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  【エリア限定職★東北★リモート】土木施工管理（港湾・堤防等）◇東証プライム上場×国内屈指のマリコン

  ～レインボーブリッジも手掛けた国内屈指のマリコン企業／海洋土木を強みに海外展開を加速／働き方改革を積極推進～
  
  ■業務概要：
  港湾施設・防波堤・海底トンネルなどの土木施工管理業務をお任せします。売り上げの3/4が港湾関係のお仕事です。工種ごとの分業ではなく、現場をトータル的に管理いただける立ち位置でのお仕事となります。キャリアパスとしては所長を目指していただく想定です。
  
  ■業務詳細：
  ・現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境
  ・社内外資料作成　
  ・資機材発注
  ・発注者（国・地方自治体、民間（ガス電力会社など）や設計事務所の対応
  ※平均工期は物件規模によりますが1年間～2年間です。
  ※顧客折衝は営業職が担当、事務作業は事務職が担当するので施工管理に集中できる環境です。
  ※１現場3～4名で担当
  ※1人１案件を担当し現場の掛け持ちはございません。
  ※東北支店エリアを担当。
  
  ■当社の強み
  （1）国内屈指のマリコン：
  海洋土木は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。当社は創業当初より海洋土木分野に注力し、豊富な案件実績を積み重ねてきました。直近ではバングラデッシュで734憶円規模の港湾工事を受注するなど、積極的に海外展開も行っています。
  
  （2）技術革新：
  技術開発センターに下支えされている高い技術力がございます。直近ではプレキャスト工法による品質管理とICT技術による施工管理によって、2か月の工期短縮、施工人員の５割削減をするなど技術革新を推進しています。
  
  ■働き方
  ・外部コンサル協力のもと、職場ごとの働き方改革を実施しています。土日祝休み、長期休暇ありなど建設業界トップクラスの働きやすさです。
  ・労働時間をPCのログで徹底的に管理しており、各職場の残業平均は30時間程となっています。
  ・寮社宅制度、住宅手当制度、男性育休（取得率90.2%）単身赴任者帰省旅費制度など、子育て世代が働きやすい制度が充実しています。
  
  ■地域限定職
  キャリア意識の醸成や経験の蓄積のため、本年度よりエリア限定職をスタートしました。初めはエリア限定職で入社し、将来的に総合職へ切り替えることも可能です。

  • 職種 施工管理-土木
  • 勤務地 宮城県
  • 給与 650万円～980万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  ※経験者向け【仙台】橋梁の点検調査◆土日祝休×完全週休2日制×年休120日◆月残業40ｈ程

  <<橋梁の点検調査を活かせる即戦力候補／年間休日120日×土日祝休／安定した受注量／2人1組のペア制／土木構造物の点検調査専門会社>>
  
  ■業務概要：
  橋梁の点検調査を担っていただきます。
  土木構造物の老朽化が進む中で、私たちの技術と経験を活かし、道路橋やトンネル、河川の擁壁などの健全性を維持するための点検を担当していただきます。
  
  ■職務詳細：
  ・橋梁やトンネルの点検、調査（事前調査含む）
  ・損傷箇所の写真撮影やスケッチ、記録作成
  ・コンクリート部分のハンマー点検
  ・点検結果の分析と調査報告書の作成
  ・新技術（ドローン、赤外線カメラなど）の活用
  ※現場は宮城・山形・福島など、日帰りで対応できる場所がほとんどです。（一部関東などの遠方あり）
  ※AIなども積極的に導入し、効率的に働けるようにしています。
  
  ■入社後の流れ：
  入社後はこれまでの経験を活かしながら、若手や経験の浅い社員と2人1組のペアを組んで、1つのチームで年間40～50ヶ所（業務に応じ変動はあります）を担当していきます。
  独り立ちし、自身の経験とスキルを活かして点検業務をリードしていただくことを期待しています。
  
  ■組織構成：
  当社は経験豊富なベテラン社員と若手社員がバランスよく在籍している組織です。
  点検業務は2人1組で行い、ベテランが若手を指導しながらチームで取り組んでいます。
  和気あいあいとした雰囲気の中で、お互いにサポートし合いながら業務を進めています。
  
