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70歳現役時代を見据えて、65歳定年後も嘱託として活躍できる環境を整える企業様特集

70歳現役時代を見据えて、65歳定年後も嘱託として活躍できる環境を整える企業様特集

70歳現役時代に向け、65歳定年後も嘱託社員や再雇用制度などで長く活躍できる環境を整えている企業を特集。これまで培った経験・スキルを活かし、引き続き社会に貢献したい方に最適な求人をご紹介します。

検索結果 1178件

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    【麹町】土木工事プロジェクトの品質・環境管理 ※離職率2%/リモート有/フレックス
    ~土木・建築設計・施工管理経験者歓迎/業界最大手、世界160ヶ国で幅広い事業展開を続けるグローバル企業グループ(旧:日本工営グループ/現:ID&Eグループ)の管理部門機能を担う企業/独自の研修制度を含めキャリア支援制度充実/残業20h程度~

    ■業務内容:業界のリーディングカンパニーである当社において、管理本部内で実施している各種業務成果物の品質管理に係る業務を実施してもらいます。
    主に実施する業務は
    (1) ISOの運営に係る企画立案、推進、調整、管理、指導
    (2) 外部機関によるISO審査への対応
    (3) ISO規格に基づいた内部監査の活動調整、推進
    (4) 品質データ、ISO運用状況のモニタリング・集計・分析や業務プロセスの改善、品質向上に係る指導、提言
    (5) 技術品質上の問題点に対する対応方針の指導、等です。

    ■求人の特徴:
    ・業界最大手、国内のみならず世界160ヶ国で幅広い事業展開を続ける企業でのご経験を積む事が出来るポジションです。
    ・品質管理に関わる業務経験が乏しい方でも、業務を行いながら、習得できるポジションです。

    ■配属部署の体制:
    品質・環境管理室は5名体制となっております(2023年4月)。

    ■企業の特徴・魅力:
    国内最大手としての豊富な実績、業界最大級の基礎研究施設を有し、取得特許、実用新案権、意匠権などの技術力、充実した人財育成プログラム等の強みを持ちます。リモートやフレックスを初めとする働き方関連のフォロー体制に加え、各種福利厚生や制度面も充実しており、長期就業し易い環境です。


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~770万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【東京】道路・橋梁点検技術者※土日祝休み/NEXCOや国土交通省との安定的取引
    ~横浜ベイブリッジ等の実績有/公共工事保全のニーズが拡大中/連続黒字決算の優良企業/NEXCOや国土交通省との安定的取引実現/年間休日125日以上~

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    道路点検技術者として、道路付属物の点検や橋梁の点検を行っていただきます。

    ■業務詳細:
    道路完成後の劣化度・健全度を目視等でチェックし、そのデータの整理を行っていただきます。その他、地質調査やボーリング調査もお任せするため橋梁に関わる幅広い経験を積むことが可能です。

    ■組織構成:
    配属先となる部署は約15名程度です。

    ■働く環境
    毎週水曜日はノー残業デーを設け、業務の切り分けを行い派遣社員が対応したり、外注するなど業務量の調整を実施しており、勤怠システムにより社員の就業時間管理を徹底しています。RPAを使った「DX推進」も実施しております。例えば、原則休日出勤はなく、あったとしても振替休日を取得するようにしていたり、深夜残業することもなく一部ではリモートワーク等も実施しております。
    また、仕事において「相手が先輩や上司であっても対等な立場である」という社風で若手の後押しをするような環境(資格取得支援制度)があり、27歳で技術士資格の取得実績もございます。子会社と連携し海外業務にも参画、海外事業に関わるチャンスもある環境です。

    ■同社の魅力
    【国土交通省、NEXCO等の案件中心×高い技術力で53期連続黒字決算実現!】
    同社は50年以上培ってきた歴史と技術力により、NEXCOや国土交通省との取引が多くあり、これは連続黒字決算という数字に繋がっています。また、現在は高速道路の更新・補修・耐震の案件が多くあること、震災や笹子トンネル事故を踏まえ、建設に加えて点検・補修・維持管理が重要視されており、今後も受注が拡大していく見込みです。将来的には、高速道路の橋梁以外にもETC2.0をつかった解析、解析システムの開発やwifiパケットを使用した人の流れを調査・分析する分析システムの開発、設計~施工まで3次元で行う橋梁工事に多く用いられる3次元設計(CIM)の展開を目指しています。

