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  【全国】設備施工管理◆業界トップシェア／創業100周年／スペシャリストとはたらく／環境クリエイターR

  【◇創業100周年／空調技術のパイオニア／「ないものは自分たちで創る」の精神】～現場作業時間10分の１へ短縮！業務プロセス変革／残業平均37.2h／日本を代表するランドマークタワーや大規模案件多数～
  
  ■担当業務
  建造物における設備施工管理業務をお任せします。
  現場常駐にて、工程・予算・品質・安全管理などを行っていただきます。
  
  【案件】国立競技場や麻布台ヒルズをはじめ日本を代表するランドマークタワーや、EV電池工場・電子部品工場（クリーンルーム）といった専門性が求められる現場など、新築、リニューアル、幅広く様々な建物に携わっています。
  ＊実績紹介URL
  https://www.tte-net.com/project/index.html
  【特徴】図面どおりに施工するだけではなく、最適な設備を検討し積極的に提案も行うため、これまでの経験を活かしつつ更にスキルアップが可能です。
  
  ■同社について（建物の『主治医』／技術の高砂）
  高砂熱学グループは、「空気調和設備」の技術者＝プロフェッショナルとして、開発者＝パイオニアとして、数多くの建物に快適な空間を創出してきました。
  国産第1号のターボ冷凍機の制作をはじめ、「いいものがなければ自分たちで作る」という創業者の精神に立ち、優れた空調設備が要求する機器やシステムやシステムを自ら開発してきました。
  
  ◆2022年、生産拠点「T-Base」を開設。現場を問わず共通の部分や、繰り返し作業となる部分を標準化し、現場とは離れた場所（オフサイト）で生産・供給を行い施工プロセスの変革を進めています。
  【効果１】設備を組み立ててから現場に運ぶことで、現場作業時間を10分の1へ短縮し、生産性UPに成功。
  【効果２】工場ではひとつひとつの作業を簡易化、また、資材を鉄からアルミに変更し軽量化することで、女性や高齢者など多様な人材の活用にもつながっています。
  ※施工管理職についても、文系出身者が多数在籍。様々なバックボーンを持つ社員が活躍しています。
  
  ◆特許数は700超。設備工事業界の中でもトップクラスの研究開発費を毎年投じ、継続的な技術開発を行っています。
  日本、世界に留まらず、月面、宇宙空間、海洋などでの居住環境、エネルギー供給施設にもチャレンジ。新たな環境に挑み続けています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 620万円～1200万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【西新宿/世界シェア2位】プラント設計施工（プラントの塗装設備）／プライム上場／業界トップの給与水準

  ～空調設備・塗装プラントのエンジニアリングカンパニー／自動車塗装設備で国内トップシェア、世界シェア2位／年休123日・土日祝休～
  
  ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
  プラント設備（主に自動車工場）の設計、設置計画、施工管理を一貫して行う業務。
  ＜補足＞
  ・入社後はプロジェクトマネージャーの下でプロジェクトの一員として従事していただきす。
  ・ご入社後の能力や実績等に応じ、将来のマネージャー、課長、部長候補となっていきます。
  ・まずはプロジェクト単位でのJOBローテーションで進め、将来的には本人の素質や希望により異動可能。
  
  ＜担当エリア・工期＞
  関東圏内をご担当いただきます。
  工期は数日から数か月と様々です。
  
  ＜本ポジションの魅力＞
  プラントの設計施工を一連で行う業務であり、ひとつのプロジェクトを皆で協力し合って最初から最後まで立ち上げるという達成感を得ることができ、やりがいを感じて頂けます。
  
  ■就業環境：
  ・残業は基本45時間/月以内
  ・完全週休二日制・土日祝休み
  ※工程等により休日出勤可能性もございます。（代休、振替休日取得可）
  
  ■キャリアステップ：
  ・まずは国内業務でしっかり経験された後は、希望がございましたら海外プロジェクト勤務可能性もございます。
  
  ■自動車塗装設備で国内トップシェア、世界シェア2位：
  塗装システム事業では、高い塗装品質と省エネルギーや環境配慮を実現する自動車塗装プラントの設計および施工を行っています。塗装を行う空間である塗装ブースだけでなく、塗装工場に必要な前処理・電着装置・塗装ロボット・搬送システム・塗料供給システムなども含めたトータルエンジニアリング会社としての優位性により、現在、国内第1位、世界第2位のシェアを誇っ
  ています。
  