  ■当社の特徴／魅力：
  当社は70年以上の歴史を持つ東北最大の建設コンサルタント会社から分離独立した、土木構造物の点検調査専門会社です。
  安定した業務量と最新技術の導入により、効率的かつ高度な点検・調査が可能です。
  地域のインフラを支える重要な使命を担いながら、働きやすい環境で成長できる職場です。

  • 職種 設備管理・メンテナンス, その他
  • 勤務地 宮城県
  • 給与 500万円～820万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  株式会社西部技研

  【福岡】空調・衛生設備の施工管理　※工場やオフィス・商業ビル向け省エネ機器メーカー／独自ハニカム構造

  ■業務概要：ドライルームやクリーンルーム等、同社製機器を用いた空調・衛生設備の施工管理をご担当頂きます。社内での入札に関わる事務業務、現場での進捗管理・安全管理をご担当頂きます。現場監督業務においては、関東・関西など全国の顧客先への出張が発生します。遠方での業務の場合、2週間～1ヶ月程度現地へ滞在しています。時期により繁忙に差があるため、案件状況によっては施工の前工程の設計・積算業務や導入済みの同社機器のメンテナンス業務も発生します。
  ■採用背景：これまで装置の開発販売を専業としてきた同社ですが、今後、よりエンドユーザーのニーズに応えられるビジネスを展開するために、装置導入時の工事も対応できる体制を整備することになりました。体制強化のために、本社でも専任者を募集します。
  ■自社製品について：メーカーの工場（家電・重電・食品・医薬品・自動車等）や、人が集まる大型施設（コンサートホール・病院・オフィスビル・ショッピングセンターなど）に同社製機器は導入されています。省エネ・環境機器メーカーとしてはトップクラスのシェアと技術力を誇り、全熱交換器では国内70％程度のシェアを誇ります。
  ■就業環境：同社自体はメーカーですので工場勤務、かつ管理部門は時短、原則残業0を目指すという目標を掲げています。技術者などにも原則同じような意識を持って仕事をするという社風を築き上げている途中です。
  
  ■魅力：・研究開発型企業であり、高い技術力を有します。講演・研究発表や、国内外あわせて累計400件の特許取得実績が同社の技術力を物語っています。・意欲や実力があれば、年齢に関わらずポジションや業務を任せてもらえる環境です。20代の方でも実力があれば、積極的に昇進しています。・海外をフィールドにして活躍することも可能です。売上の67%が海外(グループ連結)という事もあり、希望すればスウェーデン、アメリカ、中国の子会社でのキャリアップも可能です。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 福岡県
  • 給与 400万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定） 20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇女性活躍

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  【あべの店／転勤なし】住宅リノベーションの意匠設計◆未経験歓迎/完全自社設計・自社施工で自由度◎

  ＼★注文住宅、中古リノベーションなどの住宅・不動産事業を中心に売上を伸ばし続け、年間2～3店舗のペースで新店をオープンしている当社にて、「リノベーション設計」のポジションを募集いたします★／
  
  ■職務内容：
  住宅リノベーションの設計にかかわるお仕事です。
  ご契約となったお客様を営業から引き継ぎ、間取り打ち合わせ、図面作成、仕様決めなどを担当します。
  ご希望や適性に合わせてモデルハウスの設計や仕様変更、商品開発にも携わって頂けます。
  ◎間取り打合せのほか、外壁やエクステリア、壁紙、キッチン、バスなどの仕様決めも行います。
  
  ■社風：
  ・家づくりを心から楽しむ仲間が集っており、居心地のいい雰囲気が社内全体にあふれています。関係性も非常にフラットです。スキルアップしたい方には積極的に業務にチャレンジいただくことも可能です。
  
  ■当社について：
  ・創業は1971年、工務店としてスタート。その後、下請けが中心の工務店から脱却し、現在は注文住宅事業を中心 に、リフォーム、分譲、不動産事業、介護事業など多彩な事業を展開しています。
  

  • 職種 設計-建築
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 400万円～600万円

  完全週休2日制 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【大阪】住宅営業(完全反響)◆業界出身多数！インセンティブ制度充実／成長率No.1ハウスメーカー

  当社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。
  設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。
  当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■担当業務：
  住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。
  展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。
  クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。
  