    変更の範囲:本文参照
    • 職種 その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 480万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【東京23区/建設コンサルタント】直行直帰可/官公庁案件メイン/家庭も仕事も大切に/福利厚生◎
    ◆◇社会貢献度の高いインフラ案件メイン/残業10~30H程度/土日祝休み/福利厚生充実◇◆

    ■職務内容
    大規模公共事業を中心に、国交省や地方自治体等の官公庁が発注する各種公共事業土木施工の建設コンサルタントをお任せします。
    お客様先に常駐し「官公庁目線」で発注者を支援し全体をマネジメントしていただきます。具体的には以下の通りです。
    ・発注者との打ち合わせ
    ・資料作成、工程表の管理
    ・工程の進捗管理
    ・品質管理、安全管理等
    ※業務に慣れるまで、先輩社員がOJT形式で丁寧にサポートします。社員同士の関係性も良好で、質問もしやすい環境です。

    ■業務の特徴
    (1)官公庁と工事事業者の「橋渡し役」…発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、当社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していただきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジションです。技術者としての経験と視野の広さが身につきます。
    (2)公共事業中心…当社が手がけるのは、道路、河川、橋梁、トンネル、湾岸、ダム等の公共事業の施工管理です。案件例としては、東名高速、NEXCO、成田空港、国交省案件など、人々の生活に欠かせない「インフラ」の整備を手掛けております。
    ※官公庁からの案件が6割、NEXCOからが3割を占め安定した受注があります。(その他民間から1割程度)

    ■就業環境
    就業環境の充実に努めているため、社員定着率の高い職場です。家族を大切にしつつ、お仕事も充実させるという方針があり、残業は10~30時間程となっております。
    また、官公庁サイドのタイムテーブルで動くことが多いため、遅い時間までの業務は多くありません。
    年間休日も120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、当社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を受けております。
    【例】特車申請窓口事務:平均残業10H・官公庁関連の現場管理:平均残業10-15H

    ■当社の特徴
    当社は、1976年の創業以来、日本のインフラを支える建設コンサルタントとして国土交通省をはじめとする機関や地方自治体等に対する技術的な提案や調査、企画、施工管理を行っております。社会資本整備の要を担うやりがいの大きな業務が豊富にございます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    <府中>建設コンサルタント(積算業務)※地理空間情報のリーディングカンパニー123
    ~【在宅勤務・副業可~柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー/「G空間 x ICT」「気候変動対策」「まちづくり」の3つの事業領域を展開~

    ■職務内容:
    主に国土交通省等における発注者支援・積算技術業務等に係るコンサルタント業務

    ■当社の魅力: 
    【地理空間情報のリーディングカンパニーで近代都市の形成に貢献】 
    当社は、業界トップクラスの空間情報コンサルティング事業を担っています。地理空間情報技術のリーディングカンパニーとして「グリーン・コミュニティ」を先導し、国土の姿を正確に測量し正確な地図をつくることによって、日本の近代都市の形成を支えてきました。地図の技術は地理空間情報技術へと発展し、都市のマネジメントや国土の保全に欠かせない技術として、人々の豊かで快適な生活に貢献しています。最近では公共サービスだけではなく、事業会社向けのサービスの拡充のための新規事業にも積極的に取り組んでおります。

