業務内容：
  NTTデータおよびグループ会社のオフィス構築、リノベーションを担当頂きます。
  1）オフィス構築
  担当範囲は、主に仕様調整（什器、工事、引越し）～工程作成～現場進捗管理・立会いまで、オフィス構築に係るPM／CM領域がメインとなります。お客様や委託先等との調整や工事部分等の見積り作成など、一部営業フェーズを担当するケースもあります。
  2）FMBPO
  担当範囲は、主に借入ビルの入退去等に伴う建築・設備工事の契約から、仕様調整（什器、工事、引越し）～工程作成～現場進捗管理・立会いまで、オフィス構築に係るPM／CM領域がメインとなります。お客様や委託先等との調整や工事部分等の見積り作成など、一部営業フェーズを担当するケースもあります。
  
  ■具体的な業務内容：
  【仕様調整】
  ・営業に同行し、提案段階から顧客要望の確認、体制検討、工事制約条件の整理等を行います。
  ・工程作成
  ・オフィスレイアウト確認（レイアウト作成は外部委託先に依頼するケースがほとんど）
  ・工事仕様調整、要件整理（課題管理表に基づき、建築工事、ネットワーク工事、新規什器、引越し等の仕様を調整する。）
  ・見積作成、金額折衝
  【現場立会い・管理】
  ・ビル工事会社や各委託先の工事や作業の進捗管理、調整、確認および指示出し。
  ・移転完了後の開業立ち合いまで。
  
  ■業務の魅力：
  1）日本のIT業界のトップSIer集団であるNTTデータグループのオフィスを構築しています。
  新たな働き方のオフィスづくりにかかわり、NTTデータグループの案件が9割以上です。お客様の要望、企業価値向上に努め、オフィス構築を上流工程であるコンサルから工事管理まで一気通貫で実施できる魅力があります。営業、施工が一体となり、手がけた案件ができあがったときの達成感、お客様からの感謝の言葉を多くいただき、やりがいを感じる業務です。
  2）上記に加え、業界トップのNTTデータ社ファシリティ部門の一員として就業するため、業務を通じて規模感やスピードを実感する事ができます。
  

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 東京都
  • 給与 580万円～775万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【東京都】施工管理／ワークライフバランス充実！お客様の喜びを実感しながら家族との時間も大切にできる環境

  ■仕事内容｜施工管理職（内装仕上げ）【主任～係長クラス想定】
  ユニマット不動産開発の高級賃貸レジデンス、商業施設、オフィス、サービス付き高齢者向け住宅などの新築・リノベーションプロジェクトにて、内装施工のマネジメント全般を担うポジションです。 培った現場経験を活かし、「空間づくりの責任者」として裁量を持って活躍いただきます。 また、プレイングマネージャーとして、若手社員や協力会社の育成・連携にも関わっていただくことを期待しています。
  
  ■具体的な業務内容
  ・工事計画・積算・工程管理 施工計画の立案、原価管理、積算・予算調整、工程表作成、現場スケジュール管理
  ・協力会社マネジメント 協力会社の選定・発注・契約管理、職人との打合せ・指導、安全・品質管理、並行対応
  ・引渡し・顧客対応 中間・竣工検査立会い、顧客対応・報告書作成、アフターフォロー・追加工事提案
  ・書類・資料作成 施工図・報告書・見積書作成、社内報告・会議資料作成
  
  ■案件について
  エリア： 首都圏（都内・神奈川・千葉・埼玉）／転勤なし・直行直帰可
  案件： レジデンス、オフィス、店舗など
  規模： 数十万～数千万の小規模修繕、改修、新装工事
  工期： 1ヶ月～6ヶ月程度
  
  ■この仕事の魅力
  ・“夜遅い毎日”から卒業できる働き方 → 月平均残業20時間以内／夜間・休日工事原則なし／代休取得徹底
  ・「空間づくり」で人の笑顔をつくる → 顧客との直接やり取りも多く、「ありがとう」がやりがいに
  ・裁量あるポジションでキャリアを築ける → 上場グループの安定性 × 少数精鋭のスピード感ある環境
  
  ■キャリアパス例
  ・入社1年目：施工管理主任（現場リーダー） 500～550万円
  ・2～3年目：複数案件マネジメント／係長クラス 600～650万円
  ・4～5年目：技術部門チームリーダー／課長候補 700万円～
  
  ★資格手当あり（施工管理技士・建築士）
  ★取得後は月給ベースで昇給反映
  
  ■このような方に向いています
  ・施工管理経験を活かし、裁量ある環境で活躍したい方
  ・働き方を見直し、家族との時間・健康を大切にしたい方
  ・顧客満足を第一に考え、誠実な現場運営ができる方
  ・若手の育成に関わり、将来的にマネジメントにチャレンジしたい方

