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  大和ハウス工業株式会社

  【静岡】一般建築設備（設計、施工管理）※商業施設やオフィスビル、物流施設など／建設業界売上No1

  ■ご経験/ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で設備設計業務若しくは設備施工管理業務を担当いただきます。
  
  【具体的には】
  ■案件：店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院（100〜200床前後）、データセンター等（幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置いただけます。
  また、現在は工場・物流倉庫・病院等の案件が増えておりますので、ご経験をお持ちの方には優先的に配置をする可能性がございます。）
  ■設備設計：電気・給排水衛生・空調換気などの設備の商品選定、企画、設計を担当して頂きます。
  ■施工管理：電気・給排水衛生・空調換気などの設備の施工管理業務を担当して頂きます。
  ※自社開発のBIMをご利用いただきます。※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
  
  ■工事内容
  【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等
  【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等
  【受注金額】５～10億円など大規模工事が多い
  【新築または改修】ほぼ新築
  
  ■働き方
  ・年休123日／土日祝
  ・残業約40h
  ・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による
  ・現場：週1～2回程
  ・基本出張無
  ・エリア：配属エリア全域
  
  ★入社を決められた方の入社理由例：
  ・働きかた改善
  ・福利厚生
  ・高水準年収
  ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など
  ・業界トップランナーで仕事ができる
  ・様々な物件に携わる
  ・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風）
  ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり）
  
  ※変更の範囲：会社で定める範囲

  • 職種 施工管理-設備, 設計-設備
  • 勤務地 静岡県
  • 給与 740万円～1250万円

  上場企業従業員数1001名～

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  株式会社第一ビルディング

  【東京】コンストラクションマネジメント（オフィスビル）◆第一生命G／転勤無／発注者として携われる／土日祝休◆

  ■業務内容：
  オフィスビルの保全工事や新築工事に関わるコンストラクションマネジメント業務をご担当頂きます。施主の立場で立案・予算申請・見積査定・発注・検査を行います。大型新築物件や保全の企画・査定など、工事に携われるやりがいと達成感があります。
  
  ■具体的な業務：
  ・全国約350棟の管理物件において建築・内装・空調・給排水・電気の保全工事やリニューアル工事の計画検討、実施、監理等。
  ・第一生命グループを中心とした新築工事の基本計画、設計、工程の進捗管理やオーナー担当者のフォロー等。
  
  ■業務の魅力：
  小規模な修繕がから大規模修繕、また第一生命の開発物件まで幅広い案件があり、多くの経験を積むことができる環境です。第一生命の開発物件については発注者の立場として工事内容・金額の決定まで行うことができ、管理会社の立場にとどまらない経験ができます。
  
  ■中途入社者実績：
  30～50代のゼネコン、サブコン、不動産管理会社、メーカー系の施工会社など幅広い年齢層・経歴の方がご入社しております。入社後は上長と一緒に各支店で発生する案件の対応をしていただき、入社後1～2年かけて独り立ちを目指していただきますので幅広いバックボーンの方が活躍できる環境です。
  
  ■組織構成：配属予定の部署には18名程度の担当社員が在籍し、30代から60代まで幅広い年齢の社員が活躍しています。
  60代後半まで勤務する方もおり、定年後も長期的に就業できる環境です。
  
  ■働き方：
  土日祝日休み、休日出勤は一切なし、所定労働時間は7時間で平均所定外残業時間は22時間です。有給所得日数は全社平均16.4日/年です。そのため平均勤続年数は16.2年と業界の中でも非常に高い水準です。
  
  ■当社の魅力：　
  同社は約70年にわたり、第一生命が所有するオフィスビルや複合施設、ファンド物件を中心にプロパティマネジメント事業を展開している業界のリーディングカンパニーであり、全国42拠点で各地の受託ビルに密着した運営体制を構築しています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 設計-建築, 設計-設備, その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 650万円～850万円

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  株式会社ザイマックスグループ

  【東京】建築プロジェクトマネジメント ◇在宅勤務・フレックス利用可能／残業20h程

  【施工管理や設計経験者歓迎／大手不動産サービス会社の建築プロジェクトマネジメント／建築のプロとしてソリューション提案をするポジション／在宅・フレックス・サテライトオフィスを活用して残業20h程】
  
  ■業務内容：
  下記いずれかの部署にてプロジェクトマネジメントをお任せします。不動産管理事業も行っているので、使う人・管理する人の目線を持った上で建築に携われます。
  