    【仕事と子育ての両立×多様な教育制度でワークライフバランス◎】
    同社は社員の満足度とモチベーションを高め、多様で柔軟な働き方を実現できるよう、仕事と子育ての両立を応援しており、充実した休暇制度(リフレッシュ休暇/記念日休暇/積立有給休暇/特別休暇/自己研鑽休暇/その他)が整っています。子育て支援や女性活躍にも力を入れており、厚生労働省認定「次世代認定マーク」厚生労働大臣認定 「えるぼし」 を取得しています。また、多様な教育制度もあり、階級別研修や資格取得研修、技術シンポジウム、スキルアップ研修など、成長できる環境が整っています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都
    • 給与 480万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【東京/上野】土木積算◆在宅勤務可/発注者側/転勤・異動無し/年休125日/土日祝休/残業10H
    ~官公庁がメイン顧客であり発注者側での積算業務になるため、公務員的な働き方◎土日祝休み・残業10H!住宅手当・社宅制度も充実のため、UIターンも歓迎!~

    ■職務概要:
    行政と手堅い取引を行い、安定した需要が見込めるコンサルティング会社である当社にて、積算業務をご担当いただく方を募集しております。

    ■具体的な業務内容:
    公共工事発注のための工程計画・施工計画・仮設計画等を行い、工事発注に対する適正価格の算出をするための資料を作成する仕事です。
    専用ソフトを使用し、主に道路・河川・砂防等の積算を行います。
    全社で40名ほどが積算担当として在籍しており、日々和気あいあいと仕事をしています。
    発注者側で、公共工事発注のための業務であることが大きな特徴です。
    ※ほぼすべて内勤で、現場偵察などは基本発生しません。

    ■入社後
    積算部門には40名ほどが在籍しています。新卒入社も多く、20代が多く活躍しているため、経験が浅くても1から教える環境が整っています。
    異動はありませんが、建設コンサルながら設計にとどまらず施工管理などの部門も抱えているため、様々な知識を吸収・経験することができます。経験に合わせ、一般的に4~5年で主任へと昇格します。

    ■働き方・福利厚生:
    当社は施工業者ではなく、コンサル会社です。 自社で工事をする訳ではございませんので、メリハリをつけて休んでいただく事が可能です。
    官公庁がメイン顧客であり発注者側での積算業務になるため、公務員的な働き方で、残業は10Hほど、有給も80%以上の消化率を誇ります。
    福利厚生も充実!社宅や家賃補助制度はもちろん、奨学金の返済補助制度・育児や介護等の際の在宅勤務制度もあり、社員の生活をサポートしています。※産休復帰100%
    その他マラソン・釣りなどの同好会も活発で、社員の結びつきも強まっています。

    ■事業内容及び事業の特徴:
    当社は、1987年の創業以来、我が国における社会資本整備を通し、一貫して国づくり、地域づくりの一翼を担って参りました。
    当社では、技術者は会社の最も重要な財産であると考えており、ハイレベルな技術はもちろん道路や橋などの長寿命化、環境負担の軽減等幅広い知識・技術を持った技術者育成に取り組んでいます。ISO27001も取得済で、情報レベルも高い企業です。
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都
    • 給与 450万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む) 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    株式会社オリエンタルコンサルタンツ

    【東京】大規模工事の発注者支援業務※大手建設総合コンサル/在宅勤務可/資格取得支援◎
    ~創業60年超・大手総合コンサルタント企業/社員1人ひとりを大切に“多様な働き方支援制度・働き方改革制度”を整えています/インフラ分野でトップレベルの技術力!~

    国内の施工管理業務や発注者支援業務・コンストラクションマネジメント等に携わって頂きます。
    ■職務内容:
    アセットオーナー(主に地方公共団体)が管理する道路施設(橋梁、トンネル、カルバート等)の維持管理計画の策定、ICTを活用したインフラのマネジメント支援、官民連携事業の導入検討業務等とご担当頂きます。
    ■プロジェクト事例:
    ・橋梁長寿命化修繕計画策定支援     
    ・道路の包括的民間委託導入可能性検討支援

    ■働き方支援制度:
    ・多様な働き方勤務制度(総合一般職・一般職):自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度
    ・ノー残業デー:建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛
    ・地域限定社員制度:家庭の事情等で転勤が難しい期間、希望の地域を限定して勤務することができる制度
    ・ライフサポートフレックス:育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できる当社独自の制度