  ■アイ工務店の空間・自由設計：
  当社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。
  10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。
  木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。
  
  ■はたらく環境：
  2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。
  積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。
  また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。
  また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

  • 職種 営業
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 600万円～1000万円

  完全週休2日制 資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【神戸/転勤無】電気施工管理（ビル・店舗、病院等の非住宅）◇働き方◎◇資格取得費用は全額会社負担

  ～アットホームな社風／半休・直行直帰など柔軟な働き方可能◎／転勤なし～
  
  ■近畿総合設備株式会社とは・・・
  1993年創業、建築設備工事の総合企業。
  給排水衛生設備・空調・電気・消防設備など幅広い工事を一貫対応できる強みを活かし、官公庁や大手建築会社と安定取引を継続。
  
  ＼この求人のポイントについて／
  （１）「半径1時間主義」で移動負担を削減
  （２）資格取得支援＆手当充実
  （３）官公庁・大手案件で安定経営＋スキルアップ
  
  ■業務内容の詳細
  電気設備工事を中心に、施工管理業務をお任せします。
  具体的には：
  施工図の作成・確認
  工程管理・安全管理・品質管理
  原価管理（顧客との金額調整・打合せ）
  協力会社の手配・指示
  現場巡回・職人への指示
  設計業務（経験に応じて）
  
  ■業務の特徴
  ・案件割合：公共工事３：民間工事７
  └売り上げ率は公共・民間５：５
  ・取引先：リピート率が高く、営業活動はほぼ不要。HPからの問い合わせや既存取引先からの見積依頼が中心
  ・施工物：非住宅を対象に、大型物件（ビル・店舗・病院など）や中規模案件にも携わります
  
  ■組織
  施工管理担当は7名
  そのなかでもお任せする担当は管工事と電気工事に分かれているため
  その方の得意分野に応じて割り振ります。
  
  
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 兵庫県
  • 給与 600万円～850万円

  完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【埼玉】リノベーション工事管理担当※職種未経験歓迎※あなぶきGの安定基盤／水日休／年間休日120日

  ～あなぶきグループの安定した就労環境◎／残業月平均10時間程度＆年間休日120日◎／退職金制度有／資格取得支援制度有／中途入社者多数活躍中！～
  
  ▼業務概要：
  グループ会社であるあなぶきホームライフが開発したマンションを中心に、弊社が管理しているマンションにお住まいの皆様が快適で安全な居住環境となるよう大規模修繕・改修工事の業務全般を担当していただきます。
  ◇具体的な業務内容…
  (1)大規模修繕工事：
  ・建物の調査・診断　・大規模修繕工事の計画・企画
  ・管理組合(入居者)への修繕工事提案及び詳細説明　
  (2)中小規模修繕工事：
  ・給排水設備や電気設備の調査　・停電・漏水等の一次対応　・アフターサービスにおける修繕工事の施工管理
  
  ▼担当物件数：
  年間2～3棟のマンションを担当していただきます。1棟30戸くらいのものから、200戸の超高層マンションまで幅広い物件に携わり、経験を積んでいただきます。
  
  ▼教育体制：
  OJT研修となります。40~50歳のベテラン社員の下1年から2年かけてしっかり教えていきます。資格を取る為の補助金もあり、勉強のために残業をせず帰っている社員もいます。
  
  ▼働き方について：
  残業は月平均10時間程度で、45時間を超えると監査が入る仕組みになっています。
  
  ▼当社の特徴・魅力:
  【あなぶきグループの安定感】
  当社は、創業1983年に創業し、37年間に亘ってマンション・ビルの管理分野におけるサービルを展開するあなぶきグループの会社です。西日本を中心に建築・不動産・建物管理事業で発展してきたあなぶきグループの一員になり、さらなる成長を続けています。
  
  【社員の成長を支援する環境が整っています】
  資格取得支援制度では、管理業務主任者、１級建築士などの業務に直結する資格の他、マンション管理士等の関連資格の取得をサポート。受講料や教材の費用負担や、社内に規定により奨励金や資格手当も支給もしています。社内研修では、全社研修や中途入社の方へはOJT研修、専門的なスキルを磨くため、事業部ごとの研修や勉強会、外部研修を実施しています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 埼玉県
  • 給与 400万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【埼玉】木造住宅の施工管理◆転勤無◆残業30ｈ程◆入社日から有給有◆完全週休2日