  (1)企画プランニング部：オーナーの代理人案件のプロジェクトマネジメント
  ・お客様が所有／事業利用している物件の有効活用提案において、建築・設計視点からの企画・技術営業
  からくさホテルやリネン事業における工場等、ザイマックスグループ事業に関連する建物のオープンやリニューアルに伴うプロジェクトマネジメント
  
  (2)建築マネジメント部：テナントの代理人案件のプロジェクトマネジメント
  ・ZXY開設のプロジェクトマネジメント：ZXY出店検討段階において、事業損益を考えた上で候補場所の調査・検討から、策定した標準仕様をもとに、創意工夫をして各拠点ごとの特性を活かしたデザインとプランニング
  ・お客様がワークプレイスを構築する際のプロジェクトマネジメント業務：営業と連携し入居区画が決まってから、コンセプトワーク～レイアウトプラン策定、内装デザインの提案、予算・スケジュールを含めたプロジェクト全体のマネジメント
  ・グループ各社の事業に建築的なソリューションを活かすサービスメニューの企画・立案
  ※ZXY：自社で展開しているサテライトオフィスサービス
  
  ■就業環境：
  フルフレックス制度の活用や自社専用のサテライトオフィス（1都3県で11か所）展開しているサテライトオフィス（ZXY※ジザイ）を活用し、直行直帰も可能です。リモートワーク制度もあり、柔軟な就業環境が完備。
  
  ■組織構成：
  (1)企画プランニング部…7名
  (2)建築マネジメント部…13名
  
  ■同社の成長性：
  ザイマックスグループは、不動産総合サービスプロバイダーです。財閥ではなく独立系ならではのノウハウを有し、多角的な事業展開（サテライトオフィス、ホテル、リネン、清掃等）により深く広く成長しております。直近のグループ総売り上げは1,000億円を突破しています。
  

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 設計-建築, 設計-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 450万円～900万円

  年間休日120日以上土日休みフレックス勤務リモート勤務可 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍

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  【梅田】設備設計・施工管理（集合住宅等）◆連結売上5兆／4週8閉所／施工管理からも挑戦可

  ～25年度より全社員の給与ベースUP（平均年収965万）／元請けの立場で業務に従事／夜勤なし／フレックス・在宅勤務あり／年休123日／完全週休2日～
  
  ●施工管理から設計にも挑戦したい方｜物件の上流から業務に関わりたい方歓迎
  ●福利厚生充実：手厚い住宅補助（対象条件あり）／子1人の出生金100万支給
  ●働き方も改善：4週8閉所・平均残業30H、フレックスタイム制も積極活用
  
  建設業連結売上No.1の同社にて、新築S造・RC造住宅(アパート・マンション)の設備設計及び施工管理をお任せします。
  
  ■案件
  【対象設備】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備
  【物件規模】主に低層アパート、中高層集合住宅
  
  ■業務詳細：
  ・施主との面談・打ち合わせ～設計内容の詳細確認、企画提案、概算見積、実施設計、積算、工事監理
  ・現地調査、官公庁協議、実行予算作成、工事サブコン発注、施工管理、引き渡し、アフターサービス対応業務
  
  ■職務の魅力
  ・ゼネコンの顔を持つ同社だからこそ、元請けの立場で設備設計・施工に関われます。
  ・シリーズにより建築の仕方が変わったり、建築規模の大小、建設地毎の施工条件により計画の立て方が変わったりするため、現場によって違いがあり様々な経験を積んでキャリアアップすることが可能です。
  ・システム建築且つ協力会社が固定されているため、工程管理が簡略化されており就業環境が改善できます。
  
  ▼以下、残業削減の取り組み例▼
  ・4週8閉所の徹底…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境
  ・フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能です。現場に担当者が2名以上いれば時差出勤を活用する社員もいます。
  ・iPadでの品質管理
  ・直行直帰等、現場常駐にならない働き方
  ★業界最大手としてコンプライアンス遵守・高い基準での就業管理体制です
  
  ■キャリア：
  ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があります
  ・35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境
  
  ■給与・福利厚生：
  ・全国型社員の平均年収：965万円(2024年3月度※住宅補助除く)
  ・子出生一人につき100万円支給／退職金・企業年金・企業型DC
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-設備, 設計-設備
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 700万円～1000万円

  上場企業従業員数1001名～

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