    ■人材育成制度:
    社員の『早期成長・早期活躍』を支援するために、一人ひとりのキャリアパスに応じた研修や制度を用意しています。
    ・キャリア人材育成研修(入社直後・配属後・配属1年後の各段階で相談窓口・配属部長等のコーチャーとコミュニケーションしながら教育訓練するプログラム)
    ・階層別研修(マネジメント力向上:新入社員研修、2年目研修、3年目研修、新任管理職研修、上級管理職研修)
    ・プロジェクトマネジメント研修
    ・分野別研修(専門力向上)

    ■当社の魅力:
    当社は橋梁や道路、交通、トンネルの分野で、トップレベルの技術力を持っています。その他、最近では太陽光発電事業や観光モビリティ事業、農業6次産業化など、発注者に対応する「受動型ビジネス」から、自ら企画・提案し展開していく「主導型ビジネス」への転換を図っています。現在、主導型ビジネスとして、着地型観光を支援するモビリティサービス事業を展開中です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【茅場町/元請け】土木積算<在宅可>プライム上場/年休128日/3年連続ベースアップ/残業22.5h
    【テトラポッドのパイオニア/土日祝休み/年休128日/3年連続ベースアップ/育休産休復帰率100%/勤続年数19.8年/全社平均残業22.5H/陸上・海上問わず幅広い案件に携われる】

    ▼採用背景:
    当社は官公庁やNEXCO、JRTT等の元請けとして道路、鉄道、港湾、空港など多様な土木工事を施工しています。お任せするのは精度の高い積算を行い、工事の受注に貢献する業務。関連部署と密接に協力し合いながら当社が手がける幅広い分野の案件に挑戦したいという方を募集しています。

    ▼業務概要:
    当社が応札する官公庁発注土木工事に関する官積算業務を担当していただきます。具体的な業務内容は、
    ・積算ソフト「GAIA」を使用した積算業務
    ・発注者から公開される設計図書をもとに、工事の予定価格を算定する業務
    ・上記に付帯する見積の徴収、質問書の作成及び関連資料作成等
    ◇担当していただく案件
    ・シールド工事
    ・推進工事
    ・耐震補強工事
    ・その他橋梁上部工を除く土木工事全般
    ※東京都発注の案件を中心に、当社が手掛ける幅広い案件を担当していただきます。

    ▼組織構成:
    本社と拠点の積算室は10名程度と人数も多くないため非常に距離が近く何でも気軽に相談できる環境で、着実に積算のスキルを伸ばせます。ゆくゆくは応札案件の予定価格算定だけでなく、受注した工事の設計変更にも参画していただけます。

    ▼当社について:
    ◇「えるぼし」認定
    当社は、2021年4月9日付で、「えるぼしの認定段階3(3つ星)」の認定を受けました。育休産休からの復帰率100%、子どもが小学6年生まで利用できる短時間勤務制度や次世代育成支援の一環として「子育て支援一時金」を新設しており、働きやすい環境を整えております。
    ◇「健康経営優良法人2023」認定
    ◇地盤改良事業とブロック事業、2つの業界トップを誇る安定性
    当社は、陸上・海洋土木事業、地盤改良事業、ブロック事業を手掛ける、土木系のゼネコンです。当社独自のノウハウを有する地盤改良事業、ブロック事業をコアとして、陸上・海洋両土木事業の更なる技術競争力を強化、他社の追随を許さない確固たる地位を確保することにより、様々な社会資本構築に貢献し、災害に強い国土づくりや地域社会づくりなど、新たな時代の期待やニーズに応えています。
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都
    • 給与 600万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    日本振興株式会社

    【正社員前提】発注者支援(積算)~土日祝休み/住宅手当/年休125日/手厚い福利厚生
    ~「R&I中堅企業格付」において7段階で最も高い「aaa(トリプルa)」の評価を取得の安定企業/主力とする河川・道路関連の分野などで競争力を発揮し、前期に続き売上高を伸ばしていることや、財務面では実質無借金化を達成したことが高く評価されています~