  ■当社の特徴：
  ▽高年収／福利厚生充実…上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇ります。各種福利厚生も充実しており非常に働きやすい環境が整っております。
  ▽100年以上の歴史を持つ安定企業…空調事業と塗装プラント事業の両軸の事業展開が、100年以上もの間、安定成長を続けている秘訣です。

  • 職種 施工管理-プラント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  真柄建設株式会社

  【新大阪/出張・転勤なし】土木施工管理＜未経験歓迎＞◆年休118日/土日祝休/無借金経営の安定企業◎

  ＼明治40年（石川県）創業！東京、大阪にも事業部を持つ北陸トップクラスのゼネコン！無借金経営◎年間休日118日・土日祝日休／
  
  当社が手がける土木工事現場にて、工事現場をサポートする【施工管理業務】をご担当いただきます。
  
  ■教育制度：
  若手講習会（CAD講習等）、公的資格（施工管理技士等）の勉強会等を事業部毎に定期的に行い、若手社員の技術力を底上げしています。
  入社後、まずは先輩社員の補助として帯同し、一連の流れを覚えて頂きます。業務については、その後少しずつお任せしていきますので、未経験の方でも安心してください。
  
  ■業務詳細
  測量、図面作成、計画表作成、品質・工程・安全管理、業者選定など
  ＜取り扱い物件＞下水道、処理場、道路、造成、橋梁、ダムなど
  
  ■組織構成
  大阪事業所・土木事業部は、計23名で構成されています。
  （事業部長1名／50代、工事部長1名／50代、施工管理技術者：19名／20～60代、営業担当1名／40代、事務担当1名／50代）
  
  ■キャリアについて
  【昇格モデル】
  20代：２級相当の公的資格を取得し、主任へ。
  30代：１級相当の公的資格を取得し、係長へ。
  40代：現場管理を一通りこなせる技術者として、課長代理へ。
  40代：図面より品質の高いモノを施工。一人前の所長として、課長へ。
  50代：複数現場を統括管理できる、押しも押されもせぬ大所長。工事長へ
  
  ■当社の特徴
  工事を円滑に、かつ居住環境に配慮した高い技術力が強みです。建築では建物への交通振動を低減させる「MBM工法」を採用。防振ゴムを建物の基礎下に敷設し、基礎、基礎梁、地下外周の側面にも防振ゴムを貼付け振動を減衰、反射させます。土木では下水道工事で使われる小口径推進工法の新技術「ベル工法」が実力を発揮。柔らかい塩化ビニル管での長距離曲線推進を可能にし、これまで困難とされた軟弱地盤や液状化地盤にも適した工法として注目されています。

  • 職種 施工管理-土木
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 350万円～944万円

  完全週休2日制土日休み 退職金制度有交通費支給 学歴不問

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  【名古屋】建築施工管理《中部電力施設の改修メイン》◆元請企業／充分な工期で高い品質＋しっかり休める◎

  ★中部電力Gで安定性・福利厚生充実！労働組合があり働き方を改善したい方に安心◎
  ★中部電力の元請けとして、電力の安定供給に関わる建築案件を担当！長めの工期できちんと休める◎
  
  中部電力の供給エリアである中部5県（愛知・岐阜・三重・静岡・長野）に本社・支社を置く当社にて、
  各県に所在する中部電力の事業所に関する建築工事等の施工管理業務をお任せします。
  
  ■案件について：
  ・中部電力に関する発電所・変電施設、ダム、送電関係をはじめ、中部電力社保有施設の修繕や建て替え案件がメインとなります（新築もまれにあり）。
  ・昨今の自然災害で電力インフラに対する重要度が高まっており、建設工事においては災害時に倒壊しないような強度・品質の高さが重要視されています。
  　そのため、施主には安全に工事ができるだけの充分な納期・価格を理解いただき、工事を行っています。
  