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～650万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【蒲田駅徒歩5分】意匠設計◆本の森ちゅうおうの設計も/活力ある空間をかたちづくる/離職率4.5%

  ■業務概要：
  教育施設や官庁、先端企業など様々な設計を手掛ける当社にて、意匠設計業務を担っていただきます。
  
  ■業務詳細：★意匠設計業務★
  建築物の施主から要望を聞き取り、建築のデザインや間取りを計画していただきます。
  ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。
  ◎1つの物件1～2年ほどをかけて設計を行う大型案件となります。
  ◎同時に２～３案件くらいを担当いただきます。
  ◎チームには経験豊富な先輩がつきますので経験の浅い方でも安心！
  
  ■入社からの業務：
  まずは簡単な業務から担当し、先輩などからＯＪＴを含めて学んでいただきます、メンバーも同世代の方が多く入社してからしっかり経験が積めます。
  ◎将来的な業務
  全体を統合するディレクター、各設計のマネージャーなど多岐に渡るキャリアが広がっております。
  
  ■組織構成
  チームで構成されており、1チーム10名前後で構成されております。（平均年齢30代前半）
  
  ■当社の魅力：
  これまで培ってきた弊社ならではの設計技術やスキルを気に入っていただき継続的に依頼いただいているお客様やコンペでも依頼頂く割合が増えており
  弊社でしか、設計できない大型で意匠性の高い案件にチャレンジすることが可能です。
  
  ■当社の設計の特徴：
  クライアントの生涯にわたる戦略パートナーとして、21世紀を牽引する先端企業の設計から、官庁・教育施設、地域を巻き込んだまちづくりまで年間100を超えるプロジェクトを手掛けています。
  施設課題を捉える以前に、経営課題・事業課題からクライアントのありたい姿をともに追求。企画・設計を超えて、完成後の運用・投資課題など、お客様にあらゆる側面から同化し、企業や事業の未来を考え続けています。
  設計力と営業力を武器に、他企業とも協働して、建築業界の変革に取り組んでいきます。
  
  ■設計実績：
  ＜教育・研究施設＞東京大学工学部3号館　日本大学文理学部新教室棟
  ＜事務所・庁舎＞アシックスジャパン本社ビル　

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 東京都
  • 給与 450万円～750万円

  土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【東京】意匠設計◆創業98年の設計事務所／土日祝休／年休120日

  ～【創立98年】様々なプロジェクトを手掛け、日本が誇る組織設計事務所～
  ＜更に設計の経験を積みたい・多様な建築種別を経験しキャリアアップを実現したい・建築／設備セクションで協力して高度な建築を実現したい方におすすめの求人です！＞
  
  ■業務内容：
  大型案件を中心とした建築設計案件における意匠設計業務お任せします。業務企画部門、設計部門、エンジニアリング部門が連携してプロジェクトを進めていきます。
  ＜案件＞
  官民比率が60：40程度、学校・庁舎・体育館等、多岐に渡ります。
  ＜実績例＞
  新潟日報社／Bunkamuraなど
  
  ■魅力：
  ◎ご自身のライフスタイル・キャリア設計に応じて希望するオフィスへの配属可。（東京／札幌／名古屋／大阪／九州）
  ◎在宅勤務利用可能。
  ◎PJに対して裁量を持っていただき自身が意図設計する建築を実現できる環境。
  ◎幅広い種別の建物や大型物件を手掛けることのできる豊富なキャリアパス。
  ◎社員は全員「さん」付けなどフラットな文化が定着した組織。
  
  ■当社の技術：
  当社が実践する「環境統合技術」は、建築を常に環境を含めた全体像として認識し、最適な解答を建築に具現化するための手法です。
  この「環境統合技術」は、従来の建築設計の枠組みを超え、多様な専門領域を横断的に統合することを大きな特徴としています。
  環境「統合」技術の価値は、デザイン力により環境装置をレベルの高い建築に昇華させることにあります。
  「先導」と呼ぶに相応しい技術力、デザイン力、提案力により、プロジェクトを成功に導きます。
  
  ■契約社員雇用について：
  6ヶ月後～1年後の正社員登用を前提としています。契約期間の評価、本人の希望により最終的に登用決定いたします。
  
  ■当社について：
  当社は創業98年を迎える、日本で初めて組織設計事務所として法人化された企業です。2027年に創立から一世紀を迎えます。私たちはそれをひとつの「通過点」と捉え、さらに「その先」の社会に貢献できるよう、いま一度原点に立ち返り、建築に関わる総合力に磨きをかけてまいります。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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  【東京】官公庁からの元請事業の設計監理■時短・リモート可／年休120日／土日祝休／面接1回