    ■業務内容:
    国土交通省などの積算技術業務をご担当いただきます。地域の開発や整備に携わる仕事ができます(インフラ整備、災害復旧)。
    ・公共事業の工事発注に伴う施工計画並びに工程資料や工事費算出に伴う各種資料作成
    ・公共工事発注に伴う図面や数量計算書などの照査
    ・公共工事履行に伴う発注及び変更対応に伴う各種資料の作成や現地調査
    ・パワーポイント、CADソフト等を活用した資料の作成
    ・発注者と適宜打合せを実施
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■一日の仕事の流れ(例):
    <午前>出社、メールチェック、発注者との打合せ確認、作業内容確認、積算資料作成、数量計算書作成
    <午後>現場確認、現場と設計の相違点整理、発注者と打合せ、積算入力データ整理、予定確認、報告書作成
    ・内業:9割、外業1割

    ■福利厚生:
    ・資格手当(当社規程資格区分により最大6万円/月)
    ・家族手当(配偶者1万円/月・子供1人につき2万円/月)
    ・住宅手当(家賃の50%または持家手当2.2万円/月)
    ・単身赴任手当(一律5万円/月+帰省旅費)

    ■働き方:
    国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁の仕事が多く、安定した働き方ができます。また、土日祝はお休み、残業も平均残業時間が月16時間以内と無理なく働けます。住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。

    ■同社の特徴:
    道路工事や河川工事、ダム建設といった大規模インフラ整備事業において、 工事発注者側である「各省庁」や「地方自治体」と、 施工者である「建設会社」や、設計者である「コンサルタント」の架け橋となる仕事を中心に行う建設コンサルタントです。具体的には、工事の計画段階から、工事を進める上で必要な調査・設計から関わり、 着工後も工事が正しく行われているか、計画がスムーズに進行しているかなど、公共事業の品質や安全を守る仕事をしています。近年は特に災害復旧やインフラの維持管理に力を注いでいます。
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 東京都
    • 給与 550万円~840万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休みフレックス勤務リモート勤務可 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    【東北支店/仙台】発注者支援業務(土木積算補助)◆官公庁の公共事業/年間休日126日
    ~国交省等の公共事業を担当!残業月10時間程度、年間休日126日と働き方を整えたい方におすすめ/資格取得手当充実~

    ■職務詳細:
    官公庁などが発注する、道路・河川他土木工事にかかる工事の数量・図面・積算資料等の作成をおこないます。
    具体的には主に国交省等が発注する工事に関する積算業務を担当していただきます。
    ・工事案件の数量算出・積算条件の設定
    ・数量計算書・積算書などの積算資料の作成
    ・工事発注図面・設計変更 図面などの作成※Word・Excel・CADの他 専用ソフトを使用し業務をおこないます。

    ■就業環境:
    残業月10時間程度、年間休日126日、出張・転勤無しと働きやすい環境が整っています。国交省とのお取引をしており、残業しない前提で施工計画を立てて受注をしているため、働きやすい環境が実現できています。

    ■同社の特徴:
    1983年に創業して以来、地域に根付いたコンサルティングが好評価であり、着実な成長を遂げてきました。同社は社内外問わず、人と人との絆に重きを置いたコンサルティングに取り組んでいます。社名の由来はSkilled Technical Art Designers(洗練された技術者集団)の頭文字をとったもので、初心を忘れず常に技術の向上を心がけ「お客様のニーズが第一」の意識の下、地域のリーディングコンサルタントを目指しています。
    国国交通省とはは年にわたって取引ををっているため、事業計画の技術的提案や意見もしやすく、『主体的に業務に取り組む』ことができる環境にあります。

    ■社風:
    同社には中途入社者が多数おり、社員間のコミュニケーションも活発で、馴染みやすい環境です。また、個人の能力を重視しており、性別や年齢に関わらず、アイディアや意見を発信、交換ができる環境づくりに力を注いでいます。そのため自身の経験、及び、コミュニケーション能力を活かすことができます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 400万円~620万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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