  ＼働き方について／
  ◎年休123日(土日祝)、フレックス制度有、残業時間は平均30h程、元請けだからこそ叶えられる環境があります。現に当社には、働き方改善を目的に転職してこられた方が多く活躍しています。
  ◎また、中部電力Gとして充実した福利厚生や、労働組合があることによる安心できる労働環境の整備など、定着率の高い会社です。
  ◎工事は計画的かつ余裕のある納期が特徴です。発注者の中部電力にも理解いただき、しっかり時間と費用を使い、安心安全の物件を提供しています。
  　また、工期の平準化・工事の分散などで確実にお休みが取れるように工夫をしています。
  
  ■組織構成(施工管理)：
  ・名古屋：40名（20代17名、30～40代13名、50代以上10名）
  ・長野支社：5名（30～40代１名、50代以上4名）
  ・飯田営業所：2名（20代1名、50代以上1名）
  ・その他４支社：19名（30～40代6名、50代以上13名）
  
  ■当社の特徴：
  ◇当社は、土地・建物の分野で培った技術・ノウハウを生かし、不動産開発・賃貸や、建築物に関わる総合的なサービスを提供しています。
  ◇中部電力本店ビルを始めとする建物の総合的な運営管理／発電所や変電所に必要な建物の設計・施工から、アフターフォロー／敷地内の大規模緑化など、中部電力グループの一員として、様々な形で電気事業を支えています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 600万円～830万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

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  【三重／愛知】施工管理、積算発注、品質管理◆総合職／年休122日／東証プライム上場グループ

  ～発注者の立場で開発物件の企画開発にも携わる／三重県内で知名度抜群の企業／月平均残業12時間／資格取得支援、保養所など福利厚生充実～
  
  ■仕事内容：
  適性やご経験、ご希望に応じて、当社が開発する下記物件に関わる以下の業務のいずれかをご担当いただきます。
  ・分譲マンション 「Praise」
  ・賃貸マンション 「Praise seed」
  ・オフィスビル：今月開業した第二名古屋三交ビルや、開発中の三交四日市駅前ビルなどの新規ビル
  ・商業施設：複合型商業施設や、飲食店・小売店舗・スポーツクラブなどのロードサイド店舗
  
  ■業務詳細：
  ◇企画開発・施工管理
  上記物件の設計・仕様について設計会社と打ち合わせを行い、工程・材料・コスト等内容の精査を行い開発計画を進めていただきます。また、ゼネコン等の施工会社と協業しながら発注者の立場から施工管理を行っていただきます。
  施工現場で進捗状況等の確認を行うほか、施工会社と工程管理の打ち合わせや調整を行い、現場がスムーズに進むよう管理していただきます。
  ◇品質管理
  デベロッパーとしてゼネコン等の施工会社に発注している上記物件の施工現場において、発注者側としての品質管理業務をお任せします。
  現場の仕様や材料が当社性能基準を満たしているかの確認を行うほか、工事進捗に合わせて各種の検査（配筋、打設、出来形、仕上げ等）も実施していただきます。業務にあたっては、エンドユーザーであるお客様の目線に立ち、お客様に快適に使っていただけるように施工業者と協力して工事を進めてください。
  ◇積算・発注
  分譲マンション等の開発を行う専門部署の発注計画（部材の量、単価、工事スケジュール等）について精査、助言を行い、建築費用の積算を行います。積算にあたってはボリューム図を基にCADへ入力し、見積ソフトを用いるほか、 部材の単価等に関して直近の実績や実勢価格から適正な建築費用を算出していただきます。また、工事業者への発注に際しては業者が作成した見積もりについても部材の量や単価について精査していただきます。
  
  ■ご入社後について：
  入社時研修後、配属先でのOJTを通じ、これまでの実務経験を活かして業務に取り組んでいただきます。
  将来的には総合不動産会社の総合職として、様々な事業に関わっていただく可能性もございます。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 愛知県, 三重県
  • 給与 440万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【本社／発注者側】コンストラクションマネジメント（設備系）／年休126日／完全週休2日制