  【年間休日122日／転勤なし・残業月30時間程度と長期就業可能な環境／10年連続売上増の安定成長企業】
  当社は累計棟数20,000棟超、年間販売棟数3000棟以上と、直近10年連続増収増益を誇る関東トップクラスのビルダーです。今回は以下の業務をお任せすることを期待しています。
  ■業務詳細：木造住宅の施工管理
  ・施工前（建築前）⇒設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配／段取り
  ・施工中（建築中）⇒現場での安全・品質・原価・工程管理（4大管理）
  一人あたりの担当棟数イメージは平均25～30棟ですが、ベテランで50～60棟、若手は一桁台となります。業務量は無理のない範囲で調整しています。
  ■魅力
  分業制のように積算のみ、現場管理のみという一部ではなく、予算組みや部材発注という事務業務から4大管理の現場業務まで幅広い仕事を手掛けられます。大きな裁量のもと主体性を持って仕事を動かしていく為責任は伴いますが、だからこそ「自分で仕事をつくっている」という実感を持てます。
  ただし、平均残業は30時間、年間休日122日とワークライフバランスを保ちながら、じっくり業務を行える環境です。
  有給は入社日から付与されます。
  ■こんな方におすすめの求人です！
  ・棟数重視ではなく、本質的な施工管理としての技量・技術を習得したい
  ・休日出勤、残業時間、転勤を心配することなくワークライフバランスを大切にしたい
  ・頑張り／成果が正当に評価される環境で働きたい
  ・業績が安定した企業で腰を据えて働きたい
  ■当社の魅力
  【東証プライム上場グループ企業、確かな実績で安定した経営基盤を誇る魅力的な優良住宅メーカー】
  コストや効率を優先し規格化されたお揃いの住宅ではなく、一棟ごとに土地の形や周りの環境も考慮し、お客様目線で企画から建築まで考え抜いた住宅をお届けしています。
  【アットホームな社風でワークライフバランスの取れた就業環境】
  同社の魅力はなんといっても面倒見がよく、人材を育成する風土です。平均年齢は39歳、最年少支店長は28歳と、実力を正当に評価する制度・文化があるからこそ育成にも力を入れています。
  また「長時間労働が当たり前」という考えを見直し、効率重視の働き方を推奨しています。自由度の高い社風から、フラットで風通しの良い雰囲気の社内です。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 埼玉県
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【加古川／転勤なし】木造住宅の意匠設計◆自由度高い設計／地域着工棟数No..1／若手活躍社風

  ～地域密着で兵庫で長く働く！／透明な評価制度／研修制度も多数あり／充実の福利厚生／完全週休二日制・転勤なし～
  
  ■業務概要：
  木造住宅の意匠設計をお任せします！
  
  ■業務詳細：
  ・CADソフトを使った図面作成
  ・意匠設計（間取りなどの計画）
  ・お客様との設計打合せ
  ・内装のコーディネート
  ・プレゼンの作成
  ・見積作成
  ・申請業務　他
  
  ■組織構成：
  責任者を含め、27名が在籍（男性16名、女性11名）
  
  ■働き方について：
  完全週休二日制
  月平均残業時間15hほど
  転勤なしで長くご活躍頂けます。
  
  産休や育休制度も整っており、福利厚生も充実です！
  
  ■当社製品の特長：
  分譲住宅から、注文住宅、平屋から子育て用物件まで幅広く対応できる家づくりが特徴！
  
  ◇自社ブランド「KATARIE」
  ◇セミオーダーの平屋住宅：平屋「HEIZO -平創- 」
  
  その他にも北欧スタイルの住宅や、賃貸マンションや病院などの大規模木造建築なども手掛けており、設計として幅広く経験を積めるのも特徴です！
  
  ■同社の特徴：地域密着の事業展開
  同社のこだわる強さのひとつが、アフターサービスの充実です。住まいは住み続けてはじめてその価値が生まれるものです。ご入居いただいたお客さまからの紹介によるお問い合わせが多いことも、地域密着にこだわった同社の事業に対する地域の方々から評価を頂いていると考えています

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 兵庫県
  • 給与 400万円～600万円

  退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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