  【官公庁からの元請事業を安定受注で浦安駅など大規模案件の設計監理をお任せ！／ライフイベントに合わせた自由な働き方可能！】
  
  ■業務内容
  ・建築設計部にて元請の意匠設計業務・監理業務をご担当いただきます。メイン業務は意匠設計であり、設計監理はご自身で設計された現場に週に1回程度、定例的な監理を行っていただくため、現場に常駐することはございません。
  ・将来的に支社の事務所長を目指して、経験を磨き、成長して下さる方を募集中です。
  ※同ポジションは派遣対象技術者としての採用ではなく、元請事業での意匠設計(監理)の募集です。
  ※建築意匠設計から生産設計（施工図）、施工管理に至るまで対応しており。官公庁案件では入札参加資格が1番高いAランクのため大規模な案件を受注することが可能です。また官公庁に近しい東京メトロや理化学研究所との信頼関係も厚く、官公庁との安定した取引が実現しています。
  
  ■就業環境：
  ・配属予定の組織構成は8名（男性6名、女性2名）となっております
  ・土日祝はお休みで、土日に監理業務が発生することもございません。
  ・年間で5～10名が産休・育休を取得しております。取得率・復職率も100％で、お子さんが小学生に上がるまでの時短勤務も可能です。
  　※男性も、お子さんの送り迎え等の理由があれば時間をずらした出勤などが可能です。
  ・リモート環境も整備しており、週1回程リモート勤務が可能でございます。
  ・転居を伴う勤務地変更希望はほぼ100％叶えるように考慮いたします。
  
  ■設計実績一例：
  ≪東京メトロ　東西線　浦安駅≫ 敷地は市街地の中心に位置し、多くの人に利用されています。もともと海と関係が深い地域のため、地域性を踏まえ「波」をモチーフとし周辺環境との調和を目指して設計。平成25年度鉄道建築協会賞（作品部門）「入選」に入賞を致しました。
  ※その他、「洲本アルチザンスクエア」「八王子市立第五中学校」「中央環状新宿線大橋換気所」…など実績多数。
  
  ■当社の魅力
  50年近い会社の歴史と実績から、官民ともに安定した取引があり、事業基盤が安定しております。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 東京都
  • 給与 600万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【飯田橋/転勤無】意匠設計／月残業平均20ｈ程／年休124日／土日祝休み／賞与最大年3回

  ◆◇月残業平均20時間程度／土日祝休み／完全週休二日制／年休124日／賞与最大年3回／転勤なし◇◆
  
  ■職務内容
  意匠設計技術者として、基本計画から実施設計・監理までの一連の業務を担当していただきます。物件の規模によりますが、基本的には1物件をメインで担当し、お客様とのお打ち合わせにも参加します。社内に機械設備と電気設備の部署があるため、相談や情報の共有がしやすい環境です◎
  
  【期待すること】
  ・若手スタッフの育成
  ・積極的なデザイン提案
  アトリエ事務所出身のマネージャーが、デザインにもこだわりながら各物件の設計を進めています！※将来的には建築設計グループの中核メンバーとしてのご活躍を期待しております！
  
  ■組織構成：
  所属人数16名（うちマネージャー2名）で、20代～50代の幅広い年代で構成されております。若手社員も活躍中です！
  
  ■魅力ポイント
  【幅広い活躍のフィールド】
  特定の用途に偏ることなく様々な案件（マンション・オフィスビル・保育所・公共施設等）を手がけているので、幅広い知識の習得ができます。
  若い社員も多く、将来のマネージャーなど活躍のフィールドは無限大です。
  
  【長期的キャリアを描ける】
  四半期毎の面談で、目標や課題を再確認しながら技術者としての将来設計をサポートします。また、女性管理職も誕生し、年齢や性別関係なく十分に能力を発揮していただけます。
  
  【安心して働ける環境】
  完全週休2日制で、年間休日120日以上。残業は月平均20時間程度。ワークライフバランスを大切にしながら、長く活躍できます。
  
  ■マネージャーからのメッセージ
  私自身アトリエ事務所出身で、個人でも建築家として活動していた経歴から、組織の力を使いながら自由に建築デザインができるA&SSに入社しました。グループには他にもアトリエ事務所出身や個人で活動していたメンバーがいるため、新しく応募していただく方とは、一緒に試行錯誤しながら建築作品を生み出して、これから会社の作風を確立していきたいと思っています。
  
  ■当社の強み
  空調・衛生の設備設計から始まり30年に渡り実績を重ね、意匠設計の依頼は近年増加中、今後はコンペやプロポーザルでの受注に力を入れ、建築・空調/衛生・電気・積算を含めた総合力を強みに組織設計事務所として拡大を目指します。

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 東京都
  • 給与 450万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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