  【東証プライム上場・総合不動産ディベロッパー／完全週休2日制／残業時間20～40時間程度／年間休日126日】
  
  ■職務内容：
  物流/商業/オフィス/ホテル/大型複合再開発事業等の開発事業並びに運営施設の修繕・改修における発注者側の立場での設備分野の総合マネジメント業務をお任せ致します。
  
  ・電気・空調衛生設備他ビル設備全般が対象となり、新築／改修問わずご担当いただく想定です。
  ・プロジェクトに携わる共同事業主、設計/施工者、建物管理者及びテナント様などあらゆる関係者のマネジメントが主な業務になります。即戦力として、PJ単位の採用ではなく国内主要都市で現在進行中もしくは今後実施予定のプロジェクトを複数案件担って頂きます。
  【変更の範囲:会社の定める業務】
  
  ■同社の強み・特徴
  ・地域の歴史や文化・環境と調和をしたまちづくり：事例（中野セントラルパーク）
  ・様々な挑戦や業界初の取り組み：事例（大手町タワー／都市と自然の再生を体現）
  ・環境変化に応じた多様なアセットタイプの展開：事例（東京建物三津寺ビルディング）
  
  ■当社の特徴：
  ・当社は明治29年に旧安田財閥の創始者・安田善次郎によって設立されました。現在はビル事業・住宅事業を中心に、アセットサービス事業・海外事業等、不動産に関する幅広い事業を展開しています。
  ・グループ一丸となった持続的成長を実現すべく、SDGsのターゲットイヤーであり、現在推進している大規模再開発が竣工を迎える2030年頃を見据えた長期ビジョン「次世代デベロッパーへ（※）」を遂行中。※次世代デベロッパーへ：東京建物グループは、デベロッパーが果たす役割も大きく変わるべきだと考え、事業を通じて「社会課題の解決」と「企業としての成長」をより高い次元で両立することですべてのステークホルダーにとっての「いい会社」を目指します。

  • 職種 コンストラクションマネジメント
  • 勤務地 東京都
  • 給与 900万円～1100万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【霞が関】自社物件の設備における品質管理※発注側※土日祝休／残業30H以下／内勤多／大手デベロッパー

  ～1級管工事施工管理技士歓迎！施工管理や設計からのキャリアチェンジ◎／京橋エドグランや自社ブランド「BAUS」でおなじみ／土日祝休／残業２０～３０時間／完全週休二日制／所定労働7時間10分／在宅勤務可／フレックス制～
  
  ■業務内容：
  総合不動産デベロッパーとして多岐にわたる事業を展開する当社の品質管理部において、新築・既存マンションの設備にかかわる品質管理をお任せいたします。
  施工管理ではないため内勤業務も多く、お休みも取りやすく残業も少ないため、家族との時間を大切にすることができます。
  大手ゼネコンや設計事務所出身の方が多く在籍しています。働き方を改善しながらスキルアップを図りたいとお考えの方は、是非ご応募ください。
  
  ■業務詳細：
  <メイン業務>
  ・新築マンションの設備や電気に関わる設計・施工における品質管理
  ※工事はゼネコンに委託しているため、発注者目線からの管理となります。現場張り付きではありません。
  ・設備にかかわる品質マニュアルの企画立案・制定・改訂
  <サブ業務>
  ・既築マンションの修繕管理サポート
  ※建築や電気の品質管理については別に担当がいるため、設備業務のみに集中できます。
  
  ■働く環境：
  ・土日祝日はお休み、年間14日以上の有給取得が可能です。
  ・所定労働7時間10分、残業は20～30時間程度です。竣工前は繁忙期となることがあります。
  ・フレックス、在宅勤務利用可能と、自身の業務に合わせてワークライフバランスを充実させることができます。
  ・家族手当、住宅手当等の福利厚生も充実しております。
  
  ■魅力：
  京橋エドグランや自社ブランド「バウス」でおなじみの総合デベロッパーです。みずほ銀行系となり、新卒・中途関わらず活躍できる環境です。都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等のビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。

  • 職種 設計-設備
  • 勤務地 東京都
  • 給与 920万円～1100万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

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  【宮崎市】電気工事施工管理◆資格保有者歓迎／公共案件メイン／土日祝休（年休124日）

  【全国各地を飛び回り、長期の現場管理を担当する日々を変えたい方へ／元請8割・同じ現場で長く働ける／4月～10月は基本定時退社／土日祝休】
  
  ■業務内容：
  上・下水道やプラント、発電所など公共施設の電気設備工事（配電盤・監視装置など）における管理業務をお任せいたします。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  ■業務詳細：
  案件を受注したら仕様書を確認しながら、全体の進捗管理をします。基本的に1つの案件が1年～1年半かかりますが、現場へ赴くのは、長くても3か月程度です。
  ◎工場の設計～制作のスケジュール確認
  ◎電気設備工事の管理業務
  ◎工事全体の安全管理や品質、工程管理
  ◎取引先や協力会社の現場作業員との打ち合わせ
  ◎官公庁へ提出する報告書や申請書の作成　など
  ＜工事担当エリア＞
  東京支店：千葉・埼玉・茨城・東京など
  福岡支店：福岡・佐賀・長崎・大分など
  ※各現場へ直行直帰もOK
  
  ■働きやすい環境：
  ◎工事で現場への出張は、長くても3か月程度。また年間124日・完全週休2日制で収まるスケジュールを組んでいる為、施工スケジュールに追われて「なかなか休みが取れない」「残業しても終わらない」ということはありません。給与面も、前職給を最大限考慮し、決定します。
  ◎プラントや発電所内の仕事と聞くと専門的な知識が必要と思われるかもしれませんが、業務全体の5割程は他業種の現場管理と変わりません。公共事業や建設・土木、機械分野の知識や資格をお持ちの方であれば、すぐに慣れる業務です。全国各地を飛び回り、長期の現場管理を担当する日々を変えたいと同業から転職し当社への入社を決めた先輩もいます。
  ◎大手メーカーの場合、専門分野ごとに担当者が分かれているケースも多いのですが、当社では、一人ひとりが様々なスキルを身につけお客様からの要望に担当者がイニシアチブをとってスピードある対応を行い、取引先から高い評価を受けています。いろんな業務を担当するという意味では大変かもしれませんが、それ以上に成長スピード、仕事のやりがいを手にできます。上司や社内スタッフによるサポート体制も万全です。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 宮崎県
  • 給与 350万円～720万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【宮崎】電気設備設計/施工管理　※九州NO1サブコン/平均残業29,1h/福利厚生充実

  ■業務概要：
  当社が各地で施工する電気設備工事に関する設計/施工管理業務を担当頂きます。
  事務所・病院・文化施設・店舗等の超高層ビルから小規模建物まで、全ての建物を対象とした電気設備全般の工事施工管理、設計・積算などの業務業務です。
  
  主な業務内容は下記となります。
  ・現場の施工管理
  ・設計・積算
  ・工事進捗/品質/安全/協力会社管理
  
  ■直近のテーマ：
  2020～2024年までの現在の中期経営計画では、持続的な成成を実現するための3つの改革を実行中です。
  「施工戦力」「生産性」「ガバナンス」をテーマとして掲げており、うち「生産性」については教育体系の見直し、先端技術及びITを活用した合理化・省力化の推進、
  業務改革の実践に取り組んでいます。DX推進や働き方改革を積極的に行うことで長時間労働抑制に向けた取り組みを実施しており、前期全社平均残業時間は29.1h/月
  （技術部門で91％の社員比率）、平均有給取得日数は11.1日と着実に前進しています。
  ※DXによる業務プロセスの見直し（iPad配布、スマホ配布、ペーパレス化、印鑑レス化）、働き方改革（年休取得推進日の設定、定時退社徹底日の設定、勤務間インターバル制度）、ペーパーレス会議の随時導入、社内インフラ整備の促進など。また次世代技術として、クラウドモバイルカメラ、レーザー墨出器の試験導入、3D点群画像データを用いた3D CAD図での作成など、ICT/IT技術を用いた工事の効率化、現場調査の大幅な省力化の研究開発へも投資しています。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 宮崎県
  • 給与 549万円～1008万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）社宅・家賃補助制度 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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